酒店经理1-2人月结全职
1、引导宾客：掌握酒店各项设施、功能及营业时间，及时、准确地引导进店宾客。2、协调沟通：协调本部门和其他部门之间的工作沟通，确保酒店运营顺畅。3、处理投诉：协助前台经理解决宾客投诉，处理宾客在酒店期间遇到的问题。4、征求意见：每日征询宾客对酒店的建议，发展酒店与宾客的良好关系。5、VIP服务：协助上级领导对VIP的迎送工作，处理VIP在店期间的事务。6、日常管理：负责大堂各岗位运作情况，包括员工仪容仪表、服务质量等。7、物品处理：及时处理宾客遗留在酒店的物品，帮助宾客联系查找。8、公共秩序：留意酒店公共场所的秩序，确保公共区域的清洁卫生和秩序。9、其他任务：完成上级领导交办的其它各项任务
酒店经理1-2人月结
童子山邵武菜诚聘前台经理一名（要求有经验，），岗位薪资面议，一经录用待遇优厚,招聘热线面试地点：建阳区童游街道老童子山庄
酒店经理
岗位职责：【前厅销售】客房和会员卡营销【对客服务】1) 酒店预订接待工作；2) 对客服务 ，如换房、 叫醒、行李寄存、商务服务、 留言和物品转交、小商品销售等；3) 问询、处理客诉和赔偿。【客账管理】1) 续住跟催；2) 房帐处理；3) 单据报表归档。【前厅维保】1) 设施设备管理维护；2) 前厅保洁；3) 酒店安全管理。【技能培训】1) 参加前厅组织的业务培训；2) 参加酒店组织的企业文化培训和参加消防安全学习和消防演练；【其他】上级交代的其他工作事项。
厦门同安区急招酒店前台
4200-5500元/月
酒店前台月结
前台学历：高中以上文凭年龄：18-35岁，学习能力强、勇于挑战自我、认真负责、服从安排，形象口才佳能适应白夜班，有酒店前台经验优先。会基础电脑办公薪资福利:薪资待遇：4200-5500元/月（底薪＋提成）绩效津贴根据个人工作能力定月休两天招工人数:2名白班：08:00-20:00包中餐晚班：20:00-08:00餐补要**家过年的勿扰！☎️工作地址:同安乌涂
服务员后厨切配切肉工大堂经理
✅百味肥羊开始招聘✅大堂经理：3500+200全勤+两天公休✅服务员：2700+200全勤+两天公休✅后厨切配：2500工资+200全勤+两天公休✅切肉师傅：有摆盘子技2800➕200全勤奖+两天公休✅洗刷1800全勤200两天公休☎✅地址：东关村委西50米路南
酒店经理1-2人月结
金碧水乐汇，即将开业，现急聘大堂副理一名，12月10号进场，，形象气质好，工作能力强，善于表达。待遇5000+300+提成，工龄奖。联系电话
酒店经理1-2人
1、全面负责前厅部的经营管理工作2、检查和监督员工工作3、制定业务指标和预算4、协调与其他部门的关系5、处理客人投诉和疑难问题6、员工管理和培训7、安全问题
客房经理
岗位职责：【客房管理】1.客房和公区设施设备检查2.布草管理3.工作设备管理4.易耗品管理5.遗留物品登记【卫生管理】1.每日客房清洁2.公区卫生清洁3.计划卫生执行【对客服务】1.协助处理客诉2.完成其他对客服务【上级交办事项】完成上级交代的临时性工作。
酒店前台月结全职
1、接待宾客：酒店前台的首要职责是热情、专业地接待每一位入住的宾客，包括问候、指引、解答疑问等，确保宾客的第一印象是积极且专业的。2、入住手续办理：负责为宾客办理入住手续，包括核实预订信息、收集必要的个人资料、分配房间、提供房间钥匙或门禁卡，以及介绍酒店设施和服务等。3、退房服务：在宾客退房时，协助办理退房手续，如检查房间状态、结算费用、处理押金退还等，确保过程高效顺畅。4、信息处理与沟通：作为酒店与宾客之间的桥梁，前台需准确记录宾客的需求和特殊要求，并及时传达给相关部门，如客房服务、餐饮服务或维护部门，确保宾客需求得到满足。5、解决宾客问题：遇到宾客投诉或问题时，前台需耐心倾听，迅速响应，采取有效措施解决问题，维护酒店的良好形象和客户满意度。6、财务管理：处理与宾客相关的财务事务，包括收银、发票开具、信用卡交易等，确保所有财务操作符合酒店政策及法律法规。7、维护前台区域：保持前台区域的整洁、有序，确保工作环境舒适，体现酒店的专业形象。
酒店前台月结全职兼职
皇冠假日酒店招前台一位，年龄20⼀40岁，上班时间，上一天休两天，略懂超作电脑，试用期为一个月工资2400元，试用期满2560元+提成+效绩。
南平建阳区客房服务员负责酒店房间的清洁打扫，负责为住客提供良好的.
3000-5000元/月
客房服务员月结
客房服务员负责酒店房间的清洁打扫，负责为住客提供良好的...薪资福利:2400-5000元包吃住，月休四天，每天8小时
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