岗位职责： 1、产前交底工艺标准，培训指导车工操作； 2、排布工序，跟进班组生产进度； 3、巡检产品质量，处理返工，严控损耗； 4、带教新人，规范作业提升产能； 5、维持现场与设备安全生产； 6、对接上级与质检，及时上报异常。 任职要求： 1、年龄 25-45 岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳； 2、服从车间管理安排，责任心强，做事认真稳重； 3、有制帽服装纺织等相关从业经验，熟悉面料材质，缝制工艺流程者优先考虑； 4、具备基础沟通能力，能配合团队协作工作，有管理经验优先考虑，无经验可教导培训； 5、心态稳定，稳定长期做事。

会调伊之密/震雄注塑机，精通3轴5轴机械手调试

岗位职责: 1.负责电炉班组的日常运行管理与作业监管 2.保障电炉生产工艺流程的有序开展 3.配合处理生产过程中出现的技术性问题 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效推动团队协作 2.能在既定时间内完成上级布置的工作任务 3.具有较强的团队意识，能够快速融入集体工作氛围 4.持有焊工证，掌握钳工技能，能识读图纸，具备装配能力，有机械设备经验者优先

1、开展生产作业分析，编制作业指导文件，提升作业效率，优化人力配置并完成产能评估与报告输出； 2、推动生产能力提升与成本控制的持续优化措施落地执行； 3、输出效率、人力投入及生产效能等关键指标数据，并制定相应改进方案； 4、推进流水线生产模式建设，负责生产线平衡的规划与优化，识别并解决现场生产平衡异常问题； 5、实施生产与物流环节的持续改善，优化产线布局与生产计划，落实并提升5S管理水平。 专业要求：理工类相关专业。

岗位职责： 1. 负责电子厂产线日常生产管理，统筹人员排班、工序协调与进度把控 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺偏差，保障产品良率与交期 3. 组织班组早会、巡检及异常反馈，推动现场5S管理与安全生产落实 4. 指导员工操作技能，开展基础培训与绩效沟通，提升团队执行力 5. 配合IE、QC等部门完成制程改善、品质追溯及数据报表提报 任职要求： 1. 有电子制造行业产线管理经验，熟悉SMT/组装/测试等任一环节者优先 2. 具备基础识图能力与质量意识，能看懂作业指导书及检验标准 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应倒班安排，服从生产调度 5. 最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

【岗位要求】 1. 50岁以下，初中及以上学历； 2. 5年以上PET注胚、吹塑（拉吹机）工作经验；有连线生产工作经验，优先考虑； 3. 熟悉上、下模具、工艺调试、机台维修保养及现场“5S”等工作； 4. 有质量意识、成本意识、交期意识，良好的团队合作意识； 5. 服从上级领导及工作安排；性格不偏激，善于沟通交流，良好的工作执行力。 【薪资待遇】 1. 班长：1.2W； 2. 机修人员：1W； 3. 包吃住，购社保； 4. 其它，面谈。

【岗位职责】 1. 负责生产班组日常安排与现场管理，合理分配人员，确保生产计划按时保质完成； 2. 严格执行设备操作规程与安全规范，组织班前会及隐患排查，杜绝安全事故发生； 3. 监控关键工艺参数与产品质量，协调解决产线异常问题，优化作业流程提升效率； 4. 主导班组技能培训与绩效考核，落实标准化作业指导书，培养多能工储备人才。 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，机械自动化、机电一体化等相关专业； 2. 熟悉车间生产流程及设备原理，具备基础设备故障排查能力； 3. 拥有1年以上生产一线管理经验，了解精益生产理念，具备良好的数据分析与问题解决能力。

佛山市南海区招工地小工/杂工 200一天，包午饭 日结

图片整理，会做工序确认单，能吃苦包吃包住6000

佛山市顺德区招工地小工/杂工、开槽/切割

佛山市华润混凝土招聘机电工，工资面议，有在华润站做过的优先。

佛山市三水区招油漆工师傅附近优先

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4.协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析产能、良率、工时等关键数据，持续优化效率 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.具备基础识图能力与5S、精益生产相关知识者优先 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 4. 能适应倒班或加班安排，服从生产调度 5.有班组长、拉长或同等岗位经验者优先

1. 有机械厂实操经验，熟悉车间生产流程，做过机械装配组长、副组长优先。 2. 能看懂工艺图纸，识别常使用材料质量问题（铸件、钣金件、塑料件、外购材料等）。 3. 会管班组，有责任心，执行力强，沟通协调能力好，敢管会管，不推诿。 4. 服从车间排班，安全意识强，熟悉机械车间安全规范；无不良嗜好。 5. 学历不限，有同岗位带班经验优先。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度把控，确保生产计划按时保质完成 2.监督现场作业规范执行，落实5S管理、安全生产及质量标准，及时发现并整改隐患 3.指导员工操作技能与作业流程，开展班前班后会、技能培训与绩效反馈 4.协调物料、设备、品质等部门，快速响应异常问题，推动产线持续改善 5.准确填写生产报表、不良记录及交接台账，保障数据真实可追溯 任职要求： 1.具备生产组长/拉长相关工作经验，熟悉电子、制造或快消等行业产线运作逻辑 2.具备基础识图能力与工装夹具认知，能看懂工艺流程卡及作业指导书 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 能适应倒班制，执行力强，抗压能力好 5.最低学历不限，有中专/技校及以上学历或班组长经验者优先

公司主营汽车轴承套圈及零部件的车加工业务，具备精密化车、铣加工能力，拥有加工中心、数控车、数控下料车、数控自动打孔机、无心磨、双端面磨、自动液压连线车各类机床。 岗位要求 磨加工的班组长/调机，方向改成3MK208、3MK2110、3MK2312这些数控磨床，轴承的调机。 或 对3MK208、3MK2110、3MK2312这些数控磨床有一定的经验 也可以是轴承厂负责调试机器的，

岗位职责： 1. 负责生产线日常管理，统筹人员调度、工序安排与进度跟进，确保生产计划按时保质完成 2. 监督现场作业规范执行，落实5S管理、安全生产及质量控制要求 3. 指导员工操作技能，开展岗前培训与在岗辅导，提升团队作业效率与稳定性 4. 及时反馈生产异常（如设备故障、物料短缺、品质问题），协同相关部门快速闭环处理 任职要求： 1. 具备生产组长/拉长相关岗位工作经验，年龄23-40岁，高中以上学历 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.工作时间:15:00-2:00,固定班次 薪资待遇: 6000-8000/月.包吃包住,过年有高额奖励

岗位职责： 1. 负责跟进客户订单的全流程，确保订单按时交付； 2. 协调生产、物流等相关部门，及时反馈订单进度； 3. 处理订单执行过程中出现的问题，提供解决方案； 4. 维护客户档案及订单数据，确保信息准确完整。 任职要求： 1. 勤奋，具备良好的执行力； 2. 有责任心，能够主动承担工作职责； 3. 具备良好的职业道德，保守公司和客户信息秘密。

招聘岗位：品质主管、PQE工程师 招聘人数：各1人 【岗位职责】 一、品质主管 1. 负责对产品质量检验安排及流程的运行； 2. 负责对检验的结果做出统计与分析； 3. 负责对产品质量日常管理； 4. 负责质量不良的分析，与生产、研发部门协调改善； 5. 负责对公司产成品质量进行严格把关； 6. 负责产品入库前的质量检验； 7. 负责填制检验报告、合格证； 8. 负责不良品的报废； 9. 对产生的质量事故提出相关处理意见； 10. 负责产品质量的实时监督，勇于发现漏洞，提出问题； 11. 完成上级交办的其他工作。 二、PQE工程师 1. 制作及完善品质各工序流程及标准，指导作业方法； 2. 负责生产产品导入准入确认、生产现场问题处理、生产过程数据统计、分析，确定改善措施，持续改善； 3. 主导过程异常检讨，组织召开质量分析会议，跟进并关闭异常对策； 4. 过程异常判定，制止异常产品生产与流动； 5. 组织实施过程检查，预防异常发生，过程稽核，推动和跟进过程改善； 6. 每周、每月过程异常统计分析，定期组织召开质量分析会议，协调解决各种质量问题； 7. 负责制程及客诉问题点的分析处理，推动制程改善； 8. 过程不合格品原因追踪、改善结果的跟进，对策的有效性； 9. 负责IPQC人员能力的提升。 【岗位要求】 一、品质主管 1. 大专及以上学历，机械工程、材料工程、工业设计等专业； 2. 三年以上制造业品质主管团队管理经验，流体阀、压缩机等行业者优先； 3. 熟悉重大客户验厂流程、ISO质量管理体系、QC手法，能建立质量指标评估机制； 4. 执行力强，良好职业道德及个人修养； 5. 有新能源汽车零配件行业工作经验优先。 二、PQE工程师 1. 大专及以上学历，汽车/机械/电子类专业优先； 2. 3年以上汽车零配件制程品质经验，能熟练运用品质管控工具； 3. 熟悉QC七大手法等质量工具的运用，熟悉ISO/TS16949质量管理体系； 4. 具有优秀的沟通表达及协调能力，能承受一定的工作压力，执行力强。 【工作时间】 备注：以上岗位实行6天8小时工作制

【岗位职责】 1. 全面负责基地分厂、车间管理工作，协调各项有效资源，完成各项生产指标和任务。 2. 负责基地分厂、车间生产的安全、质量、成本、现场、设备、环保等方面管理。 3. 负责基地分厂、车间人员管理和培养，促进人员技能提升。 4. 优化内部工作流程，提高内部管理效率。 5. 负责公司、分厂全面的运营管理，包括产能规划、大型技改工程项目、产供协同、利润管理等。 【岗位要求】 1. 学历背景：本科及以上学历，食品生物类、包装工程类、机械类专业优先。 2. 经验要求：具备 5年以上大型食品、啤酒、饮料行业工作经验，优秀应届生也可考虑。 3. 专业能力：熟悉食品生产工艺、设备操作及相关管理规范，能结合生产实际开展工作。 4. 综合能力：拥有良好的理解、沟通、协调能力，能有效处理生产现场及跨部门协作事务；具备较强的现场管理能力，可快速应对生产中的各类问题；有责任心、上进心，且抗压能力较强，能高效推进生产任务。

佛山市顺德区招拆架子拆模。

佛山市南海区招铝模单冻 15个人。价格 16.5元。1500平

岗位职责: 1、主导海外电热水器新产品项目的全周期开发（含设计、样机制作、试产及量产），保障项目按时高质量完成； 2、开展海外新平台建设与前沿技术的探索研究； 3、统筹内部项目设计流程，协同供应商高效沟通，分解并推动各项开发任务落地执行； 4、针对新品在生产过程中出现的异常及市场反馈的技术问题，进行深入分析与优化改进； 5、推进公司内部技术升级与降本增效类研发项目实施； 6、承担产品相关专利文件的撰写与申报工作。 任职要求: 1、具备3年家电产品研发经历，有海外电热水器开发背景者优先考虑； 2、电子或机械相关专业，精通二维、三维设计软件及常用办公工具； 3、熟悉电热水器结构设计原理，具有丰富的产品结构设计与持续优化实践经验； 4、掌握电热水器相关标准规范，熟悉CE、ERP、北美UL认证及饮用水安全要求者更佳； 5、了解模具构造，能独立应对新产品从试产到量产阶段的技术问题； 6、具备基本的研发项目管理能力，可有效协调多方资源推进项目进展。

岗位职责： 1. 直接向直属上级负责，按时汇报工作进展，严格执行其工作安排与管理要求。 2. 以身作则遵守塑胶部门及公司各项规章制度与厂纪厂规，并督导下属切实执行。 3. 全面主持生产运作的组织、协调与管理工作。 4. 做好交接班衔接及文件资料/生产报表的审核与管理，每日须提前20分钟进入车间掌握生产动态。 5. 上班前必须召开会议点名，完成员工考勤记录，发现异常情况及时反馈至文员处理。 6. 上岗后第一时间巡查各成型机台，确认接机人员是否到岗履职。 7. 根据塑胶部门当日生产任务科学制定生产计划，并跟进执行进度，采取有效手段保障生产任务按时、保质、保量完成，确保出货准时。 8. 严控产品质量标准，贯彻“不产生不良品、不传递不良品”的原则，保证产品符合客户品质要求。 9. 落实安全管理责任，严格执行公司及部门制定的安全制度并监督执行，排除隐患，保障生产安全运行。 10. 精细管控“物料、工时、耗时”及各类材料损耗，强化成本意识，持续推行降耗措施以降低生产成本。 11. 推进现场“6S”管理，保持作业区域整洁有序，所有物品分类标识、规范摆放。 12. 实时掌握生产进度、品质状况、物料供应、生产效率/物料损耗、模具/设备状态及人员情况，针对异常问题及时分析、沟通协调并妥善处理，保障生产顺畅运转。 13. 实时核查当班所需后勤物资是否充足，未达预算用量时应立即上报。每1—2小时对现场巡检一次，指导作业人员操作方法，强调质量标准、包装规范及相关注意事项（对新进员工需加强培训，密切关注其适应状态）。 14. 遵循“公平、公正、公开”和“对事不对人”的原则，客观评估下属表现，激发各级员工积极性。 15. 针对生产中出现的问题，从模具、设备、工艺等角度进行分析，主动提出改进建议，以提升效率、优化品质、减少损耗、精简人力配置。 16. 加强机位水口料使用监管及员工劳动纪律的日常管理。 17. 严谨审核并监督填写各类生产报表，确保数据真实、准确无误。 18. 定期对下属岗位人员开展技能培训，内容涵盖岗位操作、品质标准、安全生产、“6S”管理等方面，持续提升工作质量与效率。 19. 积极创新，追求持续改进，推动塑胶部门在生产工艺与管理水平上的不断提升；主动学习新技术与管理知识，不断完善自我能力，紧跟公司发展步伐。

岗位内容： 1.负责生产流程的监督与协调，保障生产任务按计划顺利推进。 2.确保产品品质达到公司规范，及时监控并处理各类质量问题。 3.组织开展团队培训与指导工作，提升整体作业效率与产品合格率。 任职要求： 1.拥有扎实的生产管理经验与实操能力，能高效统筹和调度生产环节。 2.熟知相关生产工艺及设备运作，具备快速排查和解决生产异常的能力。 3.具备良好的沟通协调能力，能够带领团队并激发成员积极性，共同实现目标。

按照公司规定跟进客户，并依据客户需求开具销售单及跟进货物与售后服务。 需熟练操作各类办公软件。 月休四天（1号、15号与工厂同步休息，其余两天自行安排，须提前报备）。 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00。 提供午餐和晚餐（不扣工资）。 年底发放年终奖金，节后开工享有开工红包。

参与瑜伽垫/防滑垫用新型环保材料（如TPE、EVA等）的配方设计与性能提升 负责防滑纹路开发、密度调节、回弹性能评估等核心技术攻关 协助处理生产过程中的工艺难题（如发泡一致性、表面粘性调控等） 关注全球运动用品材料发展动向（如抗菌防霉技术、可降解材料应用） 协同市场部门完成产品技术亮点梳理及竞品对比分析 ▎任职要求 •教育背景：高分子材料、复合材料、应用化学等相关专业本科及以上学历 •专业技能：具备2年以上TPE/EVA/NBR类发泡材料研发经历 熟悉运动地垫类产品对材料性能的需求（摩擦系数、回弹性、压缩永久变形等） 掌握化学发泡与物理发泡工艺原理，了解表面改性处理技术 能够独立开展DOE实验设计，优化配方体系与加工参数 •检测能力：熟练使用材料力学测试仪器（如摩擦系数仪、动态力学分析仪等） 熟悉ASTMD1894（摩擦系数）、EN1494（防滑性能）等相关测试规范 具备ISO17025实验室管理体系知识者优先

1.根据生产计划落实插件工序的产前准备事项。 2.具备电源类或适配器类工厂组装车间相关工作经验。 3.负责生产过程中物料损耗的管控与跟进。 4.物料的整理、摆放、分类、标识及妥善保管。 5.可独立完成插件线体的排线作业。 6.熟悉DIP电子元器件及SMT物料类型。 7.发现缺料情况及时向拉长反馈，并配合追踪处理。 8.在员工临时离岗时进行顶岗支持。 9.完成上级安排的其他临时性工作任务。 我们是高新技术企业，每年提供多个海外参展机会及客户拜访行程，出国交流频繁——世界很大，我们一同出发。 公司每年投入专项资源，邀请专业讲师开展外贸领域培训，重点提升个人与团队综合能力。 简单的人际关系+人性化的管理方式，让工作更轻松愉悦。 行业具竞争力的薪酬体系+年度绩效奖金+年度团队旅游（老板默默捂紧钱包） 晋升通道顺畅，成长空间广阔，员工平均晋升速度与个人增值能力领先于同行。 伟鹏的使命：为员工创造价值，为用户创造价值，为企业实现可持续发展。 伟鹏的愿景：成为全球智能电源领域的领导品牌。 伟鹏的核心价值观：诚信为本，品质为王。 我们能为您提供： 舒适宜人的办公环境，自由、创新、共享、互信的工作氛围； 富有挑战性的岗位机会，平等、信任、和谐的组织文化； 具有市场竞争力的薪资待遇，依据个人表现评定晋升与调薪； 内外部培训相结合，助力职业发展的广阔平台。 同时，我们期待您具备： 扎实的专业知识与实操技能； 与企业共同成长的稳定心态； 持续追求卓越的事业动力； 勇于突破的创新意识； 强烈的责任感与敬业精神； 良好的团队协作能力。 Weareateam： 若您尚无经验，我们提供系统化专业培训助您快速上手； 若您经验丰富，诚邀您加入并带来经验分享； 我们重视团队协作与知识共享，良好的工作氛围需大家共同营造； 即使在工作中并非最耀眼，但若您拥有突出才艺或擅长体育项目，同样欢迎您的加入。 我们诚挚邀请您加入这一卓越团队，在伟鹏开启精彩职业生涯，共筑非凡人生。

【岗位职责】 1. 汇总各车间产量、效率、良率、人力等数据，编制管理报表，开展工时、产值、耗材及报废成本分析； 2. 负责生产各级会议的资料准备、纪要输出，并跟进会议决议落地； 3. 协助修订生产体系文件、制度及报告，做好分类归档与版本管控； 4. 建立跟踪台账，督办重点任务进度，推动按期闭环； 5. 管理生产耗材台

【岗位职责】 1. 负责炜冈轮转PS版印刷机的调机和质量工作。 2. 对优化工艺生产流程能提出有效方案。 3. 带领班组高效生产，效率产出最大化。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，印刷工程、机械工程或相关专业优先。如应