岗位职责： 1. 负责指定区域（北京、天津、东北）饲料添加剂大客户的拓展与开发； 2. 维护所辖区域内大客户关系，提供日常服务支持； 3. 配合公司开展技术交流会及其他客户相关活动的策划与执行； 4. 汇总并分析产品相关的市场信息与反馈； 5. 出席行业会议及论坛，跟踪行业发展趋势。 任职要求： 1. 本科及以上学历，动物营养、畜牧兽医、水产等相关专业； 2. 具备饲料添加剂或预混料销售相关工作经验； 3. 吃苦耐劳，工作认真，普通话标准，具备良好的沟通能力，能适应长期出差； 4. 拥有饲料添加剂领域大客户资源者优先考虑； 5. 持有C类及以上小车驾驶证者优先录用。

1、负责吉区域内反刍饲料产品的市场推广与销售，拓展大经销商渠道。 2、维护现有客户关系，开发新客户资源，提升客户满意度与合作粘性。 3、调研并整理竞品相关信息及市场动态，形成有效记录与分析。 4、策划并执行区域内的客户圆桌会、营销推广会及技术培训活动。 任职要求： 1、大专及以上学历，畜牧类相关专业优先，或具备3年以上反刍行业销售或技术服务经验。 2、自带私家车，能够适应频繁出差安排。 3、执行力强，能承受工作压力，具备良好沟通能力，无不良嗜好。 需求区域&需求人数 山东临沂 安徽亳州+宿州+阜阳

1.经验不限，年龄不限，学历不限，无需坐班，无需打卡。 2.薪资周结，优秀者前期收入逐步递增，第一年收入30万+，有销售经验带团队的精英目前月收入已超过30万+人民币！ 全国刚刚启动的火爆项目，合规合法，长期稳定的项目。欢迎咨询。

【元佑股份能吸引人才的三个理由】 ↓↓↓ 一、创立年限久（2012年），目前聚焦⾦服行业的培训只有我们⼀家，在业内是有⼀定的影响⼒和口碑，我们全国有七家分院（广州、佛山、北京、成都、苏州、武汉），每一年我们会筹办这个行业的千人峰会。【对于大家开展业务变得更简单，而且我们这份工作是受到客户的尊重，每逢佳节还会受到客户给我们送的礼品】 二、3倍速的个人成长（在企业咨询行业待一年，相当于在其他行业待三年） 我们是一家咨询管理公司，我们更注重人才培养，我们内部培训分为：新人岗前培训、产品培训、营销技巧培训、新人成长回炉培训。目前内部已经有53套培训，供新人学习。 每半年，集团也会外聘老师给我们顾问团队学习，吸取外面的精华 我们提倡快升慢降，优秀的新人，三个月就可以晋升一个职级。（我们创始人提倡一人一座城，一人一分院，我们最年轻的分院负责人是98年的，入公司也才一年半，就敢去开分院） 三、平等尊重、相互温暖相互成就的企业文化 信息共享、技巧分享、团队协作一起为企业提供更好的帮助。（首单、首访都是由我们老人来带教） 每个月都有奖金，不用等到年底的年终奖，每个月的奖金可以马上就获得，而且累积加起来12个月比年终还多喔！!~ 【福利待遇】： 1、底薪递增式！进来就是底薪6000，封顶15000，提成8%-15%(产品价格9.8K—60W)，优秀者月薪为2W-3W+，入职一年顾问平均月薪有1.3W—1.8W，刚入职新人月薪为8K—1W 2、周末双休，不加班，提倡高效工作。 3、各项极具竞争性的奖金+完善晋升机制+内部培训机制+五险。 4、生日福利：红包及生日party； 5、节日贺礼/节日礼品； 6、不定期美味下午茶； 7、季度旅游、年度旅游、部门聚餐； 8、在CBD甲级写字楼上班，工作环境舒适。 9、入职满一年员工可获得公司买房无息垫付、买车无息垫付10万 【任职要求】： 1、大专及以上学历，形象佳； 2、热爱培训咨询事业，能自主开发客户、良好的服务意识和团队协作意识； 3、良好的学习能力，沟通表达佳、具备良好的心理素质、能吃苦耐劳； 4、能接受出差。 【工作内容】： 1、通过微信、电话、面谈等各种营销方式（主要看客户需求及个人开拓工作习惯及意愿，公司不强制要求员工），直接找到企业老板对接公司高端产品 2、为客户提供商务咨询服务、洽谈商务企业合作方案 3、通过参与客户合作谈判、制定协议和商务解决方案，来促进商务运作标准的优化 4、日常客户商务工作处理 【晋升通道】 大平台，截止目前已经拥有七家分公司，另外其他城市分公司在筹备当中 往管理发展：商务顾问→销售主管→销售经理→销售总监→分公司总经理→营销中心副总经理→营销中心总经理 往讲师发展：商务专员——商务导师——分院院长——助理咨询师——星级咨询师——首席咨询师——储备讲师——高级讲师 【工作时间】 工作日：周一至周五，周末双休，国家法定节假日正常放假，是真的没有骗人 工作时间：周一至周五9:00-12:00；13:30-18:00（午休1.30小时） 月底新办公场地：北京朝阳区建外SOHO东区B座1801C

开两单即可收入过万！！！ 渴望高薪？欢迎随时来挑战！！！ 1、薪资结构：无责任底薪4500元+业绩提成+绩效奖金。（平均每3人中有2人月薪破万） 2、岗位职责：依托公司提供的精准客户资源开展业务沟通（全程在办公室内完成，无需外出拓展客户！！！） 3、任职要求： （1）熟练掌握基础电脑操作 （2）具备吃苦耐劳精神，学习积极，富有进取心 福利待遇：团队建设活动+部门聚餐+节日专属礼品 工作时间：9:00-19:30，不加班，不加班，周末双休，法定节假日正常休息 工作地点：北京市通州市绿地一期写字楼2004-2005 晋升通道：初级销售→高级销售→主管→经理→合伙人

一、关于我们 我们是一家专注中小企业财税服务的代理记账公司，提供公司注册、记账报税、税务筹划、工商变更等一站式服务。客户覆盖初创企业、个体户、电商、餐饮、科技公司等多个行业，服务稳定、复购率高。 二、谁适合加入？ 1. 房产中介 2. 园区/写字楼招商人员 3. 银行/保险/贷款从业者 4. 其他ToB销售人员 5. 有本地企业资源的自由职业者 只要您认识需要注册公司或记账的企业主，就能轻松赚取长期收益！ 三、两种合作模式，任您选择 模式一：仅提供有效客户线索 您做：提供有真实需求的企业联系人（姓名+电话+公司名） 我们做：专业销售团队全程跟进、签约、服务 首次成交提成：成交金额的5%~10% 后续分红：客户续费或新增消费，您持续享5%~8% 模式二：自主促成成交 您做：从介绍到签约全程主导 我们做：提供报价、合同、后台支持，配合简单对接 首次成交提成：成交金额的25%~35% 后续分红：客户所有后续消费，您持续享5%~8% 客户归属以首次有效推荐时间为准，一经绑定，终身有效。 四、提成发放规则（重要！） 【发放前提】：客户完成签约并支付首笔服务费； 【发放方式】：提成总额依法代扣个人所得税后，因存在退费可能，分3个月等额发放； 【第1个月】：次月15日发放1/3； 【第2个月】：第2个月15日发放1/3； 【第3个月】：第3个月15日发放1/3； 【发放渠道】：微信 / 支付宝 / 银行转账（按您登记方式）； 【后续提成】：年度续费或新增服务产生的分红，同样按“成交即绑定、分3个月发放”执行。 示例： 推荐客户成交6000元/年（模式一，提成10% = 600元） 扣除20%劳务所得税 → 实发480元 分3个月发放：每月160元（连续3个月15号到账） 五、合作优势 无需坐班，时间自由 无业绩考核，多劳多得 客户终身绑定，持续分红 提供电子版资料包（含服务介绍、报价单、FAQ） 专属推荐后台，实时查看客户状态与提成明细 六、如何加入？ 1. 添加微信：【您的微信号】 2. 发送：“合作 + 姓名 + 职业”（例：合作 + 李娜 + 房产中介） 3. 我们将预约时间安排10分钟线上说明，并为您开通推荐权限 联系人：【您的姓名】 微信/电话：【您的联系方式】 服务区域：【如：西安市】 温馨提示：为保障权益，所有客户推荐必须通过公司指定渠道登记，未留痕的口头介绍无法认定归属。

岗位职责： 1.主要负责宠物的销售工作，包括客户咨询、产品介绍及促成交易； 2.了解客户需求，提供个性化服务； 3.开拓新客户，会通过线上线下渠道推广； 4.店内环境卫生 任职要求： 1.热爱宠物行业，了解宠物市场及消费者偏好；熟悉宠物相关知识，了解宠物的生活习性及护理方法； 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的关系； 3.有较强的市场开拓能力和谈判技巧，能够独立完成销售任务； 4.有宠物相关行业经验者优先考虑； 5.五官端正 6.有宠物活体销售经验者，优先考虑。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资，具体面议； 2.享有年终奖、绩效奖金等激励机制。

爱乐无忧家政公司 通州店招聘经纪人，谈单老师5名，要求年龄在25～55岁，男女均可，企事业退休或下岗职工，有上户经验或谈单老师经验，人品好，三观正，抗压能力强，能把工作当成自己的事业去经营，店面提供客户订单和大量阿姨资源，您可以轻松赚钱！有符合条件的姐妹请联系高老师（同步）

岗位职责： 1.负责圈舍挑小鸡、加料、匀料、冲水线等工作； 2.负责鸡群健康观察，严格执行免疫、消毒、防病等防疫制度； 3.做好圈舍生产记录与数据台账，保证养殖质量达标； 4.协助鸡场主管完成相关养殖工作。 任职条件： 1、年龄40-50岁，身体健康； 2、诚实守信，及时沟通，执行力、责任心强，有长期干的意愿； 3、无不良习惯，如嗜酒、嗜赌等。 薪资待遇： 工资：5900-7000 ，包吃包住 工作地点： 新疆和田地区墨玉县奎牙镇交通村 北京市延庆区康庄镇郭家堡村合和旺青年鸡场 甘肃省天水市麦积区中滩镇渠刘村九龙山鸡场 青海海东地区民和回族土族自治县松树乡店子村

公司直招，绿化养护工人，包吃包住，每天8小时.住宿环境好，有暖气，空调，洗澡间。年龄65以下，身体健康即可。有意请联系

岗位职责： 1.负责混凝土浇筑过程中的振捣作业，确保密实度达标、无蜂窝麻面等质量缺陷 2. 按施工规范操作振捣设备（如插入式振动棒），合理控制振捣时间与间距 3. 配合模板工、钢筋工及混凝土工协同完成现场施工作业 4.及时清理振捣设备，做好日常维护与安全检查 5.服从现场管理，严格遵守安全生产操作规程 任职要求： 1.身体健康，能适应建筑工地作业环境，吃苦耐劳 2.具备振捣工/打大棒相关实操经验，熟悉混凝土施工基本流程 3. 最低学历不限，具备基础读写能力及安全意识 4.无恐高、眩晕等影响高空或临边作业的生理状况 5.有建筑工地同类岗位经验者优先

供车住，可预支工资!!新人保底8000起。 任职要求：1、22-50内!!!身体健康，愿意挑战高薪! 吃苦耐劳，长期工短期工都可安排，提供住宿和车子。 2：会使用手机导航(不熟悉路线者，有老员工带，配送软件自带导航)。 薪资待遇 单量提成+高低温补贴加班补助恶劣天气补助新人奖+重量补助 系统派单，不需要自己抢单，发的都是顺路单! 1：站点0费用入职包住配车!!入职可得新人奖，月均9000-15000元，上不封顶， 2：经验不限，公司配备头盔、工服、餐箱等; 3：新人有老员工带，有车自带，没车公司可安排，公司提供员工宿舍(有空调，可洗澡)别问我一个月能挣多少钱，挣多少钱取决于你自己，本工作是多劳多得的，上不封顶！

海淀区东升科技园附近招聘强电领班1人（需要具备相关证书，高压证等）具备工程相关工作经验，年龄在50岁以下工作：1.公寓内的维修工作薪资6000工作待遇：1.月休4天。包吃住面试地点：北京市海淀区东升科技园7个考勤600。

北京市海淀区招泥瓦工、贴砖

急招：太华路华润每周五六日可以兼职的速度报名 ，年龄48岁以下，形象气质佳，热爱销售，性格外向，积极主动，能吃苦耐劳，有乳制品销售经验者优先，能做的速度报名 薪资：120/天，月结打卡 ☎ 同步， 鸽子勿扰。

电池业务负责人 工作地址:红谷滩博能中心一期B座5楼521 9.00-19.00 10K-20K 五险 负责电池产品（锂电池）市场开发，客户拓展与维护，完成销售及业务目标。，制定区域/行业业务策略，跟进项目报价，商务谈判与合同签订。对接电动车代理商（门店），电池代理商（销售商），电动车修理店及一切相关销售渠道，处理订单，交付及售后协调。跟进行业政策，竞品动态，技术趋势，输出市场分析与业务规划。协同相关部门，保障项目落地与客户满意度。管理业务团队（如有），培训新人，过程管控，业绩复盘。，3年以上电池行业业务/销售/市场工作工作经验，有团队管理经验优先。熟悉南昌电池行业市场，熟悉锂电池产业链，有相关客户渠道及资源。具备独立开发客户，商务谈判，项目全流程跟进能力。 40岁以下大专及以上学历，市场营销、机械、材料、新能源等相关专业优先

急招4月连档及5.1节和5月（周六周日）档汽车销售协助留资小蜜蜂，（长期周末兼（全深圳区域招人， 档期：22-23-24共3天 上班时间：12点-21 工资：190+30 1.布龙路1人 2. 宝运达2人 3.罗湖天河城1人 4.松岗满京华2人 5.沙井佳华1人 6.龙岗万达2人 7.深业上层2人22-26 8.布吉万象汇1人 9.龙岗荣德国际1人 10.龙岗万达2人 11.罗湖益田2人 12.坂田天安云谷2人22-26共5天 13.海上世界1人 14.世界之窗益田2人22-26共5天。 ，年龄20-30岁，身高163以上，有销售经验者优先.性格开朗大方.积极性强（学生优先安排），自备纯黑色裤子及纯白色小白鞋，不能染发及美甲 应聘联系：，同歩，

（1）【招聘岗位】：长期员工。周末门口咨客兼职【工作时间】：10点到7点【工作内容】：店门口引流【工作要求】：新手熟手均可，脸皮厚，销售口才好。头脑灵活。40以下【薪资待遇】：底薪加提成【联系电话】：（）直接【工作地址】：甘坑客家古镇花语汉服妆造店

统一公司招开小灶试吃兼职 一、工作日期：周五至周日，或周六至周日； 二、工作地址： 1、新万悦超市（福田中洲湾店）； 2、新万悦超市（龙华大三村）； 三、上班时间：12:30-21:30，17-18点吃饭休息； 四、劳务报酬：160元/天，次月底发，十四大银行卡之一； 五、要求：身高适中，年龄18-45岁，身材适中，上班穿公司围裙或者超市围裙，服从活动执行安排，积极主动，有销售相关经验者优先。 联系人：黄生()

北京邮电大学出版社第三分社招聘信息 岗位职责： 1、负责图书项目的策划与实施； 2、开展高校走访，推进教材的市场推广与营销； 3、协同高校推进教材研发与建设相关工作； 4、协助市场总监完成理工类图书的选题规划、市场推广及客户关系管理等工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，985、211院校毕业者优先考虑； 2、具备理工类学科教育背景； 3、能适应中短期出差安排； 4、工作经验不限，有2年以上市场营销或销售经验者优先； 薪资待遇： 1、基本工资+绩效工资+业绩提成奖励 2、入职即缴纳五险一金 3、提供餐补、通讯补贴、交通补助、差旅补贴、全勤奖、节日福利及年度团队建设经费； 4、约3周春节长假+带薪年休假+旅游假 5、周末双休

担心开口难？害怕被拒绝？诚邀渴望挑战高薪的你加入！接受实习生、新人小白，无论有无经验都可报名，欢迎转行者或应届毕业生踊跃咨询！ 非贷款、非催收类岗位！不涉及金融行业，信息真实透明，绝无虚假宣传，欢迎直接沟通了解！ 【工作内容】 无需自行开发客户，公司提供优质客户资源，配备专业培训体系，由经理及资深同事全程带教，助你快速上手，轻松入门！ 【薪资福利】 无责任底薪+高额提成+绩效奖励+奖金红包，综合月薪普遍达15000元以上 晋升通道公开透明：商务专员→商务经理→分公司总监 入职即缴纳北京社保，工作时间早九晚七，周末双休，享受法定节假日，无需调休 年终奖→工龄补贴→团队建设活动→生日关怀→下午茶点→带薪旅游→纯室内办公→无需外勤跑动→中专及以上学历→年龄要求28周岁以内→团队氛围融洽→95后管理者→00后主力团队→欢迎咨询加入

岗位职责： 1、负责公司现有老客户进行售后服务； 2、负责和公司老客户建立互动以及线上的运营，根据客户其他需求进行二次开发； 3、按受新的模式，接受公司新的发展方向。 任职要求： 年龄:25岁-45岁 学历:大专及以上 企业亮点： 1、集团提供专属高净估客户资源和VIP客户资源； 2、线上线下联合经营，每位运营人员配备专属PAD，通过平台+APP+设备，全方面科技赋能让服务面访更加轻松； 3、全新灵活用工模式，助你事业转型，成为区域内的“007"； 4、潜力无限晋升空间广阔，通过行销发展路线、管理发展路线的7阶20级，完善的晋升机制和全面赋能的专业培训平台，让你拥有畅通无阻的晋升渠道和广阔的发展前景。 工作内容： 1.公司会根据员工职级提供相对应的SVIPNIP/高净位客户进行服务； 2.通过线上企微社群运营、线下社区答谢活动的方式去实现客户集中化管理与日常维护，避免客户流失，维护老客户，提高与客户之间的粘性和信任度； 3.为专属客户做好推荐和介绍，真心为客户着想，做客户的私人管家，为客户的人身做保障，为客户的资产做增估。通过集团全渠道支持为客户实现全方位的服务。

有经验者优先

岗位介绍： 一、公司业务内容: 1、企业工商服务：企业孵化、工商事务代理（含企业设立、变更、注销等）； 2、企业财税服务：代理记账、税务筹划、财务外包、财税咨询及纳税规划服务； 3、企业审计评估服务：出具审计报告、提供驻场审计、无形资产评估及资产评估报告服务； 4、高新技术认定服务：高新技术企业培育辅导、认定申报及复审服务； 5、知识产权代理服务：商标注册与变更、专利申请与著录项目变更、软件著作权申请及变更； 6、企业资质申请服务：各类行业资质的申报与备案支持。 二、业务开展方式: 1、线上推广与网络销售； 2、线下地推拜访客户； 3、电话营销拓展业务； 4、其他多元化展业形式。 三、资源获取方式: 1、个人自主开发客户资源； 2、公司提供精准客户线索支持。 四、岗位要求： 1、具备高中或中专及以上学历； 2、对销售工作有热情，积极进取，渴望高收入； 3、性格开朗，具备较强抗压能力； 4、普通话流利，表达清晰，善于沟通； 5、愿意突破自我，追求高薪目标。 五、工作时间： 1、上午工作时段：8:30—12:00； 2、午间休息时间：12:00—13:00； 3、下午工作时段：13:00—18:00； 4、周末双休，法定节假日正常休假。 六、公司优势: 1、源自主板上市企业北京运营中心，背景实力强； 2、所属行业为持续增长型领域，只要有企业存在，就有服务需求； 3、业务覆盖全国范围，不受地域限制，已在北上广深、海南、河北、河南、江苏、东北等地设立直营公司或办公点； 4、总部坐落于北京市海淀区上地三街金隅嘉华大厦A座12层，交通便捷，办公环境高端； 5、入职即配备销售主管进行一对一指导，全程带教，确保掌握业务流程； 6、福利待遇优厚，设有多种激励奖励机制，管理人性化，团队氛围融洽，成长空间广阔； 7、提成比例高，只要敢拼敢干，回报无上限，只有想不到，没有给不到； 8、晋升体系完善：销售顾问—高级销售（销售主管）—销售经理—高级销售经理—销售总监—分公司负责人。 欢迎敢于挑战高薪、勇于突破自我的优秀人才加入企的宝！

岗位职责: 1. 通过电话开展网络、安全、存储及服务器等设备的销售工作 2. 协同厂商开展合作，维持良好的厂商关系，助力公司拓展并稳固地市市场 3. 维护现有销售渠道，同时积极开发新的合作渠道 4. 达成岗位所规定的销售业绩目标 5. 按时提交工作汇报，落实公司及上级安排的其他工作任务 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与说服力 2. 工作态度积极，能承受压力，耐心细致，责任心强，踏实敬业，富有进取心，具备团队协作意识 3. 主动性强，对销售岗位始终保持高度热情 岗位福利: 1. 双休，享受法定节假日 2. 缴纳五险 3. 设有全勤奖励 4. 提供工龄工资 薪资待遇: 试用期5千+25%-30%提成 工作时间：早9:00-6:00午休1小时 4. 大专及以上学历，计算机或市场营销相关专业优先，优秀应届毕业生亦可考虑，具备行业渠道销售经验者优先，有相关领域销售经历者优先 5. 年龄****** 公司地址：****** 招聘人数：******

岗位职责： 1.结合公司及部门业务发展需求与销售规划，达成既定的销售业绩目标； 2.主动开发潜在客户资源，构建并维护长期稳定的合作关系，挖掘商业机会并推动项目落地成交； 3.制定大客户销售方案并落实执行，主导客户需求引导与决策推进，完成需求调研、商务接洽、合同签署及项目实施期间的沟通协作，确保顺利验收与回款； 4.快速响应并妥善处理客户各类诉求； 5.持续关注市场变化与行业趋势，为优化销售策略提供有效支持。 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备1年以上B端销售工作经历； 2.有独立主导大中型客户项目协调与推进的实际经验； 3.具备出色的表达能力、沟通协调能力及逻辑分析能力； 4.工作积极主动，抗压性强，具有良好的团队合作意识； 5.具备教育领域B端销售经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，负搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户。 2、通过电话与客户进行有效的沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。 3、维护老客户的业务，定期与合作的客户进行沟通，建立长期合作的机会。 任职要求: 1、中专以上学历 2、普通话标准，良好的沟通表达能力 3、热爱销售、执行力强、有责任心、团队合作意识强

因医院正在蓬勃发展中紧缺业务精英，我们是好几万平方的大型医院，全科类医美 医院，北京最全的毛发中心，有妇产科资质的私密医院，vip医院。四月大健康医 院开，六月朝阳区医院开业 招有经验的26~45岁销售精英与管理者 有资源的可放宽年龄限制！晋升空间大

1.北京招聘NFC团队20人。 2全国首例NFC铺设。 3.北京城市正式启动。 4.公司给客户资源安装简单工作自由有师傅包教包会亲自带。 5.保底12000不上封顶薪资结构，底薪薪加提成。 6.北京支付宝官方服务商董经理