招酒店服务员

酒店服务员

找工作，不如找一份有温度的工作～ 我们不看学历，只看态度！ 包吃包住，薪资稳定，氛围轻松 只要你勤快、爱笑、有责任心 不管有无经验，我们都愿意教

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

点餐，端面，收碗洗碗，剪菜，洗菜

餐厅服务员，负责接待进店顾客和收拾桌子

餐馆招服务员1——2名，

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 协助完成开市准备、收市整理及日常物料盘点工作，配合店长完成临时性任务 5. 遵守食品安全与操作规范，落实卫生防疫要求，保障服务安全合规 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应早晚轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带薪岗前培训 5. 学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长

1）引领客人入座，接受点菜及提供食品饮料； 2）向客人呈送菜单，回答客人问询并为客人提供关于食品、饮料及服务的建议；  3）在每次用餐结束后清理台面或餐桌并重新摆台；  4）对菜单上的所有菜品和饮料有全面的知识和理解，并能推荐菜品和饮料的搭配及促销； 5）高峰期餐厅补位洗碗 6）完成上级交付的其他工作任务。

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藏餐厅招聘 一、厨房打杂 1 名 ，身体健康，吃苦耐劳，做事勤快利落，服从安排，有后厨工作经验者优先，有无经验均可面议。 二、服务员 数名 ，性格开朗热情，亲和力强，能吃苦耐劳，服从店内工作调配，有餐饮服务相关工作经验者优先录用。 薪资待遇：面议，待遇优厚，每月按时发薪，工作环境轻松，长期稳定。 有意者请致电： 地址：林芝市工布天街

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一、主持项目的日常技术管理工作，对项目的工程技术负总责。 1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。 2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案，并负责报审、交底和组织实施，能单独完成各项技术文件的编制，能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。 3、负责对施工中的重大技术问题，如复杂结构计算、施工工艺可行性等，进行决策和把关。 4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验，有丰富的桥梁施工技术经验优先。 二、施工过程与安全职责 1.施工进度与技术配合： 参与编制施工进度计划，从技术角度提供支持，解决影响进度的技术难题。 深入施工现场，指导施工，及时解决施工中出现的技术问题。 2.安全技术管理： 对项目的技术安全负责。在编制施工方案时，必须同时制定安全技术措施。 特别是对于高风险作业（如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等），必须编制专项安全施工方案，并组织专家论证。 参与安全检查，对查出的技术性安全隐患提出整改措施。 三、资料与沟通协调职责 1.技术资料管理： 组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸，确保资料的真实性、准确性和完整性，并按时归档。 负责编写施工技术总结和工法。 2.对外沟通与协调： 作为项目技术方面的主要对外接口人，与建设单位（业主）、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。 参加监理例会，汇报技术状况和质量情况。 （试用薪资20000元/月，确定能胜任工作后薪资面议，有意者请与项目负责人贾总直接电话联系，电话号码：）

岗位职责： 1.按照店长安排认真做好食品打包.食品加热.准备好各种用品，确保正常营业使用； 2.保障工作区域卫生.维持清洁； 3.配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 4.积极参加培训，不断提高服务技能； 5.服从上级领导安排。 任职资格： 1.年龄18-38岁，身体健康.男女不限； 2.品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。

岗位职责： 1.按时、安全、准确完成餐饮及生活类商品的接单、取餐、配送全流程，保障用户收货体验 2. 熟悉负责区域内的道路及商圈布局，灵活规划最优配送路线，提升配送效率 3. 主动与商家、客户保持礼貌沟通，妥善处理订单异常（如地址不清、联系不上等） 4.妥善保管配送装备（保温箱、头盔、电动车等），定期检查车辆状况，确保作业安全 5.遵守平台服务规范及交通法规，维护骑手职业形象与平台服务质量标准 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录，具备完全民事行为能力 2. 学历不限，能熟练使用智能手机及常用导航App（如高德、百度地图） 3. 有电动车/摩托车驾驶经验，持有相应有效驾驶证者优先 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基础沟通能力与应变能力 5.无经验者提供岗前培训，欢迎踏实肯干、积极向上的新人加入

超市直招（非中介）不交押金，不忽悠无套路，诚信招工，中介跟广告商勿扰！ 公司提供电车和住宿 系统派单，无需抢单，全北京就近安排。 年龄：18-50 要求：会看导航，会骑电动车

时间自由没人管 提供车住无押金 入职奖励补贴多 本岗位适合:不想进工厂，想要自由，能够通过自己努力挑战高薪的人! [本公司承诺] 提供车辆，有周结，有月结，预支，面试通过当天安排，全市就近安排+配车! 【薪资待遇】 日均50-90单，一趟可以带5-9单出站点，新手般前一个月平均的单量1300单左右，第一个月平均薪资9000+。 [工作内容] 直接将分拣员分拣好的商品通过电瓶车配送到用户手中，不需要到处取件，只在一个站点取货就行。 [任职要求] 1、会电动车会用导航没有案底 2、性格开朗、沟通交流好、有时间观念、渴望赚钱 工作地点全北京就近分配

只送药、货轻好送、距离近、单量大、不超时 0元入职/人走帐清/提供车+住宿/8小时工作制/新人保护期保底300+ 会看导航 3公里内配送 有无经验均可新手有人带

只负责一家门店日用品配送 薪资计件多劳多得，单量源源不断 月综合收入9000-15000元，努力干工资上不封顶 负责超市周边3公里范围，生鲜、零食、日用百货订单配送 门店统一分拣打包，到店直接取货，路线固定、单量集中，不用乱跑 【应聘条件】 18-50周岁，男女均可 会骑电动车、会智能手机导航 门店直招，零费用入职，不收押金不套路

接待客人、点单、收拾卫生。 年龄：32-45岁，熟手优先 待遇：4500-5000。月休2天，提供住宿、员工餐

招2名餐厅服务员，工作地西藏林芝米林，年龄25-50，有餐厅工作经验，踏实肯干，有团队精神，工资5000-7000/月，月休2天，包吃住，有意向去西藏发展的朋友可联系，未来可期。 邱先生

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保用餐体验顺畅愉快 2.保持餐厅环境整洁，及时清理桌面、补充餐具与物料 3. 主动了解顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升客户满意度 4.配合厨房与收银工作，准确传递信息，保障服务流程高效协同 5.遵守服务规范与食品安全要求，落实卫生消毒及安全操作标准 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识与团队协作精神 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合完成餐前准备、餐后收尾及日常设备基础维护工作 5. 遵守食品安全与卫生操作规范，落实门店服务标准与安全管理制度 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应餐饮行业轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续学习与成长

招聘3名服务员 底薪：4500—5000加提成 工作地点：米林市藏餐吧

招待 传菜 清洁 洗碗等

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持餐区整洁有序，及时清理桌面、补充餐具及物料，维护良好就餐环境 3. 主动关注顾客需求与反馈，妥善处理简单咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合团队完成日常备餐、收档及基础卫生消杀工作，遵守食品安全与操作规范 5. 积极参与岗前培训与服务演练，持续提升服务意识与沟通应变能力 任职要求： 1.学历不限，身体健康，仪表端正，具备良好的服务意识和亲和力 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.普通话流利，具备基本沟通能力，团队协作意识佳 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务文化

服务员

林芝米林市蜀记火锅招聘服务员数名(）4700包食宿月休两天，前厅经理一名月薪6500-8000，月休两天。。

主要招聘朗玛厅演员，歌手，