岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

工作时间早8点半到中午11点半，下午1点半到晚5点， 午休时间两个点，每天6个半点工作时间。 岗位福利：高薪招聘，工资面议+五险+节假日福利+每周周末双休+国家法定假日休息+生日福利+工作环境优越+氛围融洽欢快 1. 负责组内全套账务管理，掌握客户经营状况，开展月度、季度财务数据分析，提供合理化财务规划建议； 2. 解答客户涉及的复杂税务与财务问题，完成社保申报及纳税申报相关工作； 3. 新接手客户需在12小时内完成首次对接，开展初步税务知识讲解与培训； 4. 负责复杂客户的票据催收，确认客户应缴税额； 5. 全程跟进所辖客户税务申报进度，必要时协助催票、报税，并整理反馈资料缺失、异常情况，以及沟通受阻或无法联系客户的问题，及时上报寻求跨部门协作； 6. 提前核查报税结果，杜绝错报、漏报现象，若发现问题及时补报或更正； 7. 对助理的工作进行统筹安排，给予指导与培养，提升其独立作业能力； 8. 按照既定时间节点完成报税及反馈任务，形成日报并按时提交； 9. 对存在账务风险的客户及时预警并上报处理。

岗位职责: 1. 负责本组日常开票事务，保障各项交易数据的准确与合规。 2. 配合完成涉税事项处理，确保符合现行税务政策要求。 3. 跟踪发票的发放及使用情况，提升发票管理的规范性与效率。 4. 与客户对接，回应其关于发票操作与管理的相关咨询。 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和沟通协调能力。 2. 熟练使用财务系统及常用办公工具。 3. 工作认真负责，具备较强的职业操守，能独立推进工作。 4. 熟悉税务相关政策，具备法规理解与执行能力。 5. 持有初级会计师职称者优先考虑

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5.管理银行账户、资金收付及往来账款核对 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉企业会计准则 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先 5.工作细致严谨，具备良好的职业道德和沟通能力

开票会计：双休+法定休假+工作稳定+流程简洁+每日6.5小时工作制+节日福利 负责按规定开具增值税专用发票及普通发票，确保内容准确无误；建立并维护发票台账，及时整理与归档相关资料； 操作规范清晰，工作节奏平稳，享受双休及法定节假日，节日福利完善；团队协作融洽，岗位长期稳定，适合寻求安定发展的财务人员。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证录入及账簿登记，确保会计核算准确及时 2. 编制月度、季度及年度财务报表，进行基础财务分析并提供管理建议 3. 办理纳税申报、发票开具与管理，配合税务稽查及审计工作 4. 协同完成应收应付核对、成本费用归集及资金收支管理 5. 整理保管会计档案，确保财务资料完整合规 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与学习能力 5. 有会计从业经验者优先，持有初级会计职称者优先

职位描述 工作内容： 1. 账务处理 税务申报 2. 发票整理 账目输出 3. 个人所得税申报等相关事项 4. 配合会计主管完成各项指定工作 5. 工商、税务及其他相关部门事务的线上办理 6. 与客户保持良好沟通，获得客户认可 上述工作均需具备独立操作能力 任职资格： 1. 岗位支持个人成长与能力提升 2. 公司提供职业发展通道 3. 具备代理记账行业工作经验者优先 薪资待遇：法定节假日、双休；目标薪资4000+ 工作时间：周一到周五8:30-11:30/13:30-17:00

任职要求： 1. 具备一定的会计或财务基础知识。 2. 持有会计资格证书者优先考虑。 3. 接受财务相关专业应届毕业生。 财务专业背景者不论经验深浅均可报名，公司提供实操锻炼机会，支持员工持续发展，助力职业成长并提供晋升通道。 薪资待遇：1200元-1400元

1. 负责公司财务事务处理，规范设置会计科目，开展日常经济业务的会计核算工作。 2. 按时完成各类税费的申报与缴纳，持续与税务专管人员保持沟通，及时了解并掌握国家最新税收政策法规

牡丹江江南酒馆招辣炒师傅，工资5000-6000圆，工作时间9点半-9点半，月休四个半天，联系电话

急招聘；男一护工，身体健康，责任心强，照顾男老人，92岁，，工资450元一天，有经验的速和我联系在绥芬河

明天捡大棚菜缺两三个人要成手地址夹信子

牡丹江联塑管道业务发展需要招聘优秀服务员2名，要求有团队精神，有沟通能力、热爱工作，孝顺老人，试用期工资3000元，转正3500元，优秀员工4000元，另有年终奖，年领30岁以上，联系人：郑经理，电话

一个会下方管的小工，200一天管饭，俩天一开，工资老板直开，不是中介，我在现场

要求 1.本科及以上学历 2.会计证书 职位待遇 1.五险一金（当中公积金比例为12%） 2.工作时长原则上双休 3.节日福利 4.话补车补 5.为员工发放工作服 6.年度健康体检 7.公司培训及晋升机会 8.包吃住 岗位职责 工作地点：隆安县污水处理厂（城厢镇黄李片） （1）应严格执行党和国家的财务政策，带头遵守财经纪律和公司财经制度，严格要求自己，以身作则； （2）负责建立健全各类帐簿和卡片，准确地进行会计核算； （3）严格对各类凭证进行审查核对，保证各类凭证的合法性，完整性，真实性，正确性； （4）负责公司资产清理并登记，保证公司资产合理、高效的使用； （5）按时按质报送各种报表，要对各类反映财务状况的报表进行分析说明； （6）按时按规定进行会计档案的整理，妥善保管，使会计档案规范化； （7）督促有关部门履行财务制度，来降低成本；抵制弄虚作假、虚报冒领现象； （8）负责公司的报税和工商年检工作； （9）负责库房监盘工作； （10）负责本部门的安全工作； （11）公司领导安排的其他相关工作。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.配合完成内外部审计、财务检查及相关资料准备 5.协助优化财务流程，提升报销、付款等环节效率 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2.具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好责任心与保密意识 5. 有初级会计职称者优先，应届毕业生亦可考虑

一、工作时间： 8:00–12:00，1:30–5:30 午休，周日单休 二、工作内容： >出纳岗（全日制大专以上学历） 1.行政文员：物品采购、房租 / 水电缴纳 2.财务基础：收据、合同、发票、报销、流水核对 3.人事辅助：员工考勤、薪酬核算发放 >会计岗（全日制大专以上学历） 1.做账、记账、报税等财务工作 三、任职要求 1.财务专业知识扎实牢固 2.为人细心严谨，对公司忠诚度高 统一薪资福利 1.薪资：根据工作能力及表现定级定薪2500-4500 2.福利：五险、法定节假日、生日会、节日礼品、团建、奖金

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

一、岗位职责 1. 负责公司日常全盘账务处理、工资核算与发放、收支款项办理、往来对账、资金台账更新及发票开具等工作； 2. 负责各类系统流程审批，全程管理并监控应收账款，把控回款风险； 3. 按月整理编制应收款项明细报表，保证数据准确完整； 4. 完成结算系统应付账款核对，包含系统对账、网银对账、进项发票催收等工作； 5. 配合协调内外部审计工作，办理各项税务相关事宜，维护良好税企关系； 6. 按时完成月度结账，完成领导交办的其他财务相关工作。 二、任职要求 1. 持有会计师资格证书，会计、财务管理等相关专业，28-45岁，具备5年以上全职财务会计工作经验，学历不限； 2. 熟悉现行企业会计准则、财税法律法规，可独立完成全套账务处理； 3. 品行端正、无不良嗜好，为人诚实守信、性格随和，具备良好沟通能力； 4. 工作认真细致、沉稳耐心，责任心强，具备优秀的团队协作意识； 5. 熟练使用Excel办公软件，熟悉各类开票系统及财务办公流程。 三、薪资福利 1. 薪资待遇：薪资面议，根据个人能力定级； 2. 工作时间：朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休假； 3. 工作氛围轻松，团队和睦，发展稳定。

职位描述 工作时间： 周一至周五 8:30-11:30，13:30-17:00，周末双休，法定节假日正常休息。 工作内容： 1. 负责日常账务处理及税务申报工作 2. 整理票据并完成记账、出账流程 3. 办理个人所得税申报等相关事项 4. 执行会计主管安排的各项具体工作任务 5. 办理工商、税务及其他相关部门的线上事务申报

岗位职责： 1.负责全盘账务处理，包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制 2.统筹月度、季度、年度结账工作，确保账实相符、账账相符、账表一致 3.编制合并报表及管理报表，提供准确及时的财务分析与经营建议 4.配合内外部审计，提供所需资料并落实整改意见 5. 优化总账核算流程，完善会计政策执行与内控管理 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2.具备总账会计工作经验，熟悉企业会计准则及税务法规 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数 4.具备良好的逻辑思维、数据敏感性与跨部门沟通能力 5. 工作细致严谨，责任心强，具备较强抗压能力

工作职责 1. 负责日常办公文件的撰写、格式调整及归档管理，确保文档规范统一、内容无误。 2. 使用Excel函数（如VLOOKUP、数据透视表等）进行数据汇总、分析与处理，生成直观报表为业务提供支持。 3. 配合团队完成会议记录、时间协调等行政辅助工作，保障内部运作顺畅高效。 4. 协助员工办理系统相关流程事务 任职要求 1. 熟悉Office办公软件操作，尤其擅长Excel高级功能（包括函数使用、数据透视表等），可独立完成复杂数据处理任务。 2. 工作细致认真，责任心强，具备良好的数字敏感度，能保证数据操作的精确性。 3. 具备较强的学习能力和应变能力，能较快适应工作环境，接受临时性工作任务安排 补充说明 1. 工作地点：牡丹江市江滨大街（铁塔公司附近） 2. 工作时间：正常白班 3. 薪酬福利：入职即缴纳五险，扣除五险后实发工资约2500元

岗位职责： 每天负责接待招聘 上班时间：早十晚七 一周休一天（周休）午休一小时 有无经验都可以来尝试

1. 负责财务报表编制及税务申报工作。 2. 承担日常账务处理，涵盖收支管理、费用报销、薪资核算等内容，协助开展银行贷款及结算相关事务。 3. 开展财务数据分析，提出可行性建议。 4. 会计资料的归集、整理与妥善保管。 5. 协同其他部门推进相关业务协作。 6. 需具备中级职称，年龄在35岁以下，财务或会计专业背景，熟练使用财务软件及相关办公工具，具备较强沟通能力与团队协作意识，责任心强。欢迎加入！

岗位职责： 1、负责请示、合同等文书的撰写、修改及流程跟踪落实。 2、承担会议记录、纪要编制以及任务分解、进度督促工作。 3、负责公章的日常管理与合规性使用监督。 4、负责重要合同及文件资料的归档与妥善保管。 5、统筹后勤事务，包括物资配备及车辆采购等相关工作。 6、协助开展政府对接，维护良好关系并推进项目申报。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，管理学、经济学等相关专业背景。 2、具备2年以上行政主管或行政专员岗位工作经验，有团队管理经历者优先考虑。 3、熟知行政管理体系与办公流程，具有较强的统筹安排、组织协调与问题处理能力。 4、熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），具备扎实的公文写作基础。 5、能够接受长期驻场工作，工作责任心强、细致严谨，具备优秀的沟通表达能力、服务意识和抗压能力。

岗位职责： 1.为中小企业提供财税合规、税务筹划、账务处理等一站式财务咨询服务，协助客户优化财务管理流程 2. 结合企业实际经营情况，定制化设计财务解决方案，包括但不限于工商注册、记账报税、社保公积金代缴等服务 3.定期开展财税政策解读与风险预警，帮助客户规避税务稽查及财务合规风险 4. 对接客户日常财务需求，及时响应并高效解决账务、申报、审计等相关问题 5. 协同销售与运营团队，参与客户需求分析与服务方案落地，提升客户满意度与续约率 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、税务等相关专业优先，持有初级会计职称或以上者更佳 2. 具备1-3年财务咨询、代理记账或企业财税服务经验，熟悉中小企业财税实务操作 3.熟悉国家财税法规及地方政策，能独立完成纳税申报、财务报表编制及基础税务筹划 4. 具备良好的沟通表达与客户服务意识，责任心强，具备较强的学习能力与团队协作精神 5. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件，有企业服务行业经验者优先

任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

十二、行政专员 -任职要求 1. 法学本科及以上学历，1年以上行政相关工作经验，应届毕业生亦可； 2. 协助行政主管完成办公物资采购与管理、会议组织、制度执行、外联对接等工作； 3. 具备良好的沟通协调能力，做事条理清晰，责任心强，熟练使用各类办公软件。 -薪资待遇 1. 月薪4000元-5500元； 2. 五险一金齐全，享带薪年假、节日福利、定期团建、午餐补贴； 3. 完善的岗前培训，跟随行政主管学习实操技能，具备清晰的晋升通道。 十三、行政文员 -任职要求 1. 法学本科及以上学历，不限工作经验，应届毕业生优先； 2. 负责公司文件收发与归档、办公区域环境维护、考勤辅助统计、来访接待协助等基础行政工作； 3. 工作细致耐心，服务意识强，熟练掌握Word、Excel等办公软件操作。 -薪资待遇 1. 月薪3200元-4200元； 2. 五险一金齐全，享带薪年假、节日福利、午餐补贴； 3. 轻松的工作氛围，表现优异者可晋升为行政专员。 十四、前台行政 -任职要求 1. 法学本科及以上学历，应届毕业生优先，形象气质佳，亲和力强； 2. 具备良好的沟通礼仪与服务意识，工作主动高效、认真负责； 3. 熟练使用办公软件，能独立完成来访接待、快递收发、会议保障等行政工作； 4. 具备一定的文字处理能力，能协助整理行政档案与日常报表。 -薪资待遇 1. 月薪3800元-5000元； 2. 五险一金缴纳，享节日福利、带薪年假、午餐补贴、加班补助； 3. 舒适的办公环境，规范的用工制度，表现优异者可转为行政主管或法务辅助岗位。 十五、律所实习生（若干） -任职要求 1. 法学本科及以上学历（在读或应届毕业生），熟悉基础法律知识，通过法律职业资格考试者优先； 2. 具备较强的学习能力与文字功底，能协助律师完成案件材料整理、法律文书撰写、调研等工作； 3. 工作态度端正，吃苦耐劳，服从工作安排，每周能保证至少4天出勤； 4. 品行良好，无不良行为记录，对法律实务工作有浓厚兴趣。 -薪资待遇 1. 实习补贴2000元-3000元/月，表现优异者发放额外奖金； 2. 提供免费住宿或住房补贴，享午餐补贴、节日福利； 3. 资深律师一对一带教，参与真实案件办理全流程，积累实务经验； 4. 实习期满表现优秀者可直接留用，转为正式员工。 十六、应聘方式 1. 请将个人简历（附近期照片）、相关资格证书扫描件发送至邮箱：@qq.com，邮件标题注明“应聘岗位+姓名+学历”； 2. 初审通过后将电话通知面试，面试时间、地点另行沟通； 3. 联系人及面试官：王老师（工作日9:00-17:00可致电咨询，微信同号）； 4. 办公地址：黑龙江省牡丹江市爱民区东新荣街236号法律咨询。 黑龙江明律咨询服务有限公司致力于为各类人才提供广阔的发展平台与有竞争力的待遇保障，诚邀志同道合者携手同行，共筑职业梦想！

产品优势：有车必买，每年需续保一次，属国家强制性保险产品，全程线上交易，无需外出拓展业务！ 一、工作内容： 1.?采用电话、网络及移动端方式，对接车险即将到期客户，进行维护与跟进（客户资源由公司统一提供，无须外勤，保单配送及相关后续服务由所属分公司负责处理）。 2.?响应来电客户的咨询需求，提供车险解答、投保协助等服务，并根据客户需求给出专业建议与解决方案。 二、职位要求及招聘岗位： 1.?具备大专及以上学历（表现优异者可放宽至中专或高中学历）。 2.?招聘岗位：车险续保内勤 三、福利待遇： 1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上，优秀人员月薪可达15000元以上，收入上不封顶。 2.?八险一金（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险；额外涵盖重疾险、意外伤害险、意外医疗险三项商业保险；一金为住房公积金）。 3.?提供餐补：公司设有食堂，环境整洁，膳食健康营养，每餐四菜一汤，另配水果、酸奶、饮料、粗粮等餐后食品。 4.?晋升加薪机制：每年至少享有4次调薪与晋升机会； 纵向发展路径：储备主管、团队长、区域经理、销售总监； 横向发展路径：可转岗至质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。 5.?补贴项目：交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等均有覆盖。 6.?培训支持：享受入职前带薪培训，后续提供多项衔接培训及体系内的晋升类培训。