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行政经理3-5年本科子公司/办事处管理经验5年以上相关经验
1、本科以上学历,5年以上办公行政管理或综合管理相关工作经验。 2、具有较强的公文写作能力和管理协调能力,沟通能力强。 3、具备行政和后勤管理工作经验,深厚的文字功底,较强的写作能。 4、负责公司行政和人事管理工作。 5、负责对各部门工作开展落实情况的检查督办,与各部门的沟通、协调工作。 6、对布置工作的执行情况进行监督、检查和反馈。 7、负责公司企业文化建设,组织开展团队建设工作,增强团队凝聚力。 8、进行外部政府相关部门的沟通联络和来访接待工作。 9、组织会议管理、日常接待、重要活动安排。
综合部经理
6000-7000元/月
行政经理3-5年本科3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1、负责公司的日常行政管理,贯彻落实各项规章制度的执行和完善; 2、负责南宁公司及广西旗下营业部人事管理、人员招聘、入离职管理、及员工考勤绩效、人员档案管理等; 3、协助上级搭建完善各项管理制度; 4、负责公司企业文化建设; 任职要求: 1、本科或以上学历,行政管理、公共事业管理等相关专业优先; 2、3年以上人事及行政团队管理工作经验; 3、有较强的文字编写能力、办公软件操作能力强、沟通表达能力; 4、熟悉相关的劳动法律法规及财务基础知识; 工作地点:南宁青秀区民族大道
综合管理主管
5000-7000元/月
行政经理/主管1-3年大专
具备3年以上汽配行业从业经历 1、主导公司人员招聘、筛选及培训相关工作; 2、强化部门内部管理,制定年度、月度及周度工作计划,目标清晰,组织团队成员围绕既定计划推进各项工作; 3、统筹管理公司门卫、食堂、员工宿舍等后勤事务,保障企业运营需求,抓好员工绩效管理、业务能力提升与培训工作,提升整体运作效率; 4、围绕公司经营战略,协助总经理及常务副总经理拟定年度经营规划与目标; 5、牵头公司制度体系的建立、完善、修订及标准化落地实施; 6、负责组织架构发展与规划、人力资源战略制定与管控;组织人事档案的定期核查与归档管理; 7、组织实施对各级管理人员的考核与评估,向管理层推荐表现突出的优秀人才; 8、协调各部门之间的工作关系,出现分歧时及时沟通调解,开展调查分析,厘清责任,必要时上报总经理处理; 9、监督各项方针政策、上级指令及重要决策和规章制度的落实情况,参与应对和处置公司突发事件; 10、行使日常行政监督职能,对违反纪律、制度、泄露机密或损害公司财产的行为进行调查并依规处理; 11、全面负责公司安全保卫事务,落实国家安全生产法律法规,建立健全安全管理制度,推动安全生产标准化达标,监管办公与生产区域及周边的安全防范,维护内部治安秩序,做好人员与物资进出管理; 12、主管公司消防安全管理,组织火灾事故调查与处理,科学配置并定期检查更新消防设施,推进消防隐患整改,督促责任单位按时完成整改任务; 13、推进职业卫生达标建设,严格执行职业健康相关法规,监督各部门员工正确佩戴劳动防护用品; 14、负责公司环境保护管理,贯彻执行国家环保法律法规,建立环保管理体系,推动污染防治措施落地,对接上级环保主管部门,办理排污许可证年审与换证事宜; 15、主导公司6S安全管理标准化实施,解决运行过程中出现的重点难点问题; 16、负责公司车辆调度与日常管理,按规执行公务用车安排;参与确定车辆外部维修合作单位,并提供基础资料支持;办理道路运输许可证的年审与换证; 17、推动公司思想文化建设与精神文明建设,策划增强员工凝聚力的宣传与教育活动;组织开展各类文体娱乐活动,丰富员工业余生活; 18、统筹公司对外接待及外部交流活动安排,规范员工行为礼仪、着装标准,塑造良好企业形象; 19、负责办公用品、办公家具及设备的全流程管理与采购,涵盖配置、更新、维修、调配、登记及费用分摊,确保资源高效合理使用; 20、组织起草公司行政类综合性文件,如工作计划、总结、报告、决议、发展规划等; 21、承担公司各部门相关文件的审核与把关工作; 22、根据实际工作需要,向总经理提出人员任免、录用、晋升、调岗等方面的建议; 23、传达公司会议精神,并协调督促各部门及时落实会议决策事项; 24、检查督导各部门执行会议决议的情况,依据公司规定实施奖惩并通报结果;深入一线调研,广泛听取中层干部与基层员工意见,为管理决策提供参考; 25、主动承接部门间职责交叉或空白领域的工作任务,完成总经理临时交办的其他事项;
行政主管
5000-6000元/月
行政经理1-3年大专有酒店管理经验优先
岗位职责 1. 统筹公司日常行政管理工作,含办公环境、资产采购、后勤保障、费用管控、接待安排等,建立标准化行政流程。 2. 负责公司会务、商务接待、团建活动策划执行,把控服务品质与接待礼仪。 3. 管理行政团队,优化分工,提升行政服务效率与员工满意度。 4. 对接物业、安保、保洁、供应商等,维护合作关系,保障办公秩序正常运转。 5. 协助人事、财务完成制度落地、成本核算、固定资产盘点等跨部门工作。 6. 处理突发行政事务,具备较强应急协调与问题解决能力。 任职要求 1. 大专及以上学历,行政管理、酒店管理、工商管理等相关专业优先。 2. 2年及以上酒店前厅/客房/行政/管家管理经验,熟悉服务标准、流程搭建与现场管理。 3. 具备优秀的接待礼仪、沟通协调、统筹规划能力,服务意识强、细致严谨。 4. 熟练使用办公软件,有成本意识、执行力强,能独立推进行政项目。 5. 形象气质佳,抗压能力强,有团队管理经验者优先。 薪资福利 - 薪资:面议(根据经验定级) - 福利:五险、带薪年假、节日福利、团建活动、绩效奖金、晋升空间
养猪岗位
5000-7000元/月
养殖员社保包住包吃高温补贴6-10人月结全职接受猪场环境
岗位职责: 1、负责猪只的饲养、免疫、保健、环境控制、售卖等工作; 2、负责巡查猪群健康状况,及时对问题病弱猪进行照顾护理; 3、负责栏位清洗消毒工作,确保防疫安全,保证栏舍正常周转; 4、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、学历不限,有相关工作经验优先; 2、具有较强的责任心和抗压能力,品行端正、身体健康、能吃苦耐劳; 3、适应猪场环境,接受驻场与封闭管理。 福利: 包吃包住、六险一金、月休假6天(通常2个月出场休假一次)、绩效奖金、节日福利、生日礼金、年度免费体检、团建活动、免费劳保用品、免费生活用品、场内小超市、场内娱乐设施
饲养员
4000-6000元/月
兽医养殖员餐补社保包住包吃保险高温补贴6-10人月结全职
岗位职责:1.负责畜禽日常饲养管理,包括喂料、饮水、环境清洁与消毒、舍内温湿度调控等,保障动物健康生长2. 开展疫病预防与监测工作,按计划实施免疫接种、驱虫及常规健康检查,及时发现并上报异常情况3. 协助开展繁殖管理,如配种观察、妊娠诊断、接产护理及幼畜培育,提升成活率与生产性能4.规范填写养殖日志、用药记录、免疫档案等台账资料,确保数据真实、完整、可追溯5.配合兽医或技术主管完成疾病诊疗、采样送检及生物安全防控措施落实 任职要求:1.学历不限,畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业优先,持执业兽医资格证者优先 2.养殖经验不限,有规模化养殖场实操经验者更佳;能适应封闭式管理及轮班作业3.热爱农业养殖事业,责任心强,具备基础动物行为观察力与应急处理能力4. 身体健康,无传染性疾病,能接受驻场工作,服从岗位调配与技术指导
养殖员社保包住包吃高温补贴20人以上月结全职饲养员包吃住买社保长白班8小时工作
在猪场里面的猪栏进行工作、每天要洗4次澡、休息时间是在生活区、不住生产区、畜牧相关专业优先!上班时间:早上7点上班、中午11点30下班;下午3点上班、6点半下班 1.分娩饲养员职责:负责生产区巡栏、采样、分娩接生、阉割剪尾、免疫保健、查情配种、等工作;配怀饲养员职责:负责生产区巡栏、采样、免疫保健、查情配种、等工作; 2.任职要求:会使用微信,识字,身体健康,服从公司安排,接受猪场封闭式管理; 3.岗位福利:每月出场连休6天、、带薪年假、高温补贴、包吃包住、季度奖、年终奖、节日福利、生日福利、亲情关怀金等; 4.薪资:试用期3700-4000、转正4500-5100(不包含季度奖和年终奖)! 工作地点:柳州市百朋镇
母猪场产房技术员/饲养员,优先
4000-6000元/月
养殖员包住包吃1-2人月结全职
负责母猪场配种和产房管理工作,协同场长完成各项指标
饲养员
6000-12000元/月
养殖员社保包住包吃保险6-10人月结全职
饲养员 初中学历以上,20-45周岁,2年以上生猪养殖工作经验,夫妻工可放宽至另一半无经验。 1、负责养殖场日常饲养管理工作; 2、协助完成动物健康监测与疾病预防工作; 3、参与饲料调配及投喂操作; 任职要求: 1、具备基本的养殖操作技能; 2、责任心强,能适应养殖场工作环境; 3、具备良好的沟通能力和团队协作意识; 4、能接受轮班或长期驻场工作安排。
兽医养殖员包住包吃保险高温补贴3-5人月结全职
耘创鑫母猪场招聘: 1、 工作地点:北海市合浦县。 2、猪场规模:500头 3、饲养员2名,夫妻工或一男一女。 4、要求:负责母猪配种、仔猪接生,要求懂得兽医相关专业,服从管理,会简单水电。 5、年龄要求25-55岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,不矫情。 6、工资:基本工资5000+提成,包食宿。 联系人:陈微信同号。
操作工车间普工免费培训包吃包住20人以上月结
柳州五菱招聘,18-50岁,有无经验均可安排 ,小时工工资可以周结(周结工价少1元) 河西车间岗位 1、车身悬挂焊操作工:21/小时(辅助性推动机器点焊汽车配件) 2、车身冲压工:21/小时(在机械旁边操作放点材料,操作机器) 3、数控车工:19/小时(就是放料到机器上加工的,轻松简单) 4、二保焊:24/小时(熟手)(焊接汽车零配件) 5、装配工:19.4/小时(汽车零配件装配工、简单操作) 6、打磨工:19一小时(打磨抛光汽车配件) 7、叉车司机:21/小时(熟手有叉车证) 8、拖车司机:19.4/小时(有c1驾驶证) 9、检验员:19.4/小时(需要懂电脑基础) 10、机器人操作工:21/小时(人工负责上下料,机器人焊接汽车配件) 柳东车间岗位 1、车身悬挂焊操作工:22/小时(辅助性推动机器点焊汽车配件) 2、冲压工:22/小时(在机械旁边操作放点材料,操作机器) 3、装配工:19.4/小时(汽车零配件装配工、简单操作) 4、机器人操作工:22/小时(人工负责上下料,机器人焊接汽车配件) 5、二保焊:25/小时(熟手)(焊接汽车零配件) 6、数控车工:19.4/小时(就是放料到机器上加工的,轻松简单) 7、叉车司机:21/小时(熟手有叉车证) 8、拖车司机:19.4/小时(有c1驾驶证) 9、检验员:19.4/小时(需要懂电脑基础) 以上岗位8-20点,两班倒10-12小时,包吃工作餐,提供住宿,二保焊需要工作经验,其余岗位新手可收,!每个月21-25号发上个月的工资 所有岗位都提供住宿,所有岗位包工作餐,可以带手机,有吸烟区 标准4-6人间,内设空调,热水器、独立的卫生间、洗漱台 每个星期可预支500零花钱 工作地址:柳南河西工业园,柳东新区工业园
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃五险一金包住11-20人月结坐班人走账清 随走随结不看显微镜 不穿无尘服管理人性化新人奖金12000(分6个月发放)
【入职支援奖6K,满月发放】 【入职支援奖6K,满月发放】 【入职支援奖6K,满月发放】 新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:;五险一金足额缴纳。 (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:湖南长沙异地招工, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
柳州柳城县招贴砖,司法所办公楼,贴楼梯
贴砖贴楼梯
柳州市柳城县招贴砖,司法所办公楼,贴楼梯
柳州 柳城县
5月14日 11:13拨打电话
二保焊焊工6-10人
岗位要求: 招焊工师傅 20-50岁 要求会二保焊 焊过厚板 不需要焊工证 不需要体检 工作时间:早八晚八 两班倒 一周倒一次班 薪资福利:24块1个小时 包吃工作餐 提供住宿 每个月30号发上月工资 每周可以预支600元
柳州 鱼峰区
5月14日 11:11拨打电话
物流叉车工拖车司机
柳州河西汽车物流部门招聘计划   车间能带手机,简单工作服,当天安排住宿,每周可预支生活费 牵引车司机:操作牵引车完成货物装备货、转运等工作,18~45 岁;18元/小时+10元/天餐补=综合工价19元一小时 叉车司机:有半年以上叉车证(技能熟练),驾驶叉车进行厂内生产线备件运输、供应、上架、装车、叉车日常维护等工作;21元/小时+10元/天餐补=综合工价22元一小时 福利配套:公司安排宿舍(包含床上用品),自带个人用品就好,餐补10元/天,工作满10个小时包吃加班餐,园区有食堂丰俭自选。 工作时间:08:00~20:00,每天10小时左右(具体根据当天生产安排)最少在职一个月,。(7天以上开始计算工资) 报名电话:宋姐
柳州
5月14日 11:10拨打电话
行政经理临时工人事经理
综合管理(溪下水库)汉语言文学、新闻传播学、工商管理、行政管理、人力资源管理等相关专业;遵纪守法,品行端正,具备良好的职业素质;具备履行岗位职责的身体条件;根据招聘岗位要求具备相应的学历学位证书。薪资福利:应聘人员一经录用,用人单位将与其签订正式劳动合同,足额缴纳五险一金、企业年金,根据生产需要依法依规享受休息休假、劳保福利及相关培训。部分岗位提供住宿。招工人数:1报名方式:报名人员通过扫描下方二维码登录统一报名端口进行报名(建议转跳至电脑浏览器打开)。报名时间为2026年5月21日9:00-5月27日17:00(报名系统端口仅在报名时间内开放),每人限报名一个岗位。招聘流程包括资格初审、考试及资格复审、综合成绩及体检人选确定、体检及考察、公示等环节。出现体检或考察不符合要求等情况直接取消聘用资格。
宁波
5月14日 10:42拨打电话
行政经理1-3年本科
岗位职责: 1. 全面负责公司日常行政事务管理,包括办公环境维护、物资采购与管理、车辆调度及固定资产管理 2. 统筹会议组织、文件收发、档案管理及对外联络协调工作,保障行政运转高效有序 3. 制定并优化行政管理制度与流程,提升部门服务支持效能与成本管控水平 4. 协调跨部门资源,配合人力资源、财务等部门完成相关行政支持工作 5. 处理突发事件及上级交办的其他综合性行政任务 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限 2. 有3-5年行政主管或同等岗位工作经验,熟悉企业行政全模块运作 3. 具备优秀的沟通协调能力、多任务处理能力及责任心 4. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 适应长白班、8小时弹性工作制,注重职业素养与服务意识
行政主管
4000-5000元/月
行政经理1-3年大专国内院校优先行政费用预算/控制行政费用分析诊断资产管理
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算,控制运营成本,提升资源使用效率 4. 管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动部门专业化与服务升级 5.对接政府、物业及外部供应商,维护良好合作关系,及时处理突发行政事务 任职要求: 1.本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,其中至少2年团队管理经验 3.熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
办公室主任
5000-7000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化空间环境规划管理资产管理
岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司会议、接待、大型活动及对外联络事务,提升企业形象与内部协作效率 3. 制定并执行行政相关制度与预算,控制运营成本,确保资源合理配置与高效使用 4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动流程标准化与服务专业化 5. 协同人力资源、IT等部门,支持跨部门重点项目落地与组织效能提升 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验,其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、公文写作及应急处理能力 4. 具备较强的服务意识、责任心和抗压能力,善于沟通与跨部门协作 5. 熟练使用Office办公软件,有大型企业或多元化集团行政管理经验者优先
行政经理3-5年本科国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化行政费用分析诊断企业文化建设
任职要求:一、岗位基本信息 招聘岗位:办公室主任 工作地点:长春朝阳区 工作时间:8:30-17:00,周日单休,法定节假日正常休假 薪资福利:薪资面议,能力突出者薪资可上浮;缴纳五险,享受公司其他福利 二、任职要求 (一)基本条件 学历专业:大学本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先 形象气质:形象端正、气质佳,身高1.66以上(硬性要求)。 具备良好的职业素养与外在风貌。 稳定性要求:认同公司企业文化,能长期稳定任职,无频繁跳槽记录 (二)工作经验 拥有 3-5 年及以上企业行政办公室管理工作经验 有建筑劳务、建筑工程行业相关行政管理工作经验者优先 (三)专业能力 具备系统的企业行政管理知识,熟悉办公室行政管理全流程,能统筹办公室各项事务 熟知《劳动法》《劳动合同法》等国家劳动行政法律法规,能规范处理人事用工、劳动纠纷等事宜 熟练掌握 Word、Excel、PPT 等办公软件,具备公文写作、报表制作、会议组织等基础办公能力 了解建筑行业投标流程,能配合完成投标相关行政辅助工作。 具备一定的公关能力,能对接政府部门、合作单位等外部资源,维护公司对外形象。 (四)综合素质 具备优秀的团队管理能力,能带领办公室团队高效协作,为公司创造价值 工作细心严谨、兢兢业业,具备强烈的责任心与主人翁意识,心系公司发展 执行力强、工作效率高,不拖延工作,能高效完成领导交办的各项任务 具备良好的沟通协调能力、问题解决能力,抗压性强。 三、岗位职责(补充完善) 全面负责公司办公室日常管理工作,制定并优化办公室管理制度与工作流程 统筹公司人事行政管理工作,包括人员招聘、入职离职、考勤管理、社保缴纳、档案管理等。 负责公司公文起草、文件收发、印章管理、会议组织、后勤保障等行政事务 配合业务部门完成投标相关行政工作,包括资料整理、文件归档、流程对接等。 负责公司对外公关与联络,维护政府主管部门、合作方等外部关系 带领办公室团队开展工作,做好团队培训、考核与激励,提升团队整体效能 完成公司领导交办的其他临时性、突发性工作任务。
台球前台跟助教一起
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限
工资2-3千
后勤/仓管员
3000-4000元/月
后勤1-3年中专/中技
1.负责仓库货物入库、出库、盘点、打单、登记台帐,做到帐物相符、保障仓库日常运营;2、负责商城订单核销、售后问题处理,数据统计。 要求:会基础电脑操作,细心负责,有1-2年仓管/后勤经验,能吃苦耐劳
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验健身房/瑜伽馆五险节假日福利有空调全勤奖周末单休文字功底扎实掌握基本财务知识商务/会务接待经验熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
性别: 年龄:18-22岁 文化程度:初中以上 薪资待遇:底薪+绩效。购买五险。 岗位职责:负责网球俱乐部前台接待,咖啡吧咖啡冲泡,打扫场地卫生,erp录入。 技能要求:大方开朗,热情服务,勤奋好学,吃苦耐劳,具有良好的沟通能力和团队精神,会熟练操作电脑,手机小程序,能学习冲泡咖啡及茶艺。
办公室文员
2000-3000元/月
档案管理经验不限大专弹性工作制
柳北区教育局基教办招聘基本条件: 1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的路线、方针、政策,遵纪守法,无违法犯罪记录、无毒史,品行端正,具有良好的政治素质和职业道德。 2.具有良好的身体素质和心理素质,形象佳,年龄在23周岁以上40周岁以下 3.有较强的责任心和团队合作意识,服务意识强,富有亲和力,沟通协调、语言表达能力俱佳。 4.大专及以上学历,专业不限,但必须能熟练使用电脑及办公软件,普通话标准。 5.有教育经历的优先。
文员
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责公司各类文件材料的分类、归档与日常维护,保障资料齐全与安全可控; 2、办理日常办公相关事宜,如文件打印、复印及传真等基础事务; 3、负责电话接听,接待来访人员,并完成信息登记与及时传递; 4、协助部门间及内部协作沟通,提升整体工作协同效率; 5、执行上级安排的其他行政辅助类工作。 任职要求: 1、具有较强的条理性和组织能力,能高效开展文件整理工作; 2、熟练操作常用办公软件,如Word、Excel等,掌握Photoshop基本操作者更佳; 3、具备良好沟通能力,语言表达清楚,可妥善处理内外联络事项; 4、做事严谨细致,责任心高,拥有较强的保密观念; 5、有相关工作经历者优先录用,优秀应届生亦可接受。
台球前台跟助教一起
2000-3000元/月
前台经验不限学历不限
工资2-3千
养殖员月结
招聘:中夜班——柳州宁之源畜牧有限公司薪资:4500-5000元/月母猪助产;环控系统的检查调整;生产区衣服的清洗晾晒;会识字,会使用手机。有中夜班补贴。
柳州
5月13日 14:38拨打电话
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制22-24点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验酒店包吃住月休四天掌握基本财务知识迎宾/接待经验
前台接待
本猪场急招养殖工人一名能吃苦耐劳服从安排工资面议
4000-5000元/月
养殖员包住包吃1-2人月结全职
招养殖工人
前台
3000-5000元/月
前台1年以下初中及以下19点前下班行政前台有服务业经验有行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住月休四天商务/会务接待经验迎宾/接待经验收银经验销售/导购经验客服经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练 3.工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限,中专/技校及以上优先
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