招聘：沙坪坝石碾盘江湖菜招聘大堂经理一名，工资加提成5000-15000，要求沟通能力强，五年以上从业经验，年龄46岁以内。联系电话

诚聘酒店管事部员工1名工资待遇：3500元/月，月休4天，法定假日补贴100元。包吃住。年龄：50-60岁联系人：艾老师

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4. 服务意识强，注重细节，抗压能力强 5. 持有酒店管理类相关证书者优先

工作地点：陵川县锡崖沟景区，红崖谷民宿 一，工作内容 1.运营管理： *制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略，确保完成既定的营收和利润指标（如GOP）。 *监督所有部门的日常运营，包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等，确保服务流程顺畅、标准统一。 *定期分析经营报表（如P&L报表），控制成本，优化资源分配，提升酒店整体盈利能力。 2.客户服务与质量保障： *建立私域客户群，维系长期客户的增长态势，确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。 *亲自处理重大客人投诉和紧急事件，维护酒店声誉。 *建立并维护服务质量监督体系，定期进行暗访和检查，持续改进服务流程。 3.团队建设与人力资源管理： *招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队，营造积极向上、专业高效的工作氛围。 *制定员工培训和发展计划，建立人才梯队，降低核心员工流失率。 *负责团队的绩效评估与考核。 4.市场营销与品牌建设： *与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案，提高客房入住率和餐饮上座率。 *积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA（在线旅行社）及本地社区的良好关系。 *监督酒店在线声誉管理，及时回应各大平台的客人点评。 5.财务与资产管理： *审批重大采购和费用支出，确保所有运营活动符合财务制度。 *确保酒店设施设备得到良好的维护和保养，管理酒店翻新和改造项目。 6.安全与合规： *确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。 *建立和完善应急预案，并定期组织演练，确保客人、员工和酒店财产的安全。 二、任职资格要求 1.教育与经验： *本科及以上学历，酒店管理、工商管理或相关专业优先。 *具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord（已验证的记录）。 2.知识与技能： *领导力与决策能力：能够激励和领导大型多元化团队。 *商业与财务敏锐度：精通预算编制、财务分析和成本控制。 *优秀的沟通与人际交往能力：能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。 *问题解决与危机处理能力：能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。 四、薪酬 *薪酬待遇面议（基本工资+绩效奖金）。 *提供餐食、住宿。

一、岗位要求： 1、16-39岁，身体健康 2、入职必须有身份证原件 3、无需经验，操作简单有人带，工作细心、负责，有良好的沟通和协调能力。 二、岗位职责： 1. 负责仓库物资和成品的仓储管理，包括入库、出库、库存盘点等。 2. 确保仓库环境整洁、安全，货物摆放合理、有序。 3. 配合生产和销售部门做好物资调配和发货工作。 三、薪资待遇： 工资24-26/小时，8点-8点(休息2小时)，两班倒，上六休一，包吃住，买五险一金 四、住宿环境： 宿舍免费住宿4-6人一间，（电梯式公寓楼，24小时热水，衣柜，独立卫生间热水，洗衣机，热水器，空调等） 五、食堂： 免费提供中晚餐，包吃两荤一素一汤标准餐可免费续餐吃饱为止 有无经验皆可，男女不限。欢迎你的投递，符合要求会尽快答复你！！！

招二保焊、氩弧焊数名，工作地巴南区界石镇，电话：

4.12奥体中心志愿者招聘招聘人数：200人工作时间：14:00-结束（超过23:00车补10元）工作地点：奥体中心工作岗位及要求：观众引导，门禁，指引，接待，装袋，礼品发放等岗位，随机分配招聘要求：工作态度认真，积极，不迟到早退，18-30岁之间，服从工作安排结算方式：工资待遇：80元/天+10元餐补报名方式：（）。

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招聘电商打包工一天8小时8点到下午5点休息一小时打包配件工作轻松要求认字40岁以下一个月工资3000要求长期工工作地址，模具城电话：周

一、岗位职责： 1、健全各种问讯资料； 2、掌握客房预订情况，向部门经理报告重要团体和客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责VIP接待工作的落实； 3、处理前台工作中的差错，初步处理宾客有关投诉； 4、负责前台财产、设备的使用管理和保养工作，及各类资料的收集、存档及管理工作； 5、检查每日的报表是否有误，并及时纠正； 6、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。 二、岗位要求： 1、大专以上学历，有同岗位工作经验1年以上； 2、有良好的团队领导精神及执行力。工作认真负责，作风正派； 3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序； 4、身体健康，品貌端正，气质高雅； 5、掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理各种投诉。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，具备团队领导力与职业操守

岗位职责： 1. 全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3. 熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 4. 具备客户服务意识与成本管控意识 5. 身体健康，能适应轮班及节假日工作安排

工作内容 -负责酒店前厅的日常管理和运营工作 -提供优质的客户服务，确保客人满意度 -协调内部资源，保证前厅运作顺畅 任职要求 -具备良好的沟通能力和服务意识 -能够有效管理团队，具有较强的领导能力 -对工作认真负责，能够承受工作压力

彭浦新村酒店公寓招酒店管理员1人，要求10-35岁之间。要求住店，免费住宿，免费水电。要求懂水电的基本原理，能吃苦耐劳，工资待遇约7000-9000之间。具体面议，董，有需求联系此电话

招聘：柏克电竞酒店招聘酒店前台1名薪资：2800-3200元/月柏克电竞酒店招聘酒店前台：1名，岗位职责：主要负责酒店前台接待和店长安排的工作！岗位要求：1、要细心严谨，严格按照酒店及店长要求工作，（涉及前台账务）马大哈习惯、不听招呼、随心所欲者勿扰，2、年龄22-38的小姐姐，3、要能接受上夜班。工作时间：上二休一，白班：早8点到晚8点，晚班：晚8点到早8点。有经验者优先！薪资待遇：2800-3200元/月，工作地点：柏克电竞酒店。

招聘：客房楼层经理 薪资：8000-11000/月薪 1. 全面统筹客房楼层日常运营管理工作，制定楼层服务标准、清洁流程及工作规范，监督各楼层领班、服务员严格落实，保障客房服务质量与卫生标准达标，提升宾客入住体验与满意度。 ​ 2. 负责楼层团队的全面管理，包括人员排班、考勤核算、绩效考核、日常督导与在岗培训，带领楼层团队高效完成客房清扫、查房、布草交接等工作，优化团队工作效率，培养骨干员工。 ​ 3. 定期对客房楼层、公共区域、工作间、布草间进行全

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类处理 2.对卫生间、楼梯间、公共走廊等重点区域进行定时消杀与深度保洁 3.规范使用清洁工具、设备及药剂，确保作业安全与环境卫生达标 4.配合物业或客户单位要求，完成临时性清洁任务及节前大扫除工作 5.发现设施损坏或安全隐患及时上报，协助维护现场秩序与整洁形象 任职要求： 1.工作认真负责，身体健康，能适应基础体力劳动 2. 具备良好的服务意识和沟通能力，服从管理安排 3. 有保洁相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，初中及以上文化程度，能识字并理解基本操作指令 5.遵守职业规范，注重个人卫生与仪容仪表

岗位职责： 接待客人入住退房，协助办理相关手续 负责前台收银、开票及项目登记 处理日常行政事务，维护前台秩序 职位要求： 无需经验要求，学习能力强 不限学历，年龄不限 沟通礼貌，有责任心 ，有经验者优先

因业务需求，长期招聘各大五星级酒店客房服务员数名，综合月工资：5000-7000元（可购买社保，包吃住），计件➕提成➕节假日福利。 要求：年龄18—50岁（男女均可）服从安排，吃苦耐劳，遵守酒店规章制度。 工作地点:主城区五星级酒店（就近安排）。 联系人： 陈老师

能吃苦耐劳，服从管理，有夜班，在华住会旗下酒店工作者优先录取

解放碑大同路酒店招聘客房服务员（底薪+保底+提成），上下班打卡 ，待遇优厚。联系电话:

财信半岛泊寓明天1天需要1个帮工，一共20多间房，，要熟手，能来的联系

招聘：综合协同服务薪资：80-120元/天（）岗位职责：1.跨部门协作：协同前台、客房、吧台，完成团队接待、VIP接待、投诉处理支持等临时性工作。2.安全检查：夜班时协助巡查楼层、大堂及监控死角，遇可疑人员或异常情况及时上报。3.静音服务：22:***严格遵循静音规范，避免使用大噪音设备，保障客人休息。4.交接记录：每班结束前填写交接记录，清晰注明未完成事项、物资消耗及特殊客人需求，确保信息同步。任职要求：1.形象气质佳：五官端正，无明显纹身。2.学历基础：高中/中专及以上学历。3.经验优先：有酒店、餐饮、服务行业经验者优先。4.语言能力：普通话标准，具备基本沟通能力，懂基础英语者优先。5.服务态度：服务意识强，热情主动，有耐心，能适应轮班制。6.技能要求：熟练使用智能手机（用于水印相机打卡、沟通）。加分项：1.有酒店前台、客房、吧台工作经验。2.熟悉PMS系统或酒店运营流程。3.能长期稳定**（每周至少3-6个班次）。4.具备基础的投诉处理或应急处理能力。岗位培训：录用后提供7-10天岗前培训，考试合格上岗，内容涵盖仪容仪表与情绪管理、前台接待流程、客房物资配送与公区巡查规范、吧台物资管理、安全规范与交接记录填写、夜班静音服务规范等。福利待遇：1.：按时薪80-120结算，薪资透明。2.员工餐食：根据班次安排提供员工餐。3.加班补贴：节假日加班有补贴。4.职业发展：优秀**人员可优先转为正式员工。

解放碑酒店招聘： 1、客房清洁（做卫生） 2、客房领班（查房） 3、布草员（拆布草） 电话