1.监督和管理施工现场的安全生产，确保安全措施的正确实施; 2.定期进行安全检查，及时发现并处理安全隐患，确保施工安全; 3.组织和实施安全教育培训，提升工作人员的安全意 识和应急处理技能; 4.参与制定和优化安全管理流程和制度; 5.劳务实名制管理; 6.根据公司要求定期组织安全质量监督检查; 7.编制安全资料; 8.参与危大工程方案编制，编制安全技术交底; 9.项目QC编写及发布; 10.编制安全生产费预算，足额列支; 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效组织和执行安全检查; 2.对安全生产法律法规有深入理解，能够准确识别和评估风险; 3.具有较强的责任心和应急处理能力，能够在压力下 作出正确决策; 4.有铁路行业工作经验者优先。 5.有建筑行业执业资格证，安全类证书

岗位职责: 1.监督和管理施工现场的安全生产，确保安全措施的正确实施; 2.定期进行安全检查，及时发现并处理安全隐患，确保施工安全; 3.组织和实施安全教育培训，提升工作人员的安全意 识和应急处理技能; 4.参与制定和优化安全管理流程和制度; 5.劳务实名制管理; 6.根据公司要求定期组织安全质量监督检查; 7.编制安全资料; 8.参与危大工程方案编制，编制安全技术交底; 9.项目QC编写及发布; 10.编制安全生产费预算，足额列支; 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效组织和执行安全检查; 2.对安全生产法律法规有深入理解，能够准确识别和评估风险; 3.具有较强的责任心和应急处理能力，能够在压力下 作出正确决策; 4.有铁路行业工作经验者优先。 5.有建筑行业执业资格证，安全类证书

忻州市静乐县招安全员/安全员负责人

吕梁市兴县招安全员/安全负责人

吕梁市兴县招安全员/安全负责人

山西省长治市沁源县招矿工（有经验），招安全员（有经验有证）

晋中市灵石县招安全员/安全负责人

招聘Q2起重司机 洞内安装安全员各一 非诚勿扰 联系电话

山西省长治市沁源县招矿工（有经验），招安全员（有经验有证）

风力发电机电线路工程安全员

来个司机小挖机，染峪村里面干活，电话

市内招聘：服务员，要求：形象好，20到35性格随和，薪资待遇4500+全勤，公休两天，电话

设备部技术员工作地址:五台山路28号白夜班12H制22元/小时有1-2年经验电工证

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的兄弟们 有双证的二保焊工，手把焊工用十几人 联系电话 有啥疑问打电话联系！

南通厂房项目招安全员一名，需带证。具体电话联系。杜总

中国建筑招上海厂房项目机电安装岗位（1周内入职）1.钢结构厂房安全（大专以上）2.机电安装技术员（大专以上）3.机电安装质量员（大专以上）4.机电安装资料员（大专以上）5.机电安装材料员（大专以上）要求：36岁以下，统招学历见上方，房建和厂房项目经验，机电安装经验，近3年为同岗位经验，接受区域调动，目前主要是上海区域，中建经验优先，面试通过随时可入职待遇：派遣合同，包吃住，有深圳社保五险，月休四天，月薪税前10000-11000元（综合定薪）安全岗，下午面试，考虑尽快（同）（先，发简历，审核快）

我想招个安全员带证的工资。工作地址：宁夏固原彭阳县王注镇

青海招聘：喝茶安全员C1​月薪5千左右，包吃住​持安全C1上岗(只要C1)，经验不限​刘工：

黑龙江北安道路项目招聘内外业安全员，年龄45岁以内，薪资待遇电话详谈，联系电话张总

招聘检验员一名：有意者联系

验货员 岗位要求：1. 熟练超声波探伤；2. 需熟练驾驶，有C1驾照；3. 责任心强，能适应车间环境。 薪资待遇：待遇优，面议。

岗位名称：理化；探伤；原材料光谱复检；拉伸；冲击试验。 岗位要求：1. 年龄45周岁以下。2. 学历高中及以上。3. 责任心强，具备踏实肯干的品质。 薪资待遇：1. 提供定襄班车接送。2. 提供职工食堂。3. 工作时间为8:00-12:30，14:30-19:00（办公）。

庄力工业区招聘山西忻州地区检验员一名。

招聘 格尔德贝克招聘检验工1名 有经验者优先 联系电话： 地址：芳兰工业园区

检验员 风电法兰，毛坯，成品检验 招工人数:6名

NDT组长 25 - 50周岁。具备NDT无损检测岗位工作经验，有检测团队管理、现场组织协调经验者优先；熟悉质量管理体系、检测制度流程建设与优化者优先；持有机械工程学会或特种设备行业认可的UT、MTⅡ级资格证书；熟悉无损检测标准规范及体系文件要求；具备人员管理、任务统筹、质量管控及问题处理能力；能完善检测流程、落实制度执行，保障检测工作规范高效。负责探伤班组管理、检测工作统筹、体系制度执行与质量管控 薪资福利:6000 - 12000 招工人数:1人

尺寸检测员（粗检） 25 - 50周岁。5年及以上尺寸检验、机械检测经验，熟悉机械图纸与检验标准；工作细致严谨，责任心强，具备良好的数据记录与异常反馈能力。负责产品粗检检验工作，按标准开展尺寸检测与结果判定；能熟练使用卡尺、千分尺、百分表等常规量具；识图能力强，可依据图纸及技术要求完成尺寸检测；严格把控产品质量。 薪资福利:5000 - 8000 招工人数:3人

①具备大专或以上学历； ②拥有化验或相关领域工作经验； ③掌握基础的检测知识与基本常识； ④工作认真负责，坚持原则，对化验检测工作有热情； ⑤能够长期稳定从事化验工作，适应夜班安排。 【岗位职责】 ①负责生产过程中的质量检验及成品的质量把关； ②签发货物入库合格证与出库合格证； ③执行化验室现场6S管理及物品定置规范。

一、岗位薪资待遇 1、工资项：（合计4500-6600元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）： ①岗位工资：（3600-4818元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ②绩效工资：（900-1782元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； ③月度绩效考核以100分为基准分，满分为130分。达到基准分即全额发放绩效工资，高于基准分，绩效工资最高可拿到全额的1.3倍。 2、加班项： ①周末加班补助； ②节日加班补助； 3、津贴项： ①餐补：免费就餐 ②通讯津贴：20元/月； 4、奖金项： ①绩效奖金； ②年度超额业绩激励； 二、岗位社保福利 1、社保： 2、福利项： ①春节福利 ②夏季福利 ③中秋福利 3、假期： 法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假，详见公司制度； 三、岗位职责 1. 负责入厂原材料依据采购合同标准进行检验，确保合格原材料进入仓库； 2. 负责监督车间各岗位作业人员是否具备岗位作业资格； 3. 负责监督车间各岗位作业人员是否按工艺进行作业； 4. 负责对车间的半成品进行质量检验，确保合格品流转到下工序； 5. 负责对产成品进行质量检验，确保合格品进入仓库； 6. 对车间存在的质量问题进行质量改善，PDCA循环。 四、任职资格 1、年龄：25—40周岁； 2、学历：大专及以上； 3、工作经验：从事质量检验相关工作3年以上； 五、岗位要求 1、本岗位原则上实行单周休息，存在加班情况。无法接受此工作安排的请勿扰； 2、本岗位要求在忻州生产厂区工作。 六、补充说明 1、试用期2个月，根据岗位胜任能力考评结果可以提前转正； 2、试用期第一个月工资按约定基本工资计算；。