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要有手动挡驾驶证，有驾照 1、4000包吃包住！一经录用，每三个月涨500，第123月4000，第456月4500，第789月5000，第10 11 12月5500，第13 14 15 16...月6000，6000封顶，如干的特别好的，后续可谈，试岗期三天只包吃住 要会数数、会用计算机，不恐高、不晕车，能用汉语沟通 2、早上9点钟上班，晚上8点钟下班。有活就干，没活就歇着。服从管理，听从指挥。 3、按照生产工单与工艺要求，保质保量完成天蓬帘、蜂巢帘、百叶帘、遮阳帘等产品的组装、配件加工、成品整理、打包等生产工序任务。 4、依据生产任务，保质保量的完成工作。 5、控制物料消耗，降低生产成本。 6、身体健康，吃苦耐劳，工作认真踏实； 7、完成领导交代的其他工作。 工作地在堆龙德庆 拉萨盈瑞商贸有限公司 康和仓库院内东5东7号

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工作地点：新疆昌吉 招聘要求 26-45周岁。身体健康，无重大疾病，无重大手术，无不良征信记录，无犯罪记录。 有工厂工作经验，能接受高温工作 工作内容：电解炉面维护，捞渣。 工作时间：四班三倒8小时，加班有加班费 薪资待遇 试用期：8000/月，餐补20/天 转正后：10000+ 按政策缴纳五险一金，每月600高温补贴，免费宿舍（独立卫浴）

自己刚开的新厂320一天，地点在常州，主要就是看机 器，管吃住，包教包会，名额不多了 点击下方[免费聊]进行报名 点击下方[免费聊]进行报名 点击下方[免费聊]进行报名

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拉萨东方雨虹新项目增加几组管道人员，负责室内管道工作。管工薪资600，焊工薪资650（需拍片），普工薪资280。年龄不限，要求熟练工。有意者可报名。

城关区有没有洗热水器的。

找操作万世两轮混凝土摊铺机操作工人，在拉萨城关区，可配套带小工

拉萨找临时工详细联系电话：阿文

日格则工地需要招聘木工和钢筋工若干名。有意者可报名。

本厂做软体沙发急招车工2名工资面议，联系电话地址：仙塘万洋工业3期5栋4楼

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岗位 & 人数】 熟练缝纫工：20 名 【招聘要求】 1. 年龄 53 周岁以内，一定要会做沙发或者床垫的拉链，没做过的不要 2. 工人宿舍名额有限，部分员工入职需自行外租，公司发放房补每个月200 3.自己做大概60左右 ，如果持有近 3 个月有效体检单可复用 【薪资待遇】 发薪：每月月底发放上月工资 工价：前两个月保底 7000 元，保底 + 计件同步核算，取高发放；两个月后纯计件，订单稳定，长期岗位 【食宿】吃住全包，水电全免

针车熟手，计件制计算工资，平均月工资在7000~1万

岗位职责： 1.根据沙发设计图纸和工艺要求，精准完成皮革、布料等材料的裁剪作业 2.熟练操作缝纫设备，完成沙发套件的缝制、包边、拼接等工序，确保线迹平整牢固 3.配合质检人员进行半成品及成品检验，及时修正裁剪或缝纫偏差 4.规范管理裁剪余料与辅料，保持工位整洁有序，落实安全生产规范 5.参与新款式打样试制，提出工艺优化建议，提升生产效率与成品合格率 任职要求： 1. 具备沙发裁剪/缝纫相关工作经验，熟悉各类软体家具面料特性与加工工艺 2. 能独立识图作业，具备良好的空间判断力与手工精细度 3. 工作认真负责，有较强的质量意识和团队协作精神 4.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 5. 无学历限制，接受学徒培养，有师傅带教机会

本公司主要生产实木柜门，房门，现招下料铣型工，1-2名，夫妻优先，计件工资，面议，工厂在西藏拉萨，有意者请致电

昌吉铝厂 【招聘条件】 1.年龄20-45岁 初中以上学历 3.能接受四班三道8小时制 【薪资待遇】 1.1-2个月试用期，试用期薪资8000，转正9000-12000+，提供住宿，水电费平摊，餐补20元/天 2.缴纳五险一金，车间高温市每月600元高温补助

负责全屋定制开料，能熟练使用开料机，要成手

岗位职责： 1.按照生产计划和图纸要求，精准完成板材、型材等原材料的开料、备料及下料作业 2.熟练操作锯床、剪板机、数控切割设备等加工机械，确保尺寸精度与切口质量 3. 对来料进行初步检验，核对材质、规格、数量，及时反馈异常情况 4. 规范堆放、标识已备物料，保持作业区域整洁有序，落实5S管理要求 5.配合班组长完成工序交接与数据记录，保障生产流程顺畅 任职要求： 1.工作经验不限，有制造业开料/下料实操经验者优先 2. 学历不限，能识图、懂基本计量单位，具备基础计算能力 3. 责任心强，注重安全规范，能适应车间环境及体力劳动 4.具备良好的沟通协作意识，服从生产调度安排 5. 无不良从业记录，身体健康，能提供有效健康证明

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并掌握工厂基础操作流程和设备使用方法 2.协助完成生产装配、物料搬运、简单质检等辅助性工作 3. 认真记录学习日志，定期参与技能考核与阶段性评估 4.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，服从现场管理安排 5.积极参与班组协作，培养团队意识与职业素养 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无妨碍从事制造业的疾病或残疾 2.学历不限，有学习意愿和吃苦耐劳精神者优先 3. 无经验要求，接受应届初高中毕业生及转行人员 4.遵纪守法，责任心强，具备基本沟通理解能力 5.能适应工厂环境及轮班制工作安排

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