招聘：发型师.急聘薪资待遇好商量，小店没那么多事地址：郑航街电话：

招聘发型师。薪资为提成50%，包吃住。工作地址在潞城市区。

招聘发型师和美发助理。薪资为7000-8000元/月。工作内容包括负责日常美发服务，如剪发、染发等，以及协助发型师完成工作，保持工作区域的整洁与卫生。任职要求：具备良好的服务意识，能够与顾客进行有效沟通；工作细致认真，有较强的责任心和团队合作精神；接受无经验者，提供培训机会，注重个人技能提升。

高薪招聘：乡宁店【氧发堂】天然植物染发第一品牌高薪招聘染养师头疗师，零基础我们教，有经验者优先，保底2000-3000，平均薪资2500～4500，月休2天+节日福利年龄25岁～50岁，地址：昌平酒店对面家家乐超市隔壁氧发堂电话：

招聘恒大悦龙台洗头师。薪资为4000-8000元/月，前三个月保底3500元。福利包括五险一金、带薪年假、管午餐、团建。工作时间为8:30至19:30。工作内容为帮客户染发洗发。要求踏实肯干，长期稳定。新店开业，急需人员。

岗位职责： 1.为顾客提供专业剪发、染发、烫发及造型服务，精准把握流行趋势与个人风格 2.根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化美发方案并高效执行 3.负责洗护、护理及头皮健康咨询等增值服务，提升客户满意度与复购率 4. 维护操作区域卫生与工具消毒，确保符合美容美发行业安全规范 5.积极参与店内培训与技能提升，配合团队完成业绩目标与客户管理 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2. 持有有效《美容师资格证》或《美发师职业资格证》 3. 具备基础沟通能力与亲和力，能独立完成全流程服务 4. 有责任心、注重细节，能适应美发行业弹性工作节奏 5. 无学历及经验硬性限制，欢迎应届学徒及资深发型师加入

只要有上进心，好好学习，负责任，懂得感恩，孝敬父母

招聘染养师。要求有责任心、爱心，勤快爱干净，有正能量和上进心，年龄20岁至45岁。有基础者优先，无基础者可带薪培训。薪资福利包括底薪、全勤、、手工提成和销售提成。工作地址在博大西街氧发堂植物染发。

[爆竹]平遥阿斌发艺高薪诚聘发型师5名｜6000‑7000助理3500—5000。学徒｜1500‑3000美容头疗师｜3500‑60客源稳定｜提成透明｜带薪培训电话：、换行业、想学手艺，欢迎来电咨询！

招发型师啦！岗位：发型师薪资：4000-5000元包吃，每周一休息环境好，客源稳联系：

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运城市夏县附近招聘指挥/司索工2名，月薪5300元，很少加班。两台指挥配合一台塔机作业，需持有体检表，要求有责任心。工作至年底结束，工作地点在运城。

夏县工地招聘信号工替班人员，工作时间为4号至5号两天。有意者可报名。

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招聘信息编号：招聘单位：瑾骞岩板石材招聘岗位：量尺人员（20-40）薪资待遇：面谈工作时间：8:00-12:002:00-6:00任职要求：上门量尺、记录现场尺寸，和客户简单沟通量尺细节，要踏实稳重，有量尺经验者优先。联系人：王女士联系方式：公司地址：定阳西路瑾骞岩板石材

美容师工作时间9-6点中午休息一个小时。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

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每月20号发放上月工资 职位描述 【岗位职责】 1、负责货物出、入库的装卸和搬运工作（重货大货由叉车辅助） 2、负责入库货物的摆放，做到合理、整齐 3、配合组长完成经理各安排的临时任务 【任职要求】 1、能吃苦耐劳，接受夜班上班 2、有良好的服务意识，责任心强，合作精神 3、识字，能读写26个英文字母，无任何犯罪前科 【福利】 1、提供宿舍，8人/间，园区内，宿舍有风扇 2、工龄奖满1年200元/月，每年增加50元，封顶500元 3、有食堂包4餐（早、中、晚、夜） 4、全勤，夜班补助 【年龄要求】 20~48周岁

岗位职责： 1.负责为美容师及门店员工提供专业美容技术、产品知识及服务流程的培训与指导 2.制定并执行区域/门店美容技能培训计划，定期开展实操考核与效果评估 3.深入一线门店进行带教辅导，解决实际操作中的技术难点与服务问题 4. 协同市场与运营部门，参与新品推广、项目落地及顾客体验优化工作 5.收集一线反馈，协助完善标准化培训体系与SOP 手册 任职要求： 1. 具备美容导师相关工作经验，熟悉美业连锁培训体系者优先 2.精通面部护理、身体管理、仪器操作等主流美容项目技术要点 3.具备良好的表达能力、现场授课能力及团队带教经验 4.形象气质佳，亲和力强，责任心强，能适应短期出差 5. 热爱美业，认同品牌理念，有持续学习与分享精神

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