东启物业安阳分公司[爱心]安彩嘉园二期项目[爱心]诚聘：岗位:维修工要求:需有电工证，相应工作岗位经验，60岁以下。待遇:维修工基本工资3000元+/月公休、福利、绩效等时间:每日7小时[红包]待遇优，欢迎推荐，自荐！带薪年假、生日补贴等更多福利。工作地址：安阳市安彩嘉园二期院内联系电话：

谁有时间，做点维修小活。河南安阳

招聘学徒工若干工，主要要为修电动工具为主，长久稳定优先，

煤矿公司内部招工，月薪万元 郑州煤炭工业集团杨河煤业公司裴沟煤矿根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇情况如下： 一、招聘工种：岩巷锚网喷支护工，架棚支护工。 二、招聘条件： 1、现年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿工作。 2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。 3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。 三、工资待遇及福利 1、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月8000-12000元。 2、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险）。 3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。 4、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工调令下发一月后出勤22班及以上额外奖励1000元，次月后每个月出勤满22班连续额外奖励500元／月，奖励持续一年。 5、公司每年定期组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。 四、报名须知及联系方式 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。 3、信息审查：根据招聘岗位要求，对报名人员信息进行审查。 联系人:姜先生

机场公安月薪8000-15000万元以上

招盾构机组装普工6名（需下井作业），工资9000-9500，工期一个半月，三班倒，项目管住劳保用品全管，餐补30元/天，每月27号前发工资，年龄不能超过50岁。联系人

职位描述：起重机维修工（） 任职要求：1. 在20-40岁之间，身体健康，能适应高空作业环境。 2. 持有C1驾驶证，具备独立驾驶能力，能熟练操作车辆。 3. 持有焊工证、电工证及高空作业证，具备相关技能资质任何一个证都优先录用。 4. 具备一定的机械维修经验，熟悉起重机结构及工作原理。 5. 工作责任心强，具备良好的沟通能力和抗压能力。 6. 有相关行业工作经验者优先，居住在济钢附近者优先考虑。 工作时间：面议 薪资待遇：4000-12000元（节日福利+无压力+可调休）可交六险一金

濮阳地区长期需要维修起重机行车师傅，证件要求：高空作业、低压电工，焊接热切割（如有），入职公司后固定工资+五险，有意者联系我

杨河煤业公司（裴沟煤矿） 招工启示 郑州煤炭工业（集团）杨河煤业有限公司属国有企业是郑煤集团主力骨干矿井之一，位于河南省新密市来集镇境内。设计生产能力为180万吨/年。 郑州煤炭工业（集团）杨河煤业公司先后荣获“国家级安全质量标准化煤矿”、“全国煤炭工业行业级高产高效矿井”“全国煤炭业特级安全高效矿井“、河南省人民政府安全生产委员会 2019年首批“安全生产风险隐患双重预防体系建设省级标杆企业”、“河南省煤矿双重预防 体系建设标杆企业”全国安全文化建设示范企业“、“全国煤炭业双十佳煤矿”、“全国煤炭 工业企业文化示范矿”、“全国煤炭工业企业五精管理样板矿”“全国煤炭工业企业文化品牌 矿“、“全国煤炭系统建设和谐社区先进单位”、“全国煤炭行业五四红旗团委“等荣誉称号。 现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇 情况如下： 一、招聘工种: 综采操作工、综掘掘进工、抽采打钻工、机电维修工等 二、招聘条件： 1、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿工作。 2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。 3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。 三、工资待遇及福利 1、入职采掘区队的新员工自入井首包出勤起，出勤达到22班，奖励1000元，一年内月出勤达到22班及以上每月奖励500元。 2、新招录员工入职前5个月，工资实行次月月底前发放模式。5个月后，工资发放与单位统一发放。 3、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月7000-10000 元。 4、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及 生育保险）。 5、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。 6、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。 7、公司每年组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。 四、报名须知及联系方式 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名 2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。 3、联系方式： 刘 4、公司地址：新密市来集镇王观路裴沟煤矿′

濮阳市混凝土有限公司招聘维修工师傅一名，待遇高于同行，

招聘：拆卸工薪资：3000-3999元联系电话联系人李厂工作地址内黄县安阳经开循环产业园（原安阳丰源新型材料有限公司厂区地址）

招聘高级电工和钳工，薪资为3000-3999元。有相关工作经验者优先考虑。

招聘：店员薪资：2350-2999元男女均可

招聘：茶饮师薪资：2350-2999元男女均可

农活，福建漳州摘柚子。按斤，每斤4分。工人多劳多得。工人。中午管一顿饭。工期两个月左右。工人工资每天就在300左右，工资日结，不压工资。6个人一辆直升机。摘好了放袋子里。一个人挂钩，直升机调走。出发时间，随时可以出发。电话。

招聘工程技工/水电维修工1名，薪资4800-5500元/月。岗位职责包括负责苑区水电维修工作，设备设施维护及检查等。任职要求为高中或中专以上学历，持有电工证，能吃苦耐劳，有物业小区工作经验者优先。工作时间8:00-18:00，休息两小时，每周休息一天。福利待遇包括6月至10月高温补贴300元/月，就餐补贴，节日福利，员工活动，员工体检。工作地点在蓬江区西江御府、东湖碧桂园、雅景花园、恒健大厦、碧辉园、杜阮凉瓜园，可自由选择。

招聘：工程维检薪资：3000-5000/月薪物业项目各类设施维检维修，和维护日常处理，及时响应业主报修，保障物业服务正常运行。有电工证，有物业经验优先。

物业维修员吃苦耐劳，有责任心持有电工证及操作证，有工作经验者优先。负责厂区物业后勤维修等工作薪资福利:4000-4500元，包工作餐招工人数:1名上班时间：8：30—11：30；13：00—18：00，每周日休息1天工作地址:新会南车路

高新区小区维修工招聘岗位：小区维修工工作地点：合肥高新区小区岗位职责：负责小区土建维修、水电日常巡检、故障抢修、业主报修处理、公共设施维护保养等工作。任职要求：1. 年龄50岁以下，身体健康，能适应值班应急工作；2. 熟悉土建修补、水电维修实操技能，动手能力强；3. 吃苦耐劳，责任心强，有物业维修经验优先。薪资福利：薪资面议，缴纳五险，餐补、高温补贴、节日福利等。联系人:杨经理联系电话：

柒星富华物业招聘工程维修工岗位要求1、年龄50周岁以内，身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排2、持有电工证，优先考虑懂土建、瓦工、墙面修补、基建维修人员3、负责小区公共设施巡检、水电维修、土建类修缮、业主报修处理薪资待遇薪资：4500元，缴纳五险月休4天，提供工作餐，享有节假日福利工作地址：东方路健康街或东方路梨园街联系电话：

润诚物业招聘工程主管和电工各1名。工程主管要求：50周岁以下，熟悉并负责设施设备全面运维管理（强弱电、给排水、安防、消防系统），参与制定物业管理实施方案，监督、指导各项目区域工程管理的贯彻实施，负责管理公共设施完善、设备养护、维修工作的计划、组织、检查、改进工作，具有3年以上工程管理工作经验。薪资5000-6000元，缴纳五险。电工要求：55周岁以下，持有低压电工证，持证上岗，身体健康，品行端正，服从管理，有同行业、同岗位工作经验者优先录用。薪资3000-4000元，月休四天，缴纳五险。工作地点：文峰二路。有意者请联系。

电梯维修学徒岗位，工作地点为河南省载德电梯有限公司，薪资为2000-3000元/月。

招聘：项目管理岗(退役军人岗)薪资：6K~8K/月职位详情：招聘条件：2026年秋季退役军人（士官以上）岗位说明：“新锐计划”是碧桂园服务集团统一进行应届生招聘、录用的管培生品牌。面向全日制统招专科及以上学历、综合素质优秀的应届毕业生及退役军人，旨在打造一支物业行业高素养、高能力、高水平的复合型管理干部，3年培养为项目经理。

安阳市汤阴县招修理农机师傅。300-1000。有提成。管吃住。

招聘修理工一名。

招聘机修学徒1名。工资待遇优厚，提供食宿。工作地址在柏庄市场附近。非诚勿扰。

可自行修理拖拉机

1、负责责任片区业主全周期服务，受理业主来电、微信、现场来访咨询、报修、投诉，做好接单、派单、跟进、回访闭环管理，及时响应业主诉求。 2、办理业主收房、装修备案、装修巡查、验收、物品放行等手续，管控违规装修行为，定期巡查空置房。 3、负责业主档案建立、更新、资料归档；维护业主微信群，及时推送园区通知，协调邻里纠纷。 4、物业费、车位管理费等费用催缴，完成收缴指标，做好业主沟通解释。 5、配合项目开展社区文化、便民服务活动，提升业主满意度，完成上级交办其他工作。 任职要求 1、22-45周岁，中专及以上学历，有住宅物业管家/客服经验优先，无经验学习能力强也可考虑。 2、普通话流利，沟通表达良好，有服务意识，情绪稳定，能妥善处理业主矛盾，抗压能力强。 3、熟练使用Office办公软件，会微信线上沟通，熟悉物业基础业务流程优先。 4、品行端正，责任心强，有团队协作意识。 薪资与福利 薪资：面议（基础工资+绩效+收缴提成）

岗位内容： 1. 制订并实施物业服务标准，确保物业服务质量的提升； 2. 定期组织开展安全隐患排查工作，防范风险； 3. 管理物业财务，负责物业费用的收取、统计、分析和监督； 4. 协调处理投诉和突发事件，及时解决客户问题； 5. 建立良好的客户关系，同时开发新的客户资源。 任职要求： 1. 大专及以上学历，物业管理或相关专业； 2. 3年以上物业管理工作经验，2年以上管理岗位经验； 3. 熟悉物业相关法律法规，具备物业管理方面的理论知识； 4. 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力； 5. 具有较好的服务意识和团队合作精神，责任心强，适应高压工作环境。

润诚物业招聘工程主管和电工各1名。工程主管要求：50周岁以下，熟悉并负责设施设备全面运维管理（强弱电、给排水、安防、消防系统），参与制定物业管理实施方案，监督、指导各项目区域工程管理的贯彻实施，负责管理公共设施完善、设备养护、维修工作的计划、组织、检查、改进工作，具有3年以上工程管理工作经验。薪资5000-6000元，缴纳五险。电工要求：55周岁以下，身体健康，持有低压电工证，持证上岗，品行端正，服从管理，有同行业、同岗位工作经验者优先录用。薪资3000-4000元，月休四天，缴纳五险。工作地点：文峰二路。有意者请联系。