招聘仓库管理员，薪资3000元以上每月，有经验者优先。有意者请联系。

招聘库管人员，男女不限。要求有2年以上相关经验，电脑操作熟练，会使用Excel、Word、ERP等办公软件，中专或高中以上学历。试用期三个月，。上班时间为8:30至下午5点，每周日休息。包吃，可申请住宿。

1. 负责公司综合性文件的拟写工作，组织起草各类公文材料，如请示、通知、报告、月度总结、年度工作报告、领导发言稿及重要会议相关文案等，确保内容准确、表达规范。 2. 承担公司对外发布公文的审核职责，检查文件格式、文字表述及内容合规性，保障公文质量；参与完善公文处理规范，推动公文运转流程的标准化与信息化管理。 3. 组织协调公司重大会议的筹备工作，负责会前安排、会中记录及会后纪要的整理与传达落实。 任职资格： 1. 本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、新闻学等相关专业优先考虑。 2. 具有3年以上文秘岗位工作经验，具备大型集团企业行政文秘工作经历者优先。 3. 熟悉公文处理流程，掌握请示、报告、总结、汇报、新闻稿等多种文体的写作要求与技巧。 4. 具备扎实的公文撰写和综合材料起草能力，拥有良好的组织协调、督促落实及跨部门沟通协作能力。 5. 工作认真细致，责任心强，执行力高，能承受一定工作压力；具备优良的服务意识、团队合作精神和保密意识。 6. 条件特别优秀者，薪资待遇可面议。

工作职责 1. 统筹管理支公司日常行政事务，涵盖文件收发、档案归集、会议安排及会议纪要的整理编写。 2. 协助开展员工入离职流程办理、考勤数据汇总、办公物资采购与发放等人事支持类工作。 3. 与总公司及各业务部门保持对接，传达重要信息，跟进任务进展并及时反馈落实情况。 4. 维持办公区域秩序，确保办公设备正常运转，快速协调处理各类后勤保障问题。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，具备保险行业行政或内勤相关经验者优先考虑。 2. 熟悉Office办公软件（Word/Excel/PPT）操作，掌握基本的数据整理与文档编辑技能。 3. 工作认真负责，具有较强的服务意识，细致耐心，能同时高效推进多项工作任务。 4. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，富有团队合作精神，能够较快适应保险行业的运作节奏。

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字撰写功底； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件应用，具备基本的网络操作能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，能承受一定工作压力； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从一线岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜及引导服务等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行各项常规或临时交办的工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元；转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可另行协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时期除外）； 2. 正式工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）提供免费食宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（含人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

岗位职责： 从事磷复合肥、磷酸铁生产过程中的工艺管理及技术改造工作，保障产品稳定连续生产 岗位要求： 1. 统招本科及以上学历，化学工程与工艺、应用化学、化学、化学工程、能源化学工程、精细化工、无机化学、材料化学、分析化学、有机化学、物理化学、矿物加工工程、安全工程、自动化、电气工程及其自动化、过程装备与控制、机械制造及其自动化等相关专业； 2. 具备良好的沟通表达能力，专业基础扎实，学习能力强，具有较好的团队协作意识； 3. 遵纪守法，诚实守信，品行良好，无违法违纪等不良记录 职位福利： 定期体检、免费班车、节日福利、包住

懂电脑，党员优先

会基础的办公软件，熟手优先，公司缴纳五险

中国平安综合金融服务部直招｜办公室文员（网格客户内勤文职岗·长期稳定）80%文职坐班+20%线上增值运营 综合薪资：4000-6000+/月 阶梯式薪资 新人期：4000-4800元/月 稳定期：4800-6000元/月 资深期：6000元+/月，上不封顶 薪资构成：基础底薪+文职绩效+客户服务提成+沙龙奖励+转介绍激励+长期复利分红 一、岗位职责（80%文职基础工作+20%网格化线上增收运营） 1、日常办公室文职统筹️ 占日常80%核心工作，主打稳定轻松。负责公司文件整理、报表统计、资料归档、台账录入；统筹会议室使用、对接办公后勤物资。全程室内定点坐班，无外勤、无陌生客户拜访，工作节奏规律简单。 2、网格化存量客户配套文职服务 公司统一划分专属网格片区，分配海量终身归属存量老客户，无需自主外出拓客。负责客户档案更新整理、线上暖心回访、节日关怀与业务通知，协助客户办理理财、医疗、养老相关基础咨询，仅做售后文职类服务，不存在硬性推销。依托平安品牌口碑，客户信任度高，沟通顺畅，需求自然产生。 3、客户需求跟进，额外复利增收 日常文职维护过程中，按需梳理客户家庭保障、养老规划需求，仅根据客户自愿意愿对接服务；客户二次业务办理、续费、亲友转介绍均可长期领取复利分红，三重收入模式打破普通文员薪资固定、涨幅有限的短板。 4、企微社群新媒体线上轻运营（20%线上增值板块） 岗位配套线上数字化运营赛道，不用地推、不用外出跑市场。运营个人线上服务端口，发布养老、金融科普图文，维护企业微信社群与私域客源，全部配备标准化操作模板，手机即可简单运营，持续沉淀意向客户，拓宽被动增收渠道。 5、客户沙龙内勤协助工作 负责线下主题沙龙邀约通知、客户信息登记、现场物料整理、会后资料汇总归档，完成线上流量线下服务闭环，全程仅做内勤辅助工作。 6、新人带薪一对一帮扶培训 入职享受全套文职、网格客户服务、新媒体运营系统化带薪培训，资深导师全程手把手带教，零基础也能快速上手全部内勤工作。 二、岗位优势 普通文员：死工资、无涨幅、无发展、天花板低 平安网格内勤文职：岗位基本薪资+客户维护提成+线上运营三重增收渠道 全程办公室内勤坐班，不出差、不陌拜、无外勤压力，完美适配只想安稳做行政内勤的求职者 公司分配成熟多年存量客户，自带信任基础，沟通无压力 名下网格客户永久归属个人，从业年限越久，复利分红持续叠加，收入稳步上涨 世界500强正规企业，体系合规稳定，可作为长期深耕的终身事业，短期混日子、过渡求职人员无需投递 岗位简介 区别传统固定薪资文员，本岗属于行政文职、客户服务、新媒体轻运营综合岗位，全程写字楼室内坐班，工作环境体面安稳。既满足大家寻求稳定内勤的需求，又拥有多元增收渠道与清晰晋升路径，适合希望兼顾安稳工作与长期收入提升的求职者。 任职要求 大专及以上学历，气质亲和、普通话标准️ 熟练基础办公软件，简单电脑操作即可 无需相关从业、销售经验，入职享受全套带薪培训 能够配合线上新媒体客户维护、线上轻量化运营模式 三、专属福利 1、零基础全套带薪岗前培训，小白快速上手 2、固定双休、法定节假日正常休假，零加班 3、绩效奖励、节日福利、年度体检、季度团建 4、个人网格客户资源终身归属，长期稳定领取复利分红 四、双向晋升发展通道 1. 纯文职路线：行政专员 资深内勤 文职主管（全程纯内勤） 2. 客户运营路线：网格文职专员 片区运营骨干 团队管理 3. 多元跨界路线：金融服务、新媒体运营、客户活动统筹多赛道任选 工作时间 标准白班内勤坐班制，周末双休，法定节假日正常休息，无加班安排。

**众城科技 | 全职/实习/兼职机会火热招募中** **岗位职责** - 技术文档撰写与数据处理。 - 项目沟通及申报执行等。 **任职要求** - 在读或应届毕业生，熟练使用Office等办公软件。 - 勤奋好学，执行力强。 **薪酬福利** - **薪资标准**：计件任务，，正常研究生150元/天，本科生120元/天。 - **业绩激励**：业绩优秀者补贴翻倍。 - **实习证明**：提供官方实习证明，助力简历提升。 - **工作环境**：弹性出勤，氛围友好，前沿项目，边干边学，技能跃迁。 **应聘方式** - 请将简历（命名格式：姓名-学校-专业）发送至邮箱 - 咨询QQ：。 付出别给我有收获，公司重技能，更重态度！

招聘倒垃圾阿姨，负责清理新老工厂日常生产垃圾，维护垃圾场及废品房卫生。年龄要求55岁左右，薪资2800，月休2天。

黄冈市武穴市招建筑木工，360九小时，月结，人走账清

黄冈市红安县招消防电，能出远门，可以长期合作

武汉高速公路直招有实力分包，工程量两亿左右。 谈好直接开干。，非诚勿扰。

招聘店长一名。薪资为5000元。岗位职责包括：负责联通营业厅的日常运营管理，包括人员排班、服务规范监督及环境维护；带领团队完成公司下达的销售目标与业务指标，制定并执行门店营销计划；处理客户投诉与突发事件，提升客户满意度与门店服务质量。任职要求：具备1年以上零售门店管理经验，有通信行业经验者优先；具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。

急招！仓管物料员（国家企业修缮项目，月薪稳发，全年有活） 我们是谁？ 专注中大型国家企业全年修缮工程，项目稳定、体量大、周期长。现因施工全面铺开，急需一位既懂材料、又善驾驶的后勤多面手，负责全链条物料保障。 您将负责： *采购与仓储：根据施工计划制定材料采购清单，做好到货验收、入库登记、库存盘点及出库配送，确保账物相符。。 *后勤运输：驾驶依维柯等手动挡车辆，安全、及时地将装修材料、脚手架、梯子等工地设施运达指定位置，并做好车辆日常维护保养。 我们诚邀这样的您： *硬性条件：持C1及以上驾照（B照优先），熟练驾驶手动挡依维柯、厢式货车，无重大交通事故记录；熟悉水电、土建、装饰等常用材料规格及配送流程。 *软性素质：安全责任心强，做事细心有条理，能服从现场调度安排，有服务国家企业或大型项目经验者更佳。 您最关心的“钱”与“安心”： *薪酬透明，月月准时：按月薪制结算，每月固定发薪日足额到账，绝不拖欠一分钱。 *项目稳定，收入长久：国家企业年度框架合同保障，全年无淡季，优秀者可转为正式长期合同工，享更多福利。 *正规保障，后顾无忧：签订正规劳动合同，缴纳社保（或商业意外险），配备必要劳保用品，工作安全有保障。 如何加入？ 拨打招聘热线 或添加微信  直接沟通；也可通过鱼泡网投递简历，我们将在 24小时内 回复。 带证面试，快速上岗：欢迎携带驾驶证、身份证及相关资格证直接来面试，合适者当天试工，次日即可入职！

招聘仓库管理员1名，薪资为4000-5000元/月。

【工作岗位】：生活助理师【所在城市】：杭州・萧山区【家庭面积】：250方【服务对象】：2成人+1孩子【主要工作】：全屋智能家居系统管理与维护、家电设备日常运维、家庭数字化事务统筹（线上缴费/预约）、极简主义全屋收纳、全家营养餐制作、孩子编程兴趣班陪同【宠物情况】：无【其他要求】：48岁以内，学习能力强，熟悉智能家电操作，会用各类APP，做事逻辑清晰、效率高【薪资预算】：12000/26天【到岗时间】：8月22日【面试时间】：随时

招聘：1、保管员、爆破员、安全员，大专以上学历，认真细心，有责任感，有无经验均可，但必须会简单电脑操作，45周岁以下，可长期驻项目。2、司机：要求40周岁以下，5年以上实际驾驶经验，大专以上学历，爱护车辆，给老板开车，形象好优先录用。以上职位，都必须能开出无犯罪记录证明，背景审查合格，工资面议，有意请联系：

【招聘｜新能源项目运营管控】主营：江浙沪光伏+储能EPC项目招人核心目的：搭建公司中台，把项目流程管顺、卡死交付、解放前端业务与创始人精力。岗位职责1、全流程跟进光伏/储能项目：勘测→设计→采购→施工→并网→售后归档；2、建立项目台账、进度追踪、风险预警，杜绝延期、漏项、交付翻车；3、统筹内部协同，对接工程、业务、内勤、采购，解决项目卡点；4、输出周报、月度复盘，沉淀标准化项目管控SOP。任职要求细心、有条理、抗压性强，会流程管理、擅长台账数据梳理；有工程/新能源/装修项目管理经验优先，无经验踏实好学也可。福利：稳定底薪+绩效+月度奖金+节日福利+稳定团队、晋升清晰工作地点：杭州富阳工作时间：9：00-18：00（周末双休）联系电话：玖耀张经理：适合想长期稳定发展、做中台核心岗位的小伙伴～

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记及引导，展现企业专业形象 2. 准确接听并转接电话，做好信息记录与传达 3.管理前台物资（如手牌、访客证、宣传资料等），确保发放及时有序 4.协助维护前台区域整洁与办公环境秩序 5.配合行政事务，完成临时交办的协调支持类工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.普通话标准，具备基本办公软件操作能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备应变能力 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5. 能适应工作地点要求，遵守企业规章制度

岗位职责： 1.负责来访客户接待、登记及引导工作，展现企业专业形象 2. 准确接听并转接电话，做好信息记录与传达 3.管理前台物资（如手牌、访客证、宣传资料等），确保发放及时有序 4.协助维护前台区域整洁与办公环境秩序 5. 配合行政事务，完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备应变能力 4. 学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.普通话标准，具备基础英语问候能力者更佳

我们正在招聘一位专业的前台接待人员，负责公司客户到访的接待工作，并提供高效优质的服务。 工作内容： 1. 负责来访客户的接待，提供咨询与引导服务； 2. 接听来电并进行电话转接或信息记录； 3. 保持前台区域的整洁有序，维护良好办公环境； 4. 协助处理办公室日常行政事务。 岗位要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2. 形象端正，具备良好的职业仪态； 3. 熟悉常用办公软件及设备的操作； 4. 具备较强的应变能力与问题处理能力； 5. 有相关岗位工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、通过指定链接，根据所提供的用户信息完成全英文调查问卷的填写，具备英语四六级能力者优先考虑 2、采用远程居家办公模式 3、在组长的带领下，按照既定计划有序推进工作任务 4、掌握工作相关的基本流程，能够熟练操作计算机完成各项流程性事务 任职要求： 工作时段为20:00至06:00，期间00:00至02:00为休息时间，可自行选择是否休息，任务完成后即可提前休息 具备良好的学习与理解能力，熟悉电脑基本操作 服从管理安排，工作态度端正，责任心强 需自备电脑设备（笔记本或台式机均可）及额外配备独立显示屏

职位描述： 1、高效完成日常事务处理，独立负责上级的日程安排及相关行政支持工作； 2、根据上级需求统筹会议组织，及时维护和更新日程安排； 3、妥善处理各类流程性邮件，包括转发传递、签收登记及分类归档等环节； 4、负责文件与文档的编辑排版，确保内容结构清晰，并协助完成账单整理； 5、按时保质完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、形象良好，气质得体； 2、大专及以上学历，秘书、中文、英语等相关专业优先考虑； 3、熟练操作计算机及常用办公软件； 4、具备较强的理解能力，善于沟通协调，拥有良好的文字表达功底； 5、具有服务意识和团队协作精神； 6、细致认真，踏实肯干，积极主动，具备一定的抗压能力与学习能力；

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听与转接工作 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务支持 3.协助维护公司形象，保持前台区域整洁、有序、专业 4.配合人事、行政等部门完成基础数据录入与文档整理

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

中专及以上，文秘 / 行政类优先，有无经验均可 熟练 Word/Excel，会做表格、文档排版 细心稳重、沟通温和、有服务意识，做事有条理 性格踏实，不推诿，能长期稳定发展 工资5000-8000

岗位职责：1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.协助处理员工考勤统计 ，形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件，具备基础计算机操作能力 4.学历不限，有前台或行政类实习/工作经验者优先5. 能适应快节奏工作环境，可接受弹性排班安排

前台导购， 有导购销售 或者建材相关从业经验，不超过50岁，会简单的电脑操作，诚实守信，服从管理！