主管薪资福利:店长（5名）薪资-9000–10000厨师长（5名）薪资-9000–10000主管（5名）薪资-5500-7500灶头（5名）薪资-7000-8000包吃包住，带薪年假7天，月休4天同号工作地址:绍兴，嘉兴，宁波，杭州等地

招聘：店长（包吃）薪资：5000-8000/月职位类别：餐饮/休闲/娱乐/旅游学历要求：学历不限经验要求：经验不限福利：其他补助【招聘岗位】：店长【薪资待遇】：5000—8000/月1. 全面负责门店日常运营，管理前厅后厨，把控出品、卫生、服务。2. 人员排班、员工培训管理，做好团队管理。3. 管控食材损耗、库存成本，完成门店营收目标。4. 处理顾客投诉，维护门店口碑，落实食品安全及消防安全。任职要求1. 有餐饮门店管理经验，懂小火锅/快餐优先。2. 责任心强，能吃苦耐劳，执行力强，能抗压。3. 熟悉餐饮流程，善于带团队，有大局观。薪资福利薪资面议，待遇优厚，包吃住，月休，绩效奖金，晋升空间大。

关于我们 娃娃大世界（Toys Great World）是上海机众玩具有限公司旗下的抓娃娃连锁经营核心品牌，是历经各种思维和理念的碰撞，通过多年的努力实践耕耘才凤凰涅槃而形成的抓娃娃国内领先品牌。我们提供温馨愉悦的游玩空间和有趣的游玩体验、高品质的娃娃玩具，同时融合线上、线下的游乐方式，提供娃娃的兑换和寄存、游戏币寄存等特色服务，给客户带来开心、富有成就感的娱乐体验。公司具备稳定的资金支持和长期投入能力，我们的门店遍布江浙沪皖赣等多个地区并且在持续布局和扩张中，在行业内的实力名列前茅。娃娃大世界的愿景是希望凭借科技赋能、数字驱动成为国内领先、国际一流的室内娱乐品牌。我们期待同样喜爱娃娃、热爱生活、愿意与优秀团队一起打胜仗的你加入！ 岗位职责 全面负责门店商品、人员、销售等日常管理; 根据总部要求，执行和实施营销计划; 维护品牌形象，建立和维护良好的客户关系; 培训后掌握门店各种设备的维护保养知识，进行日常店铺维护，确保店铺运营顺畅; 任职要求 我们期待这样的你： 1.高中或中专及以上学历，专业不限，年龄20-40岁，接受零经验（我们有完整的培训哦~）； 2.善于思考、吃苦耐劳、做事细心、有责任心; 3.性格开朗、反应敏捷、具备良好的沟通能力; 4.有团队合作精神、完成公司指定目标。 5.具备基础的计算机知识，掌握word、excel等办公软件。 福利待遇 1.月薪4000-5000元，加班有加班工资 2.良好的晋升空间:店员/兼职→储备店长→店长→城市合伙人 3.绩效提成

招聘：店长薪资：面议有三到五年的管理经验全面负责酒吧日常经营、运营统筹工作，制定门店营业目标、营收计划并拆解落地，对门店每日、每月、年度营业额及利润负责。实时把控门店营业状态，分析经营数据，针对客流、消费、客单价等问题及时调整运营方案，保障门店稳定盈利、高效运转。

招聘店长，全面负责门店日常运营，统筹前厅和后厨各项工作。制定排班计划，管理服务员、厨师、收银员等团队。监督菜品出品质量和服务标准，确保顾客满意程度。管理食材和耗材库存，控制成本，降低损耗。每日核对营业收入，填写营业报表。处理顾客投诉和突发事件，维护门店口碑。薪资为7000元以上/月。

招聘：【招聘】服装店招聘店长高销销售6000-12000元/月百官街道1-2年工作经验学历不限人数不限岗位介绍#招聘招聘品牌：PIT西町村屋VNZ招聘岗位：店长/高销岗位要求：有销售经验，善于表达沟通，有责任心者优先薪资架构：底薪提成各项奖励社保加班补助法定节假日补贴店长薪资：8000—...

店长年龄18-35岁（可放宽）薪资福利:5000起，待遇底薪+提成+全勤奖招工人数:1名工作地址:五泄镇上，冰语时间奶茶店

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，抗压能力佳 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，适应灵活工作节奏 5.行业经验不限，有B2B服务或销售背景者优先

高端服装热招｜绍兴苏宁广场高级搭配师｜无责底薪3600‑5600，提成3‑9%上不封顶要求：热爱穿搭，审美在线，擅长顾客搭配服务店铺主理人(店长)｜底薪4000‑8000+团队提成1‑3%全盘门店管理，擅长带团队拿结果五险｜生日节日福利｜全套专业培训｜透明晋升｜准时发薪团队无内耗，新店优先内部晋升有意联系杨女士：

店口三七专卖店，店长，招聘人数2名，岗位要求：25‑50周岁，男女不限，做过体销、会销、保险优先，底薪加提成综合5k‑1w，月休四天，可交社保，工作地点店口万安南路、湄池健康路二选一，，店口万安南路，湄池健康路二选一

工地招聘小工，薪资为每天三百元。有意者请联系。

绍兴市上虞区招水电、给排水、消防安装、消防水、消防电 任职要求 1.本科及以上，机电安装相关专业，持有二级 / 一级建造师（机电）、安全员证书，施工员及质量员优先。 2.5 年以上大型公建、厂房、综合体机电安装项目施工管理经验，精通电气、给排水、暖通、消防系统施工。 3.熟悉国家现行施工规范、图集及验收标准；能够独立完成施工组织、技术交底、专项方案编制，把控质量、进度、成本。 4.具备较强的现场统筹协调能力，负责班组管理、对外对接监理、业主、设计单位；统筹报验、分部分项验收及竣工资料。 5.熟悉机电安装全过程，具备风险预判能力，重视安全生产，能驻场项目。 6.审核施工图纸，开展技术交底，解决现场机电技术难题； 7. 监督施工质量、安全文明施工，落实隐患整改，组织隐蔽工程、分部分项验收； 8. 管理施工班组，协调甲方、监理、设计各方关系； 9. 参与现场签证、变更，配合竣工报验及移交工作

年龄：22-53周岁 工作时间：早上8点到下午6点，中午吃饭休息1个半小时，月休4天 薪资：2.5元/公里，不用装卸，不包吃住 点对点，跑专线，可以就近安排仓库 每天2-4趟，日均跑200-300公里左右 ，多劳多得 前期会安排老师傅带，有无货运经验都可以 车辆：3米8和4米2厢式货车，由仓库提供，都是电车

浙江绍兴柯桥区招聘B2驾驶证司机，要求持有双证，熟悉柯桥区域路线，驾驶6米8高栏运输针织布，提供住宿。

二保焊工：高压铁塔管件、角钢焊接，需要会多层多道，持有焊工证 薪资待遇：白班35元/小时，夜班36元/小时，表现优异者享有绩效奖励，月综合收入10000-12000元左右。包吃住，公司有食堂；7-9月高温补贴，享有节假日福利，，每周可预支。 工作时间：两班倒，中午吃饭时间1小时，晚上吃饭半小时

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升区域品牌影响力 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店店长相关工作经验，酒馆，剧本杀桌游，助教，等行业运营逻辑 2.具有良好的团队管理能力与跨部门协作意识 3.具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 4.服务意识强，抗压能力好，适应灵活工作时间 5.学历不限，有成功带店经验者优先

招店长一名同步

赵一鸣省钱超市本溪石桥子店招聘：收银员10人，店长1人上班时间：早晚轮班制，月休2天。薪资待遇：3500底薪+300全勤奖+公司绩效奖+加班补贴。期待您的加入！地点：石桥子原华联商厦旁联系人：潘先生电话：

乔克叔叔诚聘童装店长/店员，期待有能力、有责任心的你加入！岗位职责:1.接待到店顾客，为小朋友及家长推荐合适的童装、配饰；2.负责货品整理、尺码核对、陈列维护，保持店铺整洁美观；3.做好日常销售、收银、库存盘点等基础工作；4.维护客户关系，提升顾客购物体验。年龄:22–40岁(销售能力强可放宽），能稳定长期工作。薪资待遇:薪资：底薪+提成+全勤奖+销售奖金+工龄工资薪资范围:店长5000-8000、员工4000-6000工作时间：排班制，月休2天应聘方式联系人:亓先生电话：店铺地址：唐县信誉楼

本岗全职，只面向能转正的应届生，晋升路径：管培生—督导/代理店长—店长—业务管理岗 欢迎小白和应届生投递，总监手把手一整月带教。 岗位职责： 1. 全仓轮岗实操学习：完成收货入库、商品上架、拣货打包、库存盘点、效期管控一线轮岗；熟练淘宝闪购商家后台，掌握订单履约、店铺基础运营，吃透单仓完整业务链路。 2. 单仓经营与数据复盘：跟踪站点 GMV、订单履约时效、缺货率、库存准确率、损耗、人效等指标；定期复盘经营数据，优化作业流程，管控商品、耗材、人力成本。 3. 平台运营与风险处理：协助淘宝闪购店铺商品维护、调价、平台活动落地；处理订单异常、售后客诉，维护店铺评分，落实平台规则，规避平台处罚风险。 4. 团队与现场管理实践：协助仓内排班、考勤、一线员工带教培训，落实仓库 6S安全管理；协调现场作业调度，保障 24 小时站点稳定运营。 5. 多仓管理能力储备（督导定向培养）：学习多站点巡检、标准化落地、跨仓对标分析；协助督导完成各仓问题诊断、流程复制，输出改善方案；考核达标后，晋升前置仓督导，统筹多家前置仓经营管理。 任职要求： 1. 全日制本科，物流管理、供应链、电子商务、工商管理优先；应届生 / 毕业 2 年内往届生均可，优秀者可放宽学历 2. 认同即时零售闪电仓业务，愿意下沉一线，可跨广州各前置仓出差巡检 3. 目标感强，抗压，细心，重视库存、履约时效管控 4. 具备良好沟通协调、问题诊断能力，有管理潜质，擅长标准化落地，适合后续向多仓督导发展 5. 服从公司站点调配，愿意长期在即时零售赛道深耕

建筑木工

绍兴市诸暨市招建筑承包、建筑木工、木模

浙江诸暨加4个木工兄弟班

任职要求： 1，年龄18-30岁，身高165cm及以上，体态匀称 2，关注时尚潮流，对烟草、雪茄有基本认知，并对该行业有较大兴趣 3，外向者优先，工作细致认真，具有有关销售工作经验优先 4，持有正规培训机构颁发的伺茄师结业资格者（级别不论）可放宽要求 岗位职责： 1，负责雪茄文化的推广，向现场客户推荐介绍及提供雪茄有关的服务 2，负责日常的客户预定、雪茄房维护、简单环境清理、仓储管理及后台数据填报等工作 3，配合高端品牌在店内不定期的客户市场活动 4，完成销售指标，培训与管理店内新员工 企业情况： 1，本公司为世界知名雪茄品牌授权的实体店，位置于绍兴市越城区 2，雪茄吧为专业雪茄文化鉴赏平台，不经营烈酒和不设演绎表演，营业时间约为下午1点至晚11点 3，薪资结构为有竞争力的底薪加不封顶的业绩提成

绍兴市越城区招钢筋工、建筑木工、水电

招聘建筑木工，工作地点在绍兴柯桥区轨道交通1号线附近。工作性质为长期，工作内容涉及二构。薪资为10000-15000元/月。

经营店里日常工作，不会可以学，

高端服装热招｜绍兴苏宁广场高级搭配师｜无责底薪3600‑5600，提成3‑9%上不封顶要求：热爱穿搭，审美在线，擅长顾客搭配服务店铺主理人(店长)｜底薪4000‑8000+团队提成1‑3%全盘门店管理，擅长带团队拿结果五险｜生日节日福利｜全套专业培训｜透明晋升｜准时发薪团队无内耗，新店优先内部晋升有意联系杨女士：

绍兴市越城区招工地小工/杂工、建筑木工

绍兴市诸暨市招建筑木工