养鸡夫妻工一对 年龄在50岁～60岁

行政工作经验、人力资源工作经验

养殖场饲养员夫妻对优先

招工，招工 ​招聘养猪工人2名，能吃苦耐劳，身体健康，年龄25~50岁包吃包住。工资3800~5000元，工作福利详谈。有意者联系

岗位职责：熟悉企业人力资源的合理配置 任职要求：坚守原则，具备良好的协调能力 教育背景：大专及以上学历 行业经验：有消防行业从业经历，熟悉消防项目投标流程 掌握接待技巧，能够维护客户关系

岗位内容： 1. 负责日常行政事务，包括办公环境协调、文件归档、资料整理与系统维护等工作。 2. 配合上级领导推进各项任务落实，如会务安排、文件流转及审批跟进等。 3. 策划并执行员工关怀、培训发展等相关活动，提供全面的行政支持服务。 4. 承担公司各职能部门间的联络与信息传递，保障沟通顺畅高效。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与执行力，能迅速应对和处理突发情况。 2. 拥有优秀的沟通技巧和协作意识，具备积极的团队合作态度。 3. 熟悉常用办公软件操作，掌握文档管理及信息发布相关技能。 4. 学习能力强，适应快节奏工作环境，责任心强，服务意识佳。 5. 持有驾照并能熟练驾驶； 上班地点：息烽县温泉镇 上六休一

1.文件收发，上传下达。 2.协助处理总经办相关事务。 3.收集各部门应交的相关资料。 4.协调处理相关信息。

热爱动物，每天正常打扫笼舍卫生，动物喂养，转正后月休4天，工资待遇3000-3200

负责门店三大模块工作，包括财务事务、人事事务及行政事务！ 需具备相关工作经验，对工作任务的执行具有较强的掌控力与协调能力！

种兔养殖技术员招聘启事 本养殖场现因业务发展需要，诚聘种兔养殖技术员1名，工作地点位于贵州六盘水，具体要求如下： 一、岗位职责 负责场内1000只种兔的日常饲养管理，包括饲喂、清洁、分群、配种等基础工作； 密切观察种兔健康状况，做好疫病预防、日常巡检及异常情况上报处理； 精准记录种兔繁殖、生长及饲料消耗等数据，协助完善养殖档案； 严格执行养殖场的防疫消毒制度，维护养殖环境安全卫生； 配合完成种兔选育、仔兔培育等相关技术工作。 二、任职要求 畜牧兽医、动物科学等相关专业优先，具备1年以上种兔养殖实操经验者优先； 熟悉种兔生理习性、繁殖技术及常见疫病防控知识，能独立处理养殖中的常见问题； 工作认真负责、吃苦耐劳，具备良好的执行力和责任心，能适应养殖场的工作环境； 具备较强的学习能力，愿意主动钻研种兔养殖新技术、新方法。 三、福利待遇 薪资面议，根据工作经验及能力核定，高于同行业平均水平； 提供免费食宿，缴纳相关保险，享受节日福利、带薪年假； 定期组织技术培训，提供清晰的职业发展路径。 四、应聘方式 有意者请将个人简历发送至QQ邮箱：@qq.com，邮件主题请注明“种兔技术员应聘+姓名”。 本养殖场期待热爱养殖事业的你加入，与我们一同携手发展！

开发区5号找切配带班一天烟钱200，杨

招挡车工2-3人14台144针袜子简单清一色7800一个月，公寓宿舍。

明天找个带班师傅300在西江苗寨，

明天找个带班师傅260在西江苗寨，

本月5号炉山工业区找轮式挖机带班（正手）有空师傅请联系

岗位职责： 1、负责移动各类业务政策、活动方案、资费套餐的全面梳理、精准解读，确保政策信息准确、易懂、可落地，保障门店业务执行合规性。 2、针对门店员工开展移动业务专项培训，包含套餐讲解、业务办理、营销技巧、服务规范等内容，提升一线员工专业能力与业务转化率。 3、跟踪门店员工的政策学习、培训掌握及实操应用情况，及时评估学习效果，对薄弱环节进行针对性辅导与强化。 4、实时跟进移动官方最新政策、市场活动及考核要求，快速优化门店业务重点、工作流程与推广方向，确保业务目标达成。 5、结合移动业务特性，为门店日常运营、业务提升、问题解决提供专业支撑，协助提升门店整体移动业务产能与服务质量。 任职要求： 1、20-30岁，大专及以上学习，有移动体系或移动营业厅前端门店1年店长/台席主管经验者优先 2、熟悉移动全业务体系，包括当前市场各类套餐、宽带、终端、增值业务、活动政策及办理流程，具备扎实的移动业务功底。 3、熟练操作办公软件，有优秀数据处理分析能力。 4、具备强责任心，反应敏捷，培训授课、沟通表达及落地执行能力。 薪资待遇： 薪资：具体面议 福利待遇：五险一金，带薪年假，节假日福利，不定期团建旅游 工作时间： 9：00-17：30，上五休二，节假日休假

行政主管，行政经理， 工资15000-18000。包吃包住，五险一金。每月休息4天，每月都会出差学习。工资次月15-20号。最少5年以上经验

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务，提升企业形象与内部协作效率 3. 制定并执行行政相关制度流程，监督落实，持续推动降本增效与标准化建设 4.管理行政预算，审核费用支出，确保合规性与合理性 5.指导并培养行政团队，提升服务意识与专业能力 任职要求： 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验 2.具备优秀的组织协调、跨部门沟通及突发事件处理能力 3.责任心强，细致严谨，熟练使用办公软件 5. 学历不限

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算，严格控制行政成本，提升资源使用效能 4.管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动团队专业化与服务意识提升 5. 对接政府职能部门及外部合作单位，妥善处理工商、年检、资质维护等事务 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5-10年行政管理工作经验，其中至少3年团队管理经验 3.熟悉企业行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境管理、固定资产采购与维护、车辆调度及后勤保障工作 3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关事务 4.管理行政预算，控制运营成本，提升行政服务效率与质量 5. 协同人力资源部门完成制度落地、跨部门协作及流程标准化推进 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验，有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与应急处理能力 4.具备较强的文字表达能力及公文写作能力，熟练使用办公软件 5. 形象端正，责任心强，具备良好的服务意识与职业素养

贵州猪场招聘： 1、招产房饲养员，男女均可，每月每人接生70窝，基本工资加绩效，综合工资6500到7500元，包吃住，5000头母猪规模，要会挂瓶、仔猪保健，治疗。 4、地址：贵州黔东南。 5、联系电话：

生猪养殖，

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 4.可接受出差优先

招聘： 公司地址:凯里市三棵树镇格冲村。有笼养鸡车间，有鸡苗脱温车间，根据公司工作及市场需要，可能育苗脱温。主要工作就是养鸡，清理厂内卫生等，偶尔政府部门来场内考察指导代表公司员工接待一下，常住公司，有食堂，自己做饭。鸡场鸡多的时候会增加工人。工资，包吃住3500+提成，年龄50以下，初中以上文化，综合能力强一点。待遇可以根据实际能力和工作增加。说明，在没有同事的情况下，外出办事一定要回到公司，如遇特殊情况请假不能住公司，公司或者本人必须安排人顶岗。 联系人：王总 电话：

招聘：贵州省黔东南州三穗县启源黑猪育种，因公司发展，现招聘一名保育饲养员，要求有3年以上保育工作经验。懂治疗，大小分群，弱猪护理等。有责任心。包吃住，（工资6000+）有想长期在外工作的云南老乡联系：

日常工作： 负责公司日常考勤登记 协助同事进行资料归档与文书整理 完成文案撰写、内容拍摄及基础视频剪辑 处理相关数据统计工作 发展方向为新媒体运营与活动策划，非临时性岗位 要求： 年龄在24至30岁之间 需配合抖音出镜及参与直播（每周一场，每场两小时，全程有指导，享有直播补贴） 熟练使用电脑，具备基本文档处理能力，可制作简单表格 性格积极外向，具备良好沟通协调能力 上班时间：8:30-12:3014:00-18:00 薪资待遇：底薪3000元+绩效+提成 （首月为实习期，第二个月转正后底薪调整为3500元+提成）

招贤纳才 急招策划人员名 待遇：面议 岗位要求：经验丰富 行政人员名 待遇:面议 联系方式：任

养殖生猪

日常喂猪，

贵州黔东南一家猪场招聘产房饲养员，要求男女均可，负责母猪接生及治疗等工作，综合工资可观，包含基本薪资加绩效，待遇包括包吃住，工作地点在贵州黔东南。