411 北京佰合国际旅行社有限公司 旅游产品销售 10 中等专科 月薪(元):4000-6000 有提成 有旅游产品销售经验者优先 雷艳 北京市海淀区永定路88号5层B16 石景山区

工作内容： 1.为客户设计旅游出行方案，为客人设计专属的定制旅游产品。 2.联络已经在公司平台下订单的客户，按客户需求规划行程方案，通过IM和电话为客户报价。 3.处理已有的客户订单，对接各项资源（公司提供），做好规划，预定和协调等工作，最终呈现给客户优质的服务。 4.完成相关的旅游合同等存档管理 任职资格： 1.学历不限，口齿清晰，普通话流利；有携程定制师资格证优先。 2.热爱旅行，最好是接触过旅游行业，或有销售经验，善于沟通。 4.时间充裕，每天在线至少4小时以上；

1、自和怡谷（北京）网络科技有限公司，文献文物级运营《东方文化•自和创客》文物级杂志（赠阅范围中南海中办国办，主管单位：北京两岸东方文化中心），类《自然》、《科学》、《福布斯》杂志，京城最贵对台统战机构，属于赤旗北斗七星生态阅卷人金融全球生态破军星，与文质武恭俱乐部美学与幸福本质空间文化（武曲星）、北大校企北大燕园集团（禄存星）、超级央企赤旗文化集团（廉贞星）、四川汉字元神教育科技公司（巨门星）等其余六家单位共同构成赤旗北斗七星生态阅卷人金融全球生态。央企赤旗文化集团赤旗北斗七星生态总资产2570亿，员工遍布一百多个国家，全球3000多员工。 2、面试者，需参加连续三天《汉字元神》正爱家庭教育训练营，进行美学与幸福全面探索，女性英姿飒爽、男性浩然正气，美在意境，诗意人生，诗意表达，文字之美，百业融合。然后进行笔试。第二轮复试在北大校企北大燕园集团（禄存星）。整个面试流程三个月，优秀者可达年薪百万，卓越者年薪可达千万，入职时，签订相关劳动合同。 3、服务、陪伴、影响、引领高净值家庭、超高净值家庭、国际超高净值家庭，构建汉字全美百万亿产业。汉字全美（十全十美）：系统融合美，大逻辑美，意境美，互联美，具象美，养生美，重生美，拼形美，发音美，鸿儒史治美。汉话全球。只有中国独特汉字文明才能达到十全十美，西方拼音文明则达不到。

岗位职责： 1负责整理潜在客户信息并开展有效沟通，拓展新客户资源，同时推动老客户转介绍 2按周期进行客户回访与到店邀请，并完成到店后的面谈及转化工作 3承担销售团队的日常运作管理，包括人员指导、培训与绩效评估，确保月度目标达成并提升成交率 4协调校区市场与教学部门协作，维持外部合作渠道关系 5完成数据录入与系统更新，配合体验课安排及每月招生计划执行 福利待遇： 年薪15W-20W 五险一金+底薪+销售提成+饭补+房补+带薪年假+免费培训+零食+生日福利+节日福利+年度晚宴。业绩突出者月薪可超20000。 有相关经验者免试用期，过渡阶段提供保底薪资方案，具体细节可面谈。 实习顾问→初级顾问→优秀顾问→高级顾问→金牌顾问 ↓ 顾问组长→顾问主管→运营主管→大区负责人 工作地址 北京市西四环四季青军民融合产业园下沉广场（世纪金源大酒店南侧） 北京市通州区月亮河度假村河滨路1号 昌平区回龙观镇G6辅路旁黛米与我亲子游泳馆

首月工资必过万.............. 校长人好超nice.............. 业内大佬都不选.............. 你说你是不是不应该................ 言归正传，我们需要你： 工作内容： 1、接听家长来电并开展后续回访，深入挖掘实际需求，协助预约家长与学生到访； 2、接待来访的家长和学生，分析学生当前学习情况，提供个性化学习规划建议； 3、通过面对面交流，详细介绍公司服务模式，帮助家庭全面了解，推动签约达成； 4、维护客户关系，定期进行电话跟进，同时主动外呼拓展新客户资源； 5、按时完成个人业绩指标任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销类相关专业优先，热爱教育事业，具有一年以上销售经验； 2、熟悉中小学各科辅导资料，掌握常见题型与知识点分布，了解升学政策者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力、说服力与谈判技巧，掌握基本电话销售方法，抗压能力强，善于分析客户需求； 4、形象良好，举止自然得体，普通话标准，亲和力佳，乐于交流互动； 广阔的发展空间：公司设置专业线与管理线双通道晋升机制，员工可根据自身能力与职业兴趣选择发展方向，部分员工入职3-5个月晋升为中级咨询师，表现突出者5-8个月晋升为高级咨询师或咨询主任，特别优秀者6-12个月内可晋升为校长。 注意：底薪需面试后确定具体数额，各位优秀的销售精英们快来联系我吧 薪资福利：底薪+业绩提成+骨干员工分红 入职即缴五险一金，定期组织团建活动，团队氛围融洽，校长亲切，期待你的加入！

公司提供意向资源 薪资待遇： 1.无责底薪+提成 2.五险一金 3.带薪年假、婚假、产假、哺乳假等 4.生日红包，节日礼品统统都有~ 晋升空间： 课程顾问——储备主管——部门负责人（无空降兵） 岗位职责： 1.基于公司提供的客户资源（无需自主开发客户，无需外出），开展课程销售工作，通过电话或网络与学员沟通，解答学员主动提出的问题。 2.持续与客户保持有效沟通，及时了解并把握客户需求。 3.为客户提供积极、热情、周到且满意的服务体验。 4.与客户维护长期稳定的关系，保障服务的连贯性与持续性。 任职要求： 1.统招大专及以上学历 2.能够接受电话销售的工作模式 3.具备销售或教育行业相关工作经验者优先 4.拥有较强的学习能力与语言表达能力 我们是一家专注于高端教育培训的专业服务机构，是中国首家且目前唯一一家多功能教育服务平台。在这里，你将与一群优秀的伙伴共同成长，无需应对复杂的人际关系和繁琐流程，专注实现职业理想。唯学期待你的加入！

岗位职责： 1、策划并执行课程销售方案，推动销售业绩持续增长； 2、负责销售团队的日常管理与培训，保障团队高效运转； 3、结合市场动向与客户意见，持续优化销售流程与策略； 4、维护核心客户关系，推动长期稳定合作； 5、跟踪销售数据表现，定期提交分析报告并提出改进措施； 6、公司提供资源支持，根据课包销售情况匹配对应项目并完成核销； 7、通过代理渠道销售的课包收益归个人所有，完成核销后享受相应提成； 8、拥有成人教育类客户资源者可优先考虑。 任职要求： 1、具备较强的销售管理能力，有团队管理背景者优先； 2、了解教育培训领域，掌握课程产品特性及行业发展趋势； 3、具备良好的沟通与谈判技巧，能清晰传递课程核心价值； 4、目标感强，能够带动团队完成既定业绩指标； 5、具备一定的数据分析能力，能依据数据反馈调整销售策略。

课程顾问

闪电飞行家无人机俱乐部专注于青少年无人机教育，凭借前沿的课程体系与丰富的赛事资 源，为青少年提供了一个探索无人机科技的优质平台。我们在寻找志同道合的你，一起投 身充满挑战与机遇的教育销售领域： 1.任职要求 o全日制大专以上学历，1年以上销售或教育行业经验，早教专业优先。 o21-35岁，性格真诚，待人亲和且富有耐心。 o拥有良好的亲子教育沟通基础，真心喜爱孩子，热衷于青少年教育事业。 o具备出色的销售沟通能力，享受与人交流，能够迅速与客户建立信任关系， 适应充满活力的创业工作环境。 o耐心细致、富有亲和力、热情积极，具有强烈的责任感和服务意识，注重工 作细节，致力于为客户提供优质服务。 2.岗位职责 o严格按照俱乐部销售计划，全力以赴完成个人月度、季度、年度销售任务， 助力俱乐部实现业务增长目标。 o以专业、热情的态度接待邀约上门的客户，通过深入了解客户需求，提供精 准的课程推荐，持续提高客户转化率、转介绍率和续费比例。 o用心维护已签约客户关系，定期回访，提供贴心关怀，及时解决客户问题， 确保客户满意度，提升客户忠诚度。 o积极参与和支持俱乐部相关销售和市场活动，充分发挥自身优势，为活动的 成功举办贡献力量。同时，凭借对青少年科技特长升学规划的深入了解，为 家长提供专业、有效的咨询服务。 o对无人机怀有浓厚兴趣和热情，不断提升自身对无人机的认知，能够生动形 象地向会员介绍无人机活动，如无人机竞速、无人机足球等，激发会员参与 热情。 3.薪资福利 INTERNAL o完善的薪酬体系：采用“底薪+绩效+提成”模式，上不封顶，充分体现多 劳多得原则。 o全面的福利保障：缴纳五险一金，设置丰富多样的激励机制，如销售冠军 奖、年终奖等，给予员工充分的物质激励。 4.职业发展 o科学的晋升通道：为员工提供清晰的职业晋升路径，表现优秀的课程顾问有 机会晋升为销售主管、销售经理等管理岗位，实现职业的快速发展。 o系统的培训体系：入职后将接受全面的培训，涵盖产品知识、销售技巧、客 户服务、升学规划等多个方面，帮助员工快速提升专业能力，适应工作岗 位。 5.工作环境与团队氛围 o创新的工作环境：秉持服务创新理念，鼓励员工勇于尝试新的销售方法和服 务模式，为客户带来全新体验。 o积极的团队氛围：团队成员年轻有活力，倡导自我驱动、用户第一的价值 观，工作氛围简单纯粹，大家相互支持，共同为俱乐部的发展努力拼搏。

1、及时响应学员咨询，深入了解学员需求，建立信任与良好互动关系 2、根据学员当前学历背景及资质情况，提供个性化课程规划与专业建议，协助解决学习相关疑问 [岗位要求] 1、具备初中及以上学历（有相关经验者优先考虑） 2、具备良好的语言表达能力，服务意识强，善于倾听与沟通 3、工作态度端正，积极主动，责任心强，具备团队协作精神 [岗位优势] 1、精准资源支持：无需外出拓客，公司统一提供高意向学员线索，专注线上沟通，总部集中办公，资源独享高效转化 2、带薪系统培训：无需经验，入职即享全面岗前培训，采用师徒制模式，由销售精英一对一指导，快速上手（只要肯学，公司全力扶持） 3、开单节奏快：项目周期短，成单机会多（日日有收入，收益看得见~） 1、薪酬结构：综合底薪+提成+开单奖金+绩效激励=平均月收入15000～20000以上，能力突出者可达30000+（更多细节欢迎面谈） 2、员工福利：齐全的社会保险、团队奖励、每月团建活动、节日派对、节假日礼品、生日庆祝等 3、休假制度：享受国家法定节假日，另设15天春节长假 4、晋升机制：晋升通道公开透明，依据个人业绩表现，可逐级晋升为主管、经理、总监岗位 5、成长体系：提供专业技能提升培训与定制化职业发展指导，实行师徒带教模式，实现个人与团队共赢 1、办公环境开放现代，氛围轻松活跃，团队以90后为主，工作节奏灵活不刻板（氛围好到让你忘记烦恼~） 2、公司地理位置优越，靠近地铁站与公交站点，通勤便捷；办公楼每层配备自动售货机，园区内设多个食堂，用餐便利，团队关系融洽，告别沉闷工作模式

北京市海淀区招工地小工/杂工

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北京市海淀区招工地力工

大型园区保安 年龄：18--38岁 身高：173以上，无前科，身体健康，初中以上文化 工作时间：12小时，门岗或监控室坐岗 工资待遇：门岗工资5200-5500(站二坐二) 监控室工资4700-5000(坐岗) 管吃管住，一日三餐，住地上宿舍，通勤10分钟公司有车接送，合同需要签一年的 接人时间：朝九晚五 报道位置：公共厕所 (北京市海淀区马坊中路常乐新村别墅东北） 联系张经理

北京市海淀区招消防电带班的消防电带班的

旅游定制师 1、根据客户需求，独立完成个性化旅行线路的设计与方案制定；2、结合目的地特色与客户偏好，提供专业的旅行建议与行程优化服务；3、协助客户完成行程中的酒店、交通、景点等资源的协调与安排；4、跟进客户旅行体验，收集反馈并持续优化... 薪资福利:无责底薪3000+高额提成，五险，年终奖，6000 - 12000元/月 点击查看详情跳转可查看具体职位要求 工作地址:成都市龙泉驿区中物国际1号楼1807室

​招聘：旅游顾问10名，不坐班，无责任底薪3000元+奖励 ‬每月2-4休天‬息，待遇优厚，工作‬轻松无压力，入职后有老员工带。 可外地工作面议！ 【聘招‬件条‬】 1、20-45周岁，品行端正，‬男女不限。 2、对销售感兴趣，热爱旅游行业。 3、善于沟通，有亲力和‬，能吃苦耐劳。 电话: (同步)

招聘：操作员 一、岗位要求：旅游业务操作员，中英文、中韓文、中泰文，适合任一种语言都需要。

招聘：旅游顾问 薪资：7500-15000元/月 岗位招聘人数：30 岗位要求：五天工作制，每天不超过8小时，享受年终双薪，正常年休假，。

岗位职责： 1，负责公司旅游及度假等产品等的销售及推广；2，根据公司市场销售计划，完成部门销售指标；3，开拓新市场，发展新客户，增加产品推广范围； 4，对销售市场不断深入了解，不断收集市场信息，分析竞争对手； 5，根据公司策划的销售模式以及活动，执行完成客户服务和销售任务；岗位福利： 1，可带薪出游，不花自己一分钱走遍祖国大江南北 2，法定节假日休息 3，中午提供午餐 4，带薪年假 5，定期室外或室内团建，生日礼品 6，

[薪资待遇] 试用期转正前后薪资结构一样，没差别! 1.无责底薪6千到8千，均薪一万五，入职就交五险 2.一年两次晋升机会，晋升空间大， 3·每月生日会，节假日礼品，入职即配:电脑手机 4·单独负责校区，校区业绩提成 [工作内容] 1、负责幼小课程的服务和销售转化工作; 2、会总结复盘每期工作，能够基于对产品的了解和用户反馈，完善销售流程和销售话术，积极为产品优化提供建设性建议 3、参与主微信以及电话与家长沟通，帮助家长了解公司的课程产品以及服务，成功与学员家长签约;

注意：必须具备K12线下一对一教学或服务经验！ 1、每所校区均配备约20人的TMK专项团队支持； 2、精准网络推广资源优先匹配资深课程顾问； 3、整合渠道资源、市场资源、升学规划资源…… 特别说明：另有独家资源优势，业内罕见！ 团队氛围轻松，管理者亲和力强 与行业顶尖人才并肩作战 资源优质，助力高效签单 资源充沛，业绩增长无忧 校长寄语： “你敢全力以赴，我必全力相随！” 我们也想对你说： 十年新未来，期待更成熟的课程顾问加入 新未来的成长，离不开有实战经验的你 新未来的突破，需要不甘平凡的你 1、学历不限，只要能独立完成签约目标 2、年龄不限，只要能独立完成签约目标 3、一切皆非阻碍，只要你敢拼、愿进取 快速晋升通道： 路径一：课程顾问→咨询主任→咨询副校→校长→区域校长→城市校长 路径二：课程顾问→咨询主任→咨询副校→区域咨询经理→城市咨询总监

薪资待遇：底薪+浮动提成6%-13%+其他现金奖励 岗位职责： 依据篮球课程体系，开展课程宣传与招生相关工作。 通过电话沟通、市场活动等多种渠道获取潜在客户信息，并邀约其参与课程体验。 协同教练团队，面向参加体验课的学生及家长进行课程说明与答疑，推动报名成交。 达成公司或部门设定的招生目标，持续优化并改进招生方法与策略。 任职要求： 具备较强的表达能力和沟通技巧，能准确清晰地传递篮球课程的核心优势。 热爱篮球运动，对体育教育培训领域有较高热情。 具有一定的市场洞察力和推广意识，能根据客户需求灵活调整沟通方式。 具备良好的服务意识和团队协作能力，善于与学生、家长及教学人员互动交流。 专业技能： 掌握篮球运动的基础理论与规则，可解答学员及家长关于课程内容的专业咨询。 具备基础销售能力，能够有效处理客户疑问与异议，提升转化效率。 关注行业动态与竞争态势，能结合实际情况及时完善招生方案。

岗位职责: 1负责接听电话并跟踪回访，挖掘家长实际需求，预约家长及学生; 2接待家长与学生的来访，对学生的学习状态做出分析诊断，制定学习计划方案; 3.面谈沟通，帮助家长及学生更详细的了解公司的服务模式，促成签单; 4.对维护客户关系，定期回访跟踪，并进行陌拜电话呼出，不断拓展新的客户资源; 5.完成个人业绩任务目标。 任职条件: 1.大专及以上学历，营销相关专业，热爱教育行业，有两年以上销售工作经验; 2.了解相关升学政策者优先; 3.具有良好的沟通协调能力、说服能力、谈判能力，有一定电话销售技巧，有较强的抗压能力及客户分析能力; 4.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，亲和力较强，善于沟通。 公司福利： 1五险一金 2.骨千员工激励(分红)、不定期的激励奖金、工龄奖、全勤奖 3.生日礼物、结婚礼金、节日福利、带薪年假、节日礼品、下午茶、团建…… 职业晋升空间： 业务方向：咨询师一合格咨询师一优秀咨询师一大咖咨询师… 管理方向：咨询师一合格咨询师一校咨询主任一校长/总部咨询经理一区域校长/总部咨询总监… ps：周中单休可调休感兴趣快来戳戳我~

岗位职责: 1负责接听电话并跟踪回访，挖掘家长实际需求，预约家长及学生; 2接待家长与学生的来访，对学生的学习状态做出分析诊断，制定学习计划方案; 3.面谈沟通，帮助家长及学生更详细的了解公司的服务模式，促成签单; 4.对维护客户关系，定期回访跟踪，并进行陌拜电话呼出，不断拓展新的客户资源; 5.完成个人业绩任务目标。 任职条件: 1.大专及以上学历，营销相关专业，热爱教育行业，有两年以上销售工作经验; 2.了解相关升学政策者优先; 3.具有良好的沟通协调能力、说服能力、谈判能力，有一定电话销售技巧，有较强的抗压能力及客户分析能力; 4.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，亲和力较强，善于沟通。 公司福利： 1五险一金 2.骨千员工激励(分红)、不定期的激励奖金、工龄奖、全勤奖 3.生日礼物、结婚礼金、节日福利、带薪年假、节日礼品、下午茶、团建…… 职业晋升空间： 业务方向：咨询师一合格咨询师一优秀咨询师一大咖咨询师… 管理方向：咨询师一合格咨询师一校咨询主任一校长/总部咨询经理一区域校长/总部咨询总监… ps：周中单休可调休感兴趣快来戳戳我~

加入我们，你只需做好以下事情： 1. 邀约宝宝及家长参与游泳课程体验。 2. 提供专业咨询服务，帮助家长了解并认可课程内容。 3. 达成个人销售业绩目标。 岗位职责： 1、负责体验课的预约与接待，讲解课程体系，促进会员转化； 2、运用专业素养为客户提供课程咨询，服务会员家庭，解决相关疑问； 3、具备良好的沟通协调能力，抗压性强，性格积极乐观，富有亲和力； 4、形象端正，气质良好，大专及以上学历，年龄20—40岁，性别不限。 福利待遇： 具有一年以上教培行业销售经验者薪资可面议，过渡期设有保底薪酬方案，详情面谈。 五险一金+无责底薪+销售提成+饭补+带薪年假+免费培训+零食供应+节日福利，表现优异者月收入可达20000元以上。每月15日准时发薪，绝不拖欠！ 公司配备客户资源、工作手机及电话卡。 在黛米，每位管理层晋升前都将进入顾问部历练，有志于发展的你，加入顾问部是理想选择！ 工作地址： 北京市西四环四季青军民融合产业园下沉广场（世纪金源大酒店南侧） 北京市通州区月亮河度假村河滨路1号 昌平区回龙观镇G6辅路旁黛米与我亲子游泳馆

工作职责： 1、按计划达成个人月度、季度及年度回款目标，定期开展业绩复盘与分析，优化后续工作策略； 2、协同市场营销部门推进线上推广及宣传项目，积极参与活动执行并承担客户咨询支持任务； 3、熟练使用各类咨询工具，高效处理学员信息，完成学员邀约、接待来访、课程讲解、报名办理及信息流转等全流程服务； 4、持续跟进意向学员与已报名学员的沟通回访，提升客户满意度与忠诚度，促进续费及口碑推荐转化； 5、与教学及教务团队紧密协作，参与开课现场组织管理，保障学员学习体验与服务质量； 6、主动参与业务相关培训，不断提升专业素养与岗位胜任能力； 7、按时完成日常工作总结与汇报，履行校区值班职责，确保工作有序运转。 任职资格： 1、本科及以上学历，市场营销类相关专业优先，具备考研经历者优先； 2、具备良好的语言表达能力，思维条理清晰，应变能力强，擅长人际交流； 3、具有较强的团队协作意识和执行力，能适应快节奏工作环境，工作认真负责，积极主动； 4、至少1年销售岗位经验，具备优秀的线索转化能力，有考研招生咨询经验者优先，熟悉新媒体私域运营模式并拥有实际操作经验者优先。

月休六天+带薪年假+节假日三倍工资。 免费健身房，免费一日四餐，提供下午茶。 岗位职责： 1、依据公司发展战略与具体要求，承接市场流量，稳定达成每月销售目标。 2、精准识别客户需求，结合客户实际状况，推荐匹配的课程产品。 3、高效筛选潜在用户，通过强基与竞赛类产品的师资优势和服务价值展示，解决客户核心问题。 4、熟悉升学规划路径，能够跟进客户在不同阶段的需求变化，专业高效地回应各类咨询问题。 任职资格： 1、具备2年以上教育领域销售或咨询经验，有头部教育机构销售业绩突出者优先考虑。 2、目标感强烈，学习能力出色，抗压性强，能持续稳定完成业绩任务。 3、具备优秀的沟通技巧和亲和力，咨询能力扎实，有意愿长期深耕教育行业。

北京27家校区就近安排~ 1. 薪酬：无责任底薪6000-7000 + 高额提成；主力咨询师月收入5-10w+， 高收入并非遥不可及；依据业绩累计，员工可享受不同层级的公司分红及年终奖励；销冠咨询师月入10-20W+，收入上限由自己定义；根据业绩达成情况，享有相应比例分红与年度奖金！ 2. 福利：入职即缴纳五险一金 + 婚假 + 产假 + 生日会 + 节日礼品 + 团建旅游活动 【二、健全的培训体系】 1．公司建立完善的培养机制，为每位员工提供岗位技能与个人综合素养提升支持。 2. 培训内容包括： ① 免费岗前培训 ② 定期开展业务能力与专业水平进阶课程（涵盖岗位知识、职业素养、沟通技巧、礼仪形象、管理技能等），由总部高管、人力资源培训专员及外部讲师联合授课。 【三、工作职责】 1. 通过电话外呼并持续跟进回访，挖掘家长真实需求，预约家长与学生到访 2. 接待来访家长与学生，分析学生学习现状，诊断学习问题，把握客户关注点，换位思考，制定个性化学习规划与提升方案，实现精准服务推荐 3. 电话邀约客户参观校区、参与试听课程，通过面对面交流深入讲解公司服务模式，推动签约转化 4. 维护客户关系，定期进行回访与主动呼出，持续开发新客户资源 5. 积极参与产品培训，深入掌握课程内容，提升专业咨询能力 6. 对未成交客户长期跟踪回访，持续沟通推进，完成签单目标及个人业绩指标 【四、任职要求】 1. 大专及以上学历，市场营销类相关专业优先，热爱教育事业，具有一年以上销售经验者优先 2. 熟悉各学科辅导资料，掌握常见题型设计思路与知识点分布，了解升学政策者优先 3. 具备良好沟通协调能力、说服力与谈判技巧，掌握基础电销方法，抗压能力强，具备客户洞察力 4. 具有一定文案撰写能力，市场预判、分析与开拓能力，理解客户需求心理 5. 形象端正，行为得体，普通话标准，亲和力佳，善于人际互动 【五、多元的职业发展路径】 公司设置专业线与管理线双通道晋升机制，匹配不同能力特质与发展意愿的员工。 1. 管理路径：咨询师－咨询主任－校长－区域经理 2. 专业路径：初级－中级－高级－首席咨询师 【工作时间】周一调休，工作时段：早十晚七 职位福利：带薪年假、绩效奖金、五险一金、弹性工作、定期团建、教龄补贴、优秀员工奖励、团队氛围积极活跃 职位亮点：顶尖顾问月收入可达10W+、享受校区利润分红 工作地址：就近分配

无责底薪7K+提成，综合1万+，上不封顶，好开单，成就感满满~ 名师自带流量，都是在教育行业十几年的讲师，资源多，好转化 K12微销一对一课程顾问 【岗位职责】： 1、通过微信与客户在线交流，介绍产品（高中单学科课程），解答客户咨询，引导顾客成功交易，审核客户报名情况，协助客户进行系统操作； 2、售前咨询/客户服务； 3、整理客户资料及产品所需的相关表格等； 4、领导安排的其他事宜； 【福利待遇】： 1.底薪+提成； 2.完善的职前及在职培训； 3.广阔的职业提升空间，公平的晋升机制; 4.良好的工作环境和团队氛围； 5.丰富的公司员工活动 【任职资格】： 1、善于沟通，善于学习，具有一定的抗压能力； 2、熟练操作基本办公软件； 3、吃苦耐劳，具有良好的服务意识和团队协作精神。 五险一金入职购买 还有猫咪在公司 公司提供生源提供学科方面的专业辅助期待加入~