日喀则桑珠孜招建筑木工，水电，消防安装，钢筋工，钢筋班长/带班

一、岗位发展路径 ①1-3个月，学习适应岗位工作； ②4-6个月，进入见习班组长阶段； ③见习期满后，正式聘任为班组长； 若表现突出、学习能力优异，后续可向车间主管方向培养； 二、岗位主要职责内容： 1.依据客户订单需求，统筹安排人员、设备、物料、工艺及现场环境，确保生产任务按时按质按量完成； 2.落实车间安全生产管理相关工作； 3.负责车间产品质量管控； 4.负责车间人员日常管理，包括考勤记录、绩效考核、培训指导等； 5.负责车间物料使用与管理工作； 6.推动车间标准化作业流程的执行与优化； 7.参与车间生产成本控制工作； 三、任职资格条件 1.需具备大专及以上学历的应届毕业生； 2.熟悉计算机基础操作，掌握常用办公软件使用； 四、工作时间 8:00-17:00

休息时间：单休制，需加班，时长1-3小时，旺季可达4小时，加班按标准支付薪资。 性别要求：不限 不包吃住！不包吃住！介意者请勿报名~ 岗位职责 1、生产管理：安排每日工作任务，执行5S现场规范，应对生产异常情况，确保产线运行顺畅。 2、质量控制：监控作业标准化执行，落实首件检验与巡回检查，分析不合格品原因并推动改善，推进可视化流程落地。 3、流程优化：采集生产相关数据，组织每日例会及周期性复盘，制定并推行有效改进措施。 4、团队管理：开展员工培训与绩效考核，维持团队士气，负责考勤记录及绩效初步评定。 任职要求 1、高中或以上学历，具备2年以上制造行业工作经验，其中至少1年担任班组长职务。 2、掌握质量管理工具（如8D）及现场管理方法（如5S、目视化管理），具有基本的数据分析技能。 3、具备良好沟通表达能力与抗压能力，能熟练操作常用办公软件。

岗位职责: 1.负责生产组织，确保生产任务按时完成。 2.管控生产流程，保障产品品质达标。 3.落实人员安全管理及技能提升培训。 任职要求: 具备食品行业车间工作经历，有班组长管理经验者优先考虑。 晋升岗位：车间主任

岗位职责: 1.组织并管理化妆品的生产流程，确保各项生产任务按期达成 2.对生产现场操作进行监督，保障产品品质与生产效能 3.调配团队成员工作安排，推动团队整体绩效提升 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧，能与团队成员及上级高效交流 2.具有较强的协作意识，能快速融入团队并发挥积极作用 3.具备持续优化工作方式的能力，不断提升生产工艺水平

岗位职责 1.全面负责车间日常运营，涵盖生产计划制定、人员安排及设备保养等工作。 2.对生产过程进行监控，保障产品品质与作业效率达标。 3.联络相关部门协作配合，及时处理生产环节中出现的各类问题。 任职要求 1.中专及以上学历 2.年龄****** 3.具备电气自动化专业背景者优先考虑 4.熟练掌握常用办公软件操作

要求： 1、中专及以上学历，具备3年以上生产流水线管理经验，其中至少2年担任相同岗位工作。 2、熟练操作Office办公软件，掌握ERP系统操作，具备较强的沟通与协调能力。 职责： 1、精通流水线运作管理，包括人员调度、生产异常应对及物料管控； 2、熟悉设备日常点检流程，负责SOP（标准作业程序）的维护与生产数据的准确录入； 3、具备团队培训与指导能力，能够主持早会并配合完成考勤管理工作； 4、综合素质良好，责任心强，抗压性佳，沟通协调能力出色，可独立统筹生产所需各项资源（人力、物料、设备等）； 5、负责生产计划落实、现场安全管理、7S推行及安全隐患排查，确保各项生产目标顺利达成。

岗位职责： 1、负责生产线日常运营的组织与协调，保障生产计划按时保质完成； 2、跟踪生产各环节运行情况，及时排查并解决技术及质量异常问题； 3、持续改进生产工艺流程，提升作业效率，控制生产成本； 4、对产线员工进行指导与技能培训，增强团队专业能力。 5、具备电子变压器行业从业背景者优先考虑 任职要求： 1、有生产管理相关经验，了解电子制造领域生产工艺流程； 2、具备良好的组织协调能力及团队管理经验； 3、沟通表达能力强，能高效应对和处理现场突发状况； 4、工作积极主动，责任心强，能适应倒班安排并承受一定工作强度； 5、须具有电子变压器相关工作经验

1、负责班组产前准备工作及各工序排位的规划与审核； 2、依据生产计划监督本组缝制进度，及时处理生产异常，保障计划顺利达成； 3、提前掌握服装产品的工艺要求与技术关键点，定期对流水线作业人员进行操作指导与技术辅导； 4、负责本组订单的物料领取、辅料申领及配发等相关工作； 5、科学安排生产流程，优化人员配置，确保流水线均衡运转，有效控制生产节奏； 6、协助车间推进生产流程与工艺改进，提升整体生产效率；严格执行制单工艺标准，保证缝制品质； 7、全面管理本组人员培训、技术指导、纪律管理、生产调度、质量追踪及安全生产等事务； 8、每日核实小组计件产量及员工工时数据，及时提交至车间统计人员。

工作内容 1.负责生产班组的调度与日常管理，保障生产任务按期达成； 2.组织调配生产人员，确保各环节流程顺畅、高效运转； 3.及时识别生产环节中的异常情况，并采取有效应对措施。 任职要求 1.身体健康，能胜任长时间站立作业的工作强度； 2.工作态度端正，责任心强，具备较强的执行能力和务实精神； 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。

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招聘：机械装配 薪资：5-8k 岗位职责： 1. 主要负责减速机/齿轮箱/齿轮零件装配组装测试等全流程工作。2. 装配线长/车间主任发展方向 岗位要求： 1.具有一定的机械知识，能看懂装配图纸； 2. 具有一定的沟通协调能力；3. 对机械产品工作有兴趣，具有自我学习提升的习惯，并有长期任职的打算。

江苏某新材科技有限公司招聘 招聘岗位：生产组长 招聘人数：2人 工资待遇：7000—9000元/月（可面议） 学历要求：高中及以上 专业要求：无专业限制 职位要求：熟悉生产流程，能有效组织生产，确保生产任务按时完成 技能要求： 1、具备良好的生产现场管理能力，能合理安排人员和设备。 2、有较强的质量意识，能及时发现并解决生产过程中的质量问题。 3、善于沟通协调，能带领团队高效工作，责任心强。 工作经验： 1、2年以上生产管理相关工作经验。 2、熟悉生产设备操作和维护知识。 3、具备生产计划制定和执行能力。 专业知识： 1、生产管理基础知识。 2、产品生产工艺知识。 3、质量控制基本方法。 4、安全生产相关知识。

岗位职责： 1.组织实施车间生产计划。 2.车间生产安全过程管理。 3.生产现场管理。 4.车间生产成本控制。 5.车间员工管理。 6.两班倒 岗位要求： 1.会压铸的原理，精通压铸操作，会调机。 1.高中及以上学历； 2.具有带班经验； 3.了解精益生产管理者优先

岗位职责： 1.负责生产车间班组人员调配及现场作业管理，保障生产安全有序进行； 2.确保产线生产目标达成、物料使用合理控制及产品质量稳定达标； 3.按照上级部署严格执行各项生产计划与任务要求； 4.具备对SMT操作人员进行岗位培训与技能指导的能力； 5.统筹管理所辖班组整体生产运行情况； 6.及时反馈、处理并跟进生产异常问题，落实产线日常巡检工作； 任职要求： 1.高中/中专及以上学历，年龄在*****； 2.具备2年以上SMT生产班组长实际工作经验； 3.熟悉SMT生产工艺流程，掌握相应的现场管理方法； 4.具有良好的协作意识，能高效完成日常生产组织与安排； 5.操作过富士贴片机NTX3代/NTXR设备者优先考虑； 6.具备较强的沟通协调能力、问题分析能力与执行能力，数据意识强，责任心强。

一、岗位职责： 1、负责生产车间人员调度及5S现场管理执行； 2、按月组织岗位技能专项培训，持续提升员工作业能力； 3、严格执行标准化作业流程，确保生产运行平稳，落实安全生产要求。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，机电类、食品类等相关专业优先；具有一年以上食品行业工作经验者优先录用； 2、具备食品生产或无菌设备操作经验者优先；熟悉PLC控制系统，能够独立判断和处理电气类故障者优先考虑。 三、福利待遇： 1.五险二金：公司为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，以及住房公积金和企业年金； 2.商业保险：公司统一投保意外伤害等商业险种； 3.员工互助基金：覆盖“重大疾病、意外伤害”等补助项目，员工家属亦可按规定享受相关福利； 4.带薪年假：除享受国家法定节假日、婚假、产假、陪产假等休假外，员工入职后根据累计工作年限享有5-15天带薪年休假； 5.补贴政策：包含高温津贴、夜班津贴、工龄津贴、女职工津贴及子女季度医疗补贴；同时设有季度奖金、年终奖金及多元化激励奖励； 6.食宿安排：提供员工宿舍与食堂（宿舍为4人间，配备空调、热水器、免费WIFI、独立衣柜、书桌、独立卫浴）； 7.年度体检：公司每年为员工免费提供一次全面健康体检。

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