该岗位综合薪资在25w左右，所标为底薪。 一、岗位职责 1.销售目标与执行 负责公司产品或服务的市场拓展与销售工作，落实并推进年度/季度/月度销售任务，确保销售目标达成 维护现有客户资源，深入挖掘客户潜在需求，推动合作落地，构建长期稳定的合作关系 独立主导项目销售全过程（包括客户接洽、方案讲解、合同签署等），跟踪订单履约及回款进度 2.市场与客户管理 搜集行业动态、竞争对手信息及客户需求变化，为产品改进或市场策略优化提供有效建议 整理分析市场数据，按时提交销售进展、市场趋势或客户反馈相关报告 配合开展市场推广活动，参与制定销售策略或促销计划 3.团队协作与支持 协同团队成员共同完成销售指标，积极参与销售培训及内部经验交流 部分职位需承担销售团队管理职责（如销售主管/经理），涵盖目标制定、过程监督、人员培养及绩效考核 二、任职要求 1.基本条件 学历：本科及以上（工科背景优先） 经验：具备3年以上销售岗位工作经验 行业背景：有航空领域从业经历者优先 2.技能与能力 核心素质：良好的沟通表达、客户谈判技巧、市场敏感度、抗压性及团队协作意识 专业能力：掌握销售流程、了解产品知识（或具备快速学习能力）、数据分析能力（部分岗位需输出销售报告） 工具应用：熟练操作办公软件（如Excel、PPT） 具备较强责任心，工作积极主动，能够适应出差及高强度工作节奏 其他：英语口语流利，熟悉商务礼仪等相关知识

招聘租房管家/收房助理 行业领先提成机制，综合薪资8000-12000元/月 底薪4500元+35%-60%高比例提成 业绩提成示例：1万元业绩可获3500元提成，平均每单业绩区间为1000-3000元 工作时间：9:00-18:30 工作地点：根据住址就近分配安排

——中医医疗集团（实体医院+互联网看诊） 刚需行业：青羊区、武侯区、成华区多分院，可就近安排上岗 一、工作内容： 1、公司提供全国患者资源，咨询岗位通过线上电话、微信形式解答客户健康疑问，介绍我院特色与优势，引导患者预约挂号（支持互联网远程问诊及处方开具） 2、无需自主拓客，精准客源由公司统一分配；负责线上客户的跟进、回访与沟通维护，保障就诊服务全流程顺畅 二、薪酬福利： 1、无责任底薪3.5-15K（阶梯制：3.5K/4.5K/6K/7K/10K/15K）+2-8%新诊提成+2-4%复诊提成+10元/天餐补+成交奖金+多项现金激励，综合收入8K-20K+，上不封顶（底薪含200元全勤奖） 2、福利待遇：五险一金+带薪年休假+节日惊喜礼包+定期团队建设（火锅/露营/观展，活动由你定） 3、入职即享带薪培训+专人带教指导，晋升机制透明公开，定期组织技能提升课程 三、任职要求： 1、具备半年以上电销或网销工作经验者优先！（如暂无经验，但表达清晰、逻辑思维强也可考虑） 2、不限医疗专业背景，欢迎有销售基础的跨行人才加入，公司提供带薪学习机会，快速掌握岗位技能 符合要求者可随时投递简历，我们期待你的加入~

1.通过电话及线上渠道，联系并拜访企业家客户，深入了解客户在企业管理方面的现状与实际需求，促进合作达成； 2.长期维护客户关系，持续沟通交流，为客户提供基础的企业管理问题咨询与解答服务； 3.参与培训课程学习，并在现场为企业家客户提供学习支持与成长陪伴。 任职要求： 1.年龄20岁以上，具备良好的沟通能力、自我驱动力和高情商，有销售背景且曾在教育培训行业工作者优先，或对商业培训领域有浓厚兴趣者亦欢迎； 2.学历要求：大专及以上（学历代表过去，能力代表现在，学习力代表未来）； 3.热衷于企业管理领域，具备企业内训或管理咨询沟通经验者优先考虑。 加入巨海，即可享受： 1、无责任底薪+提成+奖金+年终奖 2、免费参加EMBA总裁研修课程 3、对接优质企业家资源，拓展高端人脉圈 4、完善的入职培训与在职成长体系（实行一对一导师制，新人也能快速上手） 5、享受五险一金保障 6、每年享有带薪年假及法定节假日福利 7、舒适的工作环境与积极向上的团队氛围 8、丰富的团队活动：定期组织团建、下午茶、生日会、节日庆祝、海外旅游、户外拓展等 加入巨海的三大收获： 1.专业能力迅速提升 2.在巨海工作满一年，相当于完成MBA学习 3.在巨海服务满三年，相当于完成EMBA深造

一经聘用公司免费提供住宿，招满即止。  【岗位说明】 1、本岗位旨在为公司选拔和培养优秀管理人员，会提供最快的成长平台，欢迎综合能力强，愿意学习，愿意挑战自己的年轻人加入。  2、公司会进行系统性的培训和考核，对学习能力和承压能力要求较高，会有1到2个小时的市场见习考核其综合能力。有诚意者来。  【任职要求】1、诚信,有责任心，有较好的沟通能力。  2、有上进心,有较强的学习模仿能力。  3、思路清晰,具有良好的沟通应变能力和执行力。  4、有创新意识,思维活跃,工作热忱。  【薪资待遇及福利】1.薪资待遇：4000无责底薪+500～1000绩效奖金+住宿+带薪培训。转正后综合薪资有七八千至一万左右。 2.关怀性企业文化：带薪培训+免费住宿＋各项补助+周奖、月奖、季度奖、年终奖＋节假日礼品＋家人旅游等。 3.法定假日正常休息，公司奖励省内外免费旅游活动或者团建活动。 4.专业细致一对一的培训，免费国内外旅游进修学习，全方位的考核制度。 5.完善的晋升机制，丰富的管理经验，妥善的职业生涯规划！  此岗位对在校实习生、应届毕业生提供更加优厚的福利待遇及发展平台：免费住宿、带薪培训、绩效奖金、节日福利、国内外旅游、公费出差、晋升管理提升。一经录用，公司提供带薪培训，可签三方就业协议。（要求全职，若学校有事可请假）

双休！双休！！双休！！ 行业头部平台，数据领先，资源丰富！想多赚钱的销售速来！ 可晚起！下午开工！入职即享五险一金！大平台，更可靠！ 1.底薪3700+高达24%提成+新人开单额外奖励3000-5000 新人月均收入1-2万，老员工月均2-5万，业绩前25%员工月薪稳定在4万以上 2.室内办公，无需外出拓客，客户由公司精准分配，线上沟通成单 3.客户为平台已有注册用户，具备一定婚恋意向，非无效名单！ 4.入职提供完整SOP培训体系，全程指导，确保掌握全流程 5.入职即缴纳五险一金，享有带薪年假、病假、住房补贴等福利 6.定期组织下午茶、团队建设、聚餐等活动，氛围轻松活跃 8.总部位于北京，专注婚恋领域多年，行业排名领先，客户资源优质，团队成熟，渠道完善；内部晋升机制健全，每年2-4次晋升机会，最快3个月即可晋升 9.公司直招，非中介性质，不收取任何费用 【工作内容】 分析用户需求，为注册“牵手APP”的用户提供婚恋与情感咨询建议及个性化解决方案，通过沟通互动推动服务成交，实现资源有效转化。 【岗位职责】 1、通过指定渠道，向“牵手APP”注册用户介绍会员套餐内容，并提供购买相关咨询服务 2、深入挖掘用户实际需求，给予适当的婚恋情感支持与解决方案建议 【上班时间】 12:00-22:00（含17:00-18:00用餐休息） （因服务对象主要为年轻群体，请确认可适应该工作时段再投递）

【福利待遇】 1、薪资构成：基本工资3100+绩效提成+社保+带薪培训+国内外旅游 2、公开透明的晋升通道 3、免费带薪学习机会，配备总监一对一辅导工作 【工作内容】 1、通过多渠道查找并筛选潜在意向客户资源 2、对目标客户群体进行开发与跟进 3、收集意向客户信息，并移交对应高级客户经理对接，协助完成后续服务流程 【任职要求】 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽） 2、具备企业对接经验者优先录用，退伍军人优先入选 3、我们需要充满激情的年轻人，有追求、有理想、向往高品质生活。渴望突破现状，打破成长瓶颈，实现自我价值，崇尚自立自强、积极进取者优先考虑！ 【其他】法定节假日按国家规定正常休假 【培训模式】 入职即享专业岗前培训，系统讲解业务流程，全程耐心指导；后期持续有人带教帮扶，助力你从基层稳步晋升至经理-总监-分公司负责人岗位，只要你肯努力，入职当月出单、当月转正轻而易举！ 【工作形式】 企业级服务类型；B2B业务模式；融合电销、网销、面销、会销等多种方式开展工作 客户对象：中小民营企业负责人，年营业额约5000万起步，涵盖亿元级企业。面向高净值人群，客户质量高，收益回报优！ 个人能力与职业态度直接决定收入水平与发展空间 团队氛围融洽，同事间互助共进，期待你的加入！

1，不负责卖房，不负责卖房，误错投简历 2，核心工作，在售楼部为客户签订按揭合同，解答按揭贷款疑问，跟进客户补充资料，整理客户按揭资料。 3，工作地点，成都市区售楼部，根据阶段性服务的开发商楼盘确定工作地点。工作地点在成都市区。 4，薪酬=底薪+交通补贴+签单提成+社保+福利 5，薪酬发放时间，每月10日发放上月薪酬 6，任职要求:25岁以上，大专以上文化，能开车优先，有地产或者银行服务工作经验优先。

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岗位职责： 1、负责公司产品的回访及推广； 2、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 3、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、不限学历、年龄，有经验者和退伍军人优先 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、有团队协作精神，善于挑战。 薪资/待遇： 1、试用底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 2、转正后5000元—8000元，另有年底奖金，节假日休息。 公司提供省内外免费旅游活动，并拥有巨大快速的发展空间及晋升机会。 如果您想了解更多，可以主动联系我预约，我将优先为您安排面试

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