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江西双胞胎猪场招聘！！！配怀产房饲养员各3名初中及以上学历48岁以内两年以上工作经验工资7500—11000，平均工资8000元以上配种技工接产技工两名要求大专及以上学历，两年以上配种接产工作经验，40岁以内工资8000-11000，平均工资9000以上电工两名要求45岁以内，有电工证，两年以上电工工作经验工资7500-9000场内有专职夜班，舍内自动化程度高，装有智能环控、精准饲喂、精准通风等，正常工作8小时。包吃包住，生活区宿舍有空调、有网、有乒乓球、羽毛球、篮球、TKV等娱乐设施。每周加小餐一次，每月加大餐一次。每月12号准时发工资公司福利：1、公积金，三节福利（春节600元、中秋300元、端午节300元）、三八节福利100元；2、生育双胞胎：奖励2万元；3、子女上大学奖励：考取国家统招本届，奖励5000元／人；4、爱心基金：对困难员工进行帮助；5、免费提供工作服、劳保用品等福利；6.有空调有网环境舒适。过年期间除工资外加封场补贴和加班补贴。工作地点江西鄱阳吴先生同步

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西猪场招聘】江西省鹏游农业开发有限公司现需招聘以下岗位，期待您的加入！【配怀技术员】工资：6500元-7000元/月【分娩舍饲养员】工资：6000-7000元/月【分娩舍主管】工资：8000-9000元/月●以上岗位包吃包住，双人间，节日福利。要求：年龄50岁以内；身体健康，有相关经验者优先，热爱养殖行业，责任心强，团队合作意识佳；电话：（吴，请直接）工作地址：江西省高安市期待您的加入，共创美好未来！

点击投递查看：唐山市牧源商贸有限公司【岗位】东田庄牧场养殖员/公休【薪资】4000-4500元【岗位】沧州海兴君益牧场挤奶工/公休/提供食宿【薪资】4000-4500元【岗位】路侧停车收费泊管员/停车管理员/公休【薪资】3000-4000元【岗位】财务总监//五险/双休/工作餐【薪资】5000-10000元【岗位】客服/公休【薪资】2500-2800元【电话】

岗位职责： 1.全面负责养殖场日常运营管理，科学制定生产计划、合理调度人员并落实绩效管理 2. 全程监督养殖各环节（投苗、饲喂、防疫、水质/环境调控、出栏等），保障成活率与出栏品质达标 3.建立并执行生物安全防控体系，定期开展疫病监测、规范消毒及疫苗接种工作 4. 精细化管控养殖成本，优化饲料、药品等物资使用，结合生产数据分析持续改进养殖效益 5.规范完成养殖档案记录，确保环保合规，并积极配合行业主管部门检查 任职要求： 1.畜牧兽医、水产养殖、动物科学等相关专业背景，学历不限，实操经验丰富者优先 2. 具备3年以上规模化养殖场管理经验，熟悉生猪、肉鸡、水产等主流养殖品种者尤佳 3.了解国家养殖政策、动物防疫法规及环保要求，具备基础财务意识和成本管控能力 4. 责任心强，能适应一线工作环境，具备突发事件处置及团队协调能力 5.持有执业兽医资格证、特种作业操作证等相关证书者优先

岗位职责： 1.全面负责养殖场日常运营管理，包括生产计划制定、人员调度与绩效管理 2.监督养殖全过程，确保成活率、受精率，产蛋率等核心指标达标 3. 建立并执行生物安全防控体系，定期开展疫病监测与应急预案演练 4. 管理饲料、药品、设备等物资采购与成本控制，优化养殖效益 5.及时汇报运营数据与异常情况 任职要求： 1. 具备规模化养殖场3-5年一线管理经验，熟悉主流蛋鸡品种养殖品种受精全流程操作 2. 了解国家动物防疫、环保及食品安全相关法规，具备基础兽医知识或养殖技术背景 3.具备团队管理能力与较强责任心，能适应驻场工作及突发状况处理 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件进行生产报表统计与分析 5. 身体健康，无传染性疾病，能接受定期健康检查

岗位基本信息 岗位名称：猪场技术负责人（母猪板块主管） 养殖规模：基础母猪1000头 自繁自养规模化猪场 工作地点：达州大竹本地猪场 岗位编制：全职、驻场 汇报对象：场长/公司养殖总监 下属人员：配种、产房、保育、免疫、化验技术团队 岗位职责 一、全场生产技术体系搭建与落地 1. 全权负责1000头母猪场配种、妊娠、分娩、保育全流程生产技术管理，制定年度、月度生产目标（配种率、受胎率、分娩率、窝产活仔数、断奶成活率、PSY等核心指标）。 2. 根据季节、猪群状态、疫病情况，优化猪场生产流程、饲喂标准、保健方案，建立标准化作业SOP，统一全场技术执行标准。 3. 负责猪群胎次结构优化、后备母猪驯化、种猪选育、淘汰更新计划，持续提升猪场整体生产性能。 二、疫病防控与生物安全管理 1. 制定全年免疫程序、驱虫程序、保健程序、消毒程序，落实常态化疫病监测，精准防控蓝耳、伪狂、乙脑、链球菌、腹泻等常见猪场疾病。 2. 负责猪场异常病例诊断、治疗、剖检分析，快速处理流产、死胎、弱仔、大面积咳喘、腹泻等生产突发问题，降低非正常淘汰率与死亡率。 3. 严格执行场区生物安全管理制度，管控人员、车辆、物资、猪只流动，降低场外疫病传入风险，保障猪场稳产稳供。 三、生产数据管控与指标提升 1. 每日、每周、每月复盘生产数据：配种数、返情数、空怀数、流产数、产仔数、断奶头数、成活率、料肉比等，形成数据报表与问题整改方案。 2. 对标规模化猪场行业标准，持续优化 PSY、MSY、断奶成活率、配种分娩率 等核心指标，对生产短板做专项技术整改。 3. 精准把控母猪膘情管理、围产期管理、断奶发情管理，解决母猪乏情、返情率高、产仔数低等痛点问题。 四、团队技术管理与培训 1. 负责全场养殖技术员、饲养员的技术培训、实操指导、绩效考核，规范各岗位操作手法（配种操作、接产助产、疫苗注射、保健拌药、消毒操作等）。 2. 建立岗位技术考核机制，纠正不规范操作，减少人为生产损失，打造稳定、标准化的技术作业团队。 五、物资与技术成本管控 1. 精准申报疫苗、兽药、保健药、消毒物资需求，合理用药、科学保健，杜绝滥用药物、浪费物资，控制猪场养殖药耗成本。 2. 配合场长做好猪场防疫物资、养殖耗材台账管理，做到技术用药有据可依、有据可查。 任职要求 1. 学历专业：畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业，中专及以上学历。 2. 从业经验：3年以上规模化母猪场技术主管/技术负责人经验，熟悉800–1200头母猪场全流程生产管理，熟悉自繁自养模式运作。 3. 能力要求 - 精通母猪配种、妊娠管理、产房接产、保育护理、疫病防控全套技术； - 能够独立制定免疫、保健、消毒、生产SOP体系； - 能独立处理猪场常见疾病、生产异常、突发疫情； - 会做生产数据统计、复盘、指标优化，懂PSY提升逻辑； - 能带团队、会培训、懂落地执行，不空谈理论。 4. 素质要求：能驻场、能吃苦、责任心强，稳定性高，无重大猪场疫病事故记录，服从公司规范化管理。 5. 优先条件：有川内规模化猪场工作经验、熟悉本地疫病流行特点、持有畜牧兽医职业资格证者优先。 核心考核指标 1. 母猪分娩率、配种受胎率、年胎次达标； 2. 窝产活仔数、断奶成活率、保育成活率达标； 3. 全场重大疫病零爆发、生产事故零重大失误； 4. 年度PS

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【企业名称】：襄垣县绿野农产品工坊【岗位名称】：操作工【招聘人数】：1-2人【年龄要求】：50岁左右【工作要求】：头脑清醒，服从管理【薪资待遇】：月薪2500元左右【企业地址】：北里信【联系电话】：

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