1、具备4S店汽车销售相关经验者优先考虑。 2、熟悉汽车销售各项业务流程，能够按标准接待客户并完成销售目标； 3、具备较强的沟通表达能力，服务意识良好，形象端正，气质出众，富有亲和力； 4、具有团队协作精神和职业责任感，持有有效驾驶证。

岗位职责： 1、负责客户接待、需求挖掘、试乘试驾安排及购车谈判的全流程服务； 2、及时跟进线上线下潜在客户线索，完成邀约、持续沟通与成交转化； 3、积极推介金融贷款、延长保修、精品附件等增值产品； 4、做好客户关系维护，定期开展回访，提升老客户满意度与推荐意愿； 5、配合品牌推广活动，助力实现集客与销售目标。 任职要求： 1、形象端正，具备全日制大专或以上学历（表现优异者可适度放宽条件）； 2、语言表达流畅，具备良好的服务意识和商务洽谈能力； 3、结果导向明确，能适应高强度工作节奏； 4、具备较强的市场开拓意识与谈判推进能力； 5、工作认真负责，富有敬业精神及团队协作意识。

岗位职责： 1、负责客户到店接待、需求挖掘、试乘试驾安排及购车谈判全流程服务； 2、跟踪潜在客户线索（线上/线下渠道），落实邀约、持续跟进并推动成交转化； 3、积极推介金融贷款、延长保修、精品附件等附加产品服务； 4、做好客户维系工作，通过定期回访提升老客户满意度与转介绍意愿； 5、配合品牌市场活动执行，助力达成客户引流目标。 任职要求： 1、形象良好，具备全日制大专或以上学历（条件优异者可适度放宽）； 2、语言表达流畅，具备良好的服务意识与商务沟通能力； 3、结果导向思维强，能适应高强度工作节奏； 4、工作积极主动，富有责任心，具备团队协作精神。

上汽奥迪新车销售

岗位职责： 1、负责客户到店接待、需求挖掘、试乘试驾安排及购车洽谈全流程服务； 2、跟进线上线下潜在客户线索，实施有效邀约、持续追踪并推动成交转化； 3、积极推介金融贷款、延长保修、精品附件等增值产品； 4、持续维护客户关系，通过定期回访提升客户满意度与转介绍意愿； 5、配合品牌市场活动执行，助力达成客户引流与转化目标。 任职要求： 1、形象良好，具备全日制大专或以上学历（条件优异者可适度放宽）； 2、语言表达流畅，具备良好的服务意识与商务沟通能力； 3、结果导向明确，能适应高强度工作节奏； 4、工作积极主动，具有高度的责任心和团队协作精神。

一、工作职责 1.按照公司制定的业绩目标，负责完成销售任务及相关指标。 2.熟悉并执行销售业务流程，规范接待客户，推动成交实现销售转化。 3.根据主机厂的相关培训要求，积极参与学习提升专业能力与服务水平。 二、任职要求 1.不限性别，具备汽车或市场营销相关专业中专及以上学历。 2.具备1年以上本行业相同岗位工作经验。 3.外形端正，气质佳，具有较强的亲和力，具备良好的沟通表达及应变能力。 4.工作积极主动，责任心强，富有事业进取心。持有驾照者可优先考虑。 三、面试联系信息 公司名称：上海冠松鸿蒙智行公司 公司地址：上海市静安区汶水路405号

一、工作职责 1、主导二手车业务的日常运营及新业务的拓展与实施； 2、监督并检查公司二手车收购、评估等核心环节的执行情况； 3、严格遵循公司关于二手车收购的相关制度，保障手续合规及车辆安全； 4、配合业务顾问开展新旧车收购与置换的沟通协商，推动业务顺利达成； 5、完成既定的二手车收购数量目标及销售毛利考核指标； 6、统筹二手车团队人员管理，并落实上级交办的其他工作任务 二、任职要求 1、大专及以上学历，具备两年以上二手车行业从业经历； 2、积极主动，待人真诚，具备良好的语言表达能力，性格外向，善于沟通与协调； 3、掌握二手车置换流程及相关汽车知识，熟悉基本销售技巧，持有二手车评估师证者优先考虑； 4、具备较强的市场敏感度，能及时捕捉并分析二手车市场变化趋势

哈喽~正在寻找新机会或计划换工作的投顾业务精英们，欢迎关注！ 我们正在紧急招聘，岗位机会丰富，不妨了解一下，为自己多争取一个优质选择！ 招聘岗位：金融投顾销售 【工作内容】 借助公司提供的高质量精准客户资源，通过企业微信与客户建立联系，开展沟通与拓展工作，核心职责是为客户提供专业的投资顾问服务。 【薪资福利】 薪酬结构：无责任底薪6000元＋高比例提成（4%～12%），普遍月收入在2万至3万元之间！不搞虚的，凭实力说话，上不封顶！ 额外福利：五险一金、节日礼品或红包、下午茶点、生日会、团队聚餐及团建活动等一应俱全。 【岗位要求】 学历要求：大专及以上（能力突出者可适度放宽条件） 资格要求：需持有证券从业资格证（有相关经验但暂未持证者也可先沟通） @@@ 在外打拼，远离家乡，目标就是多赚钱。时间宝贵，不再犹豫，主动联系，机会正等着你！

行业经验：具备实验室空调设备、实验室仪器、实验室阀门、排风系统、实验室家具等相关领域经验，非本行业者请勿投递简历。 岗位职责： 1、按照公司战略规划，开发园区及重点行业客户资源，深入挖掘潜在需求，持续维护客户关系； 2、拓展销售覆盖网络，掌握区域市场特性与营销规律，与客户构建长期稳定的合作机制，建立并深耕个人渠道阵地； 3、精准把握客户需求，提供专业化的洁净实验室整体解决方案，推进项目顺利实施； 4、联动公司内部技术、设计等相关支持团队，整合资源，保障项目执行效率与客户满意度； 5、跟踪行业趋势与市场变化，识别新兴机会，积极开拓新客户与新市场； 任职要求： 1、具备1-3年洁净实验室设备、科研仪器或相关领域销售工作经验，拥有行业客户资源者优先考虑； 2、熟悉工业园区、设计院等客户群体，具备良好合作关系者优先录用； 3、拥有扎实的客户积累和行业人脉基础，能高效推动销售进程； 4、具备出色的沟通表达与商务谈判能力，可独立运作复杂销售项目； 5、目标意识强，抗压性好，能够适应高强度、快节奏的销售工作环境；

公司专注于租房与二手房买卖业务，在门店开展工作。我们将房源信息发布至相关平台（如：安居客），客户有意向便会主动联系你，随后添加客户微信，安排带看房屋，客户满意后即可签约成交，完成交易后便可获得相应提成。 全上海范围内可根据住址就近分配工作，真正实现家门口上班！ 大专、本科及退伍军人优先录用！ 无责任底薪8000元！无责任底薪8000元！无责任底薪8000元！ 当天面试，当天出结果，通过后立即安排住宿！入职高效快捷！ 无责任底薪保障！无责任底薪支持！ 相较于学历与过往经验，我们更关注你的工作热情与学习积极性。 若担心初到上海不熟悉环境，可参与公司线上面试，通过后住宿即刻安排，无需担忧落脚问题。 【太平洋房屋——企业介绍】 ①全国房地产经纪行业十强企业，综合排名第六 ②集团化运营，旗下拥有75家子公司，覆盖全国及东南亚地区 ③上海本土资深房产经纪品牌，深耕市场27年，客户信赖度高，资源储备丰富 ④门店平均业绩连续五年位居前列，巅峰时期达同行第二名的三倍 ⑤拥有业内公认的系统化培训体系——太平洋学院，被誉为行业“黄埔军校” ⑥连续17届荣获房产经纪领域权威奖项“金桥奖” 【薪资结构】 ①二手房交易最高提成比例达45%（例如：500万成交额可获提成4万元以上），租赁业务统一提成35%（例如：月租5000元房源提成可达1700元以上）； 正常收入区间：12000-30000元/月，努力者月入50000元以上（上不封顶） ②提供单身员工宿舍，配备独立卫浴，步行10分钟内抵达办公点，房间配有空调、无线网络、洗衣机等基础家电 ③设立月度、季度、年度优秀员工评选机制，表现突出者享现金奖励 ④提供交通与通讯补贴，医保报销比例高达95% ⑤每三个月组织一次晋升评审，机制公开透明，杜绝“空降”，最快3个月晋升为团队经理，发展空间广阔，年薪30万+ ⑥实行带薪培训制度，一对一导师带教，每月提供3-4次学习机会，涵盖房地产法规、交易流程、按揭知识、营销实战等内容 ⑦明确晋升路径：置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监 ⑧达标员工定期享受绩效奖金激励，奖励形式包括现金或实物（单次金额约5000元） 【员工福利】 1.面试通过即办理入职手续，社保同步缴纳，无试用期，首月薪资全额发放 2.面试合格立即安排住宿，助力解决沪漂居住难题 3.入职即启动带薪培训，快速掌握专业技能，边工作边成长 4.每月组织团队聚餐（人均标准500元），定期开展团建旅游——玛雅海滩、迪士尼乐园、苏州周边游、三亚度假、青岛海鲜之旅等（真实落地执行） 5.享有10天超长带薪年假 6.节假日发放专属礼品 【任职要求】 ①性别不限，经验不限（关键在于是否有强烈的工作意愿） ②大专及以上学历，但能力与态度更为重要 ③具备良好服务意识和综合素质，能吃苦耐劳，富有进取心（有服务行业背景者优先） ④退伍军人优先录用（注重团队协作与坚韧品质） ⑤应届毕业生同等欢迎（公司将为你提供融入社会、成长发展的优质平台） 【岗位职责】 ①负责线上平台维护，及时更新房源动态信息 ②根据客户需求精准匹配房源，组织实地带看 ③运用专业知识解答客户购房疑问 ④参与合同洽谈过程，推动交易顺利完成 工作地点：全上海市就近分配（含徐汇、浦东、长宁、宝山、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、青浦等区域），并提供房租补贴！

工作认真负责细心

上海市静安区招吊篮安装

【住家护理】静安汾西路，月休2天，工资6500。一对一照顾90多岁半自理老爷子家务偶尔烧饭，起夜4次左右，白天可补觉，要责任心强睡眠质量好的阿姨。老单 【铂玥家政】/石老师

静安吕厂75挖机找代班的 二把刀勿扰

无责任底薪 工作内容 月休8天 到合作客户厂区，常驻负责仓库的整体日常工作事务，包括物资的验收、入库、出库、码 放、保管、盘点、对账等工作，确保帐物相符，并且配合其他部门的协调以及沟通等 做好下属子公司/客户厂区反馈的问题记录，及时上报并跟踪处理进度。每日工作报备给 组长，由组长上传总部，确保问题得到及时解决。 登记产品数据以及不良品数据，进行数据分析，找出常见问题并反馈给生产部门。 合作厂区遍布全国各地，员工自己选择自己意向的常驻城市，可以申请分配到本地城市常 驻产品都是我们自己厂区生产的汽车配件、电脑、手机、零部件配件。 工资待遇 1、转正后底薪6500+驻外补贴+全勤800+=综合到手薪资7500-9800左右;前十五天为实习期，工资24-26/小时，上班早8晚6，中午吃饭休息2 小时，上六休一，一天工作10小时 2、实习期就是学习的过程，组长分配工作有老员工带，从产品的流程、生产制作、检修流程.盘点，核对以及数据分析，再到办公室系统录入等。第二月自动转正，没有考 试考核等。员工福利: 1、包吃包住，宿舍有单独卫生间和洗浴间,有免费无线网，免费图书馆，健身房等..... 2、当天入职就签订劳动合同，缴纳五险一金，社保; 3、转正后工作时间:早八晚六，上五休二，月休八天，加班三倍工资; 4、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资; 岗位由公司直招，入职无任何费用，宿舍2-4人间，每月十号按时发放工资，不压不 拖， ，外地入职。 公司地点在芜湖

路虎二手车销售顾问招聘启事 公司秉持专业、诚信、高端的服务理念，专注路虎品牌二手车的收购、评估、销售与售后，现诚邀对豪华车行业充满热情的销售精英加入，携手开拓高端二手车市场！ 一、岗位职责 1.负责路虎品牌二手车的客户开发与跟进，通过线上线下多渠道拓展客源，建立稳定的客户关系； 2.为客户提供专业的车型介绍、车况解读、价格分析等服务，根据客户需求精准匹配路虎二手车源； 3.主导二手车交易全流程，包括洽谈议价、合同签订、按揭对接、过户协助等，确保交易顺利完成； 4.收集市场动态与竞品信息，反馈路虎二手车的价格走势、客户偏好等数据，助力公司优化经营策略； 5.维护客户售后关系，提供用车咨询、保养建议等增值服务，提升客户满意度与复购率。 二、任职要求 1.学历与经验：有销售经验，有豪华车或二手车销售经验者优先； 2.专业素养：熟悉路虎各车型（揽胜、发现、卫士等）的配置、性能及二手车评估基础常识，具备车辆过户、按揭贷款等相关流程知识；不会可以带只要你愿意投入这个行业 3.能力要求：具备优秀的沟通表达与谈判能力，能够精准把握高端客户需求；抗压能力强，目标感明确，有良好的团队协作精神； 4.基础条件：持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟；品行端正，无不良从业记录，严格遵守行业诚信规范。 三、薪资福利 1.底薪+高提成+绩效奖金：销售提成比例高于行业平均水平，业绩达标额外发放月度/季度绩效奖金； 2.专项激励：路虎高端车型成交额外奖励、月度销冠奖励、年度业绩突出者奖励海外团建或购车补贴；

五险一金，饭补，有宿舍

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试乘试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提供专业售后服务建议，提升客户满意度与转介绍率 4.参与门店促销活动执行，完成销售目标并定期汇报工作进展 5.熟悉品牌车型配置与市场竞品动态，持续提升产品知识与销售技巧 任职要求： 1.学历不限，具备汽车行业相关知识或销售经验者优先考虑 2.经验不限，有志于从事汽车销售行业，愿意接受挑战并追求高绩效 3.具备良好的沟通能力和服务意识，形象端正，亲和力强 4.持有有效驾驶证，能熟练驾驶各类乘用车型 5.工作地点适应性强，可接受门店所在区域的工作安排

汽车品牌：奥迪、别克、名爵、荣威（每个品牌都独立展厅） 一、岗位描述 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责挖掘客户需求，开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 二、用人要求 1、有驾驶证，会开车（硬性要求）； 2、对汽车感兴趣，有意向从事汽车整车销售； 3、中专或以上学历； 4、善于与人沟通，表述流畅； 5、服从公司领导安排。 福利：五险一金，包午餐，可安排住宿、外出团建、生日会、节日福利等。 培训晋升：岗前、岗中培训、晋升机会。 工作时间：上6天休1天。早9:00~晚6:00 基本福利待遇： 1、五险一金、包午餐、团建、生日会、节日福利、法定假期、工龄奖、员工购车优惠等。 2、可安排住宿（分摊住宿和水电费），无押金，随进随出。 3、培训晋升：岗前、岗中培训、晋升机会。 4、准时发薪。

1.负责日常接待、来电咨询等方面的汽车销售工作，并根据客户需求，详细介绍车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车事宜； 2.详细记录和分析展厅接触及电话咨询收集到的客户信息，挖掘潜在客户并进行追踪回访； 3.按时清洁展示车辆，保持展车内饰及外观的清洁卫生美观； 4.负责向购车客户介绍及推销汽车保险、汽车装饰及汽车备件等相关产品； 5.负责保有客户的关系维护工作； 6.严格按照公司新车销售流程进行新车销售工作，并遵守公司的各项规章制度及工作流程。 7.维护企业良好形象，提升客户体验感受，落实客户满意度； 8.完成上级领导安排的其它工作。 任职要求： 1.年龄：20-35岁 2.性格外向，待人热情，做事积极、主动，具备良好的人际沟通和交往能力； 3.性别不限，五官端正、形象气质佳者 4.工作细致、严谨，责任心强； 5.持有有效驾照，熟练驾驶； 地址：北京市朝阳区北苑东路1号北京环耀汽车

岗位职责： 1.负责公司考保研产品的市场推广与销售工作； 2.开拓并维护客户关系，开展客户的日常跟进，深入挖掘用户需求及潜在销售机会。 3.根据业务需要提供售前咨询服务，与客户高效沟通，准确把握客户需求，输出具有市场竞争力的解决方案； 4.策划并落实销售区域内的各类销售活动，确保销售目标达成。 5.完成销售合同的洽谈、签署与执行，推进各阶段销售任务，确保货款按时回收。 6.遵守公司销售管理规范，积极推动回款进度。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限。 2.有留学顾问经验、海外留学背景或教育类产品推广及渠道拓展经验者优先考虑。 3.形象良好，具备优秀的沟通表达、培训组织与协调能力，拥有较强的市场调研与分析判断能力。 4.本岗位为居家办公模式，需具备高度的责任心、明确的目标导向以及良好的自我管理能力。

1、既存客户与供应商的关系维护。 2、客户需求管理、供应稳定性确保；需求波动时的协调，规避供货和呆滞风险。 3、物流效率提升、改善供应链成本。 4、品质问题发生时在客户与供应商之间居中调节，推动问题圆满解决。 职位要求： 1、有供应链管理经验，善于对供货风险进行预期管理，能与供应链各环节良好沟通，确保供应稳定性。 2、有与供应商和物流服务商进行价格交涉的经验，能进行利润分析和把控。 3、负责过供货问题和品质问题的解决，能组织相关方共同合作、提出解决方案并推进完善解决。 4、有使用SAP、金蝶等信息系统进行业务管理的经验。 学历：本科及以上 语言要求：英语：基本会话(可对应工作邮件)日语：商务水平 电脑技术：MicrosoftOffice熟练运用 年龄：27~35岁之间

任职要求： 1、2025届应届毕业生，本科及以上学历，专业不限，市场营销相关专业优先； 2、热爱销售岗位，具备良好的反应能力和逻辑思维； 3、具备出色的沟通技巧和强烈的责任意识； 4、能适应高强度工作，抗压性强，学习能力突出； 5、具备一定的计划统筹、组织协调及团队协作能力； 6、持有驾驶证者可优先考虑； 7、能够接受跨区域轮岗的工作安排。 岗位职责： 1、根据公司制定的销售目标，按时完成个人销售任务； 2、高效落实各项市场推广活动，确保销售政策在终端各售点有效执行； 3、负责售点产品陈列优化，提升品牌曝光与宣传效果； 4、主动开发新客户资源，扩大产品市场覆盖范围，提升各品类客户活跃度，发展优质核心客户； 5、负责所在区域市场信息采集、竞争对手动态分析及客户关系维护工作。 培养方向：业务销售骨干

只缺三个人，速度联系我。 高提成， 销冠单月100多W,放款2000多个W。 我也做业务，想问什么直接问我。 招聘才两周多，已经快招满了，想赚钱的可以加入进来。 我找几个销冠带你。 （不打库存老资源，每日实时新资源分配） 平均综合薪资：20-35K 公司优势： 1.资源贼好，老板投流舍得砸钱； 2.入职有系统的培训，有主管带； 3.超级人性化，加班是不存在的； 4.外呼专线，接通率高，不会被封； 5.每个环节，合规透明，长期发展。 （有无工作经验均可，欢迎加入） 薪资详情： 平均20000-35000元/月（高的20W +不封顶)； 社保类型：五险； 提成方式：按回款提成；40%统提； 奖金补贴：新人开单奖，话补，房补，绩效奖金，年终奖； 同行业优势：薪资从不打折，统一提成制度，渠道广； 薪资可日结，专人一站式培训，能让你从一个小白到管理层的蜕变，氛围好，晋升空间大。 职位描述： 【新人85%以上开单率】 【外呼线路拨打、不存在封卡情况】 【合作100多家银行信贷机构，产品齐全】 工作内容: 1、公司投放的优质广告，抖音推广等资源以电话的方式开发需要融资的企业、公司及个人； 2、邀约客户上门; 3、为需要融资贷款客户高效及优化融资贷款方案； 4、做好贷前，贷中，贷后的一站式服务; 5、做一位客户，结识一位朋友； 任职要求: 1、*******，工作态度端正，目标清晰，敢于挑战自我； 2、有服务和利他意识，有开拓创新精神和良好的团队合作意识，学习沟通能力强； 3、对销售工作有较高的热情； 4、性格坚韧,不怕吃苦,抗压能力强； 5、人品正，责任心强。 薪酬福利： 1、50%统提+奖金(新人开单奖，邀约上门回款奖； 话补，绩效奖金，年终奖，旅游等），月薪轻松过万； 3、优秀者半年内可晋升主管机会,广阔的职业提升空间，公平的晋升机制，梦想有多大，舞台就有多大； 4、一经录用即签订正式劳动合同，享受社保（五险）、商业医疗保险； 5、完善专业的入职培训、销售技巧培训、情绪管理、职业规划、职场心理学、微信营销，老客户维护，沟通技巧培训， 办公位置优越，全新办公场地。全新办公电脑设备。

公司直招，招聘过程不收取任何费用，非贷款行业。不用穿正装。 1.薪资待遇：底薪7000+提成19~30%+绩效奖金新人首月综合1.2w左右。稳定老员工平均1.8w左右 2.工作内容：电话+微信模式联系意向客户，根据客户企业信息解答客户疑问，为客户说明知识产权代替实缴的流程和方式，完成签约。 3.工作时间：早九晚七不加班（中午12~1.30休息法定节日正常放假）。 4.公司提供精准客户资源，不需要自己找客户，所有客户均来自抖音，腾讯花钱推广的意向客户 5.只有一轮面试，业务直面不浪费大家时间。 任职要求： 1.学历不限，年龄18~40岁，接受行业小白，公司有完整的培训流程（带薪）。 2.具备良好的沟通能力和销售技巧，能够准确把握客户需求并提供有效解决方案 3.具备团队合作精神，能够团队成员协作，共同完成销售目标。 晋升空间： 空降领导，业绩达标晋升主管，公司给配团队，拿团队提成。 行业介绍： 1.2023年12月29号国家颁布（新公司法）要求所有企业五年内必须完成注册资本实缴，2024年7月1日正式施行（真实上网都可查）,行业迎来新的风口，至少有六千亿的市场，全国多家企业都需要~ 2.知识产权实缴是指企业将其拥有的知识产权（如专利权，商标权，著作权等形资产）按照一定的评估价值，作为资本家投入到企业中，这种方式不同于传统给的货币出资，它将形的知识资产转化为企业的有形资本，成为企业注册自己的一部分

公司招聘年龄25岁～59岁，男女不限，要有‬沟通能力! 工内作‬容：派单、招生、经纪人、自媒体，新手有专人教，专人带！ 要求:做过售销‬的，做过生意的，创过业的，做过服务‬行业的，做过中介的，做过‬保险的，当过管理的，想创业的，有想梦‬的，赚钱欲望强的，负债的、带你赚钱、带你翻身 优秀者可放宽‬年龄，工资8000～30000上不封顶新手有人带，上班早9:00晚6:00，包吃‬住‎（部分房租），️休四天，有团建 1.准备‬跳槽的，请联系我 ‎2.上班心里不爽的请系联‬我 3.付出多回报少憋屈的,联系我 4.需求‬发展更大平台的,联系我 5.想创业的，联系我 6.创业失败想翻身的，联系我 7.公司管吃‬管住（部分房租），手把手有‬人带，一对‬一教学，打造行业精英! ‎8.想‬换新工作，增收加‬入的

邀约部招聘条件： 1．大专及以上学历优先，具备丰富销售经验者可适度放宽条件 2．需两年以上销售工作经验（电销经验者优先），全日制法学本科可无销售经验 3．年龄要求23至38周岁，能力突出者可放宽至48周岁 4．具备较强的抗压能力 5．有相关从业经历者优先考虑，综合素质高、经验深厚者条件可适当调整 工作内容： 1．依托律所提供的电话资源，为当事人提供线上法律咨询服务，并引导其到现场进行深入沟通 2．负责接待来访当事人，协助安排律师对接 3．开展二次回访，持续跟进案件进展，落实回访机制，推动委托达成 4．负责当事人的后续关系维护工作 薪资组成： 无责任底薪4000元，加班费约3-4千元（根据实际加班时长核算） 平均综合收入3万-4万元，上不封顶 加班费用严格按照国家相关规定执行，加班时长即对应相应报酬 常规工作节奏： 上班时间： 上午9:00至下午6:00，部分时段需加班至晚上9:00 单休制，每周有3至4天需加班至晚九点 律所简介： 上海申沪律师事务所成立于2008年，经上海市司法局批准设立，是一家综合性法律服务机构，专注于民事诉讼、商事仲裁、专项法律顾问及刑事辩护等业务领域。律所律师团队成员毕业于国内外知名高校，普遍具备优秀的教育背景、坚实的理论功底和丰富的实务操作经验。 重点执业领域涵盖合同纠纷、债务债权、房屋拆迁、劳动争议、婚姻家事、刑事案件、交通事故及企业法律顾问服务，在债务债权与合同纠纷方向成功处理大量重大、复杂案件及突发性法律事件。 目前办公面积约为5000平方米，坐落于上海市静安区核心地段南京西路580号仲益大厦10楼与18楼，执业律师规模达数百人。 律所正处于快速发展阶段，现急需招募律师、律师助理及销售岗位人才，欢迎有志于在法律行业发展者前来咨询了解。 有意者留言即可，收到后将及时回复。

全上海就近分配，在家门口上班触手可及！ 全上海就近分配，在家门口上班触手可及！ 当天面试，当天出结果，通过即安排住宿！高效入职，省时省心！ 当天面试，当天出结果，通过即安排住宿！高效入职，省时省心！ 无责任底薪8000元起！保障期长达9个月！我们言出必行，真实有效！ 无责任底薪8000元起！保障期长达9个月！我们言出必行，真实有效！ 欢迎零经验新人！配备专属导师，一对一带薪指导！ 【行业领先无责保障薪资标准】： 本科毕业且学信网可查——无责底薪8000元 大专毕业且学信网可查——无责底薪6000元 未毕业在读实习生——无责底薪5690元 【薪酬福利待遇】： ①无责底薪8000元，不含绩效，无任何隐藏条款。 当天面试当天出结果，无试用期，薪资全额发放。 每3个月一次晋升机会，机制公开透明，杜绝空降，公司注重内部培养，支持员工长期稳定成长！ 入职即享8000无责保障薪资+45%提成+免费住宿+奖金=月综合收入19999元以上（上不封顶） ②住宿安排：提供员工宿舍，步行10分钟内可达公司，配备空调、洗衣机等基本生活设施。 有需求可随时联系了解详情

【岗位职责】 1、在房产平台发布房源信息，供租客或买家浏览； 2、接听客户来电，邀约到店看房，面对面交流，了解客户需求； 3、根据需求推荐合适房源，带领客户实地看房； 4、协助洽谈成交，对接签约专员完成合同签署，享受业绩提成 【岗位要求】 1、高中/中专及以上学历，年龄20-40周岁； 2、热爱销售工作，乐于沟通，勇于挑战，追求个人成长； 3、求职态度真诚，执行力强，责任心强，能力可培养，态度是关键； 4、具备良好品行，正直善良，能与团队和谐共处，以热情和真诚服务客户 【晋升通道】： 置业顾问---高级客户经理---分行经理---合伙人---区域总监 【系统培训】： 1、实战演练：实行师徒制，由经验丰富的师傅带教，深入参与业务实操； 2、经验分享：定期组织优秀员工分享成功经验，助力快速成长； 3、工作氛围：居信延续校园活力，团队积极向上，爱学习、有冲劲、怀梦想！ 【工作时间】9小时 注：本岗位为上海居信总部直招，不收取任何费用，请安心应聘。 简历投递后，电话联系者优先安排面试，全上海门店可就近分配， 钱多事少离家近，多种选择任您挑选，只要您愿意加入，一切皆可协调！ 提供住宿！！！欢迎零经验者报名！！！

普陀区域 日薪+提成整体收入5-10K 销售类岗位需自备电动车主要负责门店走访 提成与业绩挂钩多劳多得上海缴纳五险一金销售产品为方便面单休单休单休 需具备一定销售基础能吃苦耐劳 1、达成公司下达的销售任务指标 2、落实各高势能渠道的产品铺货与分销 3、推动公司新品及主推产品的市场推广，执行各类促销活动及档期优惠方案 4、通过拓展渠道客户，包括一二级超市、特通客户及高势能网点，实现业绩增长 5、定期开展客户回访，提升公司产品在重点渠道和网点的覆盖程度 高中及以上学历一年以上销售工作经验