【岗位内容】：主要负责学校招生推广工作 通过电话及微信与学生或家长交流，详细介绍学校信息，邀请其到校参观、咨询并办理报名手续 岗位提供专业岗前培训 【要求】： 1、表达清晰，普通话标准 2、有意愿挑战高收入，具备相关经验者优先考虑 3、至少工作满两个月，服从上级工作安排 【时间】：每日8小时工作制 【薪资】：3000元无责底薪提成包吃住奖金 综合月收入：5000-8000元 【地址】:地图展示

工作内容 1、为意向学员提供专业的课程咨询与指导服务 2、结合学员实际情况，量身定制个性化的学习规划方案 3、持续维护客户关系，积极拓展新资源，保障服务流程顺畅 任职要求： 1、具有良好的沟通表达能力及客户服务意识 2、能迅速把握学员需求，给予针对性的专业建议 3、热爱教育领域，具备较强的责任心和抗压能力

毕业时间：不限 招聘截止日期:2026.12.31 课程助理（免费包住，底薪5000，无试用期） 长沙现有4家校区， 其中3家校区仍在招聘（可自主选择）： 芙蓉校区二部（火车站附近） 雨花校区（井湾子南天剑百货） 星沙校区（星沙6区） 可根据个人实际情况就近分配。 【实习生可提供实习证明及三方协议】 【岗位职责】 1.向家长讲解天童教育的课程设置与教学特色； 2.负责接待来访家长，包括来电咨询与面对面沟通； 3.跟进潜在客户名单，邀约家长参与课程试听， 并提供学员全流程服务支持； 4.维护客户关系，整理并归档学员相关信息。 【任职要求】 1.不限经验，需具备良好的语言表达、人际互动与应变能力； 2.具备较强的责任心和团队合作精神； 3.对教育领域有热情，愿意在教育行业长期发展； 4.性格亲切、沟通顺畅、思维灵活。 【薪资待遇】 包住宿，每月15日准时发放薪资 薪酬结构：无试用期+5000元底薪+25%-30%高比例提成+现金激励+团险+包住+丰厚年终奖金 1.上岗前安排1-2天系统化培训 2.定期组织团建活动，如聚餐、旅游，节日发放礼品等； 3.每周设有50-1000元不等的开单奖励； 4.缴纳五险一金 5.年假约20天 6.提供公费外出旅游机会 【晋升空间】 1.职级发展路径：员工→见习主管→课长→主任→副理→部长→地区经理 2.晋升机制：公司职位优先面向内部员工竞聘，支持跨部门发展，业绩达标即可获得晋升资格

招贤纳士销售代表：（20名） 【招聘条件】： 1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限。 2、热爱销售工作，乐于与人沟通，喜欢走南闯北、体验各地风土人情 岗位职责: 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力展现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交沟通素质，踏实肯干，抗压能力强，具备高度的团队合作意识和进取心； 【任职资格】: 1、不限经验（我们更关注你的意愿和发展潜力） 2、学历不设门槛（我们重视实际能力，认可努力付出） 3、具备良好的沟通水平和综合素养（有销售从业经历者优先考虑） 4、能承受工作压力、具备强烈的奋斗精神（目标需靠自身拼搏达成） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀员工享有优先纳入储备干部培养资格。 首次出行全额报销往返路费 工作地点：全国各地

公司是做“线上一对一”学科教育的，没有通时通量等要求，没有绩效考核！不用自己开拓资源！ 一、工作内容： 1、根据公司分配的精准新生资源，了解客户需求，匹配合适的老师。 2、通过线上维护客户关系，答疑解惑，进行课程推广。 3、负责对现有客户进行回访，增加客户黏性，促进转介绍。 二、任职要求： 1、热爱教育行业，有上进心和责任心，喜欢销售工作有赚钱欲望。 2、具有良好的表达能力，沟通能力强，工作热情。 3、有班主任、教务老师、线上销售一年以上工作经验优先。 四、福利待遇： 1、双休！！综合7-12K 2、买社保，工资每月10日发放

愿意从事销售工作，渴望通过努力实现收入增长的，欢迎加入我们！ 应届毕业生亦可申请 岗位职责： 1、开展课程推广，为客户提供专业的课程内容介绍与解答； 2、及时对接公司提供的客户资源，建立并维护长期稳定的客户关系； 3、积极挖掘学员转介绍机会，协助在读学员完成上课提醒、报名、考试及证书领取等服务； 4、通过电话或微信方式持续跟进客户，推动成交并达成月度销售目标； 5、负责学员售后问题的协调处理与信息反馈； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，不限专业，接受无经验但有意向在销售领域发展的人员； 2、有教育培训行业工作经验或电话销售经历者优先考虑； 3、具备较强的亲和力，拥有良好的语言沟通能力与销售技巧。 公司福利： 1、五险一金。 2、年度免费体检。 3、销冠奖励。 4、优秀员工奖励。 5、核心员工股份期权。

我们是一家专注于学历提升的教育机构，旗下品牌为“51升学网”，合作学院为“优才专修学院”，现拥有湖南师范大学、长沙理工大学、湘潭大学、湖南工业大学等优质本科院校的招生授权，是学校直属教学点。公司正处于快速成长期，诚邀有志之士加入！ 一、你的工作内容 以电话与网络结合的方式开展销售，无需自行开发客户资源，也无需外出拜访。公司将提供精准的一手生源信息，你只需通过线上沟通（电话或微信）向意向成人学员介绍学历项目及相关国家政策，协助完成报名流程。 二、你能获得什么？ 【薪酬结构】 无责任底薪（3000-4000）+业绩提成（15-30%）+学费分成（5-10%）+各类奖金+补贴，月收入综合可达6000-15000元，包含周奖、月奖及年终奖励。 配备完善的培训机制，实行师徒制，资深导师一对一指导，助你快速上手。 三、我们希望你具备 1、欢迎优秀应届毕业生，有全职或兼职销售经历者优先； 2、对教育领域有兴趣，具备明确目标和强执行力； 3、态度积极，乐于学习，抗压能力强。 四、员工福利待遇 1、每年组织团建旅游，举办年会盛典，年终奖发放标准为2000-20000元；周度、月度销售奖项激励力度大； 2、享受课程优惠、职业技能培训、资格证书及学历提升支持；内部员工可免费报读升学项目； 3、每日下午茶供应，办公环境舒适，配备茶水间、微波炉等便利设施。 五、晋升发展路径 学历规划师（进阶）—校长—院长 六、工作时间安排 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00 周末实行大小休制度，法定节假日正常休假，年假不少于20天。 该岗位适合零基础新人，重视人才培养，师傅全程带教，机会难得，错过不再！

天童素质教育专注少儿英语21年，目前长沙3家校区，规模大，晋升空间大！ 教育行业发展前景广阔且充满机遇，期待与优秀的你共同进步！ 一、福利待遇： 1、高提成+绩效+奖金，行业内最高 提成工资上不封顶，提供免费住宿，五险一金齐全。 2、福利体系：保险保障+带薪年假+国内外旅游机会+团队活动+节日礼品+子女免费就读课程。 3、培训体系：入职带薪培训+岗位进阶学习+专项能力提升+资深主管一对一指导。 4、科学完善的晋升机制，每4个月一次晋升考核，过程公开透明。 5、享受约10天暑假假期，年底享有20天超长带薪年假！团体保险覆盖各大医院90%医疗费用！ 6、倡导互助协作的团队氛围！ 7、长沙现有3个校区，可就近安排工作，统一提供免费住宿。 二、岗位职责： 1、负责联系并邀请学生及家长到校参加免费体验课程； 2、为家长提供专业的课程咨询服务。 无需经验，入职即享系统培训，前期由资深员工带教，快速适应，不招短期或兼职人员。 业绩优异者有机会带领团队，收入丰厚，享有周度、月度多重奖励机制。 三、岗位要求： 1、无论是否有相关行业背景，工作态度必须认真严谨； 2、具备进取心，做事稳重踏实，勇于接受挑战； 3、工作主动积极，具备良好的执行能力和团队协作意识； 工作时间：8:00--18:00（午间休息2个多小时） 公司直招，薪资按时发放，绝不拖欠！

岗位职责： 【本岗位采用招生与服务结合模式，通过优质服务推动招生转化】 1、负责已报名学员的学习进度跟踪，日常解答学员疑问，维护微信学员关系； 2、熟练掌握公司业务及公司App使用，熟悉课程体系，清楚各班型配套资料，能准确向学员进行介绍说明； 3、通过电话沟通、微信朋友圈推广及学员关系运营等方式开展招生工作【配备工作手机、工作微信】，招生销售类工作内容占比不低于50%； 4、定期对报名学员进行校区周边上门回访，以了解学习情况为切入点持续跟进，并同步开展品牌宣传【岗位需在分校管理范围内短期外出】。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，具备一定销售经验者优先； 2、性格亲和，应变能力佳，沟通表达顺畅，认同并热爱教育行业； 3、具备良好的口头与书面表达能力，工作条理清晰，执行力强； 4、踏实敬业，责任心强，具备团队协作意识，可接受阶段性外勤工作安排。 【福利待遇】 √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，法定节假日正常休息 √专人专岗：专属办公工位，配置独立电脑与工作手机，全方位支持高效办公 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等，依法享受各项假期 √办公环境：开放式舒适办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：提供行业内具竞争力的固定薪资，年度绩效优秀者享有持续调薪机会 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 √节日礼金：春节、端午、中秋等节日为全体员工发放节日礼金或礼品，传递企业关怀 √生日祝福：生日当天送上祝福、庆祝活动及暖心小礼物，共享温馨时刻 √个人成长：设立员工图书角，开放借阅，营造积极学习氛围 √导师制度：每位新员工配备专属导师，在工作与生活中提供指导与支持 √部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动 √公司团建：除部门活动外，每年组织2-3次公司级户内或户外集体活动 √年度旅游：每季度春秋两季，统一安排全员集体旅游出行 √带薪年假：春节期间，每位员工可享10-15天带薪休假 √培训制度：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多类带薪培训机会 √学历提升：支持员工学历进阶，提供内部优惠学习平台资源 √弹性地点：支持全国多个城市平级调动，工龄与福利延续，工作资源不受地域变动影响

岗位职责： 1、负责接听家长咨询来电 2、通过电话邀请家长到校参观，讲解教育方案 3、持续维护学员家庭关系 4、协助学校开展招生宣传工作 【备注】教育行业，每周一和周二休息

邵阳市邵阳县招挖机/钩机司机

招安装矮柜上的玻璃及卸货，一趟活现结，吃苦耐劳优先

诚聘 2026年诚聘精英如下人员专业生产书包 1.拉水线 2名 2.双针全套 2名 3.拼花叶（会巴盒子）2名 4.背带 1名 5.背叶全套 2名 6.侧盒子 2名 7.高车 （夫妻优先） 2名 8.打枣 （抽水线）1名 9.打包装夫妻俩 2名 10.杂工（翻背带，翻提手一名 11.优秀主管一名，要管理两条生产线 财富电话：

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客户咨询了解旅游服务然后报名 早八晚五工作轻松 底薪3k提成另算

公司成立于2018年，专注出境游业务，主营业务南太平洋各岛国，包括斐济，大溪地等. 招聘旅游定制师 主要路线海岛欧洲俄罗斯中东非等 岗位职责: 1.与客户进行流畅的沟通，精准提炼客户需求 2.根据客户需求进行行程规划与产品设计，最终呈现旅游方案 3.根据旅游方案核算成本，最终完成预定 4.客户旅行过程中的线上支持，协调和保障 5.维护客户关系 工作时间:朝九晚六 岗位福利: 2.工作满1年后，每年5天带薪年假 办公地点:成都市 薪资待遇:底薪+提成

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解客户旅行偏好，提供目的地资讯、签证指导、出行建议等全方位咨询服务 3.协助客户完成预订流程，跟进订单状态，确保旅途顺利进行 4.处理客户在旅途中遇到的问题，提供及时有效的解决方案，提升客户满意度 5.维护老客户关系，挖掘潜在需求，推动二次销售与口碑传播 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱旅游行业，熟悉国内外热门旅游目的地及相关产品知识者优先 3.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应节假日高峰期工作节奏 4.有旅游顾问、旅行社操作或相关客户服务经验者优先考虑 5.工作地点灵活，可根据公司安排选择办公地点

负责境内，外旅客人，在店里接待客户，负责上系统。

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往不同城市开展市场地推，推广并销售活动门票。周末负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资周结，绝不拖欠，踏实肯干即保障收入！需接受长期出差安排，性格开朗、不怯场，具备基本销售素养！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关从业经历者优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握产品知识与销售话术； 2、性格活泼、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的交流技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于沟通，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压性强，注重团队配合，积极进取有目标感！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你的加入意愿！） 2、学历非硬性要求！（更关注实际销售潜力与个人付出程度） 3、具备良好的沟通协调能力和综合素养！（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神与成就动机！（成功靠自己一步步争取） 【薪资待遇】：（提成+自由工时+补贴＋激励奖金） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入公司储备干部重点培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

电话招生、线下推广、线上宣传、学员维护、回访跟进 上班时间周二至周日9:00-12:00 14:00-18:00

招生团队，周薪过万，理解每位求职者都希望找到一份踏实可靠、真正有收入保障的工作，这里主管全程指导，确保你能赚到钱，招满即停，机会难得。 要求：20岁左右，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观 招人原则：不看学历背景，只看个人潜力！ 薪资模式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元﹣5000元／周！！ 努力干：5000元﹣8000元／周！！ 拼命干：8000元﹣13000元／周！！ 只要你对工作充满热情，那就加入我们！ 野心不用太大，信心一定要足！ 只要肯付出，收入自然丰厚！！ 我们属于教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元﹣40000元！

招生团队招募中，周薪过万，招满即止，机会难得。 要求：20*****，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋收入可观 招人标准：不看学历，只看潜力！ 薪资发放：每周结算，一周一发。 正常干：3000元-----5000元/周！！ 努力干：5000元-----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满热情，就来加入我们！ 野心不必太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，边历练边成长，月均收入10000元-----40000元！

岗位职责: 1.为客户提供专业化的课程咨询与学习规划服务，确保全面满足客户个性化需求； 2.制定并执行针对性的课程方案，持续跟进客户学习进程与成效表现； 3.定期开展客户沟通，收集意见建议，并据此优化服务流程与支持策略； 4.持续维护客户关系，营造高效、积极的互动与合作氛围。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及客户服务意识，能精准把握并响应客户需求； 2.具有较强的组织协调与规划能力，可独立完成课程方案的设计与落地执行； 3.拥有良好的团队协作态度，能够与多元背景的同事顺畅沟通、协同作业； 4.热爱教育领域，积极面对工作挑战，具备持续学习与提升专业水平的意愿。

招生团队，周薪过万！ 理解每位求职者都希望找到一份踏实、靠谱且能稳定增收的工作，这里主管全程指导，确保你能真正赚到钱，招满即停，机会难得，请勿错过！ 要求：20岁以上，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差安排！ 岗位收获：免费系统培训＋个人能力提升＋高收入回报 招人标准：不看文凭，只看潜力与态度！ 薪资发放：每周结算，一周一发薪。 常规表现：3000元—5000元／周！！ 积极投入：5000元—8000元／周！！ 全力冲刺：8000元—13000元／周！！ 只要你对工作有热情，愿意拼，就欢迎加入！ 野心不用太强，信心必须十足！ 只要肯干，收入自然水涨船高！ 我们属于教育领域，负责校区招生任务，工作内容简单易上手！ 边走边赚，边体验不同城市生活，月均收入10000元—40000元！

工作周期：2个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1.负责高复阶段招生政策的解读及相关咨询解答； 2.维护区域内高中合作资源，推动生源基地建设； 3.利用线上及线下渠道实施精准化招生推广； 4.跟进并分析招生数据，持续优化招生活动策略 任职要求： 1.具备高中学历即可； 2.了解湖南单招相关政策及升学通道； 3.能够熟练运用新媒体平台进行招生宣传操作

招聘：服装销售 薪资：3000-10000 有销售经验优先招聘：招身高1.58以上，年龄25-35年服装导购；实习工资待遇：底薪3000+业绩提成+超出奖金（第一个月固定工资3000），3－6月以上转正，底薪2200十考核奖金400+业绩提成十社保五险

导购 25岁以上，会穿搭，性格开朗，喜欢销售，具备销售能力 薪资福利:新手导购保底4000元/月，高级销售导购保底5000元/月，导购底薪2600—2900上不封顶，提成3%~9%，+全勤 招工人数:多名 ，01月04日发布 工作地址:城步原九芝堂门面（爱依服、媞悦女装旁边）

职位描述【工作内容】：售票——约票——成交 1、售票：前往各大市场向家长推广并销售十元体验课门票，主要覆盖各小学周边区域。 2、约票：在周末前联系已购票家长，确认其按时到店参与课程体验。 3、成交：体验课采用集中宣讲形式，课后推动家长报名正式课程。现场学生及家长人数较多，需协助团队维持课堂秩序，主动承担现场协调任务，确保流程顺畅。岗位流程清晰，上手较快，认真投入即可快速成长，是每位成员锻炼能力的重要阶段。 工作无需复杂技能，核心在于踏实肯干与积极调整个人状态；团队统一行动，遇到问题可随时沟通解决。年龄范围25-40岁均可。 每单提成1000-1800元，工资每周结算，不拖欠一分，收入稳定有保障。每周收入普遍在三千至一万元之间，月入两万以上并非难事。只要肯付出，收入自然可观！要求能适应长期出差，吃苦耐劳，执行力强。本岗位以结果为导向，提成为主，能力决定收益。 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者优先录用。团队中表现突出、能拼敢拼的成员，周收入过万或接近一万的大有人在。渴望高收入者欢迎加入！ 注：勤奋务实、可长期出差、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘条件】20名： 1、年龄25-40岁左右，品行良好，性别不限。 2、对销售工作有兴趣，善于与人沟通，愿意走遍全国各地开拓市场。 【任职资格】： 1、不限经验（更看重个人意愿和发展潜力） 2、学历不限（能力优先，付出为衡量标准） 3、具备良好沟通能力和综合素质（有销售背景者更佳） 4、能承受压力，吃苦耐劳，具备强烈的目标感和进取心 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者可纳入储备干部重点培养。 工作地点：全国范围分配 首次出发全程路费全额报销！！！