
酒业生产主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位要求:40岁至55岁,性别不限,身体健康,大专以上学历,熟练掌握计算机操作,普通话流利,具备5年以上酿酒企业管理工作经历,熟悉啤酒、米酒、药酒、白酒其中一类的生产工艺与技术流程,掌握酒类相关的国家质量规范、行业标准及法律法规;了解生产成本控制与设备运行管理,具备制定生产计划的能力;工作态度严谨,具备较强的分析判断、统筹协调、组织指挥和执行能力,拥有良好的行业人才管理经验。全面主持酒厂生产经营管理工作。有在大中型酿酒企业担任生产管理主管经历者优先;持有酿酒师或经济师职称证书者优先;掌握猕猴桃、刺梨等原料用于啤酒、米酒及药酒调配酿造技术者优先;根据个人表现与综合能力,有机会转岗或晋升至总经理职位。
基本薪资:面议;另计发奖金、绩效工资及福利补贴,并具备公司股权激励参与资格。
车间生产主管
6-8千/月
厂长/主管5-10年中专/中技现场管理质量管理安全管理ISO16949
岗位内容:
1. 负责统筹协调各生产部门的运作,确保各项生产任务按时保质完成。
2. 监督员工执行标准作业流程,保障操作合规及产品质量稳定。
3. 依据公司生产排程,组织实施车间生产活动,确保订单准时交付。
4. 落实安全生产、环境保护及消防管理措施,预防和控制各类生产风险。
5. 汇总整理车间生产数据,编制生产分析报表并按周期进行汇报。
任职要求:
1. 机械、电子、自动化或相关专业,具备相应的学历条件。
2. 具备3年以上生产管理经验,熟悉生产管理流程、质量体系及相关管理工具。
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力,能适应一定工作压力。
4. 熟悉ERP、制造执行系统(MES)或其他生产管理系统的应用。
5. 具备创新意识,乐于探索高效工作方法,拥有较强的执行力与问题处理能力。
车间生产主管
5-8千/月
厂长/主管1-3年中专/中技生产计划管理生产技术管理生产现场管理生产工厂管理生产调度管理
岗位职责:
1. 按照车间主任的部署,结合实际生产情况科学调配人员,严格执行生产计划,确保公司下达的各项生产任务按时保质完成;
2. 提升生产管控水平,强化员工质量意识培训,落实过程管理,严格执行质量考核机制,有效防止批量性质量问题发生;
3. 加强现场巡查,及时发现并纠正生产过程中各类不规范操作,快速处理突发异常,保障产品质量持续稳定;
4. 推进车间文明生产建设,确保生产流程顺畅,工序间滞留产品分类明确、堆放有序、标识清晰;组织落实现场环境卫生工作,营造整洁有序的作业环境;
5. 建立和完善车间每日生产记录台账,确保各班组之间交接清晰、协作高效;
6. 严格落实设备管理制度,组织执行设备日常清洁与周期性维护,全力保障设备完好率;
完成上级交办的其他临时性工作。
任职要求:
1. 机械或铸造类相关专业中专及以上学历,具备3年以上制造行业从业经历,其中至少2年从事生产管理工作;
2. 具有较强的执行力、生产组织能力以及良好的沟通协调能力;
3. 熟悉摩托车汽缸头铸造工艺及生产流程;
4. 能熟练操作OFFICE办公软件(WORD/EXCEL);
能力特别突出者,经主管批准,可适当放宽条件;
工程技术员
6-8千/月
技术员长期1-2人月结年龄40以里,大专学历,土木工程专业包吃住,三年工作经验
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
工艺部负责人/主管
1.8-2.5万/月
厂长/主管5-10年本科装配工艺钣金工艺总装工艺工艺设计新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责:
1、 负责公司产品工艺技术的统筹管理,组织制定工艺文件及材料消耗定额标准;
2、 负责工艺技术管理制度的编制与优化,建立健全本部门相关工作流程与管理体系;
3、 负责审核签批各类工艺技术文件,包括工艺标准、工艺规程等关键文档;
4、 参与新产品图纸会审及批量试制阶段的工艺工装设计,完善试制总结及相关工艺资料,配合完成新产品鉴定;
5、 针对产品设计图样,结合公司现有设备条件、人员技能水平和材料资源,提出工艺可行性优化建议,确保工艺先进性;
6、 负责专用工艺装备如工装、模具的设计工作,并对工装及其配套设备的技术改造提供合理化方案;
7、 组织开展日常生产中的工艺技术支持,推进新工艺、新材料的试验与应用,持续提升产品质量、降低损耗、提高效率;
8、 深入生产车间一线,监督各车间工艺执行情况、工艺纪律落实、工序质量控制及现场管理状况,实施检查考核,及时发现并解决工艺相关质量问题;
9、 组织实施新工艺及改进工艺在实际生产中的验证工作,并完成相应验证记录的编制;
10、 协调处理本部门与其他部门在工艺技术衔接过程中出现的技术问题。
任职要求:
1、 全日制本科及以上学历,硕士优先,电子、机械、机电、自动化等相关专业背景;
2、 8年以上相关工作经验,具备5年以上工艺管理经验,熟悉机械或电子前端工艺流程,掌握先进管理工具;
3、 有大型制造企业从业经历者优先,医疗器械行业经验者优先;
4、 为人踏实,具备较强的学习能力、抗压能力及跨部门协调统筹能力。
板材生产管理,木工机器维修
1-1.2万/月
厂长
从原木做到指接板,直拼板,床板,柜子板的木工机械安装,调试,维修,保养。有五年以上生产经验,熟悉每道工艺的连水线生产设备。保证工厂的正常生产。生产厂长,生产线承包更好。
维修主管(鲜榨饮品设备方向)
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专电气设备机械设备
维修主管(鲜榨/饮品方向)
【岗位职责】:
1、设备运维管理体系:统筹管理工厂全流程生产设备(榨汁机、调配系统、CIP清洗系统、灌装机、包装线等)的日常维护、预防性保养、年度检修及技术升级工作,制定并监督实施设备维保计划,确保设备综合运行效率;
2、维修团队日常管理:负责维修班组的排班安排、任务分配、考勤管理和绩效评估,组织开展维修技能培训(重点强化设备维修、液压系统维护、PLC故障诊断等专项能力),提升团队故障响应速度与维修作业质量;
3、设备故障应急处理:及时应对生产线突发设备故障(如灌装机卡瓶、CIP系统异常等),组织紧急抢修并开展根本原因分析,建立故障记录台账与应急预案,持续减少设备故障频率与停机时长;
4、备品备件管理:制定设备备件需求计划,实施库存动态管控与消耗监控,构建合理的安全库存机制,保障关键易损件(如高压密封圈、灌装头、传感器等)供应及时,有效控制维修成本;
5、技术改造与设备优化:参与新设备的安装、调试与验收过程,结合生产工艺实际提出改进方案(如灌装线提速改造等),推动设备运行效能不断提升;
6、安全与合规管理:严格执行设备安全操作规程,落实GMP、HACCP等食品安全体系对设备维护的相关要求,重点排查特种设备、高压容器、电气系统的安全隐患,确保符合国家安全生产标准;负责维修过程中高风险作业的审批及现场安全监管。
【任职要求】:
1、大专及以上学历,机械制造、机电一体化、自动化控制等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上食品/饮料行业设备维修管理经验,其中至少1年在NFC果汁、HPP果蔬汁、调配饮品或乳制品等行业担任维修主管或设备主管岗位;
3、熟悉食品饮料生产设备工作原理,熟练掌握榨汁系统、灌装设备、CIP清洗系统及自动化控制系统维护保养技能;
4、具备搭建设备预防性维护体系的能力,可独立编制设备维保计划、检修方案及标准操作规程;
5、了解GMP、HACCP等食品安全生产规范对设备管理的具体要求,掌握特种设备安全管理相关知识。
砌砖堡坎小工15-30天保险6-10人月结班组
重庆市綦江隆盛镇周边村砌马路堡坎,片石混凝土或者浆砌片石,找点工,包工都可以,有经验师傅或者小工,。有货三轮或者同类型车优先。可以适当加费用。可以提供住宿
入职O费用可预支5G手机操作工保底7K包吃包住
6-7千/月
操作工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险20人以上月结经验不限两班倒长白班
.负责厂区产品的组装,质检,仓管,扫码,贴标,搬运等岗位
.按要求完成货物分拣、整理及出入库操作
[职位要求]
.男女不限,年龄16-50
.做六休一,无经验要求,认识26个英文字母即
可
.学历不限,工作年限不限
[工作时间]
.具体时间班次面议
[薪资福利]
.280元-300元/一天,月薪7000-9000元
.五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交
通补助、加班补助、饭补、话补、房补
吊顶小工15-30天1-2人完工结算
重庆市綦江区招工地小工/杂工
重庆市綦江区招工地小工/杂工
1.工作时间:8:00-5:30
2.工作地点:綦江区惠登路中医院
3.工作内容:协助师傅安装吊顶、墙板、门窗,要有眼力,有力气,认识常用的五金配件及工具,并能很好的协助师傅完成工作。
4.人数:1人,年龄60岁以下()
5.薪资:200/天,不提供食宿,完工立马结算,不拖欠
6.工期:10-15天。具体看现场情况。
厂务主任工程师(重庆冠宇)
1.1-1.9万/月
车间主任5-10年本科动力设备设备管理厂务电力工程师厂务经理
工作职责
1、制定团队工作目标,审核并确认团队成员年度绩效指标。
2、统筹厂区公用动力设备的运行与维护管理,推进设备性能优化、技术改造及异常问题处置。
3、主导厂务系统节能减耗方案的实施与成效跟踪。
4、对合作供应商实施规范、高效的监督管理。
5、完成上级交办的其他相关工作任务。
任职资格
1、学历要求:全日制本科及以上学历
2、专业要求:能源与动力工程、暖通空调、电气工程及其自动化等相关专业
3、经验要求:具备8年制造型企业厂务管理经验,其中至少3年专注于暖通系统管理及节能降耗实践
4、技能要求:熟练掌握空压系统、暖通系统、电力系统等核心技术要点
5、其他要求:具备良好的跨部门协作能力、抗压能力及团队领导力
数控车工保险社保20人以上月结全职操机调机数控车床数控磨床自动化零件加工精密零部件加工自动化设备加工其他西门子广数新代电气机械/电力设备专用设备制造工业自动化电子设备制造仪器仪表制造
招聘数控车工。要求年龄在25至40岁之间,务实好学,有车床操作经验者优先。薪资为4000至9000元每月,提供五险。工作地址位于綦江桥河园区。
工装夹具管理工程师(J12542)
6千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科工装夹具管理
岗位职责:
1、统筹重庆、珠海基地工装夹具的全生命周期管理,确保系统数据与实物状态一致,定期组织盘点,保障账实相符;
2、负责工装夹具采购及加工任务的准时交付,跟踪执行进度,及时识别问题并协调资源,确保按需到货;
3、对工装夹具管理系统运行过程进行监控,并提出优化改进建议;
4、编制、受控管理相关技术文件,确保资料完整性,满足客户审核要求;
5、完成上级交办的其他工作事项。
任职资格:
1、教育背景:本科及以上学历,工业工程、机械自动化、机电一体化等相关专业;
2、工作经验:3年以上制造业工装夹具、模具或易损件管理经验,具备锂电池、新能源或精密制造行业经历者优先;
3、流程管理:熟悉ISO质量管理体系,掌握台账建立、库存管控及异常处理流程,具备较强的流程执行能力;
4、系统操作:熟练操作OA、PLM等信息化系统,能够完成数据录入、流程审批和报表生成;
5、技术基础:具备基本的机械图纸识读能力,了解常见工装夹具(如封头、模具、切刀等)结构与工作原理,熟悉焊头、切刀等易损件材质特性及磨损规律;
6、数据分析:具备良好的数据整理与分析能力,能通过数据发现管理短板并提出改善方案;
7、沟通协调:具备出色的跨部门协作能力,可高效联动PMC、CE、设备、质量及供应商应对突发状况;
8、严谨细致:对数据高度敏感,工作认真负责,确保台账记录、标识标签、检验文件等信息准确合规;
9、抗压能力:适应快节奏生产环境,具备应对紧急缺料或产线异常停机等问题的快速响应能力。
产品开发工程师/高级工程师(J12356)
1.5-2万/月
其他生产营运人员1-3年硕士研发设计技术支持
岗位职责:
1. 根据市场需求及客户要求开展新产品开发
a. 主导产品质量先期策划,完成样品工艺文件的签发
b. 负责锂离子电池电芯的结构与性能设计
c. 承担电芯研发项目的全流程管理
d. 编制产品规格书及相关技术标准文件
e. 组织编写DFMEA并推动评审落地
2. 推动NPI项目良率不断提升
a. 从产品设计端优化方案,持续提高良品率
b. 组织实施产品设计相关的工程变更管理
3. 担任与客户对接的技术接口人
a. 开展面向客户的技术交流,准确识别客户需求并转化为内部技术要求
b. 配合进行客户投诉的技术分析
c. 协同支持客户现场访问及审核工作
任职要求:
1. 硕士及以上学历,电化学、化学类或锂电材料相关专业
2. 具备良好的英文读写能力,口语流利者优先
3. 性格积极乐观,具备较强的抗压能力
4. 有1年以上锂电池开发相关工作经验
项目工程师(重庆动力)
1-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科工艺设计项目管理锂电池工艺工程师项目工程师
岗位职责:
1、主导项目试产及量产阶段的产品良率优化工作;
2、协调并参与制程中重大异常问题的分析与处理;
3、针对关键问题点组织实施专项改善,持续提升产品良率;
4、监控项目整体进度,统筹相关工作的推进与资源协调;
5、审核工艺文件、联络单及试验单等技术资料的规范性;
6、牵头推动产品设计变更、新工艺开发及相关落地实施。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历,专业不限;
2、语言要求:具备良好的英语听说读写能力;
3、经验要求:3年以上锂电池行业工作经验(熟悉软包电芯设计者优先);
4、技能要求:掌握DOE、6 sigma等工程分析工具,了解电芯设计更佳;
5、其他要求:具备较强的抗压能力,逻辑思维清晰,沟通协调能力良好。
产品开发工程师(重庆)(J12075)
1.3-1.8万/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士研发设计
岗位职责:
1. 根据市场需求及客户要求开展新产品开发
a. 主导产品质量先期策划,完成样品工艺文件的制定与签发
b. 负责锂离子电池电芯的结构与性能设计
c. 统筹电芯研发项目的全过程管理
d. 编制产品规格书及相关技术标准文件
e. 组织编写DFMEA并推动评审落地
2. 推动NPI项目良率不断提升
a. 从产品设计端优化方案,持续提升制程良率
b. 组织实施产品设计相关的工程变更管理
3. 担任与客户对接的技术接口人
a. 承担客户技术沟通职责,准确识别客户需求并转化为内部技术要求
b. 配合开展客户投诉的技术分析
c. 协助接待客户访问及审核工作
任职要求:
1. 硕士及以上学历,电化学、化学类或锂电材料开发相关专业;
2. 具备良好的英文读写能力,口语流利者优先;
3. 性格积极外向,具备较强的抗压能力;
4. 有1年以上锂电池研发相关工作经验
电芯工艺主管
2.1-3万/月
厂长/主管5-10年本科工艺设计锂电池工艺经理工艺主管
岗位职责:
1、主导电芯前工序(涂布-分切)团队的人才培养与激励机制建设,实施绩效评估及目标管控;
2、分析产品工艺流程需求与产线适配情况,制定可行性方案,确定工艺路径,确保产品顺利实现批量生产;
3、解决生产过程中的工艺技术难题,推动工艺优化、作业改进及标准化落地;
4、针对现场工艺质量异常进行分析并提出解决方案,协同推进设备及管理层面的持续改善;
5、组织执行现场工艺符合性核查,跟踪并推动相关问题整改闭环;
6、完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历;
2、专业要求:理工类相关专业;
3、经验要求:具备10年以上锂电行业工作经验,5年以上工艺管理经历,熟悉电芯前工序(涂布-分切)环节;
4、技能要求:掌握常用工程工具与方法的应用;
5、语言要求:不限;
6、其他要求:具备良好的抗压能力、逻辑思维能力以及沟通协调与表达能力
插齿工
8千-1.2万/月
CNC社保1-2人月结
【岗位职责】
-数控插齿机,完成零部件加工任务
-协助流水线作业,确保生产进度与质量
【职位要求】
-有机械常识,熟悉插齿机操作优先
-遵守车间安全规范
【工作时间】
-08:00-17:00
【薪资福利】
-计件工资,月结发放,综合薪资8000-12000元
-缴纳五险
CNC3-5人
岗位职责:
1.按照图纸和技术要求,熟练操作车床完成零件的车削加工
2.负责工件装夹、刀具选择、参数设置及加工过程中的精度控制
3. 对加工件进行自检与互检,确保尺寸、形位公差及表面粗糙度符合标准
4.定期维护保养车床设备,及时报告异常情况并配合维修
5.严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,保持作业区域整洁有序
任职要求:
1.熟悉普通车床或数控车床操作,具备基本识图与测量能力
2.能适应制造业生产节奏,责任心强,注重细节与质量
3. 有车工相关工作经验者优先,无经验者可接受系统培训
4.学历不限,中专/技校机械类专业优先
5.遵守劳动纪律,具备良好的团队协作意识
生产主任(重庆冠宇)
1.1-1.8万/月
车间主任5-10年本科现场管理生产主任生产主管
岗位职责:
1、负责本厂部整体运营效率提升与生产成本控制;
2、确保本厂部生产计划按时保质完成;
3、推动本厂部产品合格率提高,降低原材料损耗及辅助材料使用成本;
4、全面统筹本厂部安全生产管理工作;
5、推进本厂部人员能力提升、人才梯队搭建及员工流失率优化;
6、持续完善本厂部管理制度、业务流程及信息系统;
7、提升本厂部生产相关数据的准确性和有效性;
8、完成其他管理事务(包括但不限于上级交办的各项任务)。
任职要求:
1. 学历要求:本科及以上学历;
2. 经验要求:累计工作经验8年以上,具备5年以上生产管理背景;有电池行业经验者优先考虑;
3. 其他要求:具备较强的沟通协调能力、抗压能力和组织领导力,富有团队协作意识;工作主动性强,具备良好的组织与执行能力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供綦江区技术负责人人才招聘在线招聘信息,主要招聘綦江工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。