西藏林芝工地试验室招聘，试验检测师、检测员数位（有无证书均可）。工资可谈，有相关经验优先。联系电话：。

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工程招工 3年以上经验 耐心细心有责任心

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、加工或包装等工序 2.按时完成生产任务，确保产品数量准确、质量达标 3.遵守车间管理规定，做好设备日常点检与工作区域5S整理 4.配合班组长安排，积极参与岗位培训与技能提升 5.注意安全生产，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应倒班和流水线作业节奏 2.学历不限，识字即可，有制造业工作经验者优先考虑 3.无经验可培训，愿意长期稳定发展，服从工作安排 4.具备基本沟通能力，团队协作意识强，责任心好 5.持有效健康证或能自行办理者更佳

岗位职责： 1. 负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作，如实填写检验记录 2. 依据检验标准和作业指导书对来料、在制品、出货品进行抽样或全检 3. 对不合格品进行标识、隔离、反馈并跟踪处理结果 4. 参与质量异常分析，协助提出改善建议并验证效果 5. 维护保养检测工具与仪器，确保计量准确、状态完好 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先，无经验可带教 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4. 能适应流水线节奏，服从工作安排，具备基础沟通协调能力 5. ，视力良好，能长期稳定工作者优先

岗位 质检工 要求 18--50周岁 有质检经验，会简单办公软件 薪资福利 17/小时 综合薪资5000+ 早八晚八 长白班 丹休 节假日正常休息

岗位职责：1、制定并优化检测标准与操作规范； 2、依据ISO22000、HACCP等质量管理体系及国家食品法律法规，监督生产全过程质量安全与卫生执行，主导现场品管与工艺标准落地； 3、主导质量问题分析（如8D/5Why），推动跨部门改善措施实施与效果验证，确保闭环管理； 4、负责来料验收、分类清点、称重计量、品质判定及标识记录，保障出入库数据准确可追溯； 5、定期编制质量分析报告，协助完善质量管理制度及内审工作。 任职要求：1、大专及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业优先； 2、5年以上食品行业品质管理经验，具备肉制品或快消食品企业现场品控、化验室管理经验者优先； 3、熟悉GB 14881、GB2760等食品国标及包装材料相关标准，能独立开展微生物检测与记录； 4、熟练使用Office办公软件，原则性强、细致严谨、责任心强，具备独立判断与跨部门沟通协调能力； 5、持有食品检验员、内审员等资格证书者优先。

跨境服装质检员-兼职 时薪：25-50元，仅出发货需要成品检测 一、岗位职责 1、全流程质量管控：负责跨境女装成品检测，确保产品符合订单要求及目标市场法规标准。 2、核查纽扣、拉链、线头等式样、质量及安全性能，避免因辅料问题导致出口风险。 3、成品检验与判定：依据AQL抽样标准对成品进行检验，重点核查外观（色差、疵点、线头）、尺寸偏差、物理性能（撕破强力、水洗尺寸变化率）等指标；针对儿童女装额外完成小部件拉力、绳带长度等安全检测，出具清晰的质检报告并判定合格与否； 二、任职要求 1、学历与经验：7年以上服装行业QC经验，具备跨境女装（如快时尚女装（上衣，连衣裙等）、泳装、内衣等）质检经验者优先；有亚马逊、SHEIN等跨境平台相关验货经验者加分。 2、专业能力：熟悉针织、梭织服装生产工艺，能精准识别破洞、脱线、尺寸偏差等常见质量缺陷；熟练掌握AQL抽样标准，具备独立判断质量问题并制定解决方案的能力 3、技能要求：具备基础的电脑操作能力，熟练使用办公软件及质检工具（卷尺、色卡、拉力计等）；能看懂服装工艺单、尺寸表，准确执行检验标准。

外观出勤打卡满60天员工在职奖励1000元整 1.工作岗位：外观质检员 2.工作内容： 坐着上班，恒温车间，正常工作服，可带手机， 检查宝马奔驰等轿车刹车载体，机器人检查过，人工复检。 ，特别特别优秀者年龄可放宽到 40岁。 视力无远视，散光不超100°，认得26个字母，记忆力好，有夜班经验，配合加班意愿度高，能吃苦耐劳者优先。 4. 工作时间及薪资： （1） 前2个月: 白班早8点-晚5点，上五休二，主要是学习， 薪资19元+4 元（新人补贴）+1元（住宿补贴）=24元/小时，4000-5000一个月。 新人在职补贴4元/小时政策——当月入职 当月及次月为两个月新人学习期 当月新人补贴统一归于次次月15号员工在职随薪资发放 次月新人补贴统一往后顺延两个月员工在职随薪资发放! （2）两个月后: 8-11小时三班倒，一周倒一次班，19元+1元（住宿补贴）=20元/小时， 8小时外加班1.5倍，28.5元/小时，周六日加班双倍薪资38元/小时，节假日加班三倍薪资57元/小时。 月薪 6000-9000元，，15号发上个月整月工资。 三班倒时间： 早班6:50～15:35，中班14:25~23:10，晚班22:45~7:15（根据生产情况配合加班3-4小时） （3） 入职每满6个月自然月薪资单价上调0.5元，上调最高周期为6次，最高薪资上调3元/H。年终奖奖金次年年初发放。 5. 食宿：提供工作餐，伙食很好，ABC三餐可选，四菜一汤，有水果，酸奶。提供住宿补贴 1元/小时。 6. ：新员工入职满一个月，凭电子发票，。

负责钢板钢管检验工作，大专学历，有无经验均可

西藏自治区，林芝市，米林市，派镇，雅鲁藏布大峡谷，有20米左右的混凝土挡土墙高了，要用水锯切掉一截，站在地上就能干，有意者请联系我发视频给你看，价格电仪。

明天开大挖机的有吗

0林芝花店招聘临时工人，位置八一大街，工资面议，联系电话：

的話給我聯係。招服務員。電話號碼:。有提成。工資5000和6000。

林芝餐饮连锁招聘：服务员1名包吃包住待遇：5000-6000/联系电话：

招工 修补，质检各一名 点工300 工资准 电话： 地址河北省廊坊市文安县

实验检测员1.大专及以上学历，工程检测相关专业优先。2.熟悉基本办公软件（Word、Excel），能规范填写各类表单、建立台账。3.沟通表达良好，服务意识强，能耐心对接客户。薪资福利:1.薪资：面议2.福利：缴纳五险、冬休（带薪）、节日福利、绩效奖金、员工培训等招工人数:2有车接送，有意者请将个人简历发送至邮箱工作地址:第三师图木舒克市50团

招聘启事 因业务发展，现招聘以下岗位： 一、招聘岗位 1. 会计 1名 2. 实验检测员 2名 二、岗位要求 会计 大专及以上财务、会计、税务相关专业，有会计证优先；精通全套账务处理、每月按时独立报税、熟悉增值税及企业所得税申报，会财务软件和办公表格，做事细心严谨、有保密意识。 实验检测员 大专及以上工程、土木、材料相关专业，有经验可放宽学历；会基础办公软件，能做检测台账、填写资料，服从安排、踏实肯干。 三、薪资福利 薪资面议、能力定薪；缴纳五险、节日福利、绩效奖金、带薪冬休、专业培训。 四、工作地点 第三师图木舒克市50团，公司统一班车接送上下班。 五、应聘方式 简历（附证书）发邮箱： 邮件备注：应聘岗位+姓名 联系人：孙先生 电话：

黄骅招聘质检兼操作有意向的联系

实验室检验员 4-5K

对工程计量的熟悉，图纸的熟悉。现在的部位熟悉。

本厂招剪线查货， 地址：和平镇塘围路口 电话：

打包装质检的工作

厂里老板招工320一天，招聘年龄16-45岁 要几个能长期干的小工，包吃住，面试包过可日结，可安排夫妻房，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了 工作内容：主要就是看机器，能让机器正常运作，有问题及时打报告 工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。 所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。 【1】入职要求： 1、男女不限，不限学历 2、符合年龄16-45周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。 【2】 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。 2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费 3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动.

质检员-年龄40岁以内，大专学历以上，能看懂图纸，有预制构件厂生产工作经验优先。可以老带新 现场驻场经理，年龄40岁以内，大专学历以上，沟通能力强，驻场地点以京津冀为主，有预制构件厂生产工作经验优先。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成电子元器件组装、检测及包装等流水线作业 2. 严格遵守SOP操作规范，确保工序质量与生产安全 3. 配合班组长完成设备点检、5S整理及异常问题反馈 4. 协同团队高效完成日/班次产量目标 5. 参与岗前培训及在岗技能提升学习 任职要求： 1. 学历不限，能适应制造业标准化作业环境 2. 身体健康，无传染性疾病，能接受两班倒工作制 3. 工作认真细致，具备基础识字能力和简单计算能力 4. 服从管理，有责任心和团队协作意识 5. 无犯罪记录，能提供真实有效的身份证明材料

招工信息 地址：东阳市北鹿西街701号B栋4楼 主营：女士吊带背心 1. 检验员 3名 保底工资 6000元 年龄不超50岁 2. 熟练双针工 3名 左刀车优先 工资 10000元以上 联系电话：

一、基本要求 1.学历：大专及以上学历，机械制造、材料工程、质量管理、工业工程等相关专业优先。 2.经验：5年以上钣金制造行业质量相关工作经验，其中至少2年以上质量管理或团队领导经验。熟悉冲压、折弯、焊接、喷涂等钣金全流程。 3.知识体系： ·工艺精通：深刻理解钣金加工各工序（如下料、冲孔、折弯、焊接、打磨、表面处理、装配）的工艺要点、常见缺陷及控制方法。 ·标准熟悉：熟练掌握GD&T（几何尺寸与公差）、机械图纸、焊接标准、表面处理标准等相关知识。 ·材料了解：了解常见金属板材（如冷轧板、镀锌板、不锈钢、铝板）的特性及其对质量的影响。 二、核心技能与能力 1.质量管理工具： ·精通SPC（统计过程控制）、MSA（测量系统分析）、8D报告、FMEA（潜在失效模式分析）、控制计划等核心质量工具。 ·能熟练运用QC七大手法进行数据分析和问题解决。 2.检验与测量： ·能制定全面的检验标准（SIP）和质量控制计划（QCP）。 ·熟悉各种钣金检验工具的使用和校准（如卡尺、千分尺、高度规、三坐标测量机、二次元影像仪、粗糙度仪、涂层测厚仪等）。 3.问题解决与改进： ·具备强大的根本原因分析（RCA）能力，能主导重大质量问题的调查、分析和关闭。 ·有推动制程持续改进、降低不良率、提升一次合格率的成功经验。 4.体系与合规： ·熟悉ISO9001质量管理体系，有内审员资格者优先。了解IATF16949（如有汽车行业背景）或其他相关行业标准。 ·能主导客户审核、第三方审核，并跟踪改善措施。 5.供应商质量管理： ·具备外协、外包供应商质量评估、监控和帮扶改进的能力。 三、管理与软技能 1.团队领导：能有效组建、培训和领导QC/QA团队，分配任务，进行绩效考核，提升团队专业能力。 2.沟通协调：出色的跨部门沟通能力（与生产、工程、研发、采购、销售等部门协作），能清晰向客户汇报质量状况。 3.客户导向：能直接处理客户投诉，快速响应，提供专业的质量报告和改进方案，维护客户关系。 4.决策与抗压：能在压力下做出果断决策，推动质量原则的执行，即使面临生产进度压力。 5.文件与报告：能编写高质量的管理报告、质量月报、客诉分析报告等。 四、常见附加要求（择优考虑） 1.有汽车、通信机柜、电梯、精密机械等高要求钣金行业背景者优先。 2.熟悉激光切割编程或钣金工艺编程（作为加分项，非必需）。 3.了解自动化检测设备或系统的应用。 4.具备一定的精益生产或六西格玛知识（如绿带、黑带）。 5.能使用CAD软件（如SolidWorks,AutoCAD）查看图纸，或ERP/MES系统进行质量数据管理

【工作内容】 -负责使用三坐标测量仪对产品进行尺寸、形状及位置精度的检测与分析； -按照标准流程完成测量数据的记录、整理和报告编写； -配合质量部门进行产品质量控制，确保产品符合图纸和技术要求； -维护和保养测量设备，确保其正常运行和测量精度。 【任职要求】 -有三年以上测量模具和铜公经验，会使用品质部各种测量工具和测量仪器； -沟通能力强，具备良好的责任心和细致的工作态度，能够独立完成测量任务； -熟悉基本的机械制图和公差配合知识； -有较强的学习能力，能快速掌握测量仪器的操作方法。

岗位职责： 1.负责产品全生命周期的质量管控与测试计划制定与执行 2.编写测试用例、执行功能/接口/兼容性测试并输出测试报告 3. 跟踪缺陷闭环，推动开发团队及时修复问题并验证效果 4.参与需求评审与设计评审，从质量角度提出优化建议 5.搭建或维护自动化测试环境，提升测试效率与覆盖率 任职要求： 1. 熟悉软件测试流程及常用测试方法（黑盒/白盒/边界值等） 2.掌握至少一种测试工具（如Jira、Postman、Selenium、JMeter等） 3.具备良好的逻辑分析能力与文档编写能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备较强沟通协作意识 5. 了解主流开发语言（如Java/Python）或数据库基础者优先