房产中介，负责新房二手房

青年公寓租赁专员底薪(4K+奖金+保险住宿）公司冠军团队欢迎优秀的你，待遇-切已就位!一、薪资结构：1、底薪4000+50%提成+绩效+个人奖励+房源奖励+团队旅游+团队奖励，平时有各种开单现金奖励。2、成交一单1300--2500提成，出房现金奖励多多，工资挣1w.开单+排名奖励得有3000元。3、入职0费用，有师傅带，法定节假日正常休息，早8:30-晚18:00二、晋升机制：每三个月一次透明晋升机会，业务员-见习经理--组内经理-团队经理-团队总监-城市经理三、房源特点：本公司房源自带保洁团队，主打精装修一室，家电齐全，可月付，公司房源600多遍布沈河-和平-浑南-铁西-大东等，让大家更容易开单赚钱!四、工作流程：1、负责58同城，安居客，抖音，小红书，咸鱼各种租房软件运营，简单易学，前期有师傅手把手带。2、公司提供优质房源，利用各个网络渠道邀约客户看房，了解客户需求推荐房源，最终成交。3、提供住宿，提供电车，时间自己安排。4、客户都是主动联系，不用陌拜，不用打电话。5、年龄在18--35周岁，无学历要求，有学历晋升更快。6、能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪。7、普通话流利，欢迎有无相关经验者。五、公司介绍：总部立足山西太原，目前全国有28家分公司，沈阳分公司我们有完整的租赁体系，致力打造全国房屋租赁综合服务商，成为客户信服，同行尊敬，社会认同的上市企业。

房产经纪人1、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真实；2、负责房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。3、负责客户接待．咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；4、了解客户需求，提供合适房源，陪同客户看房；5、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作；岗位要求：1、年龄19-45岁，2、高度的工作热情和团队合作意识；3、良好的沟通表达能力，亲和力，乐观开朗。发展方向：经纪人﹣店长﹣片区负责人﹣中心负责人﹣地区负责人﹣总经理培训体系：新人培训一线上培训﹣能力提升培训薪酬福利：1底薪4000＋高额提成＋餐补2．五险3早八点半﹣﹣晚五点，带薪假期，节日礼金

公司特色;成立于2014年，立足于沈阳10年，工作氛围轻松，开心赚钱，70/80/90/00后团队，正能量满满!.现招聘对房产销售热爱，想挣钱，有晋升需求的年轻人一起共创未来。1.工作地点：全沈阳就近分配（铁西，南北于洪，沈北，浑南，大东，皇姑）2.任职资格:年龄19-45(周岁)；简单的电脑操作。3.工作时间:早9:00-晚18:00；每周休息一天，月休四天。4.薪资待遇:保障薪酬2200-4000，提成44%-64%(卖的越多提点越高)。“五险”，宝妈福利（工作时间9:00-5:30），端口补助（200元-600元），租赁现金奖第二天秒结。5.假期福利:春节，端午节，中秋节给与发放应节礼，海外游6.工作内容:新人有专业培训，入职就可以卖房子，不用担心不会卖房子，入职之后会有老员工带着你，公司有定期培训，店长一周培训2次，区域一个月1次7.工作范围:沈阳各大区一手楼盘销售，二手楼盘销售，房屋租赁。

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招聘信息：销售人员10人。要求：1、高中以上学历，一年以上销售经验，形象气质佳，具备良好的职业素养和道德品质。2、热爱房地产销售工作，有强烈的责任心和进取心，能够承受工作压力。3、具备较强的市场开拓能力和客户服务意识，能够主动寻找客户并提供优质的服务。4、具备良好的团队合作精神，能够与同事协作完成销售任务。5、。具备良好的沟通能力和销售技巧，能够与不同类型的客户进行有效的沟通和交流。6、无经验者但有销售热情和潜力的也欢迎投递简历。7、薪资待遇：2000—8000，五险，月休4天。三、工作地点：本溪县小市镇四、联系电话（微信同步）：（胡先生）

长白房产销售

【岗位职责】1、利用线上及线下渠道，为客户匹配房源（一手新房、二手房、租赁等）；2、不断提升客户服务体验，推动行业的进步和规范；3、掌握沈阳房产板块信息，为消费者提供高品质、高安全、高效率的房产服务；4、促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作。【岗位要求】1、高中以上学历，男女不限；可接受有销售实习经验的应届生；2、强烈的赚钱欲望、学习能力，吃苦耐劳，抗压能力佳；3、有梦想，愿意通过自己努力付出，实现个人价值；4、沟通能力强、工作积极努力，对房产行业充满信心。【福利待遇】薪酬：4000底薪高提佣实收业绩60-90%，佣金秒结；1.个人福利：五险、带薪年假、豪华游、内外部培训2.团队活动：文体活动、户外拓展其它福利：①内部员工租房、买房，服务费享受员工折扣价；②法定假日发放节日礼品；③老员工享有周年庆定制礼物；④精英社成员享有免费出国游；！

辽宁沈阳招聘房产经纪人兼职，每周工作三天，累计3个小时就可以，工资800-5000，有无经验均可男女不限年龄20-45

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岗位职责：（就近物业办公、时间自由）1.提供专业的房地产咨询服务，满足客户需求；2.负责房源的匹配和商务谈判，促成房屋买卖或租赁等业务；3.陪同客户看房，建立并维护良好的业务协作关系。任职要求：1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效地与客户进行交流；2.具备较强的抗压能力，能够适应房产行业的压力和挑战；3.工作认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队意识。薪资：面议上班时间：9-12点、2-6点月休四天（可调休）

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买房，租房，买卖二手房

岗位内容：1.开拓新客户，维护和深化现有客户关系；2.制定销售计划并执行，协调内外部资源，完成销售任务；3.反馈市场信息，为公司产品设计和营销策略提供建议；4.及时妥善处理客户投诉和纠纷，保持客户满意度。5.销售华为全系产品。任职要求：1.具备一年以上的商品销售工作经验，熟练掌握销售流程和技巧；2.具有较强的开拓市场和维护客户能力，熟悉销售渠道和客户服务流程；3.拥有优秀的沟通能力和谈判能力，高效解决问题并保持良好的客户关系；4.具备积极主动的工作态度和团队合作精神，具有较强的市场度和洞察力；5.年龄18-30周岁；6.有工作经验者优先。

海澜之家招聘啦岗位:营业员（导购）要求:18-30周岁，对服装销售有兴趣、乐观、积极、有耐心。福利待遇:基本工资+提成+月休四天+五险+法定假日三薪，两班倒，平均每天七小时工作时间。地址:大商交通岗海澜之家

就是打电话一个月无责底薪4000+500全勤还有话补和提成，年龄20-30周岁，超出的勿扰，干过销售的优先

岗位要求：1、20岁以上，学历、户籍、专业、性别不限2、有较强语言表达能力和沟通能力，有金融，房地产，汽车销售，信用卡，保险销售经验者优先。3、勇于挑战高薪，有长期的职业生涯规划做事认真踏实，为人正直诚恳;高度的工作意识，具有良好的团队精神。4、可接受兼职、宝妈岗。企业培训：我们将为您定制专业系统的带薪培训，工作中徒弟成长，师傅才可普升，真正意义上的一对一的带教，只要你愿意花时间，花精力学习，我们就能把你培养成一名合格的房产经纪人福利待遇：底薪4500+绩效提成50%--75%+五险+年底分红+双薪+年假工作时间：早九-晚六、周休一天带薪假期：婚假，产假，年假节假日福利：重大节日礼品+过节费公司活动：定期团队活动，聚餐活动，省外旅游，出国旅游

主要销售一手房二手房顶账房资源广，需要想赚钱肯吃苦积极乐观的人无经验者具备以上观点可以试试，有人带。

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储备干部岗:储备干部工作内容（以培养未来店长为主要目标）工作地点:丹东万达二楼三福时尚店福利待遇已经毕业的本科生1．两个月试用期底薪3800元2．转正后底薪4000元未毕业的本科生1．底薪3800元交保险，年底年终奖，法定节假日三薪干满一年5天带薪年假！月休4天每日工作8小时班次安排:非周末:早班9.30-17.30中班12.00-20.00晚班13.30-21.30周五至周日:早班9.00-17.00中班及晚班时间不变要求：1必须本科学历2晋升之日起要接受1.5年时间左右辽宁省内的外派（会有对应的外派补贴和带薪假期）

岗位职责：1、开发新客户，维护老客户；2、有独立谈单的销售能力。任职要求：1、大专以上学历，特殊优秀的可放宽条件；2、有销售经验，有客户资源的优先考虑；3、学医学相关专业的优先考虑；4、特殊优秀者薪资可面谈。工作时间：8:30~5:00双休法定假薪资待遇：无责底薪2800+提成+五险+免费午餐+下午茶+生日福利+年终奖金综合月收入7000~10000，收入上不封顶。公司扁平化管理，发展空间大。

缴纳五险早9晚6有午休有宿舍新人福利薪资4000底薪买卖47%起提行业内最高提点租赁70%起提（宝妈双休+法定休息早9晚4:30）

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