1.根据系统收费标准计算总金额，确保准确无误。 2.收取款项时注意验钞（现金）或操作刷卡机，找零需双手递付并请顾客确认。 3.若使用代金券、免唱券等，需检查有效期及印章，按规则计算实收金额。 4.打印结账单，一联交顾客，一联留存并请顾客签字确认

一、岗位职责 1、依据客户需求进行配件匹配，完成报价及开单流程； 2、掌握各类配件的定价标准及相关售后服务规定； 3、对接并维护新老客户及潜在客户资源，促进长期稳定合作； 4、落实部门安排的各项任务，并在实际工作中持续总结优化，提升专业能力。 二、岗位要求 1、应届毕业生优先，能熟练操作常用办公软件； 2、普通话清晰流畅，表达能力强，反应迅速，具备良好亲和力； 3、具备较强的沟通技巧与自主学习能力； 4、有汽修或技校相关背景者优先考虑。 三、薪资待遇 1、无责任底薪4.5K+绩效+提成 2、每月享有4天休息时间 3、提供带薪岗前培训 4、正式入职后，出单速度快，提成收益高 5、公司提供住宿，宿舍为公寓式配置

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖核心优势、价格定位及竞争格局等内容，结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、制定并执行营销方案，确保销售目标达成； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、收集行业动态与市场数据，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队合作意识及问题处理能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，行动力强； 3、对销售工作充满热情，愿意长期专注于销售领域；

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【岗位职责】 1.公司提供充分的线索和渠道，只需要把意向购车的司机邀约到店面谈 2.向司机准确介绍公司的车辆方案和营销活动，促进成交 3.参与定制销售策略和计划，协助团队完成销售任务 4.定期汇报销售情况和市场动态，为公司提供市场反馈和建议 5.管理维护已有的资源及开发新的客资，及时跟进和反馈，提高满意度 【任职要求】 1.18-40周岁，，经验不限，新人也可，提供培训支持 2.主动性强，工作态度积极，有较强的事业心，勇于面对挑战 3.具有良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，团队协作精神和客户服务意识， 3.完善晋升制度只要你努力，机会就在这里，公司正在壮大，欢迎优秀可爱的你加入 【福利待遇】 1.综合薪资8500-15000，节假日福利等 2.公司都是年轻人，积极向上的小伙伴，氛围比较好，老板也很哇塞 【工作时间】 9：00 - 18：30（午休一个半小时）

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岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供带教培训 5. 工作地点灵活，能适应短期出差或本地市场深耕

岗位职责： 1.通过电话、网络及面谈等方式邀约有意向的B端客户，推广并销售公司主营产品，包括投影设备及游乐设施。 2.接待到访客户，带领其参观公司展厅，详细介绍设备功能与优势，推动客户达成签约意向。 3.及时跟进公司分配的客户资源，积极沟通推进，促进订单成交。 4.维护现有客户关系，持续开发新客户资源，拓展渠道包括线上推广、行业合作及系统集成商等途径。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备一年以上销售工作经验，掌握基本销售技巧（具有投影或游乐设备行业背景者优先）。 2.具备出色的口头表达与沟通能力，思维清晰，性格外向乐观，能适应一定强度的工作压力。 3.拥有良好的服务意识，具备独立开发客户及长期维护客户关系的能力，可承受较高工作负荷。 工作时间： 9:00-18:30大小周 试用期2个月 薪资待遇 薪资结构：底薪4-5K+提成 试用期２个月

需要安装货架经验者，打自攻钉。300一天。

海丰城东金山大排档急招洗碗工一名，工资4500，休2天，有意者请下午4点后致电

诚聘以下职位：水果领班:1人吃住全包，5000-7000要求会切水果，要求熟手，半桶水勿扰工作地点：深汕合作区联系人：龚生电话同步

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勤快的，东北烧烤店，做些下酒菜

一、硬性要求（必达） - 年龄：20–38周岁 - 身高：160cm以上 - 学历：初中及以上，经验不限、0基础也可以 - 全职：不招兼职，做六休一（月休4天） - 身体：健康、无传染性疾病 - 形象：外露皮肤（手/脸/颈）无纹身 - 背景：无犯罪记录、征信良好、无不良信用 - 技能基础：会用智能手机、会导航、能沟通 二、软性要求 - 吃苦耐劳、动手能力强、手脚麻利 - 有服务意识、沟通顺畅、性格不内向 - 服从派单、遵守公司制度 三、工作内容 - 家电清洗：空调/冰箱/洗衣机/油烟机/热水器等 - 家居养护：深度保洁、开荒、沙发除螨/保养、地板打蜡、窗帘清洗等 - 按标准上门服务、维护客户关系 四、薪资与福利（参考） - 综合月薪：8000–15000+，上不封顶 - 免费岗前培训（3–6天）、师傅带教 - APP就近派单、不用到公司打卡 - 意外险、晋升通道（工程师→队长→主管）

广州市白云区招甲醛治理/检测

岗位职责： 1.独立开展甲醛治理施工，包括封闭剂喷涂、催化分解处理等作业 2.细心、耐心做好前期整理工作 3.规范使用检测仪器与治理设备，做好日常保养及安全防护 4.提供岗前培训 任职要求： 1.身体健康，能适应登高、收纳设备及短时密闭空间作业 2. 具备良好沟通能力与服务意识，能耐心解答客户疑问 3.有环保、家装、物业或检测相关经验者优先 4.持有CMA内审员、环境检测员或相关培训证书者优先

天津市南开区招甲醛治理/检测兼职业务员，家政家装物业行业有客户资源者优先考虑。

招聘： 工人两名，年龄40岁以下，工资300一天，九点到下午六点，包午餐。 工作地址：临沂市兰山区双岭路与工业大道交叉口正南方向178米左右柏悦酒店 时间：2026年 工作内容：除甲醛，操作简单，易上手，当场培训就能上岗。 联系方式：王（）

岗位职责： 1.按照部门规划及项目活动安排，达成个人业绩指标。 2.扎实推进线上线下产品宣传与推广工作，落实每日基础任务执行。 3.充分运用公司现有资源开展招生工作，持续提升招生质量与目标达成率。 4.主动做好学员服务与维护，耐心解答学员疑问，提升满意度，促进转介绍。 5.协助学员办理入学相关手续，并协同教务指导其顺利完成学习进程。 岗位要求： 1.有无工作经验均可，优秀者学历可适当放宽； 2.性格外向，品行端正，具备良好的沟通能力； 3.工作积极进取，勇于挑战自我，具备韧性和热情； 4.热衷教育行业，期望在教育领域长期深耕发展； 5.具备较强抗压能力。 薪酬待遇： 1.工作时间：早上9:30-12:00，14:00-19:00，固定周日休息，享受国家法定节假日福利。 2.薪酬结构：无责任底薪3200元/月+月度提成+开单奖励+五险+年终奖金，平均月薪12k-15k。 3.提供带薪岗前培训，内部员工可享免费学历提升机会。 4.晋升通道：实习顾问→课程顾问→小组长→主管→区域负责人。 5.定期组织下午茶、团队建设活动、集体旅游，设有年终奖及优秀员工年底分红，老板乐于激励与犒劳团队。

城区医院招120担架员2名。年龄40岁以内、工资4800元。上班时间上二天休一天。电话

明天排珠天工两位，排小货，有意请致电

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招聘招聘招聘 招工 要求：勤快、有责任心、服从领导工作安排，有经验者优先、月休两天 时间：一天12小时 ☎联系电话

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岗位职责：​​ 1、线上销售与服务：​​主要通过天猫、拼多多、抖音等电商平台，承接销售咨询，深度挖掘客户需求，提供专业的隐形矫治解决方案，并促成订单转化。 2、专业咨询与答疑：​​运用培训所学的正畸基础知识，专业、耐心地解答用户关于产品材质、佩戴周期、效果、价格等方面的疑问，建立专业信任感。 3、客户关系管理：​​对意向客户与已成交客户进行系统化跟进与维护（如企业微信、千牛系统），推动从咨询到下单、从下单到复购的全流程转化。 4、收集并反馈客户需求、市场趋势及竞品信息，为产品和运营策略优化提供建议。 ​​任职要求：​​ 1、有​​1年以上电商平台（天猫、抖音等）在线销售或客服经验​​，熟悉平台规则和线上沟通技巧。有​​医疗、医疗器械、口腔健康、高端消费品或教育咨询等行业经验者优先​​。 2、沟通能力：​​具备出色的线上文字/语音沟通能力和共情能力，能通过对话精准把握客户需求。 3、学习能力：​​对医疗健康领域有兴趣，能快速学习并理解隐形正畸的相关专业知识。 4、销售思维：​​结果导向，具备强烈的销售意识和客户说服技巧； 5、抗压能力：​​能适应互联网快节奏和业绩目标压力，保持积极心态。

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招聘：熟练工 薪资：5000-6000元/月 职位详情： 面议

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

1.客户开发与维护：通过电话、拜访、网络等渠道拓展新客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 2.产品推广：深入了解公司产品/服务，制定个性化销售方案，向客户传递价值，促成合作。 3.需求挖掘：分析客户需求，提供解决方案，推动销售机会转化为订单。 4.市场洞察：收集市场动态与竞争对手信息，反馈市场趋势，协助优化销售策略。 5.业绩达成：完成个人销售目标，定期汇报销售进展，参与团队协作与目标分解。