35岁以下，能熟练使用各类办公软件。

岗位职责: 1.负责日常行政事务的执行，包含文件收发、资料归集与管理等工作 2.配合设计团队完成项目相关文档的撰写、整理及归档支持 3.协助业务部门开展市场信息收集，并参与编制竞争分析报告 任职要求: 1.具备较强的统筹与协调能力，能高效处理多项工作任务 2.拥有良好的沟通表达能力，可与各层级同事顺畅协作 3.适应高强度工作节奏，具备快速学习能力和应对问题的应变力

岗位职责： 1.负责日常办公文档的整理、归档及数据录入，确保信息准确性和及时性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资申领和接待支持 3.处理内外部文件传递与通知传达，保障工作流程顺畅运行 4.配合人事、财务等相关职能部门完成报表统计与资料汇总 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通协调能力和团队意识 3.有相关工作经验者优先，能较快适应岗位工作节奏 4.具备基础文书写作能力，能够独立完成简单公文撰写与信息记录

岗位职责： 1.负责店铺日常订单的处理与跟进 2.协助完成店铺运营相关工作，如商品上架、下架等基础操作 3.及时回复并解决客户提出的各类咨询问题 任职要求： 1.熟悉基本电脑操作，具备打字能力 2.不限经验，入职有人指导，可快速上手 3.年龄要求******，身体健康，能适应岗位节奏 薪资福利： 1.试用期底薪2600-3600（按阶段提升）+提成+奖金，综合收入3000~5000 2.每日八小时工作制，不涉及加班及夜班安排 3.每月休息4天，支持半休；法定节假日按规定享受带薪休假 4.发展通道完善：员工—主管—总监—分公司总经理 5.工作地点：金色龙湾三期公司

招文员

岗位职责： 1.协助会计进行客户服务工作的协调与安排； 2.熟练使用excel/word等办公软件处理表格文档； 3.负责发票开具、税务登记及变更相关手续办理； 4.按月完成抄税报税工作，整理并打印客户资料； 5.办理社保开户、人员增减及账户设立等相关业务； 6.在财税顾问外出期间，及时响应客户咨询，协助解决问题。 我们提供：无责底薪+高提成+绩效奖金，入职即享带薪培训（涵盖财税知识与沟通技巧），完善的晋升机制，诚邀积极热情的你加入，共同在财税服务行业稳步发展！ 【福利待遇】 1、五险，法定节假日正常休息，享有婚假、产假、陪产假、丧假，日常有下午茶、生日会、团建旅游等丰富活动； 2、免费岗前培训+系统化专业培训+外派学习机会； 3、公平透明的晋升通道，半年内晋升管理层并非遥不可及； 4、集团化运营，企业规模大，成立时间长，会计领域发展稳定。 【工作时间】 周末单双轮休，法定节假日休息，每日工作七小时三十分钟 8:30-12:00，夏令时14:00-18:00，冬令时13:30-17:30 【工作地址】 内黄公司：建设路与硝河大道交叉口德馨园北门二楼

负责项目日常数据整理以及资料整理

我们正在寻找一位认真踏实、富有责任感的伙伴加入团队。如果你偏好稳定的工作节奏，向往规律的作息安排，并希望在轻松和谐的氛围中发展，这个岗位将非常适合你。 工作时间： -上班时间：8：30-18:30 -单双休 工作环境： -办公室环境舒适宜人，无需外出奔波。 -每周提供多样下午茶点，为工作增添能量与乐趣。 -工作内容简单轻松，心理负担小，同事关系温暖融洽。 -每周定期组织轻松有趣的团队活动； 我们期待这样的你： -做事细致，性格沉稳，具备较强的责任意识。 -拥有良好的交流能力及团队协作意愿。 如果你对这一职位感兴趣，欢迎提交简历！我们期待你的加入，携手在愉快的环境中共同进步！

1.岗位职责 文件管理:打印归档、报表整理 2.任职资格 学历要求:中专及以上，行政管理相关专业优先 技能要求:熟练使用Office办公软件 素质要求:沟通能力、责任心强、形象气质佳 年龄范围25-35岁，男女不限 3.薪酬福利 薪资构成:底薪+绩效+提成 包吃住，交五险 4.工作时间 8:30-11：30 14:00-18:00 月休4天（调休）

任职要求： 熟练操作电脑 具备一定的学习领悟力 1.拥有良好的统筹与协调能力，能高效应对多项工作任务。 2.具备出色的沟通技巧和团队协作意识。 4.工作细致认真，责任心强，可独立承担并完成交办的工作任务。

西峡要人，谁没活私聊我

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工： 30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000 【工作岗位】 普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）免费包吃住 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈免费报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈免费报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈免费报名！

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

岗位名称：电气安装小工；手把焊工（长期活）。 岗位要求：1.年龄55岁以下；具有电气安装工作经验；具备基本的手部操作技能。2.手把焊工需有证，具有手把焊工相关工作经验5年以上。 薪资待遇：电气安装小工薪资为人民币约每天三百元左右，包吃住。手把焊工薪资在人民币每月三万三千至三万六千元左右，具体待遇面议。长期工作，。对表现特别优秀的人员会有额外待遇。

新乡市卫辉市招干挂石材

岗位要求： 1、核对产品名称、成分表、生产日期、保质期等核心信息的准确性，确保字体规格、排版布局满足标准要求。 2、比对商标注册资料与实际样品的一致性，排查未经授权的版权内容，保障产品合法合规。 3、熟悉保健食品相关法规政策，具备识别违规宣传用语的基本判断力。 无相关从业经历请勿投递！！！ 工作时间：8：00-12：0014:00-17:30每周休息一天半

任职要求： 1、熟练办公软件操作能力，如Excel、Word等； 2、良好的沟通协调能力，能够有效推动跨部门合作； 3、细心、责任心强，能够在快节奏环境中保持高效工作。

18-25岁会做表格名额有限电话报名上班时间9-18点长白班

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确与保密 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资管理及来访接待 3.根据需求撰写和发送通知、邮件等内部沟通内容，保障信息及时传达 4.配合上级完成报表统计与资料汇总，支持团队高效运作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件 2.工作认真细致，有责任心，具备良好的沟通协调能力 3.有相关工作经验者优先，能快速适应工作节奏 4.具备较强的学习意愿，愿意在工作中不断提升自我

上班时间：凌晨12点-上午9点 薪资待遇：7000/月，单休包吃一顿 工作内容： 1、打印各客户每日销售单据或出具手写单，盖章，配备对应检测票以及合格证等 2、给予客户退换补货等各项售后工作(线上客诉也需要回复处理) 3、汇总每日销售明细 4、收货确认单 5、每日用筐回筐数据登记更新 6、每日晚班工作结束巡库拍照发送至销售群 年龄要求：21-40岁 要求：熟练制作表格，工作细心，机灵

岗位职责： 1.负责全流程数据追踪，整合多源数据开展深度诊断分析，挖掘关键指标关系，搭建分析模型，实现业绩趋势的监控与预判； 2.设计并持续优化业务增长模型，输出专项分析报告，支持业务实现精细化运营管理； 3.深入洞察业务逻辑，沉淀可复用的分析框架，结合实际业务场景识别机会点，推动产品策略优化，建立可量化的落地机制，助力业务高效提升； 4.响应临时性数据需求，完成数据提取与分析工作； 5.聚焦区域下辖城市供给端问题，制定针对性供给策略，推动城市侧落实改进措施； 6.对接运营中台及公司总部相关职能，保障区域与各部门间协同顺畅，确保城市问题得到及时有效解决； 7.协同区域经理开展区域内人才的选拔、培养、使用与保留工作，推进区域运营项目的执行落地 岗位基本要求： 1.数学、计算机、统计学、信息、大数据等相关专业本科及以上学历，具备五年以上销售团队数据分析工作经验； 2.可独立完成数据分析报告撰写，具有良好的商业洞察力与创新思维，能将复杂业务问题转化为可行的统计模型并推动产品化应用； 3.能依据业务实际设计数据分析方案，调用现有数据资源完成数据采集、清洗与深度挖掘，构建适配的分析模型； 4.积极主动，自我驱动意识强，具备出色的抗压能力、沟通协调能力及团队协作精神； 5.可接受不定期出差，具备高效跨部门协作与横向对接能力

无责8000！！！解决住宿！！！招人我们是真的！！！我们说的都是真的真的真的！！！ 接受小白！！！师傅带教！！！ 相比学历，经验，我们更看重你的工作意愿和学习态度！ 【太平洋房屋--公司简介】 太平洋房屋1994年成立于上海，发展至今已经有31年的时间，公司的主营业务为：二手房代理销售、房屋租赁服务；公司目前在上海有650家直营门店，员工数量8000人，是上海第一家在工商局备案的房产经纪品牌，备案号00001号。公司于2022年耗资14亿购置位于上海徐汇滨江的总部大楼作为总部办公大厦。 ①中国房地产经纪行业全国十强，排名第六 ②集团化产业，名下75家子公司，遍布东南亚及全国 ③上海老牌房产经纪公司，立足上海27年，客户口碑好、资源丰富 ④门店平均业绩连续五年名列前茅，优秀时期达到第二名3 倍 ⑤业内专业强大的培训体系—太平洋学院，被誉为业内 真正“黄埔军校” ⑥蝉联全部17届房产经纪荣誉“金桥奖” ⑦最简单的人际关系，超强大的团队凝聚力，超强战斗力的专业团队 【薪资待遇】 ①大专毕业6000，本科毕业8000，租赁每周发奖金 租赁25%~45%，一单租赁奖金1000以上 买卖15%~64%，一单买卖奖金40000~100000不等 正常干：7000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（不封顶）； ②住宿：提供员工宿舍，（宿舍到公司步行10分钟，空调，洗衣机等 【职位要求】 ①******，男女不限.有无经验均可（我们只看你是否有意愿） ②大专及以上学历，但相比学历我们更看重你的能力和态度 ③有良好的服务意识、综合素质（有服务行业经验者更加适合） 能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） ④退伍军人优先考虑（团队合作与毅力，是我们最看重的精神） ⑤应届生一视同仁（我们会是你融入社会，学习成长的优秀平台） 【工作职责】 ①做好网络的维护，实时更新房源信息 ②根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房 ③作用专业知识解决顾客购房疑问 ④参与合同谈判，促成交易达成 岗位职责： 1.维护网络，实时更新房源信息； 2.根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房； 3.使用专业知识解决顾客购房疑问； 4.参与合同谈判，促成交易达成。 任职要求： 1.年龄******，男女不限，有无经验均可； 2.大专及以上学历，但我们更看重你的能力和态度； 3.有良好的服务意识，能吃苦耐劳，有强烈的企图心； 4.退伍军人优先考虑； 5.应届生一视同仁，我们会提供优秀的成长平台。 补充事项： 浦东新区门店直招岗位，只需和店长面试一轮即可确认入职，会帮忙找门店附近房源，也有低价员工宿舍，不用担心租房问题。适合目标性强想赚钱的人过来，店长亲自带教，新人入职第一个月就能开出租赁首单。 声明：本岗位属于外地招聘岗，需要来上海工作！！！需要来上海工作！！！需要来上海工作！！！重要的事情说三遍

岗位职责: 1.负责台球厅前台接待事务，保障客户服务质量； 2.维持台球厅内秩序，确保场所环境干净整洁； 3.协助顾客解决使用中遇到的问题，提升服务体验； 4.支持日常运营工作，如计费、预订等相关服务。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善回应顾客咨询； 2.遵守台球厅各项管理规定，认真履行工作职责； 3.具备团队协作能力，能与同事良好配合完成任务； 4.熟悉台球相关知识者可优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作，如访客接待、办公物资管理、供应商协调等； 2、与各部门保持有效沟通，协助推进各项行政事务的顺利开展； 3、管理固定资产，包含资产登记、发放、回收及定期盘点工作； 4、控制行政预算，审核采购支出、差旅费用等相关经费使用； 5、完成上级交办的其他临时工作任务； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备行政、商务助理或总经理助理相关经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力，执行力强，工作认真负责，富有团队合作意识。

岗位职责： 1、负责私域用户池的日常运营与维护，提升用户的参与度与归属感； 2、设计并落地私域营销活动，结合数据反馈持续优化运营方法； 3、搭建并运营核心用户社群，促进成员间的互动与关系沉淀； 4、收集并响应用户意见，动态调整运营策略以改善服务体验； 5、定期总结运营成果，输出优化建议，助力私域体系可持续发展。 任职要求： 1、了解私域运营底层逻辑，具备实际操盘经验者优先考虑； 2、具备良好的数据洞察能力，能以数据为基础驱动运营迭代； 3、沟通表达出色，富有协作意识，可高效整合内外部资源； 4、思维灵活有创意，能自主构思并推进新颖的运营活动； 5、用户导向思维强，能敏锐捕捉需求变化并快速做出应对。

：早八晚五，晚七到十一，全职兼职均可 福利待遇：日结，绝不拖欠。

岗位职责： 1、负责mmo类游戏的运营工作，结合游戏内热点、活动及生态情况，敏锐捕捉市场变化并为项目提供有效支持 2、积极与玩家保持高频交流，建立并维护与游戏内公会、团长、核心玩家等关键角色的良好关系 3、通过游戏公屏及玩家群进行互动，提升社群活跃度并引导用户加入社群，同步指导玩家了解游戏规则与攻略，具备良好的话题引导能力 4、快速掌握平台特性及商品信息，根据用户群体特征分层输出内容，具备高效学习能力 5、持续跟进玩家行为，优化玩家体验，提升转化效果，促进玩家在平台内的交易频率与成交金额 6、深入理解玩家诉求，提供细致周到的一对一服务，全面提升交易用户的满意度 7、洞察玩家心理变化，依据玩家偏好引导装备选购与账号交易，同时协助解决游戏中的各类问题 任职要求： 1、有游戏客服、GS或游戏公会相关从业经验者优先考虑 2、热爱游戏行业，具备丰富的游戏经历，能迅速掌握游戏机制并提炼核心玩法 3、具备优秀的沟通表达能力，善于分析用户心理，乐于与人互动，拥有较强的主动服务意识

职业教育销售运营（高薪+双休日）岗位常见问题咨询与答复： 1--问：公司是做什么的？ 答：我单位属于政企培训行业，专注于行业会议、职业教育、企业内训、咨询服务、高端研修及论坛组织等领域的专业培训服务；工作内容社会价值显著，具有深远意义。 2--问：工作时间？ 答：周一至周五上班，周六日双休，法定节假日正常休息，不安排加班。 每日工作时段为：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（夏季） 3--问：工作内容是什么？需要出差吗？ 答： 1、负责对接全国范围内的政府机关、事业单位及国有企业，开展培训项目的合作沟通与业务洽谈。 2、识别潜在客户，跟进客户需求，提供解决方案，推动合作落地。 3、持续维护客户关系，促进长期稳定合作。 4、继续教育是各类单位发展的必要支撑，该岗位发展空间广阔，有助于积累优质人脉资源，实现客户复购转化；无经验者可享受系统化岗前培训，个人成长机会丰富。 5、本岗位无需出差，客户联系主要通过电话与网络渠道完成，无需面对面拜访。 4--问：对应聘人员有什么要求？ 答： 1、性别不限，品行端正，踏实肯干，具备良好的学习意愿与能力。 2、思维清晰，表达有条理，逻辑性强。 3、精力充沛，能够专注投入学习与工作任务。 4--问：薪资待遇？ 答：底薪3-4K+提成+奖金+职工社保；综合收入4K-20K不等。 该岗位关联：培训顾问、电话营销、网络营销、客服代表、电话客服、公关维护、广告推广、招聘专员等，工作性质相近。有意者欢迎进一步咨询。

岗位职责： 1、开展客户贷款风险评估与管控工作，保障业务开展的合规性与安全性。 2、与客户保持良好沟通，协调处理潜在风险事项，提供专业的风险应对建议。 3、负责客户日常信用管理，包括还款提醒及后续跟进工作。 任职要求： 1、年龄******，具备贷款或金融领域相关从业经历，有一定社会经验。 2、语言表达清晰流畅，普通话标准，具备较强的沟通感染力。 3、具有较强的风险洞察与判断能力，能准确识别并评估客户风险情况。 工作薪酬：底薪4千起，综合薪资5千-8千元 岗位福利: 包工作餐，部门每周下午茶、聚餐，公司每月定期团建。 假期：单休+法定节假日

【薪资待遇】 坐班，无责任底薪3500元+500元全勤奖，面试通过即可入职，每月15号准时发放工资，不限性别，年龄要求18-28岁 【工作时间】 上午10点上班，下午7点下班，中午休息1小时，无需加班，单双轮休制，法定节假日正常休假（到点下班），薪资每月15号到账 【工作内容】 1、负责档案资料的归档与管理 2、维护办公区域的清洁卫生 3、整理日常数据报表 4、接待来访人员 5、文件打印、快递收发及办公用品采购等日常事务 【公司环境】 公司自2015年成立以来稳步发展，目前在郑州设有四个办公区，二七万达办公区面积超4000平方米，办公环境舒适，工作期间可播放音乐，团队氛围轻松，上级领导亲和好相处