招聘要求： 1、电气自动化、机电、机械、仪表等相关专业； 2、工作踏实、态度积极、具备良好的团队协作能力； 3、有志在造纸领域发展并成长为专业技术骨干的人员。 培训及福利待遇： 1、工作时间：实行五天八小时工作制度。 2、薪酬福利：除法定福利外，公司提供商业保险、节日补贴、年终奖金、年度评优奖励、外部专业培训、团队拓展旅游等。 3、住宿条件：配备标准公寓式宿舍（3人间），配有空调、热水器、独立卫生间、无线WiFi等设施；公司设有自助食堂，菜品种类丰富。 4、发展机会：为员工制定个性化职业发展规划，建立多元晋升通道，开展内部培训，实施一对一导师带教机制。 5、企业文化：公司建有羽毛球场、篮球场、台球与乒乓球室、健身房、咖啡厅、电影院等员工活动场所，每月组织大型文体活动，助力展现个人风采。 职位福利：五险一金、加班补贴、包住宿、弹性工作制、节日福利、绩效奖金、年底双薪

福州工地，建筑施工内业资料员。

岗位名称：物流业务办公文员 工作地点：宁德市东侨区塔山路2号邮政大厦 任职要求： 1、负责物流项目日常行政事务的协调与执行； 2、精通常用办公软件，尤其擅长Excel表格处理与PPT制作，具备数据汇总、报表编制及演示材料设计能力； 3、具备基本文书撰写能力，可独立完成通知、报告等常规性文件的起草； 4、配合部门开展物流类投标工作的相关支持事宜； 5、沟通协作意识强，能与团队成员及跨部门人员保持高效联动； 6、有同类岗位工作经验者优先录用。 岗位情况及薪酬待遇： 1. 本岗位属外包编制，实行双休制并依法享受法定节假日，日常工作时间为上午8:00-12:00，下午14:30-17:30，遇紧急任务需按时保质完成。 2. 月收入总计3800元（含医社保个人缴纳部分），业务绩效奖金另行核算。 联系人：郑先生 ***********

整理订单数据丶对接客户售前售后丶编辑招标文件材料

光伏项目资料，桩基础，水电，停车棚，设备安装等

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业相关标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，富有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基础的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行各项日常任务及临时交办的工作。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元；转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可另行协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

要求：年龄35周岁以下，具备本科或以上学历，有保险行业工作经验者优先考虑 待遇：提供五险一金，薪资可面谈 工作地点：泉州市区

铁路沉降观测，资料员

1办公用品等采买和管控，各类资产的建档、维护管理； 2.人员的考勤管理和月考勤统计； 3.完成领导交办的其他工作。 4.负责邀约老客户来公司领取生日蛋糕，节日礼品，油，体检卡等回馈权益及参加公司各类活动 任职要求： 1、文秘、行政管理等相关专业本科及以上学历；30岁周岁-45周岁，已经离职人员，早上8点半，到11点半，下午2点半到5点半 2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程； 3、工作仔细认真、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力。

1、主动开发并维护产品业务渠道资源； 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位职责要求，积极拓展客户并达成业绩目标，全面负责贷前调查评估、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效及可持续推进； 4、开展所属区域市场调研，收集市场信息，进行数据整理分析，并及时反馈优化建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，24-26届毕业；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业不限； 2、热爱营销岗位，具备积极进取的工作态度，责任心强、抗压能力佳，拥有良好的沟通表达、团队协作及学习成长能力； 3、遵纪守法，自律廉洁，诚实可信，履职尽责，具备优良的个人品德和职业操守； 4、身体健康，能够胜任岗位工作需求。 你能获得 1、具有竞争力的固定薪资： 实习生（未取得毕业证前）：前两个月培训期津贴2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核； 正式入职后（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪酬5000元/月； 2、绩效薪酬：依据公司考核机制执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、节日慰问金； 5、带薪假期：享有国家法定节假日、婚假、产假、丧假、年假等； 6、企业培训：提供带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能提升培训、专业技能培训及一带一导师辅导机制； 7、每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘。

仙游郊尾物流仓库分拣/包装识字，年龄30-40周岁薪资：15元/小时，午餐补贴10元(饭卡)，综合4000-4500元/月上班时间：8:30-12:00，下午13:30-18:30，需配合加班21:00，月休2天，每月15号发上月薪资，联系

【订单地址】莆田【工作模式】住家阿姨【工作内容】主要做饭3-4人，周末多做3个孩子的，别墅卫生合理安排，主要做1.2层，开车接送三个孩子上下学（双胞胎2年级，大宝4年级）【薪资待遇】8000休2，，客户另外给13薪奖励【客户要求】50岁内，有驾照会开车外地阿姨，面善，体检报告【电话】许上户金5%

　快餐店招工一名50岁左右。工资面谈。地址荔城区七步村运步。电话

招聘废品分类水瓶能吃苦耐劳不怕脏，上班时间九个小时，年龄40-55男女不限工资5000地址荔城区新度镇下何电话

福建莆田招聘考师，工资一万。东北师傅人在南方的优先事少活轻松啥都现成的烤就行联系电话下午联系

负责网上搜集招投标信息资料

配合销售经理，标书制作，流程跟进，资料文件合同管理

1.大专文化以上 2.熟悉招投标流程，熟练投标工作，有中海油，等大企业投标经验。 3.踏实沉稳，做事认真仔细。 4.五险一金，早九晚五。

一、工作职责 1、独立负责房建、市政、公路、水利及采购类项目的投标文件编制，掌握项目所在地的市场环境、招投标政策及相关评标规则。 2、独立撰写房建、市政、公路、水利等工程项目的施工组织设计及技术方案。 3、负责工程预算编制，熟练使用广联达、新点、守正、品茗等造价软件，精通CAD、PS等制图工具的操作。 4、熟悉建筑行业招投标全流程，具备独立开发客户、跟进维护客户关系的能力，定期开展客户回访，分析并响应客户需求，推动项目合作落地。 5、自带房建、市政、公路、水利等工程领域业务资源者优先，具备异地（外市或外省）拓展工程项目及大客户开发经验者更受青睐。 6、持有建造师、造价工程师或相关职称证书者优先考虑。 7、学习能力突出，能快速备考并通过建造师或造价师执业资格考试（针对无证书人员）。 8、具备良好的沟通协调能力，性格外向，擅长社交，具有较强的人际拓展能力者优先。 9、优秀应届毕业生亦欢迎投递简历，公司将提供成长发展机会。

1. 有IFM业务投标全流程经验（至少具有公建项目的测算、上会、标书编制经验）。 2. 岗位具体工作包含项目踏勘、成本测算、决策上会、标书编制（有述标PPT编制能力优先）。

「综合金融顾问」「时间自由」「双休」「培训上岗」一对一帮带，扶持上岗 招聘：行政助理，服务专员，客服经理等：主要负责客户维护及福利活动通知等(底薪5000-10000以上)，多板块收入，可多劳多得，上不封顶！ 晋升机制，团队发展管理做主管，导师等 上班时间：8:30-11:00(周末双休)节假日放假

有工程做资料经验的优先，工作地附近的优先，工资面议

负责整理资料，报价等

1. 负责工程项目全周期资料编制、收集、整理、报验、归档、组卷移交，同步施工进度完成资料，做到资料与现场同步。 2. 收集整理开工报审、施工组织设计、专项方案、图纸会审、设计变更、工程洽商、签证等前期及过程文件，建立收发台账。 3. 原材料进场资料整理：收集合格证、质保书、厂家资质，做材料进场报验；跟进钢筋、混凝土、防水等送检试验，核对检测报告归档，做好送检台账。 4. 编制检验批、分项、分部验收资料、隐蔽工程记录、技术交底、施工日志、沉降观测记录等，报送监理、甲方签字盖章。 5. 收发甲方、监理、住建部门各类通知单、联系函，登记台账，编制整改回复闭环管理；整理工程例会纪要、各类专项会议文件。 6. 负责安全资料整理：三级安全教育、安全交底、特种作业证件、安全检查、隐患整改台账等全套安全内业资料。 7. 竣工阶段完成竣工图绘制、资料查漏补缺、整套资料组卷装订，对接城建档案馆归档备案，移交甲方及公司档案部。 8. 电子资料分类备份、图纸管理、资料借阅登记，保证资料完整规范。 综合素质要求 1. 细心严谨、责任心强，抗压能力好，能配合项目加班赶资料； 2. 沟通顺畅，对接监理、甲方、项目部各管理人员； 3. 服从项目安排，能长期驻工地，无频繁跳槽习惯； 4. 无造假陋习，严守资料规范，保证资料合规可归档。

岗位要求： 1. 具备高中或以上学历，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 3. 能熟练操作常用办公软件及相关办公设备； 4. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力； 5. 工作细致、态度认真、责任心强。

岗位职责： 1. 协助完成假期期间的日常事务性工作，包括资料整理、数据录入及基础行政支持 2. 参与部门协作项目，按要求完成分配的学习与实践任务 3. 遵守公司规章制度，服从工作安排，保障工作安全与规范 4. 积极参与岗前培训与团队交流，快速适应工作环境 5. 按时保质完成主管交办的其他临时性工作 任职要求： 1. 在校学生，18岁以上，可提供有效学生证，寒暑假期间能全职到岗 2. 工作认真细致，具备良好的沟通理解能力与学习意愿 3. 熟练使用常用办公软件（如Word、Excel、PPT） 4. 无经验要求，接受零基础实习生，责任心强、踏实肯干 5. 身体健康，能适应短期集中工作节奏

26年招聘计划： 一、企业概况； 福州保税区正达劳务有限公司业务立足于福建港口集团业务，于2014年注册，年总营收达1亿多，拥有各类专业骨干及劳务技术员工900多人，主要承载港口码头船舶装卸业务，经过多年来的努力与发展，已具一定的规模及实力，现因业务的发展需要，计划2026年面向全国各地招聘以下岗位： 二、招聘岗位及要求； 1、资料员1人（负责项目部内业），要求大专以上学历，20岁至45岁，转正基本工资5000元+ 2、码头生产班长1人，皮带巡视员、清舱保洁员共50人 3、要求身体健康，无职业病禁忌症，年龄20周岁至59周岁 三、待遇及福利； 1、基本工资4800元+船补+夜补+工班补贴等等，综合收入5000元至6500元 2、包吃住，住宿3人一间，有空调 3、节日礼品，过年红包等等 四、工作地点，福建省莆田市秀屿区福建八方港口 五、联系电话：林先生

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆等单位，及时报送和更新各类报审报验资料 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，建立动态台账并定期更新 5. 配合项目部做好资料电子化管理及信息化系统录入工作 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2.具备资料员相关工作经验，熟悉建筑工程资料管理规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档逻辑表达能力 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

招聘前台

有工程资料的工作经验，会用电脑WPS表格和文档