主要针对旅行社门店，进行产品推售，产生收益。

旅游产品同业销售主要针对上海市旅行社进行跑动市场推广售产品产生收益

【岗位职责】 1、负责K12学科类项目的招生工作，主要推广初高中阶段的1V1、1V3及小组课等课程产品。 2、接听客户咨询电话，接待上门来访家长，提供专业的课程介绍与咨询服务，推动课程签约转化； 3、基于学生学习情况开展数据分析，量身定制个性化辅导方案，有效引导家长完成报名； 4、日常进行数据整理与分析，配合学科教师推进学生学习过程的跟踪与管理； 5、持续维护已签约客户关系，通过后续服务提升客户满意度，促进续费与课程推荐； 6、按期达成个人销售指标，积极配合团队完成整体业绩目标。 【任职要求】 1、有K12学科类教育培训行业销售经验者优先； 2、热爱销售岗位，具备冲击高收入的积极性与行动力； 3、性格外向，具备良好的语言表达能力和灵活应变技巧； 4、抗压性强，执行高效，服务意识佳，学习能力强，追求高薪发展； 5、重视团队协作，踏实肯干，能接受弹性工作安排，实行做六休一，每周一固定休息。 【晋升通道】：课程顾问---资深课程顾问---储备校长---校长

一、业务 上海本地中高考个性化升学辅导服务 二、班型 1对11对3 三、工作路径 电销与面销结合、新签及续费同步推进、小单转大单策略执行 四、基本要求 1、年龄25-35周岁；具备电销面销经验，性格积极外向，富有共情力，学习能力强，目标感坚定； 2、通过电话邀约等方式，与家长建立顺畅沟通，提供针对性的升学规划建议； 3、持续跟进客户资源，保障服务质量，推动学员扩科、推荐新客、课程续费及课时消耗； 4、统招专科及以上学历，专业不限； 五、加分项 1、形象端正、普通话标准，具备优秀表达与协调能力，擅长电话及面对面销售（必备条件）； 2、态度认真、待人真诚，对目标执着追求，执行高效，具备团队协作意识和抗压能力； 3、热爱教育行业，认同公司文化理念与价值导向； 4、沟通自然流畅，性格直率、利落； 六、关于薪资 常规月份收入2-4万/月，销售旺季可达6-8万/月； 七、关于作息 做六休一 周中下午1点至晚上9点 周末上午10点至晚上9点 注重工作效率，杜绝无效加班 八、关于职业发展： 依据个人业务水平拓展岗位发展方向。 公司处于持续扩张阶段； 九、面试流程 仅接受现场面试，一次性完成两轮考核，匹配成功次日发offer，流程简洁高效

一、岗位职责 1.负责电话接听与外呼，邀约客户到访并推动签约达成； 2.具备地推经验者优先，有K12教育行业背景者更佳； 3.接待上门客户，提供现场咨询服务，根据需求制定个性化课程方案； 4.对已签约客户进行定期回访，维护客户关系，引导在读学员转介绍新客户； 5.完成领导安排的其他相关工作。 二、福利待遇 1.入职前六个月保底奖金额外增加1000元，经验丰富者可面议上调； 2.享有业绩提成，每月设有额外激励，缴纳五险一金； 3.享受法定节假日及公司发放的节日福利； 4.每年组织两次旅游活动； 5.每年出游两次。

1对1授课形式、K12无责底薪+高提成点+包住+课程规划+地推 另招储备校长，需要有多年教培销售经验，有管理培养带队经验，薪资面议 ！！想在上海本地教培行业持续发展并锻炼展示销售能力的可冲！！ 岗位福利及优势: 1、有季度奖金，无责底薪5000上下，高提成点； 2、提供免费住宿，入职（包括试用期）缴纳五险一金（若选择自己租房，公司周边老小区户型及青年公寓数量多，选择范围大）； 3、除了新招生，后续手中签约在读学员有续费扩科转介绍提成也能拿到，均算个人业绩，且提点一样； 4、静安校区在1/3/8号地铁线——静安区孔雀创意园，开业三个月创造百万业绩，且是整个集团最贵的校区地段，处在上海市中心，是重点培养发展的校区；校区周边学校及居民区林立，市场量及发展前景、潜在客户巨多（可打开地图app搜索验证）； 5、K12教育小初高，中高考1对1课程，刚需市场，需求量巨大； 6、可选择在全国10多个城市工作，后续发展渠道多且扩展宽泛； 7、老牌教培销售topcc亲自带教，且有专业系统的员工培训； 8、有法定节假日且享受节日及生日礼物； 9、优秀员工将获得公司组织的年度感恩父母江南五日游； 10、工作环境良好（一整栋大楼），且每位课程顾问均有个人工位 （晋升渠道畅通：咨询--咨询组长--咨询主管--储备校长--校长） 工作内容 1、一线前线销售的经验优先，需求电销、面销、课程规划方案、社群运营、地推单页市场推广一体； 2、续费、扩科、转介绍、开发新客户，长期发展后销售可循环； 3、最好对上海教育考情比较了解（尤其是周边学校放学时间，学校开家长大会的时候，校门口的地推--推广），面销和推广能力强的可培训学习。 *前期——地推拉新、电话邀约、自己上门店校区的客户、网络平台客户、积累群 *后期——转介绍、扩科、续费（循环开发销售）、地推拉新、电话邀约、自己上门店校区的客户、网络平台客户 *地推——宣传（加微信，建群，发资料，交流，社群运营） *电话——目前无指标，主要是有效的邀约或者开发出新客户 工作时间：周一公休 周二~周五-13-21点（17-18点休息工作时间总共七小时） （16：00-18：00，到校门口地推单页宣传，培养社群活跃度，添加微信） 周末-9-18点（12-13点休息工作时间总共八小时） （节假日若有约家长到访，可存假调休） 工作地址：静安校区——上海静安区孔雀创意园芷江西路J栋一整栋楼

【教育新征程，圆君赚钱梦】 1.起点优越，月薪过万，入职即享4000元底薪（业绩优异者底薪可上浮至最高2万元），另享高额提成+绩效奖金+开单奖励 2.晋升畅通，共享分红 管理发展路径：班主任→主管→校长→总监 （公司为创业型合伙制企业，凡晋升至分行主管及以上管理层，自动成为公司合伙人之一，无需承担运营成本，参与年度利润分红，零风险，高回报） 3.合伙激励机制：达成业绩晋升标准者，提成比例阶梯式上调。心无界，业无疆。 五大专项培训体系，助力快速成长。配备资深导师带教，一线讲师系统培训，主管全程跟进指导。三个月内，助你从新手蜕变为展翅高飞的行业精英。 4.经营范围：K12线下招生及在读学员维护 【应聘要求，择优录用】 年龄20-40周岁，身体健康；有强烈收入意愿者优先 语言表达清晰，普通话标准流畅（具备销售经验者优先考虑） 能吃苦耐劳，积极进取，学习力强 工作时间：做六休一 渴望高收入，富有创业热情，此类人才将被重点培养为未来销售骨干与核心团队成员 岗位职责：负责K12阶段线下招生工作

岗位职责 1、学习相关产品知识及政策，掌握教育课程体系及产品卖点； 2、耐心、详细解答学员咨询：包括且不限于电话、微信、线下的方式； 3、根据学员需求推荐考试相关课程，挖掘学员的潜在需求，对课程作出准确推荐，最大限度转 化学员； 4、为学员提供合理的学习考试全程规划。 任职要求 1、统招全日制本科及以上学历，一年以上工作时问，有销售、市场相关经验优先； 2、具备教育培训机构销售经验优先，具有考研/K12/专升本销售经验优先； 3、具备电话销售、社群运营、面销的相关经验，熟练掌握电销话术，灵活应用销售技巧。

岗位职责 1.客户咨询与需求分析 -通过电话、面谈、在线沟通等方式，为潜在客户提供课程咨询服务，了解其学习目标、职业规划及个性化需求。 -根据客户背景分析匹配的课程体系，并提供专业建议。 2.课程销售与转化 -制定个性化学习方案，推荐适合的课程产品，完成销售目标及业绩指标。 -处理客户异议，解答课程内容、价格、服务流程等疑问，推动成交。 3.客户关系维护-建立并维护客户档案，定期跟进学员学习进度及反馈，提升客户满意度和复购率。 -协调教务部门解决学员在课程学习中的问题，确保服务质量。 4.市场信息反馈-收集客户需求、市场竞争动态及行业趋势，为课程优化和市场策略调整提供数据支持。 任职要求 -本科及以上学历，教育学、市场营销、心理学等相关专业优先。-有教育行业、培训行业或销售岗位经验者优先，应届生若具备相关实习经历亦可考虑。 -具备优秀的倾听与表达能力，能快速建立客户信任。 -熟悉销售流程，掌握客户心理分析与谈判技巧。 -熟悉教育行业课程产品逻辑，能快速掌握公司课程体系及卖点。-客户服务意识以客户为中心，注重服务细节，能主动解决客户问题。 -抗压能力能适应业绩压力，具备较强的目标感和执行力。 加分项：熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），熟悉CRM系统操作者优先。 薪资与福利 阶梯式基本工资（5k-12k）+高额提成（按业绩阶梯式计算）+绩效奖金 培训支持提供专业课程知识培训、销售技能培训及行业认证课程。 晋升通道 从课程顾问→资深顾问→销售主管→区域总监，双通道晋升体系（管理/专家路径）。 员工关怀、五险一金、带薪年假、节日福利、年度体检、团建活动、员工内购课程优惠等。 职业发展 短期目标：6个月内完成销售指标，独立完成客户全生命周期服务。 长期目标：通过内部竞聘晋升为销售主管，参与团队管理及市场策略制定。

本教育公司，业务版图涵盖语言培训、留学服务、国际高中办学、学业规划等多个领域，本次招聘岗位隶属于国际教育板块。我们依托自身优质教育资源，与知名高校深度合作共建教育项目，工作地点位于上海中侨大学内——坐拥百亩生态校园，工作环境雅致清幽，不仅能沉浸式感受高校学术氛围，还为员工提供人才公寓住宿及高端健身设施（含全套健身房、恒温游泳池），为您打造舒适且具成长性的工作平台。 1. 沟通与邀约执行：主动跟进咨询我校的家长，通过电话建立高效沟通，精准介绍我校的课程特色、升学优势及办学亮点，挖掘家长与学生的核心需求，针对性解答报考疑问，最终邀约家长参与校园开放日、课程说明会等线下活动，提升意向生源到访率。 2. 生源信息跟进与管理：记录电话沟通中的关键信息（如家长诉求、学生学业情况、意向方向等），更新至crm，定期进行二次跟进，维护潜在生源关系，推动需求转化。 3. 招生服务与形象维护：在电话沟通中传递学校正面形象与办学理念，及时反馈家长提出的意见或建议，配合团队完成招生数据统计，助力优化招生策略。 长期维护与家长的良好沟通关系，实时解答学业相关疑问，提供学业进度跟踪、问题解决等支持，提升家长满意度。 二、任职要求 学历及专业：本科及以上学历，教育类、国际关系类等相关专业优先； 工作经验：2年以上教培行业、留学咨询或销售相关经验，有韩国/日本留学咨询经验、教育行业招生经验者优先；有金融、房地产、会议销售经验者优先（具备客户沟通、需求挖掘、转化成交能力者可放宽专业限制）； 能力素养：具备较强的团队合作意识，以结果为导向，对教育行业、留学规划工作抱有热情；有进取心，喜欢销售工作，沟通表达清晰流畅，善于倾听需求，具备优秀的谈判与成交能力； 工作时间：接受弹性工作制度，执行“做五休二”，非必须周末休息，可配合业务需求调整工作时段； 证书优先：持有教师资格证者优先录用。 三、薪资福利 薪资结构：底薪6000元/月+年度提成（10万元—20万），综合收入与个人业绩强挂钩，上不封顶； 基础福利：缴纳五险一金，保障员工基础权益； 住宿福利：公司提供住宿 假期福利：享受带薪年假、带薪病假及国家法定节假日； 额外福利：节日福利（春节、中秋等节日礼品/礼金）、高端健身设施免费使用、人才公寓住宿、定期团队建设活动； 成长福利：提供行业前沿培训（留学政策、课程体系、销售技巧等），助力个人专业能力提升。 四、职位晋升 清晰的职业发展路径，为优秀员工提供广阔晋升空间： 学业顾问→顾问主管（带领团队完成业绩目标，负责团队管理）→分校校长（统筹分校运营、招生策略制定、团队建设） 五、工作地址 上海市上海中侨大学内（具体工作区域将在入职后统一安排） 若您渴望在教育行业实现自我价值，期待在高校环境中开启职业新程，欢迎投递简历！我们期待与热爱教育、追求卓越的您携手同行，共筑国际教育新篇章。

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运工作，确保物品安全、准时送达指定位置 2.配合仓库或物流团队完成货物清点、整理及堆放，保持作业区域整洁有序 3.正确使用搬运工具和设备，定期检查维护，保障操作安全高效 4.服从现场管理安排，遵守安全操作规程，杜绝违规作业行为 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应体力劳动，无重大疾病史 2.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的安全意识和团队协作精神 3.有相关搬运、装卸工作经验者优先考虑 4.学历不限，持有效健康证者可优先录用

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运工作，确保物品安全、准时完成装卸任务 2.按照现场管理要求，整齐堆放物资，保持作业区域整洁有序 3.配合仓库或物流团队完成货物清点、核对及登记工作 4.正确使用搬运工具和设备，定期检查维护，保障操作安全 5.遵守安全操作规程，杜绝违规作业，预防工伤事故发生 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，能适应体力劳动，无重大疾病史 2.工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识 3.有相关搬运、装卸工作经验者优先考虑 4.持有叉车证或其他特种作业证件者可优先录用 5.学历不限，能听从安排，服从现场工作调度

需要一个油漆工，点350，

上海市普陀区招工地力工，上瓷砖，下垃圾

公司直招 学校保洁领班，，年龄58岁以下，做五休二，8小时，工资4000左右，提供二顿工作歺，工作时间：6：00-15：00，有休息，活轻松，寒暑假发放值班工资，要求：有责任心，能自主招聘员工，做过学校保洁领班的优先 地址：普陀区长寿路地铁站附近 联系人宾

公司福利待遇： 底薪+业绩提成+高绩效奖金+周/月奖金+生日红包+社保+年终奖+20天以上带薪年假（平均工资7000-12000，只要你肯用心努力，月薪轻松上万） 工作内容： 负责接待网络咨询客户，提供咨询，报价，跟单，促成订单，签订旅游合同。 办公室坐班，不需要外出找客户，公司提供稳定，优质的客户资源。 工作时间： 早上10点——下午6点，旺季单休，淡季双休 节假日加班有加班工资，淡季有20天以上带薪年假 重点：只招熟手精英专家 重点：只招熟手精英专家 重点：只招熟手精英专家 欢迎喜欢挑战高薪，想挣钱的你加入我们。

旅游达人招募令✨ 我们正在寻找热爱旅行的你！ ✅ 任职要求 • 全日制大专及以上学历 • 热爱旅游，熟悉私人定制游 • 执行力强，沟通能力优秀 我们提供 • 无责底薪 + 高额提成 + 绩效奖金 • 全勤奖 + • 超棒团队氛围 + 不定期下午茶福利 联系张先生：

我们是一家由95、00后组成的年轻团队。用真诚死磕旅行体验，主要做新疆、川西两个目的地，也正在开发更多目的地当中，公司从宣发-组团-地接-售后为一体，由计调、运营、销售、领队、美工、钱多多（咪）组成。我们的想法有趣、创意不限，希望你也有一个有想法的人，认可我们的旅游理念，真诚热情的对待每一个客人。 【我们是什么样的？】 探索旅行的更多可能性，发现更多元化的旅行方式 全职签约有审美、有能力和户外经验的40+摄影领队与20+房车领队 更温暖我们不自诩专业，我们只是比客人更了解旅游的朋友。 对于每一个岗位我们想招的人都不一样但一样的是，我们希望招募到可以和我们长期一起前进的小伙伴！希望你喜欢旅游业、也真的喜欢这一份工作，宠物友好办公室，办公室有一只猪咪，喜欢你喜欢小动物。 工作内容： 1.线上接待咨询路线的客人（线下坐班）日常朋友圈更新，把新疆川西云南的雪山、草原、花海变成朋友圈爆款，顺手用话术拐客人下单（积极追单请自带三分社牛属性） 2.公司提供大量精准客资，不需要自己找，不用打电话纯网聊就能开单（社恐人友好） 3.试用期1-2个月(能力优秀者可提前转正） 4.每天客资10-30条，产品质量高，根据个人能力分配客资，客资包管够 薪资构成： 1.底薪2500+500绩效+100全勤+提成50-100/人 2.路线不同提成不同，主做精致小团 淡季5-8k，旺季10k+ 拒绝画饼，做多少事拿多少工资，付出和收获绝对的成正比！！我们是本地地接社，产品质量高，售后快，客资稳定旺季转化率都能达到百分之20及以上，欢迎有能力的老手投递简历 工作时间： 旺季5.6.7.9月，12月-2月单休，其余时间双休 工作时间早晚班：9:00-16:0015：00-22：00 旺季工作强度较大，节假日会调休，下班后也需要回复客人消息，能扛住“甜蜜负担”的速来 任职要求（非常重要！！）： 1、学历大专及以上 2、e人优先：能把「您好」聊成「宝子快来玩」，5G冲浪选手，抖音小红书重度用户优先 j人也行：计划通选手，喜欢做旅游攻略积极学习旅游知识者优先 （客户群体偏年轻，不了解新疆和川西也没关系，入职后都有专人培训的） 3、有销售经验、情商高到能化解客人「我再考虑下」的套路 4、情绪稳定、抗压能力MAX，不加班但销售工作性质就是与生活分不开，介意勿扰 岗位福利: 不定期下午茶、节假日红包、新疆或川西或云南团建 公司全是95后00后年轻人，氛围超好，没有勾心斗角，如果你是想寻求长期发展以及热爱旅游行业的小伙伴，那么欢迎加入我们～ （公司还有猫猫随便撸！）

协助制定并执行景区/旅行社年度经营计划和营销方案 负责团队管理、服务质量监督及客户投诉处理 协调景区/酒店/车队等合作单位，保障团队接待顺利 参与市场推广、活动策划和渠道拓展工作 二、任职要求 1年以上旅游行业工作经验，有团队管理经验者优先 熟悉旅游线路设计、团队操作流程及相关法律法规 具备良好的沟通协调能力、服务意识和抗压能力 能适应节假日、周末轮班和出差安排

百人旅游公司招聘：旅游顾问 招聘职位：旅游顾问-------旅游客服（50名） 岗位要求：国内线、半年以上客服经验或行业销售精英 薪资待遇 无责底薪岗：2000元起/月，提成13%起， 0底薪岗：提成19%， 随便干1-3W，加油干：3-6W，拼命干：8W+ 客咨保障： 有效咨询8-10个/天，全网自然流搜索粉、粉质保障； 20多条线、全年无淡季， 年入：20-50W 工作地址：张家界市永定区子午路国臣酒店2楼（子午公园对面）

【薪资待遇】：无责任底薪4500-20000提成4-10%综合收入15-40k； 寒暑假月收入综合30k-100k 【岗位职责】 1、深入了解客户实际需求，向家长及学生讲解课程内容，并制定个性化学习方案； 2、通过电话邀约等方式，与家长保持高效沟通，提供专业的学习规划建议，推动新签业务达成； 3、持续维护客户关系，提供优质服务体验，促进在读学员续费及口碑推荐； 4、依据公司整体战略目标，完成个人月度销售任务； 【职位要求】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、形象良好、普通话流利，具备优秀的沟通表达能力，擅长电话及面对面销售（必备条件）； 3、工作积极主动，态度真诚，热爱教育行业，富有同理心，乐于与人交流互动； 4、目标感强，执行高效，具备团队协作意识和良好的抗压能力； 5、诚实守信，认同格思企业文化理念，对教育事业抱有高度热情； 【福利待遇】 1.每周至少一次下午茶、甜点供应 2.完善的培训成长体系 3.清晰晋升通道：班主任-销售组长-校长-大校长-集团负责人 4.不定期开展团队建设活动 5.五险一金，品牌保障！ 6.拒绝PUA！！！

K12教培机构课程顾问岗位介绍 【岗位职责】 1.为K12阶段学生及家长提供专业课程咨询，深入评估学习情况并定制个性化学习规划； 2.通过线上与线下方式与客户高效沟通，准确传递课程特色与教学成果； 3.推进潜在客户转化流程，完成签约及后续服务衔接工作； 4.持续维护家校关系，定期跟进学习进展，发掘持续合作潜力； 5.配合优化课程推荐机制，参与市场推广活动的组织与落地。 【任职要求】 1.热衷教育事业，具备良好表达能力与亲和力，能迅速建立客户信任； 2.擅长沟通交流，善于倾听并准确识别客户核心需求； 3.承压能力强，适应快节奏工作环境，具有明确目标意识； 4.有教育培训领域咨询或销售经验者优先，应届生需表现出积极进取态度； 5.熟悉常用办公软件，具备基本数据处理能力。 【薪资福利】 1.底薪4000元/月+高比例提成+绩效奖励（综合年薪12-30万元）； 2.提供系统化培训支持，晋升路径清晰（顾问-主管-校区负责人）； 3.节日礼品、团队活动、带薪年假等丰富员工福利； 4.工作时间：月休4天，具体排班依据校区运营实际情况安排。 【发展价值】 全面参与教育服务各环节，积累客户运营、销售管理与团队协作实战经验，在成长型教育平台中实现职业能力与个人价值的同步提升。注重结果达成与服务质量的候选人将拥有更多发展机会。

岗位职责: 1)通过电话接听与外呼，结合市场活动邀约客户到校面谈； 2)负责接待到访客户，提供专业的现场咨询服务； 3)协助家长完成签约，制定孩子的个性化学习方案； 4)维护学员信息数据，进行统计分析，为总部市场决策提供支持； 5)配合教学团队开展学生学习相关协助工作； 6)对已签约客户进行定期回访，推动在读学员续费； 7)激励在读学员家长转介绍新客户 岗位要求: 1)具备大专或以上学历； 2)性格自信、意志坚定、目标清晰、能承受工作压力； 3)学习能力强，具备良好的应变能力与抗压能力，热爱销售工作； 4)具备较强亲和力，善于沟通，拥有优秀的协调与说服技巧； 5)热爱教育事业，具备优质的服务意识，可接受弹性工作时间（含周末）； 6)有英孚少儿、瑞思、乐宁、昂立等机构工作经验者优先考虑 薪酬福利: 1.底薪+提成，月综合收入1w~2w，底薪区间5500~8000； 2.工作时间：每周一、周二固定公休，周中上班时间为12:30~21:00，周末为8:30~18:30 全国多个校区可按住址就近分配

招聘岗位：课程顾问 岗位职责： 1.电话联系意向客户，邀约上门体验测试； 2.配合市场活动，做品牌曝光，获取意向客户； 3.接待上门客户，进行专业的学习规划； 4.维护在学学员，做好品牌口碑的维护以及客户满意度的提升。 任职要求： 1.统招本科及其以上学历； 2.至少做过1年以上k12教培行业的招生顾问； 3.年龄在25-35岁之间； 4.喜欢销售行业，并且善于沟通的，抗压能力较强。

公司简介： 我司是经国家工商局备案，政府相关部门审批成立的一家从事教育咨询、培训考试、认证和招生为一体的综合性，专业化教育咨询服务机构，欢迎各位有志之士莅临公司考察。 现开放以下优势合作项目： 教育咨询： 升学规划：幼升小、小升初、初升高、房产不对口、人户不一致、条件不符合等 高考：大学、研究生等，高考落榜、当年大专转本科、985、211等 职业技能：教师资格证、中级经济师、中级软考、中级会计师等 成人教育：中专、大专、本科、研究生、博士生、博士后流动站、统招硕士复试/调剂/面试 落户咨询： 居转户:时间问题、基数问题、年限问题、未婚问题、前置学历问题、缺职称等 积分：中级职称或提升学历 人才引进:本科+学位两年两倍、统招研究生一年两倍、挂靠高新、特殊人才引进（特种飞行员、潜水员） 展业方式： 方式一：自有渠道推广，可定期转发我司朋友圈。 方式二：线下推广，可提供海报及宣传单。 方式三：公司可提供自动获客系统。员工维护好客户做好售前工作。 工作步骤： (1)自动获客系统筛选出意向客户，整理客户信息； (2)致电意向客户介绍相关专业并加微信好友； (3)定期同步朋友圈、逢年过节群发祝福语，目的让客户记得我们的存在，方便后期有需要会记得你； (4)等待意向客户主动咨询，自动获客系统每月获客数不少于100个，做一年的话差不多有1000个左右了， (5)邀约面谈，等待成交；做的越久客户会越多，成单自然也多，概率学； (6)此不用坐班路远也能胜任；公司有成熟的系统培训，只要你努力有赚钱动力就能胜任。 谁适合做？怎么做？ 如果你拥有强烈进取心，同时向往有钱又有闲的生活，我们非常欢迎您的加入！ 除此之外，我们希望你： 有一定的行业经验，无论什么行业都可以； 目前有比较富余的时间，有精力持续学习新知识。 公司定期会为你提供全方位的系统培训，培训包括各种销售技能和行业体系知识，以及小红书、抖音、快手等社交媒体平台的使用技巧。 通过持续培训和学习，你可以在短时间内掌握精准获取客户的方法，同时公司还会提供各类全自动营销的技术支持，让你积累客户变得很 轻松。 你可以获得什么？ 短期内能获得丰厚的开单佣金收入，公司目前兼职有200多位，平均月收入20000以上； 有管理能力的伙伴可以深度加入平台，创建自己的兼职团队共同拓展业务，享受管理绩效； 平台有庞大的伙伴群体，如果你有优质的赚钱项目，平台很乐意帮你分享。

无责任底薪+高额提成激励， 岗位薪酬： 底薪（依据过往经验及面试结果确定无责底薪6000~12000）+提成（按业绩阶梯4%-7%）+额外奖金，综合月收入普遍在15k~30k之间。 【岗位职责】 1、负责K12学科类项目的招生推广，主要产品为小学至高中阶段的1对1及小班辅导课程； 2、接听客户咨询电话，接待现场来访家长，提供专业课程介绍与教育规划建议，完成课程销售目标； 3、结合学生学习情况开展数据分析，制定个性化学习方案，协助家长做出科学选课决策并推动签约； 4、日常进行数据整理与分析，配合学科教师推进学生学习进程管理； 5、持续维护已签约客户关系，通过优质服务提升满意度，促进续费与课程推荐； 6、按期达成个人销售指标，积极配合团队工作，助力整体业绩提升。 【任职要求】 1、认同教育行业价值，对教育工作有热情； 2、热爱销售岗位，渴望高收入，敢于接受挑战； 3、性格积极外向，具备优秀的沟通表达与灵活应对能力； 4、抗压性强，执行力高，拥有良好的服务意识和自主学习能力，追求高薪目标； 5、重视团队协作，踏实肯干，可适应弹性工作时间安排。

QS世界百强名校合作办学的在职硕士项目 职责描述： 1、负责公司现有项目的招生、咨询等工作，以达成项目开班要求和项目招生目标。招生来源包括但不限于根据市场营销线索、市场推广活动、展会、学员转介绍、个人渠道等多方面拓展。 2、完成个人招生指标，做好学员关系的日常维护。 3、协助公司完成各项目的品牌建设、招生宣传、市场推广活动支持等工作。 4、结合个人业绩、意愿、学习能力等要素评估结论，根据公司安排协助相关部门开展课程交付服务的相关工作。 5、负责部门管理、指导带领下属达成招生目标，提升业绩；对招生数据及异常情况进行收集、汇总和分析，并予以解决。 6、完成上级交办的其他招生相关工作内容。 任职资格： 1.本科以上学历，有一定的英语听说读写能力更佳，具备3年以上销售、市场营销相关工作经验，教育行业销售工作经验或具有行业资源优先考虑。 2.具有较强的沟通表达能力，独立工作能力及团队协作能力，热爱教育行业且有较强的责任感。 3.具有市场敏锐度，学习能力强，有较强的责任感和上进心，工作认真，注重细节及商务礼仪，有良好的应变能力及抗压能力。 4.有良好的职业道德及专业的工作态度，以结果为导向，自律诚信。 5.有极强的责任心，能适应快节奏工作环境，具备独立工作能力，能接受周末加班平时调休。 6.认同公司价值观，具有团队合作能力，以公司利益为优先。 薪资待遇： 1.薪资：税前8K-14K/月+销售提成。 2、奖金：每月超额绩效激励奖、公司年终盈利绩效奖。 3、法定福利：国标缴纳五险一金、带薪年假。 4、公司福利：补充商业保险福利、在职技术技能培训、在职研究生助学基金、定期体检、生日福利、入职周年福利、其他各类重要节日福利、不定期茶歇/下午茶。 5、发展与晋升：专人带教陪跑、至少一年双次的晋升机会、动态调薪机制。

【岗位职责】 1、依据公司制定的阶段性及年度发展目标，带领团队制定月度、季度与年度业务管理方案，并推动各项指标达成； 2、全面负责业绩达成、人员配置、满班率、续班率、课时消耗等核心数据的监控与分析，统筹解决校区运营过程中出现的各项问题； 3、主导校区市场拓展、招生引流、教学服务、客户留存与续费、转介绍管理、教务运营及团队培训等各环节的组织与管理工作； 4、开展下属员工的能力培养与带教工作，强化团队建设，对团队成员进行日常指导、培训考核与绩效评估，协助解决实际工作难题； 5、配合区域其他校区及职能部门，推进阶段性目标和具体任务的协同落地与对接执行； 6、落实上级交办的其他校区管理相关事务 【岗位要求】 1、具备五年以上教育培训机构管理经验，熟悉行业日常运营流程，具备较强的实务操作能力，有K12领域工作经验者优先； 2、本科及以上学历，不限户籍，不限性别； 3、热爱教育事业，具备良好的沟通能力与亲和力，组织协调能力强； 4、具备积极主动的沟通意识和服务意识，抗压能力强，富有责任心，乐于创新并追求突破

1、深入挖掘并理解客户真实需求，为家长及学生提供课程介绍，并据此制定个性化的学习方案； 2、通过电话邀约等方式，与家长建立并保持良好互动，提供专业的学习规划建议，助力新签业务达成； 3、高效管理现有客户资源，持续输出优质服务体验，推动在读学员的续费及口碑转介绍； 4、依据公司整体战略目标，按时完成个人月度销售任务； 5、具备3-5年K12学科类教培背景（CC\CR方向），曾在上海精锐个性化、昂立智立方、学大、掌门等同类机构任职者优先考虑； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、形象端正、普通话流利，具备出色的语言表达与沟通能力，擅长电话及面对面销售（必备条件）； 3、工作踏实认真，态度真诚热情，热爱教育行业，具备较强的共情力与人际连接能力； 4、目标感明确，执行力强，拥有良好的团队协作意识与抗压能力； 5、品行端正，责任心强，认同公司文化理念，对教育事业抱有热忱； 6、欢迎同行转型中或暂时未遇良机者交流，我理解你的处境！ 关于薪资：常规月份收入2-3万/月，销售旺季可达6-8万/月，顶尖业绩者奖金超10w+/月； 关于作息：做六休一（负责新签+续费）； 目前公司在沪设有5+校区。 面试流程仅接受线下面试，一次性完成两轮，匹配者次日即可入职，高效对接，快速上岗。 沟通犹豫、自我感觉过于优越、行动迟缓者请勿打扰。 备注： 不接收应届生；毕业满3年以上者年龄不限，凭实力说话的工作机会；

销售实习生 【岗位职责】 1、依托公司提供的资源开展邀约工作，协助完成校区内的咨询与招生任务，涵盖电话接待、微信回复、学员答疑及报名支持； 2、积极学习并掌握公司课程内容、标准沟通话术、日常操作流程及销售方法； 3、按照公司规范和统一话术，细致、耐心地回应客户问题，提供专业解答，推动客户完成报名缴费； 4、负责客户信息的采集、归类与存档，进行定期回访与持续跟进，维护潜在客户关系，提升转化率。 【任职资格】 1、大专及以上学历，不限专业，具备销售相关经验者优先考虑； 2、性格细致耐心，富有亲和力，具备良好的服务意识；沟通表达顺畅，能适应一定工作压力；热爱销售工作，目标明确，注重成果输出。