工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-23 工作内容：通过线上渠道推广电动车（车型价格实惠，成单率高） 招聘要求：具备销售经验者优先，拥有线上推广或销售经历者更佳 工作待遇：200-500元/天（按业绩提成，收入上不封顶） 工作方式：全程线上操作，时间自主，只需配备手机即可开展

岗位职责： 1.负责在全国范围内推广“推三返本”营销活动，制定区域执行策略并落地实施 2.开发与维护兼职合作人员，提供业务培训与过程指导，提升推广效能 3.跟踪活动数据，分析转化效果，定期提交复盘报告并优化执行方案 4. 协调跨区域资源，推动活动标准化、规模化复制 5.遵守合规要求，确保推广行为符合平台规则及市场监管规范 任职要求： 1. 具备销售推广或市场运营相关经验，有线上裂变营销经验者优先 2. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识 3. 目标导向，执行力强，能适应灵活工作节奏 4. 学历不限，具备基础办公软件操作能力 5. 认可兼职合作模式，无固定劳动关系要求 岗位职责： 1.负责在全国范围内策划、推广并落地“推三返本”营销活动，制定区域执行策略与推进节奏 2.开发、签约及管理兼职合作人员，提供标准化业务培训与过程督导，提升推广转化效率 3. 实时跟踪活动关键数据（曝光、参与、转化等），定期输出复盘报告并提出优化方案 4. 协调跨区域资源，推动活动流程、话术、工具的标准化建设与规模化复制 5. 严格遵守平台规则及市场监管要求，确保所有推广行为合法合规、风险可控 任职要求： 1. 具备销售推广或市场运营相关经验，有线上裂变、分销、社群营销经验者优先 2.沟通表达清晰，具备良好的跨团队协作与资源整合能力 3.目标感强、执行力突出，能适应弹性工作节奏与结果导向考核 4. 学历不限，熟练使用Excel、PPT等基础办公软件 5.认可灵活用工模式，接受以项目/结果为导向的合作关系

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1. 限本县户籍或已在本县连续居住满5年以上的人员。需熟悉本地地理环境、民情风俗、方言交流，了解建材市场布局及主要楼盘、自建房集中区域，掌握当地装修周期与消费习惯。 2. 年龄30至45岁之间。具备建材、涂料、装修等相关行业销售经验者优先（1-2年以上），有区域市场开拓经历者更佳。无相关经验亦可，但须具备较强学习能力、吃苦耐劳精神、良好沟通表达能力和抗压素质，为人诚实守信、踏实可靠。 3. 需自行配备交通工具，公司按标准给予油费或电费补贴。 4. 能熟练操作智能手机，日常使用微信进行沟通、拍摄照片与视频，并能通过基础办公软件查看报表等信息。 5. 仪容整洁，着装规范，符合建材行业职业形象要求。 工作内容： 1. 开展市场调研，收集整理县城及重点乡镇的新建住宅小区、自建房聚集区以及旧房改造热点区域的相关信息。 2. 拓展B端代理商资源，开发C端终端客户群体。 3. 客户关系维护与服务支持，包括订单跟踪、施工对接、售后问题处理及长期关系经营。 4. 定期向公司反馈市场变化、竞争对手动态、客户需求建议、工作执行情况及实际工作中遇到的困难。 5. 运营个人新媒体账号，如抖音、视频号等，逐步建立个人品牌影响力。 薪资：4000-10000 薪资结构底薪4000起 福利待遇：油费补贴+餐费补助+年终奖金+带薪培训机会+工龄奖励+免费健康体检+生日关怀福利 晋升路径：市场专员 → 大区主管 → 区域经理

蚂蚁阿福APP推广职位详情 支付宝旗下蚂蚁阿福26年开启推广，市场空白，可做一年。日均500元+，当天结算工资。 岗位工作内容：以地推的形式，邀请用户下载蚂蚁阿福。全国市场空白，舞台空间巨大，只要勤劳努力，轻松实现月入10000+；零投资、远超同行提成数倍。 岗位职责： 3.1 负责蚂蚁阿福的推广工作。 3.2 以地推形式为主，网推亦可，擅长自媒体宣传的更佳。 任职要求： 4.1 性别不限；18-60岁优先。 4.2 本地生活半年以上者。 4.3 能够熟练使用智能手机即可。 4.4 有地推经验者、支付宝、快递员、保险、信用卡、POS机具、暂时失业者、宝妈等。 4.5 大学生暑假兼职，公司提供社会实践报告。 福利待遇：推广员岗位属于项目代理人性质，不是公司的雇员，也不是公司的员工。工作时间自由，来去自由，和公司是合作关系。对希望拿固定工资的和。 立即沟通 vx

岗位职责： 1. 负责口腔领域市场推广及客户关系的持续维护 2. 协助医疗机构开展市场调研，掌握客户实际需求 3. 与团队协作达成销售指标，提高机构品牌影响力 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2. 可独立推进工作，拥有较强的执行能力 3. 熟悉口腔医疗行业基本情况，能迅速融入工作氛围

代运营区域市场 岗位职责：①负责地推团队的招募，②开展地推人员的培训工作，③统筹管理市场运营事务 任职要求：①具备较强的责任心，②具有一定的市场运营实操经验，③有抖音探店运营经历或相关背景者优先考虑 岗位福利：享受所在区域业务收益的长期分成

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-09-19 1～目标明确，只为增收 2～信息真实，稳定可靠 3～【诚邀加入】超级影响力，同城万人群。 兼职月入500--3000。 （收入虽小，贵在踏实） 无需到岗打卡，利用空闲灵活操作即可。 有意者欢迎联系。

1. 要求为本县户籍或已在本县连续居住5年以上的人员，熟悉当地地理环境、民俗习惯、方言交流，了解建材市场布局、主要住宅小区及自建房集中区域，掌握本地装修周期与消费习惯。 2. 年龄30-45岁，具备建材、涂料或装修行业销售经验者优先（1-2年以上），有区域市场开拓经历者优先考虑；无相关经验亦可，但需具备较强学习能力、吃苦耐劳精神、良好沟通表达能力，抗压性强，诚实守信、责任心强。 3. 需自行配备交通工具，公司提供油费或电费补贴。 4. 能熟练操作智能手机，日常使用微信进行沟通、拍摄照片与视频，并能查看简单办公报表。 5. 个人形象整洁大方，穿着符合职业规范，体现建材行业专业形象。 工作内容： 1. 开展市场调研，收集整理县城及重点乡镇的新建楼盘、自建房聚集区、旧房改造热点区域等基础信息。 2. 拓展B端代理商资源，开发C端终端客户。 3. 客户关系维护与全流程服务：包括订单跟踪、施工对接、售后问题处理及长期客户关系维系。 4. 定期向公司反馈市场变化、竞争对手动态、客户意见、工作进度及实际工作中遇到的困难。 5. 运营个人自媒体账号，如抖音、视频号等，打造个人品牌影响力。 薪资待遇：4000-10000元 试用期薪资：4000元+提成 福利政策：油费补贴+餐费补贴+年终奖金+带薪培训+工龄奖励+免费健康体检+生日关怀福利 晋升路径：市场专员 → 大区主管 → 区域经理

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河池南丹招水电维修

德胜镇这里需要个临时开钩机师傅，有意向联系电话<br/>岗位职责:<br/>1. 守纪律、别违章<br/>2. 班前查车况和防护、班后车停好料具收好<br/>3. 班前会要到，当天干啥、注意啥听明白

收派员 年龄18-50岁，吃苦耐劳，服务意识强，服从管理，熟练驾驶电三轮车，有C1驾驶证优先。上门收件、派送、发货一体。 薪资福利:月收入3000-5000（计提工资，多劳多得） 工作地址:大化县古江桥头中国石化正对面（兴化路往都阳岩滩方向）

维修技师 经验丰富，20-55岁，吃苦耐劳，会智能手机，服从安排 薪资福利:保底4000-4500元/月，➕计件工资（综合4500-8000元），包吃，其他吃住自理 招工人数:1名 上班有两个时间段，一，早8点至晚6点，二，早10点至晚8点，月休四天 工作地址:（途虎养车工场店）大化生态新城店

维修技师 经验丰富，20-55岁，吃苦耐劳，会智能手机，服从安排 薪资福利:保底4000-4500元/月，➕计件工资（综合4500-8000元），包吃，其他吃住自理 招工人数:1名 上班有两个时间段，一，早8点至晚6点，二，早10点至晚8点，月休四天 工作地址:（途虎养车工场店）大化生态新城店

江北东镇劲松推拿招聘修脚师推拿师各一名底薪加提成月薪过万两天公休有意者请与

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浙江义乌十几年老店因业务扩张招推拿师。保底工资5500元起。年龄45岁以下.视力半盲或正常者优先。全盲的只要生活能力强也可以。想要赚钱的，同事之间好相处。有要求可以谈。我们属于平等合作。推拿提成42。精油开背70。点钟加3元。点钟数达标还有奖金。想赚钱会沟通一个月精油开背30个左右没问题。店里事少相处愉快。包吃住。联系电话

推拿师/合伙人 薪资福利:3000-4000元 招工人数:5人 工作地址:南阳市社旗县北京路谷德推拿

【招人！招人！招人！】 1:准备跳槽请联系我 2：想学技术的请联系我 3:上班憋屈的请联系我 4:付出多回报少的联系我 5:求发展，需更大平台的联系我 6:想换新工作，增加收入的联系我。

招聘：驻校教官 薪资：2600元以上/月 “高中以上学历，爱岗敬业、吃苦耐劳、服丛安排※退伍军人、军校(警校)毕业，从事教官相关职业或有其他相关工作经验者优先考虑薪资待遇：3995/元起（含社保五险）+年奖，月休4-6天“

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公司提供素材，你发到抖音上，一次5元，纯绿色，无污染，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-21 东兰县天峨县南丹县全区域诚招业务员 最高业务费一户一结 工作内容： 深入乡村及乡镇区域，寻找符合条件的自建楼房用于安装光伏阳光棚，并与农户签订房屋租赁协议。向村民详细讲解项目优势： 1.免费为农户搭建阳光棚，具备防水隔热功能，节省建房成本超两万元； 2.每年向农户支付稳定租金，增加家庭额外收入； 3.项目透明无隐性操作，无需贷款，合同期内25年所有问题由公司全权负责处理。 要求： 1.能吃苦耐劳，每日按时外出走访农户； 2.品行端正，不得虚假宣传或隐瞒实情，必须如实告知项目细节，仅与65岁以下农户签约； 3.表达清晰，沟通能力强，对待农户耐心细致； 4.学习意愿强，能快速掌握行业相关知识； 5.有采购或销售从业经历者优先，敢于主动与陌生人交流； 6.优先考虑常住各乡镇人员，需自备交通工具，不提供油费补贴。 应聘者请主动发送简历，非诚勿扰！谢谢 待遇及提成私信详谈，每单完成后立即结算（绝不拖欠） 有相关经验者优先录用

1. 限本县户籍或已在本县连续居住5年以上的人员。需熟悉当地地理环境、民情风俗、方言特点、建材市场布局以及主要楼盘、自建房集中区域，了解本地装修周期与消费习惯。 2. 年龄30-45岁。具备建材、涂料、装修等相关行业销售经验者优先（1-2年以上），有区域市场开拓经验者更佳。无相关经验亦可，但需具备较强学习能力、吃苦耐劳精神、良好沟通表达能力和抗压素质，为人诚信可靠。 3. 需自行配备交通工具，公司按规定给予油费或电费补贴。 4. 能熟练操作智能手机，用于微信沟通、拍摄照片与视频，以及查看报表等基础办公软件操作。 5. 形象清爽整洁，穿着符合职业规范，体现建材行业专业形象。 工作内容： 1. 开展市场调研，收集并整理县城及重点乡镇的新建住宅小区、自建房聚集区、旧房改造热点区域的详细信息。 2. 拓展B端代理商渠道，同时开发C端终端客户资源。 3. 客户关系维护与全流程服务：包括订单跟踪、施工对接、售后问题处理及长期客户关系维系。 4. 定期向公司反馈市场变化、竞争对手动态、客户意见、工作进度及实际工作中遇到的困难。 5. 运营个人自媒体账号，如抖音、视频号，打造个人品牌影响力。 薪资：4000-10000元 试用期薪资：4000元+提成 福利：油费补贴+餐费补贴+年终奖金+带薪培训+工龄奖励+免费健康体检+生日关怀福利 晋升路径：市场专员 → 大区主管 → 区域经理

招聘：画位 薪资：3001-5000元/月 身体健康，服从管理，有责任心，

市场出差评估员 男女不限，20-55岁之间，能吃苦耐劳，应变能力强，每个月能出差执行20-25天时间 薪资福利:400-600元/天，多劳多得 招工人数:6名

工人（夜班） 年龄28 - 50岁 薪资福利:工资面议 工作地址:城北三环小区附近