1，负责公司下属项目整体的运作及新品研发和品质控制； 2，执行公司领导下达的各项工作任务和工作指示； 3，对项目食堂的出品，质量和食品成本承担重要的责任； 4，保持对厨房范围的巡视，对下属员工进行督导，及时解决现场发生的问题，帮助公司厨师团队提高工作能力； 5，督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本； 6，检查厨房所属各岗位员工的操作规范； 7，保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训，使之不断提高。 8，有校园等大型团餐管理经营者优先。 任职要求： 1,30-50岁之间； 2，具有5年以上学校，大型酒店等厨师长经历收起

招学校食堂厨师长2名，年龄48岁以下，高中以上学历，有学校或大型食堂管理经验，懂食品安全、成本控制、菜品搭配，能管团队、守规范。 工作地点:重庆长寿

宁德时代重庆涪陵厂房项目招聘技术总工，要有十年以上经验、有一建证书、精通市政土石方。包住、每月餐补900。绩效加班补贴2000

必须要懂光伏安装和电器都懂的，带中级职称的人员

干过地铁装修优先

要有风管设备管道安装经验，项目所有图纸要熟练操作，主要要会分解图纸，开料。要求经验3年以上，学历大专，年龄在25岁—48岁。男女不限。如若优秀，可适当降低学历。能吃苦耐劳，尽职尽责。最好做过新能源汽车NMP回收系统工程师的经验。上班时间跟加工厂同步，上班地址：长住加工厂。加工厂地址：四川省广安市华蓥市双河街道鸿鑫能智能装备有限公司。工资：8000-10000元。公司福利买社保。工资发放时间在次月底发。基本准时发放。欢迎有意愿者加入。

工资面议，负责装饰装修工程施工现场管理，要能看的懂图纸，会算量，和甲方良好沟通

幕墙施工组织方案，CAD精通，幕墙图纸深化，能提材料，进度质量监督，甲方技术对接，竣工图，结算，全流程精通。五年以上工作经验，25-40岁。

对内装了解，懂吊顶，铺装，等工装，会看图纸等，协调现场工作自己工作安排。

招厨师长

重庆市两江新区招电焊 会做钢结构 彩钢棚 光伏支架

重庆市石柱土家族自治县招光伏安装

重庆市石柱土家族自治县招抹灰

重庆市石柱土家族自治县招强电，能扒电杆，能按装变压器，能单独完成每根电杆的所有技能

招聘：风电集电线路施工管理负责人 岗位职责 - 全面负责风电项目35kV集电线路（含架空线路、电缆敷设）现场施工管理 - 管理施工班组，协调总包、监理、业主、地方关系，保障按期并网交付 - 熟悉杆塔组立、架线、电缆、接地、试验、资料归档全流程 任职要求 - 电力/电气/输变电/土木相关专业，大专及以上 - 3年以上风电/35kV及以上输变电线路施工管理经验，独立负责过完整集电线路、外送线路项目 - 必须持证（满足其一）：- 二级/一级建造师（机电/电力/市政）+ 安全B证 - 电力工程中级及以上职称 - 高压电工证、登高作业证、安全员证（C证）优先 - 精通架空线路、电缆施工规范（GB 50233、DL/T 5168等） - 能看懂线路图纸、熟练使用CAD、Office、测量仪器 - 能长期驻场重庆石柱县，适应野外、山区作业，吃苦耐劳 工作地点 重庆市石柱土家族自治县（风电项目） 注:需持有 C1驾驶证，并且驾龄满2年及以上 请认真阅读招聘要求，非常勿扰。 项目工期:10～12个月 薪资待遇 面议（行业中上，包吃住） 应聘方式 电话联系 有初步意向者到公司面试，经录用后签劳动合同

找个短期修路技术员，地点锡盟太仆寺旗，会看图纸抄平放线就可以，具体自己谈，

找；石油化工技术负责人增项用（北京、浙江），有符合条件的的联系我

郑州东四环与北四环附近（污水管网+泵站）项目，找技术员1名，会测量，会看图，工资8000元～10000元。电话，刘经理

有干过高速养护的技术员吗，活在西安周边，有的连系我，电话

招聘：水利施工技术人员一名，能使用RTK,水准仪，活在塔城裕民县，主要是渠道开挖，渠道施工，有意速电:徐总

国能三方公司招，需持电工证，高处作业证，45岁以下。

1.主要负责镀锌工艺中锌液浸镀环节的操作与维护，有1年以上工作经验； 2.要有吃苦耐劳精神，服从公司领导安排； 3.两班倒； 5.计件工资，购买五险，公司有免费住宿、5.5元/餐工作餐、党工团福利、节日礼品、团建活动、优秀员工奖励、员工慰问金、专业技能培训等。

会画图、写方案、懂资料、懂造价，

一、前期策划与方案编制 1.  技术方案主导：负责组织编制、审核项目的《施工组织设计》、《专项施工方案》（如围堰、清淤、边坡支护、降水等）。 2.  图纸会审与技术交底：组织项目团队进行施工图纸的内部审查，提前发现并解决图纸中的错、漏、碰、缺等问题。参加由建设单位组织的设计交底和图纸会审会议，明确设计意图和技术要求。负责向项目管理人员及施工班组进行分级、分阶段的技术交底，确保技术要求准确传达到每一位作业人员。 3.  测量控制体系建立：组织建立项目测量控制网，复核设计提供的基准点、水准点。审核施工放线、放样成果，特别是对清淤范围、开挖边坡、河底高程等关键部位进行复核，确保施工精度满足规范要求。 二、施工过程技术管控 1.  现场技术指导与问题解决：深入施工现场，掌握工程进度和质量状况。及时指导并解决施工中出现的各类技术难题，如河道边坡稳定、淤泥含水率过高、管道铺设偏差、防渗处理效果不佳等。对突发技术问题能快速研判并提出有效的处理方案。 2.  质量与技术标准监督：制定并监督执行项目质量控制标准。重点监督关键工序和特殊过程的施工质量，如围堰填筑与防渗、清淤深度与范围、淤泥脱水固化、土方回填压实度等，确保施工工艺符合规范和方案要求。 3.  设计变更与工程洽商管理：负责审核施工过程中的设计变更和技术核定单，评估其对工程质量、安全、进度和造价的影响。代表项目部与设计、监理及建设单位进行技术沟通，办理相关变更手续。 4.  材料与设备技术审核：参与主要工程材料（如土工膜、排水管、支护材料）和大型施工设备（如挖泥船、挖掘机、泥浆泵）的选型与技术参数审核，确保其满足设计和施工要求。 三、技术资料与验收管理 1.  技术资料统筹：牵头组织项目技术资料的收集、整理、归档工作。确保施工记录、检验批、隐蔽工程验收记录、材料合格证、试验报告、测量成果等技术文件与工程进度同步，真实、完整、有效。 2.  计量与成本技术支持：配合项目预算人员，审核工程计量数据，特别是对清淤工程量、土方开挖与回填量等关键数据进行技术复核。为项目成本控制提供技术支持，通过方案优化降低施工成本。 3.  竣工验收组织：主持编制项目竣工技术资料，组织项目内部的预验收工作。参与由建设单位组织的正式竣工验收，负责解答验收组提出的技术问题，并落实整改要求。

全职，懂地铁验工计价，图纸进度交底，

岗位职责：1.负责建筑机电系统（暖通、给排水、电气、消防等）的设计协调、施工图审核及技术交底工作2. 参与项目前期方案比选、设备选型及成本优化，配合完成机电专业概预算编制 3.监督施工现场机电安装质量、进度与安全，及时解决技术问题并组织验收4.配合BIM应用、绿色建筑及节能专项实施，推动机电系统智能化与低碳化落地 5.编制及归档机电专业技术资料，协同完成竣工验收及交付运维交接 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化等相关专业优先2.具备建筑机电相关工作经验，熟悉国家及地方机电设计、施工验收规范与标准 3.熟练使用AutoCAD、具备基本BIM应用能力者更佳4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应项目现场阶段性出差

整个厨房管理，包括成本核算，会出菜单，人员安排，岗位操作。

岗位名称：技术总工（钢结构方向） 一、岗位职责 1. 全面统筹钢结构工程项目技术管理工作，主导施工全流程技术把控，涵盖前期方案策划、深化设计、现场施工指导及竣工验收等关键环节，确保项目技术合规、质量达标、进度可控。 2. 负责钢结构工程结算、报价、提量、拆图全流程技术支撑：精准完成工程量计算与成本分析，编制合规且有竞争力的报价方案；主导钢结构拆图深化设计，确保图纸满足施工规范与生产要求；统筹竣工结算资料编制与审核，保障结算工作高效推进。 3. 制定并优化钢结构施工技术标准、工艺流程及安全规范，解决施工过程中出现的复杂技术难题，推动施工工艺革新与技术升级。 4. 搭建并管理技术团队，负责团队成员的招聘、培训、绩效考核与职业发展规划，提升团队整体技术能力与协作效率，营造积极向上的技术工作氛围。 5. 对接设计单位、监理单位、业主及政府相关部门，协调技术对接与沟通工作，确保项目技术对接顺畅、问题及时闭环。 6. 参与项目投标技术方案编制，提供专业技术支持，提升投标竞争力；跟踪行业前沿技术动态与政策法规变化，引入先进技术与管理理念，赋能项目与企业发展。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，土木工程、钢结构工程、建筑工程等相关专业，持有高级工程师及以上职称者优先。 2. 工作经验：具备5年以上钢结构工程技术管理经验，至少主导过3个及以上大型钢结构项目（如工业厂房、超高层建筑、桥梁、场馆等）的全流程技术管理工作，熟悉不同类型钢结构（重钢、轻钢、空间钢结构等）的施工特性与技术要点。 3. 核心能力： - 精通钢结构结算、报价、提量、拆图、施工全流程，熟练运用CAD、Tekla Structures、PKPM、SAP2000等专业软件，能独立完成复杂钢结构拆图、工程量精准提量与成本核算。 - 具备扎实的钢结构施工技术功底，熟悉国家及行业相关规范、标准（如《钢结构设计标准》GB50017、《钢结构工程施工质量验收标准》GB50205等），能制定科学合理的施工组织设计与专项施工方案。 - 优秀的团队管理能力，具备5人以上技术团队领导经验，能有效统筹团队工作、分配任务、协调资源，激发团队凝聚力与战斗力。 - 较强的问题解决能力与沟通协调能力，能快速响应并解决施工过程中的复杂技术问题，高效对接内外部相关方，保障项目顺利推进。 4. 职业素养：具备强烈的责任心、敬业精神与创新意识，能承受项目高强度工作压力，坚守工程质量与安全底线，具备良好的职业道德与团队协作精神。 三、福利待遇 1. 薪酬待遇：特别优秀的可谈年薪。驻外及跟项目有额外补贴。缴纳五险一金，额外享受年度绩效奖金、项目分红、技术成果奖励。 2. 福利保障：提供带薪年假、法定节假日、交通补贴、通讯补贴、住宿、餐补等完善福利。 3. 职业发展：提供清晰的职业晋升通道、专业技能培训（含行业前沿技术、管理能力提升等）、职称评审支持及外部交流学习机会。 四、联系方式 1 2. 联系电话：【】 3. 公司地址：[山东·济宁] 4. 备注：投递简历时请注明“技术总工（钢结构方向）+姓名+联系电话”，合则约见，简历将严格保密。

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