中国平安综合金融服务部直招｜保险顾问（网格化家庭保障综合服务岗·长期稳定） 工作地址：武汉市江汉区青年路278号中海中心 综合薪资：4000-6000+/月 阶梯式薪资 新人期：4000-4800元/月 稳定期：4800-6000元/月 资深期：6000元+/月，上不封顶 薪资构成：基础底薪+服务绩效+业务提成+沙龙奖励+长期复利分红 一、岗位职责 1、金融保障内勤统筹（【安稳基石·圆梦起点】） 负责客户保障档案归档、家庭保障沙龙会务、线上科普物料整理，全程写字楼室内坐班。当下行业迭代加速，单一固定薪资岗位极易遭遇中年职业瓶颈，依托互联网新媒体拓客拓宽客源渠道，这份工作并非短期打工，而是可长久深耕的终身事业，依靠保障规划服务提成持续增收，具备生活阅历者长期发展优势突出。 2、专属网格存量客户终身运营（【时代风口·终身资产】） 公司划分独立网格片区，批量分配存量家庭客户，资源永久归属个人，是支撑终身事业的核心资产。日常做好客户维护、深耕二次客户开发，自然匹配保障、养老、理财综合方案实现稳定增收；线上跟进客户保单检视、理赔协助、家庭风险规划需求，定制保障方案即可赚取提成。家庭风险保障属于长期刚需赛道，不受行业迭代冲击，逐年沉淀客户资源，收入稳步持续上涨，彻底摆脱职场发展焦虑。 3、新媒体线上保障拓客运营（【双线增收·加速圆梦】） 依托短视频、社群、企业微信等互联网新媒体拓客渠道，输出家庭风控、养老保障、资产防护科普内容，将线上意向流量沉淀至私域，搭建专属终身客户资源库。市场更新迭代迅速，单一底薪抗风险能力薄弱，全部积累客户永久归本人所有，新客保障转化+老客二次开发双线提成叠加增收，为终身事业筑牢稳定财富底盘，对冲行业变革带来的职场不安。 4、线上流量线下保障沙龙转化（【精准客源·高薪机遇】） 邀约新媒体引流意向客户到场参与家庭财富与风险规划沙龙，负责客户接待、家庭财务风险诊断沟通，深度挖掘保障、养老、资产配置需求，方案落地后领取专项沙龙提成。所有到场客户归入个人终身资源池，长期持续产生续费、复购收益，打破普通文职、基础岗位收入固化瓶颈，丰富的生活阅历更容易获得客户信任，提升保障方案成交效率。 5、保险专业人才双向培育成长体系（【双轨晋升·终身事业】） 协助新人新媒体科普、网格化客户保障运营带教，参与全套免费系统化金融保障培训，熟练掌握网格客户维护、新媒体线上拓客、家庭风险规划全套实操技能。岗位设置保障咨询、团队管理两条长期晋升通道，名下所有客户永久私有，客户积累越多收益越高，全程无年龄淘汰压力，不受行业快速迭代影响，是可以踏实经营一辈子、越做越轻松的终身事业。 二、岗位优势 世界500强平安直招，高端写字楼纯室内办公；公司分配网格存量客户+新媒体线上拓客双获客渠道，无需外出陌拜跑市场；长期维护存量客户、挖掘二次开发保障需求，自然对接综合金融业务稳定增收，客户资源终身私有，提成、续佣多重收益叠加，收入上不封顶；保障咨询、团队管理双向透明晋升通道；家庭金融保障长期赛道抵御行业迭代风险，自有客户资源有效化解中年职场危机，阅历充足者优势显著；全套带薪专业培训一对一全程帮扶，适合追求稳定长远发展、愿意踏实提升自我的伙伴。 三、专属福利 1、全套带薪岗前金融保障专业培训，专属导师一对一全程带教成长 2、标准白班、周末双休，法定节假日完整休假，无强制加班，平衡生活与事业 3、月度绩效激励、节日礼品、定期团队团建等多项暖心福利 4、个人网格客户永久绑定，终身享受续佣复利分红 四、任职要求 1、大专及以上学历，普通话流畅标准，熟练基础电脑办公软件，待人亲和有耐心； 2、清晰认知行业迭代带来的职场瓶颈与中年发展困境，具备长期职业规划，愿意沉淀终身客户资源、运用新媒体线上渠道拓展客源，用心经营可持续终身的金融保障事业；仅短期过渡、不愿长期积累客户资源者请勿投递； 3、有客服、销售、新媒体、金融相关从业经历优先，具备生活阅历更易获取客户信任，快速搭建个人长期客户体系； 五、工作时间 标准白班内勤坐班制，周末双休，法定节假日正常休息，无加班安排。

医养服务专员，大专以上学历，25～50岁，男女不限，月薪6000元以上（学习津贴+底薪+提成+奖金）

岗位职责 1. 为中产家庭提供居家养老方案规划，涵盖养老社区对接、居家护理资源整合 2. 结合客户健康状况，定制康养管理方案，联动医疗、体检、康复等资源 3. 配套提供健康险、养老年金等金融工具的专业咨询与方案配置 4. 维护客户关系，定期回访，提供持续的康养资讯与服务 5. 参与部门康养主题沙龙、讲座的客户邀约与现场服务 任职要求 - 学历：大专及以上学历，护理、医疗、健康管理专业优先 - 经验：有销售、客服、健康管理、养老行业、医美、体检中心经验者优先 - 能力：学习能力强，有同理心，善于倾听和沟通 - 特质：关注养老健康话题，认可保险价值，想做有温度的专业顾问 薪资待遇 - 收入结构：底薪 2500—4000元 + 高额佣金（首年 10%-30%）+ 续期佣金 + 季度奖金 - 新人保护：前 18 个月新人津贴最高 40000 元/月，收入上不封顶 - 平均水平：入职半年后月均8000-15000元，优秀者2万+ - 福利：商业保险+国内外旅游奖励+免费武大培训

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等各类保险方案 2. 负责保单销售、续保服务及理赔协助，提升客户满意度与长期黏性 3. 开展客户拜访、沙龙活动及线上推广，持续拓展优质客户资源 4.定期参加公司产品培训与合规学习，确保业务操作符合监管要求 5.维护客户档案，及时跟进服务反馈，推动客户转介绍与口碑传播 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应目标导向的工作节奏 3.普通话标准，形象亲和，具备基本办公软件操作能力 4. 有金融、销售或客户服务经验者优先，无经验者提供系统带教 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

帮助客户完善客户信息，帮助客户领取公司福利

养老险 车险 健康险 家庭财险财产险养老险互联网金融医疗/大健康 1、工作内容:由政府指导，最新出台的提高医保报销比例的政策。通过电话、微信等通讯方式或当面宣导给武汉市广大。对本惠民政进行宣传与详细讲解，并对相关市民进行登记及后期惠民政策和相关售后保全服务办理。 2、任职要求:大专以上学历。年龄21-45周岁。政治背景无不良记录。征信无不良记录。拥有正确的三观，拥护国家的政策法规。爱党爱国积极向上。 3、薪资福利: 各项津贴+各项奖励(综合薪资 6000-10000)+国内外内部旅游+可与家人同享政府惠民政策 4、考勤休假: 上午8:30-12:00中午休息两小时下午 14:00-17:00。国家法定节假日正常休息。 5、相关说明:本职位属内部招聘。工作内容跟国家政府相关政策法规挂钩。任职人员须有一定的政治觉悟。严禁不良三观人员应聘。前期会有社保及商业保险相关专业知识培训。会比较辛苦。自控能力不强人员，请慎重应聘。 岗位福利:5000+提成+五险一金+年终奖，综合薪资8k-1.6w，优秀上不封顶

职位名称：保险销售 工作内容：为家庭提供保险、健康、养老等咨询服务，维护客户关系。 岗位优势：时间灵活，有免费培训，有人带，晋升空间大。 任职要求：沟通良好，有责任心，愿意长期稳定发展。

任职要求 1、年龄:25-45岁 2、学历:本科及以上(能力特别优秀可放宽至大专) 3、经验加分:有销售、养老、医疗、金融、保险、地产、出国留学、高端服务等及相关行业经验者优先 4、其它素质要求: (1)积极进取，目标感强，渴望高收入。 (2)具备优秀的沟通表达能力和服务意识。 (3)自律性强，有良好的学习能力和抗压能力。 (4)过往业务品质良好，无不良从业记录。 岗位职责 1、邀约分配的准客户参观体验泰康旗下高端实体， 如:连锁养老社区楚园，泰康同济(武汉)三甲医院，仙鹤湖纪念园、京山农场、泰康拜博口腔等。 2、全程陪同客户，与专业讲师协作，解答疑问， 深入了解客户需求。 3、基于客户真实需求，提供个性化的高端养老、 健康医疗或财富管理综合解决方案。 薪资构成:收入丰厚有保障 1、能力达标者，首年有责保底12万(完成基础指标） 2、有责底薪+高额津贴:有责底薪最高享9000元/ 月，岗位津贴20000-40000元/月(业绩优秀人才可申请16万津贴)。 3、佣金&奖金上不封顶:业绩提成+丰厚奖金，收 入 4、学习津贴:跨行业精英享6个月学习津贴(结业且有实践成果)。 5、优秀人才握手费:能力卓越者，入职可获25 万-100万人才引进激励。 晋升路径:职业发展稳定前景广 1、行业空间广:未来30-50年养老是黄金赛道， 现在入行，行业经验价值，不受年龄性别束缚，可长期深耕发展。 2、职业通道多:在销售产品过程中，可以做绩优，也可同步搭建团队，做专职讲师，多元化发展。 3、晋升通道快且透明:无需内卷，最快3个月晋升主管，半年晋升合伙人，特别是管理型以及资源型人才，后续还可以晋升企业家，共享泰康收益。 工作时间:非常灵活 1、弹性工作时间:上午9点-11点，下午陪同客户或维系客情(结果导向，不做强制要求及监督)，杜绝强制加班，可兼顾家庭和副业，自由支配时间，请假相对方便。 2、稳定双休:入职6个月内一周双休，6个月后一周三休。 3、法定节假日:严格按国家规定放假。 强大的客户资源支持及完善的培训体系: 1、公司分配优质客户资源:转正即享，持续经营可转为个人资源与人脉。 2、全方位带教培训:新人提供带薪培训，新员工拓客展业时有专人教导陪同。 3、免费高端课程:提供BAC顾问式营销、GPA全科医生、ETA精英财富、清北有约等高价值课程。 4、支持考取国家职业资格证书，提供方案与补贴。 优厚福利体系: 月度团建、节日福利、零食下午茶。 我们欢迎:加入泰康，成就金领人生！ ·渴望在朝阳行业获得高薪和长远发展精英。 希望平衡工作与生活的奋斗者。 具备销售潜力或相关资源，寻求快速晋升通道的能人。 ·考虑转行人士，完善的培训体系助您成功转型！

岗位职责： 1. 安全、准时、规范地完成平台派发的网约车订单，提供优质乘客服务 2. 熟悉工作区域道路及常见目的地，合理规划行车路线，提升接单效率 3. 保持车辆整洁卫生，定期检查车况（如灯光、轮胎、油液等），确保运营安全 4. 遵守交通法规及平台服务规范，无重大交通事故和严重违章记录 5. 主动维护平台账号信誉，及时响应订单与乘客沟通，妥善处理服务反馈 任职要求： 1. 持有有效身份证及C1及以上机动车驾驶证，驾龄满3年 2. 无暴力犯罪、吸毒、酒驾等违法犯罪记录，征信良好 3. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷 4. 具备基本智能手机操作能力，能熟练使用网约车平台APPn5. 服务意识强，责任心强，具备良好的沟通能力和应变能力

任职要求： 有c2以上的驾照，满三年，开车技术没问题 不看案底，不看征信，也可以

佳惠生鲜超市（青龙山店）招聘生鲜理货员工作内容：负责生鲜区理货、摆货、整理排面，保持货品新鲜整洁要求：做事勤快认真，有责任心，能吃苦耐劳，有相关经验优先地址：青龙山高中路口有意者联系万店长：

武汉市洪山区招吊顶、蜂窝大板。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制人身、财产、健康等各类保险解决方案 2. 负责保单销售、投保指导、续保服务及理赔协助全流程客户服务 3.定期开展客户回访与关系维护，提升客户满意度与复购率 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业能力与合规意识 5. 遵守监管规定与公司制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限，有金融、保险、销售相关经验者优先 4.持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先 5. 诚信正直，无不良从业记录，认同长期主义职业发展理念

岗位职责： 1.公司发平板，分配购买过产品的老客户，为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制保障方案 2. 开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务，确保服务及时准确 4.定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业能力 5.遵守监管规定及公司制度，严守客户信息保密义务 任职要求： 1. 学历大专及以上学信网可查，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或客户服务经验者更佳 3.具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强、责任心强 4. 认可保险行业价值，愿意长期深耕，具备目标感与执行力

我们希望你 想靠自己努力提升收入，愿意踏实学习、长期发展。只要你勤奋努力，我们就愿意给你平台、资源和机会！欢迎想在寿险业长期发展的小伙伴加入！ 工作内容 1.保单服务。提供续保提醒、保障咨询、保单体检等日常服务，以及办理理赔、保单信息变更等售后服务。 2.客户维护。定期跟进客户保险和服务需求。 3.方案定制。负责客户个人及家庭的综合性保险方案配置，涵盖年金险、重疾险、医疗险、意外险、车险等各类险种。 岗位要求 1.年龄25-45周岁，大专及以上学历，专业不限，有无经验均可报名。 2.品行端正、诚实守信，具备良好的沟通表达能力和服务意识。 3.愿意持续学习，积极参与公司各类技能提升培训。 4.无不良从业记录，符合行业从业基本规范。 5.有销售、客服、房产、金融、教培等相关行业经验者优先。 6.特别优异者年龄、学历条件可适度放宽。 岗位核心亮点 1.行业稳定，前景广阔：保险为刚需民生行业，市场需求持续增长，不受消费寒冬影响，长期稳定。 2.免费培训，新手无忧：公司提供全套岗前+在岗培训，专业导师一对一带教，手把手教学，无需行业经验，快速从新手变高手。 3.资源扶持，转化轻松：搭建客户服务平台，不用盲目跑市场，降低获客及转化难度。 4.晋升透明，公平公正：主管、业务精英双轨发展路线可选，发展空间广阔；晋升无资历、无背景限制。 5.配套完善，多重保障：公司配置国寿商业意外、医疗保障，保额80000起；晋升以后，享有公司提供的。 收入构成 1.基本法收入：新人津贴、创业津贴、展业津贴、推荐新人奖等达标奖励。 2.业务佣金：高比例新单及续保佣金，多劳多得。 3.方案奖励：新人职业化成长方案、企划业务方案等方案奖励。 整体月收入范围：4000~8000，收入以达成基本法、方案相应业绩、参会等要求核算发放。（25年入司一年内新人人均税前月收入4336元，25年非一年内新人人均税前月收入11593元）

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 主动开发新客户，维护老客户关系，提升续保率与转介绍率 3.协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务，确保服务体验优质高效 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与市场敏锐度 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，恪守职业操守与客户隐私保护原则 任职要求： 1.大专，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有销售经验者优先 3.责任心强，目标感明确，具备一定的抗压能力与自我驱动力 4. 持有保险从业资格证（或承诺入职后及时考取） 5.诚实守信，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制保险保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及后续服务跟进，提升客户满意度与续保率 3. 定期开展客户回访与风险评估，及时调整保障建议 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1.学历不限，具备较强的学习能力与沟通表达能力 2. 有保险、金融、销售等相关工作经验者优先 3. 持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》） 4.具备责任心、服务意识和团队协作精神 5. 形象端正，亲和力强，能适应一定程度的客户拜访与活动推广

诚聘 因社区服务需要，现公司面向社区招聘服务销售人员10名，条件如下: 1:年龄24--49周岁 2:高中及以上学历 3：无不良征信 岗位职责:做过传统销售行业优先，能按时上班，每天汇报工作，并做好记录。 岗位职责：就近安排工作，扎根社区，做好社区老客户售后服务，为客户提供公司咨询，免费咨询及服务。 上班时间：周一至周五，月薪6000以上 待遇:享受双休，产假，国家法定节假日，养老保险和医疗保险 联系人，范主任

高薪招聘 因本星光100游泳健健身（香榭花都&恒泰店）即将举行大型周年庆盛典，因活动需求，现招聘顾问及各类岗位50名，非诚勿扰： 工作时间早上9点或10点（根据活动需求）至晚上9点 【月薪保底5000—30000】 要求如下： 1、本地人员优先 2、有销售经验的优先 3、会使用微信的优先 4、年轻，长相端正的优先 5、执行力高的优先

【招聘｜生鲜市场推广员】 薪资：底薪3500 + 高额提成，多劳多得。 工作内容： 负责项目客户拓展、推广引流。 任职要求： 沟通表达能力好，做事积极，有无经验均可，有人带；时间灵活，执行力强。想赚钱，能接受外勤推广工作。

一、岗位职责 (1)在4S店驻店销售延长质保期产品，单价低，非常好成单 (2)坚决执行总部相关销售政策要求，做好风险防 范相关工作 (3)参与组织实施渠道培训，宣导、传达总公司相 关政策; (4)不需要自己找客户，不需要打电话，只需维护 好与4s店销售同事的关系，客户转介绍即可 二、工作时间 (1)工作时间: 月休4天自己安排 (2)工作地点:各大4S店内(高端4S店内吹空调，不用东奔西跑) (3)上班时间:夏令时8:30-17:00冬令时9:00-17:30 (我们不加班给你自己的时间陪父母、爱人) 三、福利待遇 (1)薪资=底薪+提成每单200-500+激励奖金 无责底薪3k-5K，按单提成，且还有丰富的绩效奖 励，目前公司平均工资在8-15k，多劳多得，上不封顶~ (2)福利 带薪培训、五险、节日福利、生日福利、团建活动、免费奖励旅游等

公司有要求，免费投放充电桩，多劳多得

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.根据客户需求提供专业解决方案，协助客户完成签约及后续服务跟进 4.及时反馈市场信息与客户意见，协同团队优化销售策略 5. 按要求完成销售数据记录、报表提交及日常客户档案管理 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立开展客户对接工作 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有销售经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观

新客户邀约：通过电话与潜在客户沟通，了解其具体需求，并邀请对方见面详谈或添加微信进一步交流 工作时间：早九晚五，周末双休，享受带薪休假

职位详情 纯上班，招小车司机！没有押金，也没有租金。 【薪资待遇】 底薪 7000+提成+奖金，综合收入 8000~11000元/月。 公司包充电，包餐补，包住宿，包话费，有社保。 任职要求 1、年龄22–65 岁，男女不限，身体健康 2、驾龄满 3年，近期无一次性扣 12 分记录。 3、无酒驾，无吸毒史，无案底，无犯罪记录。 公司配车，提供订单，司机按订单的语音导航接送人到目的地即可，不用司机找单或是抢单。 福利待遇 1.公司配车，工作 8 小时，出车时间和收班时间自己安排，公司没有硬性要求，多劳多得 2.保底+提成+奖励，底薪7000元 平均工资8000–11000元 3.公司大量补贴，可提供住宿 4.车辆有保障，维修保养，都是公司负责

岗位职责： 1.负责车险业务的咨询、受理、出单及后续服务， 2.协助客户完成车辆保险信息录入与核对 3.通过电话、短信等方式提醒客户续保，解答保险条款、理赔流程等咨询 4.对车辆保险业务进行数据分析和跟进 5.索取报价单和协调理赔 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 25—55岁 3.上班时间：8：30—10：30，双休 可兼顾家庭与事业，空闲时间自主安排

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户开发与关系维护，通过面访、电话、线上等方式拓展新客户 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与合规意识 5.遵守监管规定及公司制度，确保展业行为合法合规、诚信专业 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握寿险、健康险、财险等产品知识 3. 具备基本办公软件操作能力，适应线上线下融合展业模式 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有金融、销售或客户服务经验者优先

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5.能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

主要负责湖北省内极简玻璃门销售

1.热爱销售岗位，具备出色的沟通能力和应变技巧，执行力强； 2.拥有业务推广或地面推广经验，从事过保险、房地产、太阳能销售者优先考虑； 3.具备良好的沟通、协调与谈判能力； 4.负责挖掘客户实际需求，引导并转化客户购买意向； 5.目标客户主要为辖区内拥有自建房或宅基地的本地居民； 6.主动寻找并开拓潜在客户，扩大市场覆盖范围，负责所在区域售电、光伏、储能、电费优化、电力运维、节能降耗、能源数据化等相关业务的宣传与销售工作； 7.结合公司整体发展战略，制定合理的销售方案及客户拜访计划，建立长期合作关系，维护现有客户资源