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前期综合工资6000左右，恒温车间，环境好，工作内容缠绕，插端子，缠胶带，简单易上手 薪资待遇: 1～3 个月工资 20元/小时 （19元+1元绩效） 4～6月工资 20.5元/小时（19+1 元绩效+0.5元补贴） 7～12 个月工资 21元/小时（19.5元+1元绩效+0.5元补贴） 入职一年后工资 21.5元/小时（19.5+1元绩效+1元补贴） 入职两年后工资 22.5元/小时（19.5+1.5元绩效+1.5元补贴） ，2月后自动转为月结，每月5号发薪， 要求：18-45周岁 ，男女不限，无，无案底 福利：免费 班车、住宿、工作餐

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岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项经营指标达成 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部完成食品安全检查、卫生标准落实及合规化管理 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理工作经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强、抗压能力佳 3. 熟悉餐饮服务标准、食品安全法规及成本控制方法 4. 具备基础财务分析与数据复盘能力，能独立完成经营分析报告 5. 有连锁餐饮品牌管理经验者优先

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岗位职责： 1.负责展会木结构展台的现场制作、安装与拆卸，确保结构稳固、工艺达标 2.根据设计图纸精准下料、拼装及细节处理，兼顾功能性与美观性 3.配合项目经理及设计师完成方案落地，及时反馈施工问题并提出优化建议 4.保管和维护木工工具及设备，保障作业安全与现场整洁 5.参与临时性工厂木制品加工任务，如模具、样板、简易工装等 任职要求： 1. 具备展会木工或工厂木工相关经验，熟悉木结构力学与连接工艺 2.能独立识读简易施工图，掌握基础放样、切割、榫接、固定等技能 3.动手能力强，注重细节，有较强的空间想象与现场应变能力 4. 吃苦耐劳，适应短期外勤及展会周期性加班安排 5.学历不限，持有木工职业资格证者优先

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