
164团高标准农田技术员,有经验者可立即上岗
1-1.1万元/月
技术员3-6个月1-2人月结
需要技术员一名,25-35岁之间
有高标准农田经验者可立即上岗,塔城本地优先
工期2年,月薪一万。
施工技术员
5000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
工作地点:新疆阿克苏市拜城县
项目:天然气集气增压脱水站项目
要求:熟练操作RTK、水平仪、经纬仪等,有现场施工工作经验
食宿、社保、交通补贴
技术负责人
1-1.5万元/月
技术负责人长期1-2人月结
懂得工程施工全过程,熟练掌握工程审计结算流程,可以独立完成内页资料。
具有10年以上工作经验。
工艺安装技术负责人
1.8-2.2万元/月
技术负责人长期3-5人完工结算
人在新疆,需要面谈,主要从事油田联合站、天然气站建设,对设备安装,管道安装有丰富的经验,精通工艺设计图纸,懂焊接技术,有较强的组织和管理能力。联系电话:
昌吉玛纳斯县玛纳斯县新航程生物科技有限公司一、招聘岗位:农业技术员(植保员)2名岗位要求:
3000-4000元/月
农业技术
玛纳斯县新航程生物科技有限公司
一、招聘岗位:农业技术员(植保员)2名
岗位要求:35岁以下,农学专业专科及以上学历,有驾照
薪资待遇:面谈
二、招聘岗位:出纳兼专员
岗位要求:35岁以下,专科及以上学历,有驾照
薪资待遇:面谈,缴纳五险
联系电话:曹先生
新疆五家渠某银行单位需大量保安员,年龄18-58岁,工资2700-2900元,可交社保,必
2700-2900元/月
保安
五家渠市某银行单位需大量保安员,年龄18-58岁,工资2700-2900元,可交社保,必须有保安员证,工作地点,五家渠市区
联系电话
招聘苹果树管理人员,主要管理矮化密植区域
7000-8000元/月
农业技术全职技术
大型果园种植技术人员招聘启事
因果园规模化发展需求,现面向社会诚聘种植技术人员,负责果树全生育期技术管理与实操指导,具体要求如下:
一、岗位职责
1. 日常巡查监测:每日分区巡查果树生长状况,观察叶片、果实、枝干的健康状态,监测土壤墒情、园区温湿度,记录花期授粉、果实膨大等关键生育节点数据。
2. 栽培管理指导:根据不同果树品种与季节特点,组织指导工人开展修剪、疏花疏果、套袋摘袋、中耕除草、水肥调控等工作;针对幼树、成龄树差异化制定栽培方案,保障树形培养与丰产稳产。
3. 病虫害绿色防控:建立病虫害监测台账,制定生物防治、物理防治优先的防控方案,科学选用低毒农药,把控用药剂量、时间与安全间隔期;指导工人规范施药,避免药害与农残超标。
4. 技术试验与推广:参与新品种试种、新型栽培模式(如矮化密植、生草栽培)及农资示范试验,整理分析试验数据;定期开展工人技术培训,推广成熟实用的种植技术。
5. 台账与产后衔接:做好每日工作台账记录,涵盖用工、农资使用、果树生长等信息;采收期制定果实成熟度标准,指导分批采收,配合仓储部门做好采后预冷、分级包装的技术支持。
二、任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,园艺、果树学、农学等相关专业优先,有2年以上大型果园技术管理经验者可放宽学历。
2. 技能要求:熟悉常见果树(如苹果、柑橘、梨等)的生长习性与栽培技术,掌握病虫害绿色防控方法,能独立制定栽培与防控方案。
3. 能力要求:具备较强的现场指导能力和数据记录分析能力,能吃苦耐劳,适应果园户外工作;有良好的沟通协调能力,可有效统筹工人开展田间作业。
4. 其他:持有园艺工职业技能证书者优先。
苹果园技术管理
4000-5000元/月
农业技术月结全职兼职
300余亩苹果园日常管理,技术指导,日常工作安排,可提供食宿,要求果园管理经验丰富。工资可谈。
淮安涟水县现招两名专业管理苹果树技术人员,年龄六十以内,年薪八万,另加生产量品质奖金,食宿
7000-8000元/月
农业技术
现招两名专业管理苹果树技术人员,年龄六十以内,年薪八万,另加生产量品质奖金,食宿方便,有意者实地考察商谈,非诚勿扰。
新疆玉米制种田间技术员22-30岁;全日制本科及以上学历,有相关工作经验者优先;可接受汉餐
5000-6000元/月
农业技术月结
玉米制种田间技术员
22 - 30岁;全日制本科及以上学历,有相关工作经验者优先;可接受汉餐。田间日常管理:定期巡查田间,监测玉米生长状况,保障玉米稳健生长;生产车间制种管控:规范制种操作流程,保障种子质量与成活率。
薪资福利:5000 - 6000元;福利:包吃住、五险一金、节假日福利。
招工人数:10人
(同)
工作地址:新疆可克达拉市67团新疆商道种业有限公司
叉车工包吃月结
叉车司机
要求:55周岁以下,具备叉车证有过电动叉车驾驶经验,开过林德叉车优先。
薪资:底薪+满勤+计件,综合工资9000+,免费工作餐,两班倒,月休一天
新疆五家渠机修工学历:无,年龄:45岁以下,1年以上工作经验薪资福利:7000-9000元
7000-9000元/月
机械维修6-10人月结
机修工
学历:无,年龄:45岁以下,1年以上工作经验
薪资福利:7000-9000元
招工人数:8人
工作地址:新疆五家渠土墩子农场三连
二保焊工,8000~12000,甘泉堡,维修集装箱,计件提成,按劳分配
8000-12000元/月
二保焊工厂焊工餐补包住五险一金3-5人月结持证技术好吃苦耐劳焊工证
岗位要求:
1、40岁以下,吃苦耐劳,可接受露天作业
2、有焊工证的优先考虑
3、有集装箱维修、焊补、切割经验的优先考虑
4、试用期底薪150/天,试用期一个月,表现优秀者有提成
待遇:
1、五险一金
2、单休
3、餐补
4、管住宿
5、高温防寒补贴
技术员技术负责人长期3-5人月结
技术负责人
岗位职责
1.技术管理
方案编制与审核:编制审核工程项目的技术方案、施工图纸、施工工艺等,确保技术可行性、安全性和经济性。
技术问题解决:牵头处理施工生产中的复杂技术难题、质量事故及突发技术风险。
2.项目管理
技术协调:统筹设计、施工、采购、监理等多方技术接口,确保技术衔接无缝。
进度与质量控制:监督技术方案落地,确保工程按计划推进并符合质量标准。
成本控制:优化技术方案以降低工程成本,审核材料选型与用量。
合规性审查:确保技术方案符合国家规范、行业标准及环保要求。
安全管理:识别技术环节的安全风险,制定预防措施(如深基坑、高空作业等专项方案)。
对接监理、设计院、监管部门,解释技术方案,参与技术谈判与验收。
二、工程技术负责人任职要求
教育背景:本科及以上学历,土木工程、道路桥梁等相关工科专业。
工作经验:5年以上道路、桥梁、市政等相关行业经验
执业资格:二级建造师(公路)
技术能力:精通RTK、全站仪、水准仪等测量仪器、熟练掌握CAD等设计软件,熟悉行业技术标准、施工工艺及验收规范。
核心能力
技术决策力:能独立判断技术路线的合理性,平衡质量、成本与工期。
综合能力:具备“技术+管理”综合能力,懂成本控制、合同条款及现场协调。
沟通协调力:清晰传达技术需求,化解跨部门冲突(如设计、监理与施工的矛盾)。
工作地点在阿拉市周边。该岗位提供食宿、节日福利以及广阔的晋升空间
薪资待遇:试用期18000-20000元
联系方式:李
栏目概述
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