会处理圆通，极兔快递仲裁工单留言板现场业务的管理工作，有责任心，能长期

熟悉汽车售后维修三包流程责任心强能配合团队合作应届毕业生优先

【招聘】招聘话务助理10人—30人 每天工作8小时，每周双休。长期可缴纳社保 工资待遇：底薪加提成，普遍月薪9000以上，上不封顶！ 咨询电话

岗位职责： 1.通过电话方式面谈及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户问题 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应轮班制工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

岗位职责： 1、搭建专业的客服团队和绩效评估体系，制定客服标准流程、服务标准、质检流程及客服培训体系； 2、对消费者的体感负责，多维度持续提升服务质量；收集客户的意见反馈，为其他相关部门提供相应改善建议； 3、横向纵向衔接各部门，确保沟通顺畅；配合运营团队执行方案，提升营销的服务满意度和好评率； 4、负责客服团队的培训指导（不限于新人培训、工作技能培训、活动方案培训等），提升客服人员的服务意识和工作效率，安排好售前售后工作，提高客服质量； 5、处理产品售后的疑难问题，善于发现服务操作流程中的缺陷问题并进行及时优化，能妥善处理中差评，针对客户常见及共性问题及每期推广活动，不断更新客服话术，并做出更新。 岗位要求： 1、1-3年以上客服管理经验，有天猫、淘宝、京东、拼多多平台的客服管理岗经验，管理过10人以上团队； 2、熟悉电商平台的各种操作规则和流程（商品管理、交易流程、支付流程、评价系统、投诉系统等）； 3、做事有条理，沟通能力强，有较好的服务意识和营销意识，精通各种网络销售技巧，服从上级安排，责任心强； 4、熟悉客服KPI考核内容，能制定合理有效的客服管理方案。 5、有培训行业电商运营授课经验的优先，有电商课程个人教学案例、学员案例者优先考虑； 工作时间：9：00-18：30（12：00-13：30休息），月休4天 薪酬福利： 薪资范围：12K-18K 福利：社保、晋升通道、年底奖金、生日福利、节日福利、团队聚餐、公司氛围好，普遍90、00后等 交通线： 1、地铁线：东平站E出口（广佛线、佛山地铁3号线、广肇城际顺德北站） 2、公交线：344路、980路、330路（东平站-文华南路），佛山世纪莲体育馆在附近 3、地址导航：金海中心西塔写字楼大堂（附近万民金海城有美食、健身、娱乐配套全面）

岗位职责： 1. 负责海尔、格力等等品牌空调及电器产品的售后咨询、报修登记与工单跟进 2. 准确解答客户关于安装、使用、保养及故障排查的各类问题，提升服务满意度 3. 协调售后工程师上门服务，实时同步进度，确保问题闭环处理 4. 录入并维护客户信息及服务记录，保障数据准确性和可追溯性 5. 配合完成售后回访、满意度调研及日常报表汇总工作 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，沟通表达清晰流畅 2. 具备客户服务意识，耐心细致，抗压能力强 3. 熟悉家电基础知识者优先，有售后客服经验者优先 4. 能熟练操作办公软件及售后服务系统 5. 工作地点在宝鸡市渭滨区，能适应本地化办公

一、岗位职责1、依托公司提供的精准客户资源，通过室内电话外呼方式与客户沟通，完成客户意向的初步筛选及信息登记工作； 2、准确传达基础业务内容，做好潜在客户的引导与跟进，高效对接后续专业服务团队，无需面谈成交、无需外出拓展市场； 3、达成每日规定的通话任务量，及时整理客户资料台账，同步汇报工作进展，协助团队实现月度基础业务目标； 4、积极参与岗位相关培训，熟练掌握操作流程，主动优化沟通技巧，确保持续稳定的业绩输出。 二、岗位优势 1、客户资源由公司统一提供，无需自行寻找客户或线下开发，专注电话沟通即可开展工作； 2、新员工入职享受带薪培训，配备标准化作业流程和专人指导，即使无经验也可迅速适应岗位节奏； 3、薪酬体系公开透明，实行多劳多得机制，鼓励员工积极进取，依靠个人能力提升月收入水平； 4、全程坐班办公，执行常规日班制度，办公环境稳定有序，每月薪资按时发放，福利待遇规范齐全。 三、薪资福利 1、薪酬构成：无责任底薪1700元+社保补贴1000元+500元全勤奖+300元话费补助+高比例提成 2、工作时间：上午9:00至12:00，下午14:00至18:00，无强制加班要求。大小周休息制，法定节假日按规定休假。 3、常规收入：认真履职者月薪普遍在5000元以上，积极开拓业绩者月薪可达8000元以上，收入上不封顶； 4、团队成员年轻有活力，内部沟通简洁高效，聚焦业务成长，避免复杂人际消耗； 5、可享福利选项：全勤奖励、绩效奖金、业绩提成、带薪培训、节日关怀、在职晋升机会、舒适办公环境。 四、任职要求 1、学历不限，不要求具备行业经验，有无相关背景均可报名； 2、表达清晰流畅，普通话标准，服务意识强，具备耐心细致的态度，有强烈增收意愿和踏实工作的稳定性； 3、接受团队合理工作安排，愿意学习岗位所需知识，积极配合完成日常工作任务指标； 4、工作态度端正，责任心强，重视职业发展，期望实现长期稳定增收，非短期临时过渡人员

武安招聘电话客服 有无经验均可，入职统一免费培训 待遇:综合薪资4000－8000 多劳多得，上不封顶！ 年龄30岁以下，每月公休4天 时间：9:00-19:00 工作地点：武安碧桂园别墅区二期 ：

招聘售后服务专员，薪资为每月3000至6000元。岗位职责包括负责老客户维护、保单答疑、续费提醒，协助客户办理理赔、保全、变更等业务，以及挖掘客户需求并提供合理保障升级建议。岗位要求大专以上学历，身体健康，品行端正，具有良好的团队意识和沟通协作能力，亲和力强，有耐心，服务意识好，善于沟通，做事有条理，愿意学习，长期稳定，遵纪守法，具有良好的思想道德和职业道德素质，热爱本岗位工作，综合素质好，具有一定的组织协调能力，并具备相关业务知识及文字组织能力。

薪资待遇： 固定无责4416+绩效+补贴，综合薪资4500-6000元，每月7号发薪 工作时间： 9-21点之间排班，每天八小时 做五休二 月休八天 岗位职责： 负责系统接听客户来电（关于手机/平板/电脑电子产品技术类或账户账单），为客户解答问题即可 没有销售性质 接听客服 岗位要求： 电脑打字中文35字/分钟； 大专或以上学历（持毕业证或学信网验证报告） ［福利待遇］ 1.提供岗前培训，五险一金，年终奖，每月7号发薪 2.可以接受安全规定 3.提供员工餐厅，微波炉，冰箱，饮水机 4.有带薪年假法定节假日带薪病假等，节假日礼品 5.晋升机制完善，公司完全公开公平透明，提供职前培训、在职培训和晋升培训，为员工提供畅通的晋升通道

岗位职责： 1.负责Java后端系统的设计、开发与维护，编写高质量、可扩展的代码 2.参与需求分析、技术方案设计及核心模块开发，保障系统稳定性与性能 3. 与前端、测试、产品团队紧密协作，推动项目高效交付 4.持续优化系统架构，参与技术难点攻关与代码重构 5. 编写技术文档，协助团队知识沉淀与新人培养 任职要求： 1. 熟练掌握Java语言及SpringBoot、MyBatis等主流框架 2.熟悉MySQL、Redis、消息队列（如RabbitMQ/Kafka）等中间件 3. 具备良好的面向对象设计能力与扎实的计算机基础 4. 有分布式系统开发经验或高并发场景处理经验者优先 5.责任心强，具备良好沟通能力和团队协作精神

老板们，西藏山南要小工两个人的话联系一下电话号号

西藏山南招聘洗碗工两名，收银一名，工资五千，没上班的乡亲们抓紧联系，

岗位职责： 1.负责Web前端页面开发与优化，实现产品交互与视觉效果 2. 使用Vue/React等主流框架完成模块化、组件化开发 3.与产品经理、UI设计师及后端工程师高效协作，保障项目按时交付 4.持续优化前端性能，提升页面加载速度与用户体验 5.编写可维护、可复用的代码，参与前端技术规范制定与文档沉淀 任职要求： 1. 熟悉HTML5、CSS3、JavaScript（ES6+），掌握HTTP协议及浏览器原理 2. 具备主流前端框架（Vue/React）实际项目经验，了解其核心机制 3.熟悉Webpack/Vite等构建工具，了解前端工程化实践 4.具备良好的代码风格与问题排查能力，有Git协作开发经验 5. 学习能力强，责任心强，具备团队协作意识和沟通表达能力

找一个驯兽师了

岗位职责： 1. 通过在线平台及时响应客户咨询，提供专业、友好的售前售后支持 2. 准确记录客户问题与处理过程，确保信息完整可追溯 3. 协同相关部门跟进复杂问题，推动客户诉求高效闭环 4. 定期整理常见问题反馈，协助优化服务流程与产品体验 5. 遵守服务规范与信息安全要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文字理解能力 2. 有客服相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练使用电脑及主流办公软件，适应远程办公模式 4. 责任心强，耐心细致，具备基础抗压与情绪管理能力 5. 普通话标准，打字速度快，能适应轮班制工作安排

办公室行政班 上班时间：早上8:30~11:00 下午2:30~4:30 休息时间：周六下午休息，周日固定休息 （周休1.5天） 国家节假日放假。 月收入：服务津贴3500元底薪+绩效奖金+提成，收入上不封顶。 任职要求： 1.男女不限，经验不限，年龄25-50岁，高中/中专学历以上。 2.沟通表达能力好，有耐心。 3.愿意学习，有上进心，有较强的服务意识和团队协助意识。 岗位职责： 1.主要负责整理录入保单资料，更新客户信息。 2.维护进行保单续收提醒和礼品兑换。 工作地点:高明大道盈信广场写字楼11楼（中国人寿保险股份有限公司）

1、负责公司分配的客户定期售后维护工作 2、负责解答客户的服务咨询 3、协助客户办理资料变更，保险理赔等工作

1、岗位职责 主要负责公司原有保单客户的售后服务工作，无需自主开发陌生客户。日常为老客户提供保单咨询、信息变更、续期提醒、理赔协助等服务，维护良好客户关系。公司统一配备客户服务礼品，资源充足，工作稳定，压力较小。 2、入职福利 无工作经验亦可应聘，公司提供全面系统的岗前专业培训，教学细致、通俗易懂。培训期间公司统一包吃包住，无需个人承担食宿费用，全程无押金、无收费，真正做到零门槛入职、零基础上手。 3、团队环境 我们是中国人寿全国知名的优秀支公司团队，团队氛围温暖有爱、团结互助。领导亲和友善，管理人性化。新人入职有专人一对一带教，全程指导帮扶，遇到问题随时有人协助，不用担心无人带、没人管，让你快速融入团队、稳步成长。

1.上五休二，周末双休 2.升职空间大 岗位职责： 1. 负责接待客户咨询，解答客户问题，提供专业的客户服务支持； 2. 处理客户投诉与建议，及时跟进并反馈处理结果； 3. 维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 4. 记录客户信息及服务过程，确保服务流程规范、可追溯。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，性格耐心细致； 2. 熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力； 3. 能够适应上五休二、周末双休的工作安排。 晋升方式： 公司提供完善的晋升机制，升职空间大。

通过电话跟目标客户介绍中国移动的5G套餐和宽带 保底工资4000+高额提成 月入4000-1万上不封顶欢迎加入 早八点半晚五点半 中午午休一个小时 周日休息 节日带薪休假 有无经验均可 一对一培训

我们不承诺我们做不到的事情 #【福利待遇】 1、每天提供百分百意向申请贷款客户（平均一个客户批（10-30万） 2、销售平均工资2-5万，主管平均工资5-8万 3、不用盲打电话筛选，都是精准客户群体 4、9:00-18:00，中午休息两小时 5、可交五险一金 6、公司注重每个人的发展 晋升通道：（灵活的评测机制，新人次月晋升、可跳级。最快3个月可到主管，6个月到部门经理） #【工作职责】 1、后台审核意向申请贷款的客户，打电话再次确认客户信息和贷款金额 2、帮客户解决资金问题，不用低声下气求合作（不用看客户脸色），平等合作关系 3、跟进转化批款，促进客户成交 4、产品具有绝对行口放款优势，客户转化率高，销售业绩稳步增长 #【职位要求】 1、【年龄】：33岁以内，男女不限 2、【思想】：价值观正、自驱力、愿意学习、认真服务客户 3、【经验】：经验不重要，从头1V1教你，接受应届毕业生和退伍军人 #【补充说明】 1、工作时间：早9:00-晚6:00，国家法定节假日，春节20天假期 2、培训体系：享受专业、系统的带薪培训，包括行业动态、销售技能、心理学知识，依据个人特质全面开发销售技能 3、晋升规 则：没有“空降兵”，“老板一人堂”，“皇亲国戚”“潜规则”，一切公开透明，业绩&价值观说话。 【补充待遇】 1、保障型福利：国家法定要求，”无责底薪，高提成“，小公司可以会给大家交五险一金。 2、加分福利：可提高底薪、提成点，优秀者可获得公司期权。 3、其他：节日礼品，每月生日会，每月员工聚会。 4、零食饮料不限量，上班氛围轻松愉快，不限制日常是外出还是在公司。 #补充说明一下，老板90年，从一线贷款专员晋升到总经理出来创业，员工00后，不画饼不PUA不讲职场人情世故，就是大家一起学东西、搞业绩、挣点钱，简简单单，希望招聘愿意学东西，有悟性、不事多的小伙伴！ 搭建的新平台，目前发展速度快，全部新人，管理层公司内部培养！

招聘：电话客服 薪资：3000-10000元 会直播优先，会玩智能手机，上班时间八，九个小时，。

工作内容： 1. 接听客户来电或回复在线咨询，准确解答客户疑问； 2. 妥善处理客户投诉，快速提供合理有效的解决措施； 3. 维护与客户的良好互动，增强客户体验与满意度； 4. 汇总客户意见和建议，为优化产品及服务提供依据。 岗位要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及主动服务意识； 2. 熟悉客户服务流程及相关应对方法； 3. 具备较强的应变能力和问题处理能力； 4. 有相关客服岗位从业经历者可优先录用。

会讲普通话。有较好的语音沟通能力。

岗位职责:负责通过电话与客户进行沟通，筛选意向客户，新开以及微信邀约客户到北京总部 北京总部成立8年时间，拥有精准数据渠道广泛，客户资质优质 公司不做邯郸业务！不做AB贷，无套路，诚信拓客，只对接北京客户 当地只负责邀约不需要面谈，只做前期工作！ 薪资福利： 无责底薪3000外加激励奖综合薪资4000-15000（提成阶梯式增加5%-20%） 只要业绩出众一切条件都可以谈 销冠就有话语权！！！ 公司配备工作手机！！！ 不定时制定激励奖项，销冠前三甲奖励，新款手机电动车笔记本.....等等 每月组织家庭文化日，生日福利，团建氛围轻松愉快 每周三提供下午茶，炸鸡奶茶水果....等等 上班时间： 周一至周四早9：00~~~晚6:30（午休一个半小时） 周五早9:00~~6:00周日早9:30~~~6:00（午休一个半小时） 期间不收手机，不加班，法定节假日正常放假！ 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和说服能力，能够有效地与客户进行互动 2.具有良好的团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作目标 3.具有积极的学习能力，热爱提升自我能力，有远大志向 4.普通话标准接受无经验小白，踏实肯干 能力出众可快速晋升，主管经理培训师众多岗位总有适合你的方向 入职前期有一对一专门培训，可以快速上手，新人第一个月即可开单，欢迎有梦想，有拼劲，志同道合的小伙伴一起成长进步，共同筑梦！

25-50岁 早8:30-4:00 中午休息2小时 双休，节假日休，不加班 大专及以上学历 底薪3000加绩效 综合工资：6000-9000

高新话务员：只需打电话即可 无责3000+提成，双休/8小时工作制 上下班时间：10点到7点。午休1.5H 2，有相关电话客服经验比较好 / 无经验也可接受 / 性格外向 3，需要普通话标准 4，无需外出，无需风吹日晒， 5，业务内容 入组安排带教组长，手把手带你全面熟悉岗位 工作地点：沙区宝山路 德汇万达 E2写字楼 薪资：综合（4k-9k）交社保 每月20号发薪， 联系：青灶 电话： （同号）

1、主动回访客户，跟进问题解决进度，提升客户满意度与服务闭环率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录与服务信息 4.配合团队完成日常数据统计、服务报告及临时性专项支持工作 5.持续学习产品知识与服务流程，积极参与培训，提升专业应答能力与沟通技巧 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达、倾听与情绪管理能力 2.责任心强，服务意识佳，能适应快节奏、重复性较强的电话沟通工作 3.熟练操作电脑及常用办公软件，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有呼叫中心、电商客服或相关行业经验者优先 5.能够接受排班制工作安排，包括周末及节假日轮值

1. 岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，进行产品/服务介绍及邀约 2. 准确记录客户信息与沟通反馈，及时录入系统 3. 解答客户基础咨询，识别有效意向并转接至对应业务部门 4. 按照标准话术规范开展沟通，维护企业专业服务形象 5. 定期汇总邀约数据，配合优化话术与执行策略 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，抗压能力好，能适应重复性外呼工作 3. 熟练使用办公软件及电话系统，学习能力强 4. 有电话销售、客服或电销邀约经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入