主要职责: 1.制定并落实行政管理制度与流程，保障律师事务所日常运营高效有序。 2.统筹日常行政事务，涵盖办公环境维护、物资采购、文件归档、会务组织等工作。 3.负责行政经费的预算编制与执行监控，确保支出合理且符合财务规范。 4.组织行政团队建设，承担人员选聘、业务培训、绩效考核及发展指导等职责。 5.协同合伙人与律师团队对接，提供精准高效的行政支持；统筹风控与合规工作，包括合同审核、风险防控及制度执行监督。 6.代表机构出席外部交流活动，拓展并维系重要合作关系；应对突发事件，制定应急预案以保障业务持续稳定运行。 任职要求: 1.本科及以上学历，法学、管理学、人力资源等相关专业优先考虑。 2.具备2年以上行政管理工作经验，有法律服务机构或专业服务领域从业经历者优先。 3.具备品牌推广与宣传实操经验者优先，熟悉短视频制作、微信公众号运营管理等新媒体技能。 4.具有优秀的组织协调、沟通表达与团队领导能力。 5.适应高强度工作节奏，具备良好的应变与多任务处理能力。 6.精通MicrosoftOffice等常用办公软件操作。 7.具备较强的财务意识与预算管控能力。 8.既能独立开展工作，也具备团队管理与协作能力。 9.恪守职业操守，具备强烈的服务意识与保密观念。 10.年龄范围28-45岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制。

能适应养猪场封闭式管理。最好是夫妻二人。有一定经验优先。能熟练操作微信视频语音，水印相机。踏实肯干。非诚勿扰。

50岁以下，工资4500一5000

肥猪饲喂，保证猪健康，包吃包住，每月12号准时开支，不拖欠，每月5天假期，每月聚餐2次，每周都有水果，有封场补贴，全国500强企业，要求能吃苦耐劳，静心

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：晚班 工作时段：根据订单灵活安排 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-04-09 兼职岗位，行政事务管理，办公室负责人

主要职责: 1.制定和执行行政政策和程序，以支持律师事务所的运营效率。 2.管理日常行政运作，包括但不限于设施管理、采购、文档管理、会议安排等。 3.监督行政预算，确保成本效益和财务合规性。 4.领导和管理行政团队，包括招聘、培训、绩效评估和职业发展。 5.与合伙人和律师团队合作，确保行政服务满足业务需求。管理事务所的风控和合规事务，包括合同管理、风险管理和政策遵守。 6.代表事务所参与外部会议和活动，建立和维护关键的商业关系。处理紧急情况和危机管理，确保事务所的运营连续性。 任职要求: 1.大专或同等以上学历，法学、管理、人力资源等相关领域优先。 2.至少2年的行政管理经验，有律所或专业服务行业背景者优先。 3.有品牌宣传营销经验优先，包括短视频创作、公众号运营等。 4.出色的组织、领导和沟通、协调能力。 5.能够在快节奏和不断变化的环境中工作。 6.熟练掌握MicrosoftOffice套件和其他办公软件。 7.良好的预算管理能力。 8.能够独立工作，也能管理团队。 9.高度的职业道德、服务态度、保密意识。 10.年龄要求:28-45岁，条件优秀者可放宽年龄要求。

主要职责: 1.制定并落实行政管理制度与流程，保障律师事务所日常运营高效有序。 2.负责行政事务的统筹管理，涵盖办公环境维护、物资采购、文件归档、会议组织等工作。 3.统筹行政经费使用，控制支出成本，确保财务管理规范合规。 4.组织行政团队建设，承担人员选聘、培训指导、绩效考核及职业成长规划。 5.与合伙人及律师团队紧密协作，提供匹配业务需求的行政支持；负责事务所风控与合规工作，包括合同审核、风险防控及制度执行监督。 6.代表机构出席外部交流活动，拓展并维系重要合作关系；应对突发事件，制定应急预案，保障机构运作稳定连续。 任职要求: 1.本科及以上学历，法学、管理学、人力资源等相关专业优先考虑。 2.具备2年以上行政管理工作经验，有法律服务机构或专业服务行业经历者优先。 3.具备品牌推广与宣传实操经验者优先，熟悉短视频制作、微信公众号运营等内容传播方式。 4.具有优秀的组织协调、沟通表达与团队领导能力。 5.适应高强度工作节奏，具备在动态环境中高效推进工作的能力。 6.熟练操作MicrosoftOffice等常用办公软件。 7.具备较强的预算编制与成本管控能力。 8.既能独立完成任务，也具备团队管理与协作能力。 9.恪守职业道德，服务意识强，严守信息保密原则。 10.年龄范围28-45岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制。

爱好养殖者优先

产房饲养员：接产，消炎，母猪饲养管理，仔猪护理等 配怀饲养员：配怀母猪饲养，卫生，参与调栏换配种等 保育饲养员：保育猪饲养，免疫保健，转群卖猪等 育肥饲养员：育肥猪饲养，免疫保健，转群卖猪等

商品猪；农牧公司代养场饲养，1～2人均可，如果2人最好是夫妻，勤劳、务实、稳定、健康，53岁以内，有规模性现代化饲养经验，基本工资3000～5000元/月，净挣（包吃、住、洗涤生活用品），联系电话：王总

四川省·宜宾市·高县 招聘28--A2驾驶员1、A2驾龄5年以上（在大型物流公司快递经验和驾驶技术过硬可适当放宽驾龄）年龄45周岁内 2、12123无事故记录，无一次性扣6记录（闯红灯、超速），无犯罪记录 3、征信无问题，可三方软件收款

110电站操作员，1人，20-45岁，持高压电工证，5000元，王场工业园区，

熟手，年龄40以下

宜宾市高县招安全员/安全负责人（交安C证）

岗位名称：前厅部经理；大堂经理；酒店前厅管理。 岗位要求：1.负责前厅部的日常管理工作，确保服务流程顺畅运行。2.协调与其他部门的工作衔接，提升整体运营效率。3.制定并执行工作计划与目标，提高服务质量和客户满意度。 薪资待遇：面议；提供包吃包住福利。

‌制度建设与流程优化‌： （1）制定公司行政管理制度、操作流程及文控体系，监督执行落实情况； （2）优化人事招聘、薪酬绩效管理体系，主导人力资源相关工作。 2、‌跨部门协调与督办‌： （1）组织公司会议，跟踪决议执行进度，协调跨部门协作与资源调配； （2）督办重大事项（如业务项目推进、国际业务支持），确保高效落地。 3、‌行政与后勤保障‌： （1）管理档案、印章及资质文件，统筹办公环境、车辆调度及年会活动； （2）控制行政预算，审核采购与费用支出。 4、‌外联与企业文化‌： （1）对接政府、媒体及国际合作伙伴，维护外部关系； （2）组织企业文化活动，提升团队凝聚力。 5、专项职责: （1）负责协助总裁管理及协调各办公室人员，包括文宣办、秘书办、助理办、商务办; （2）负责公司重要关系的建立、管理与维护: （3）负责安排总裁各类会客、接待、商务活动等事项的协调、统筹安排工作; （4）负责公司对外联络、关系维护及重大事项的汇报: （5）协助总裁出差、走访重要客户，提供必要的支持和服务。 任职要求：1、国央企五年以上工作经验，体制内工作经验优先。 2、本科及以上学历，工商管理、行政管理、文秘等相关专业优先。 3、五年以上集团公司/上市公司同岗位工作经验，其中至少3年以上高层助理、总裁办或类似岗位经验，深圳2年以上工作经验。 4、具备较强的文字功底和公文写作能力，能够独立起草各类文件。 5、具备较强的组织、协调、沟通、领导能力和人际交往能力。 6、计划和执行能力强，能够承受较大工作压力并保持良好的工作状态。 7、‌核心能力‌：‌统筹执行力‌：精通会议组织、文件督办及绩效管理。 8、‌沟通协调力‌：具备政府、国际业务对接能力。 9、‌抗压能力‌：适应高强度工作节奏。 10、‌技能工具‌：熟练操作Office等办公软件，擅长数据统计分析。 11、接受出差。

1、有人事行政相关工作经验，有实习经验或校内行政组织经验职高及以上学历应届生亦可考虑。 2、熟悉劳动法律法规及相关政策，人力资源六大模块基本操作，如招聘、培训、绩效等；熟练使用Office办公软件，擅长制作各类文档、表格。 3、具备良好的沟通能力，能与不同部门人员有效交流；拥有较强的组织协调能力，可妥善安排各类行政事务。 4、有一定应变能力，能及时处理工作中的突发问题；善于分析思考，提出合理的解决方案。 5、工作认真负责，具备较强的责任心；严守公司机密，具有良好的职业道德。

岗位要求： 专科及以上学历，25-45岁，男女不限，2年以上相关工作经验，踏实肯干，积极向上; 沟通协调能力强，熟练操作办公软件，有办公室日常管理工作、后勤保障工作、接待工作、公文起草、组织集体活动等相关工作经验。 薪资待遇：试用期4000—5000月/元，转正面议。

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

1.负责组织编写/修订管理体系文件，负责组织推动个管理部门开展公司制度化建设统筹制定制度优化方案并负责督导各专业管理制度制定实施 2.、负责监督检查各部门对管理制度的贯彻执行情况，并对落实效果进行评价。 3.记录及档案管理 4.企业文化及企业推广管理 5.行政后勤及固定资产管理 6.会议管理 7.人力资源管理 8.其他

，打扫猪圈卫生，全自动料线，地板圈，需要铲猪粪装口袋，工作轻松，封闭式管理，3500，后期干得好可以涨工资。包吃包住，不包烟酒

我场因扩大规模现向社会招工 条件如下。 一，身体健康，视力正常。听力好。 二，年龄20至55岁，有劳动力。 三，能，用智能手机，能拍照，视频，等。 四，能写字，有一定的文化基础，与交流能力。 五。工作有责任心，能吃苦耐劳。 六，月薪4K-6K，包吃住交社保招饲养员2名 七，熟手优先，夫妻工优先。 八，工作地点，四川省宜宾市范围，。 联系人：许先生

Responsibilities工作职责: 1、制定和完善公司行政管理各项规章制度、工作流程、并推动落实与持续优化，提升行政工作运营效率； 2、负责编制年度行政费用预算，并对办公用品、固定资产、水电物业等各项行政开支进行成本分析与严格控制； 3、负责公司固定资产、办公设备、办公环境的管理与维护；主导办公室搬迁、装修等项目； 4、负责公司对外公共关系的部分工作，包括但不限于与物业、供应商及相关政府职能部门的日常对接与关系维护； 5、负责制定公司会议管理工作，统筹安排公司级重要会议、客户接待及大型活动。 6、负责员工活动的策划、组织和实施； Capabilities任职要求: 1、本科及以上学历，3年及以上行政工作经验； 2、熟悉企业行政管理体系与制度建设，具备供应商管理、预算管理和项目管理经验； 3、工作积极主动、细致认真，执行力强，具备良好的沟通和服务意识。

招聘育肥饲养员熟手，踏实肯干，服从安排，待遇面议！！

工作职责 1、全面主持门诊运营管理事务，对门诊的营收、利润及其他经营指标的达成承担直接责任； 2、推动公司各项管理制度在门诊的落地执行，结合实际运营情况优化实施方式并监督执行效果； 3、协同公司推进门诊品牌推广、人才培养、人效优化、组织升级，以及招聘、培训、薪酬绩效等体系建设； 4、主动开展公共关系维护，保持与相关单位的良好互动，塑造积极正面的企业形象； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格 1、***左右，大专及以上学历，专业不限； 2、具备同类型机构（口腔类）门店管理经验； 3、掌握市场营销、客户关系管理及项目管理相关知识； 4、具备良好的语言表达与理解能力，组织协调能力强，思维清楚，逻辑严密； 5、具备优秀的沟通交往、判断决策、影响力及计划执行能力；性格开朗外向，热情积极，富有感染力，充满正能量； 6、有创业经历者优先考虑； 7、该岗位为运营管理类岗位。

岗位职责： 1、新设立公司，开始在全国各地级市开设分公司！ 2.组建分公司团队，负责分公司日常行政管理 3.分公司选址，装修，办公用品采购！当地员工招聘工作，主持分公司全盘工作！ 任职要求： 1、学历不限，有过从零到有的经历优先； 2、具备出色的组织协调能力和沟通技巧，能够处理多任务并解决问题； 3、具有创新思维，能够提出并实施改进方案，提升工作效率； 4、熟悉企业行政管理流程，有大型公司行政管理工作经验者优先； 5、具有良好的服务意识，能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神。 重点要求都岁数不小了 1.体检严格！身体状态不好不要来！ 2.要签保密协议！嘴不严不要来！ 3.要政审，身上背事情的不要来！ 4.有车，有驾驶证。 任职地址全国各地级市，任负责人！ 公司按照政府部门的成立，做事情的来，混日子的去别的地方！所有公司都是新成立，工作量大！

招聘计划 一、招聘岗位 医贸园区行政及招商经理 二、岗位主要职责 负责医贸园区行政、招商及客户服务方面的工作，协助园区经理完成其它方面的工作。 三、具体工作内容 1、负责园区行政工作：文件起草、档案管理、合同准备、报告总结。 2、负责园区招商工作：客户拓展、客户接待、客户谈判、合同签订、平面图绘制、市场调查等工作。 3、负责园区客户服务工作：客户管理、客户服务、合同管理、租金催收、水电费结算、水电费催收等工作。 4、配合完成园区经理交办的其它工作。 四、招聘条件 1、年龄在30-45岁之间，男女不限。 2、具有5年以上相关工作经验。 3、具有较强的文字功底和公文写作能力；熟悉文件、档案管理工作，确保文件、档案管理完整有序。 4、需具备全日制国家统招大专以上学历（本科优先）。 5、能够熟练使用各种办公软件，另外会使用CAD绘图软件、PS软件、coreldraw软件者优先。 6、具有一定的领导能力、组织能力和协调能力；具有较强的交际能力和沟通能力，擅长与客户沟通、谈判、擅长对外联系。 五、工作地点 成都市·新都区·大丰镇 六、薪资待遇 月薪6-8K，13薪，，有招商奖金、全勤奖、工龄奖、话费补贴；根据能力确定具体标准。 七、作息时间 每周双休，每天8小时工作制，有带薪年假，法定假日依法放假，加班机会很少。让你在工作之余拥有充足的休息和生活时间。

要求有养殖经验，会点简单电工，

养殖场招工，养猪，3人两个养殖场工资面谈 一个1500头，夫妻工，另招一个工人，900头简单会水电。年龄30——60岁 另招养鸡大户，招聘两个工人工资面谈。年龄30——60岁

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