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服务员
招聘门店负责人1名。招聘服务员1-2名。要求不限学历,具备服务意识,能配合店内排班,有清吧从业经验者优先。薪资为底薪4000元加业绩提成,多劳多得。工作地点位于西藏那曲。有意者请直接致电咨询。
那曲
6月29日 09:22拨打电话
店长
8000-10000元/月
店长1-2人月结
需要有能力有经验的店长
超市店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职超市+水果门市
日喀则市萨嘎县城超市店长
营业员
4000-7000元/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职底薪加提成,工作努力月薪过万不是梦。
招聘营业员山南本地最佳,男女都可以,会直播,有良好的沟通能力,工作满。
营业员店员有提成免费培训1-2人月结全职带薪休/工龄奖/绩效奖/岗位奖/年终红包
(导购员/营业员/店员/服务员/销售助理): 经营西藏土特产,产品归纳整理,引导客户~ 1:大昭寺黄金地段门面 2:带薪培训(接受0经验/应届毕业大学生) 3:藏汉不限 4:待遇从优: 保底5500+(基础工资+连锁店线上线下提成%)~10000+元/月 5:绩效奖金+加班费+岗位薪资+年终奖金+年终红包++工龄奖 (每个月工资阶梯性递增~) 产品: 西藏土特产——牦牛肉/奶制品/青稞制品/青稞酒/藏药材,深耕土特产10年+
杂工
6000-7000元/月
肉类分割师1-2人
剔肉 砍骨头 搬货 整理冻库 总之一句话 店里有啥干啥 要有C照 服从管理 能吃苦耐劳 长期做 短期不要
店员
5000-6000元/月
店员1-2人月结全职
店里日常工作,配送货物等,有驾驶证,认识汉字
实体店营业员
5000-7000元/月
营业员3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统及基础办公软件,完成每日账目核对与销售数据录入 3. 参与商品陈列、库存盘点及货架整理,确保店面整洁规范、货品充足有序 4.主动了解顾客需求,提供个性化推荐,协助达成销售目标 5. 配合店长完成促销活动执行、会员维护及临时性运营支持工作 任职要求: 1.学历不限,有实体店零售经验者优先 2. 具备良好沟通能力与服务意识,亲和力强、责任心强 3. 能适应轮班制工作安排,吃苦耐劳,具备团队协作精神 4. 会使用电脑进行基本操作(如Word、Excel、收银系统等) 5.从事过五金、建材、家居、百货、快消等行业者可适当放宽经验要求
店长
1.2-1.5万元/月
店长3-5人月结全职
做面送面守店
拉萨城关区凉皮店招人,底薪4000提成5%,做的好,提成可以涨,还有奖金,男女不限,联系电话
4000-8000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
凉皮店招人,底薪4000提成5%,做的好,提成可以涨,还有奖金,男女不限,联系电话
那曲聂荣县招聘一名厨师包吃包住,地址,地区,工资一个月11000以上,联系电话,
厨师包吃包住1-2人月结
招聘一名厨师包吃包住,地址,那曲地区聂荣县,工资一个月11000以上,联系电话,
那曲 聂荣县
7月6日 20:32拨打电话
挖机司机1-2人
西藏拉萨那曲市嘉黎县城找大挖机驾驶员一名,小松240,挖机已在工地,拉萨,那曲闲的驾驶员优先,先到先上岗!详细致电朱总
那曲 嘉黎县
7月6日 20:30拨打电话
服务员有提成1-2人月结
金马风情店招聘服务员2名,男女不限。工作要求:干长期,普通话流利,会认汉字,勤快爱学习。工资:底薪4000+提成,联系电话:
那曲
7月6日 19:59拨打电话
实验员
招聘工地试验室主任一名。要求持有检师证书,并具备至少一个项目的工地试验室主任经历。薪资福利为年薪19万元,工作6个月,冬休6个月,购买五险。工作地址位于那曲地区班戈县城。有意者请联系QQ:。
那曲 班戈县
7月6日 19:47拨打电话
那曲巴青县招川菜师傅一名,社会餐饮,薪资待遇1万到一万2,联系电话
1-1.2万元/月
川菜厨师1-2人月结
那曲巴青县招川菜师傅一名,社会餐饮,薪资待遇1万到一万2,联系电话
那曲 巴青县
7月6日 19:46拨打电话
店长店员
好想来品牌零食·建设路店招贤纳士啦!【招聘岗位】店长:1名店员:数名【我们需要这样的你】做事靠谱,有责任心,不玻璃心眼里有活,热爱零售行业团队意识强,服从安排【联系方式】电话/:
广安
7月6日 20:37拨打电话
店长1-2人月结
惠州大亚湾连锁超市招聘生鲜主管一名要求:责任心强、会做毛利、会控损、勤快工作有效率、销售能力强、服从安排管理、眼中有活、懒散人(勿扰),对客人热情、无不良嗜好、会开口促销叫卖、半桶水、不开口者勿扰!薪资8000-8500具体面议(可谈提成)联系电话彭
惠州
7月6日 20:35拨打电话
店长餐厅领班储备店长
招贤纳士!门店店长月薪13000-25000元储备店长月薪8000-12000元前厅经理月薪7000-9000元前厅主管月薪6000-7000元厨房主管月薪6000-9000元薪资构成法定节假日福利20岁﹣40岁,男女不限基本工资+绩效+门店分红提供食宿有相关行业经验发薪日期:15日带薪月假4天上班地点:全国联系电话:同步,谢谢大家推荐。
四川
7月6日 20:34拨打电话
店长1-2人月结
蒙牛乳制品企业国内有58家分公司,全球68家企业全球乳制品排名世界第七招聘1店长10名2收银10名4销售80名要求:年龄25-40岁,男女不限带薪休假4天工资高最高可达两万《交五险》早8-6点午休2小时聚餐旅游福利多多地址市区3个店就近安排工作1奎文区新华路与福寿东街交汇处向东100米路南2潍城区东风西街与月河路交汇处向北100米路东3奎文区潍州路鑫世纪家园东一门南侧20米联系电话
潍坊
7月6日 20:30拨打电话
店长
[烟花][烟花][烟花][烟花]华萨尼招聘1、岗位:店长1名、店员7名2、工作地点:杉杉奥莱3、待遇:5000—15000上不封顶交五险+正常带薪休假+提升培训+多岗位提升4、有男装、服装经验、身高160以上、亲和力强,年龄40岁以下5、联系电话:李经理融洽的团队氛围、快速持久的发展空间,欢迎您的加入[握手][握手][握手]
新疆
7月6日 20:27拨打电话
西藏那曲台球室招聘一名员工工资待遇地址在想来的。
营业员1-2人
台球室招聘一名员工工资待遇地址在那曲想来的。
那曲
7月1日 00:43拨打电话
服务员
渔民村餐饮招聘主管1名,薪资为4600-4800。招聘服务员3名,薪资为34-3800。要求性格活泼开朗,热情礼貌主动地接待客人,具有良好的服务沟通和服务意识。要求有团队合作精神,能够与同事协作完成工作任务。要求年龄22-32周岁,身体健康,形象良好,有工作经验者优先。工作地址为新祺周千金一路魅丝蔻产业园。有意者请联系小杨,联系电话为。
那曲
7月3日 17:11拨打电话
招面馆煮面工和店长。
8000-9000元/月
店长
负责店里工作和煮面条哈。
店长助理
8000-10000元/月
营业员有提成包吃免费培训包住1-2人月结全职
协助足浴门店店长
实体店营业员
5000-7000元/月
营业员店员3-5人月结全职
实体店店员,从事过五行业者,会电脑者优先
店长1-2人月结全职
烤肉店店长招聘(走心吸睛版) 找的不是员工,是合伙人——烤肉店店长 如果你有经验、有想法、想长期发展, 这里不只是一份工作,更是你的事业平台。 我们需要你: 能带团队、懂管理 能抓业绩、控成本 服务用心,做事靠谱 把店当成自己的店来经营
店长3-5人月结全职
岗位职责: 1. 全面负责京东便利店日常运营管理,包括顾客接待、商品销售、服务提升及满意度维护 2. 统筹商品陈列、补货理货、外卖订单拣配及店面环境维护,确保运营规范有序 3. 管理收银结算、退换货及售后事务,严格执行服务标准与操作流程 4. 组织执行促销活动,主动推荐商品,推动销售目标达成 5. 负责店员排班、库存盘点、数据登记及经营报表填报等基础管理工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好服务意识、亲和力及清晰的沟通表达能力 2. 工作认真负责,学习能力强,认同零售行业价值观 3. 能适应轮班制工作安排,服从公司统一调度 4. 有卖场导购或连锁便利店从业经验者优先 5. 形象端正,具备基本团队协作与现场协调能力
茶楼主管
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求: 1.具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信,认同企业价值观,服从公司统一管理
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,有汽修厂,连锁品牌店工作经验优先。 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程,能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件
营业员包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求: 1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先
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