职位描述： 工作内容：参与团队出差，前往不同城市开展市场推广，通过地推形式销售活动门票。周末负责邀约已购票客户按时到场参加公开课。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期内），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要踏实肯干，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗、不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关经验者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握产品知识及销售话术； 2、性格积极外向，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、素质体现：发音清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，工作勤奋不懈，抗压能力强，注重团队配合，进取心强！ 【任职资格】： 1、无需相关经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（我们更看重你的意愿和态度！） 2、学历不限，非选拔硬性条件！（我们更关注实际销售潜力，只认努力付出） 3、具备良好的语言沟通能力和综合素养！（有销售从业背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，吃苦耐劳，内心充满挑战欲！（目标的达成源于自身的拼搏） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋激励奖金） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力以赴执行：6500---8500元/周 全速冲刺业绩：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入公司储备干部重点培养计划。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发差旅费用由公司全额承担！！！

负责中高考学员学习规划辅导，给安排中高考提分课程，可线上线下操作，工作时间灵活，可就近分配！！待遇优厚，有系统培训

课程顾问：5名 【招聘要求】 1.年龄范围：20-30岁，性别不限，性格开朗，富有朝气与创新意识； 2.大专及以上学历，体育、市场营销、管理类或相关专业优先考虑，有相关行业从业经历者优先，退役军人可优先安排录用； 3.全程负责学员体验管理，涵盖邀约、接待到访及签约等环节，全面跟进学员入学流程，帮助每位学员顺利适应学习氛围； 4.精心组织并落实试听课程接待等相关服务工作，以专业周到的服务态度响应学员需求，提高整体满意度； 5.主动参与市场宣传及各类推广活动，通过高效沟通与现场互动，增强品牌认知度，拓展潜在学员资源； 6.跟进学员学习情况，完成既定销售任务，定期掌握学员学习动态，及时反馈信息，结合实际需求优化教学配合方案，支持学员持续进步，保障阶段性目标达成； 7.与各部门保持良好协作关系，协同完善服务机制，提升服务效率与质量，共同打造更优质的学员学习环境。 【薪资待遇】 月薪2500元-8000元。

【核心职责】 协助客户上课,在社群内运营。转化客户从体验课升级为正式课。 【岗位亮点】 1、月基础薪资5k+阶梯提成+1k车补,成熟课程顾问月均1.5w-2.5w。 2、每月一次晋升机会,晋升流程公开透明。 【我们需要你】 1、统招(全日制)大专及以上,有教培社群转化经验者优先。 2、愿意在银发赛道持续发力。

岗位职责 1、负责前台接待及来访客户对接工作。 2、协同课程顾问完成签单后的各项客户服务事宜。 3、做好客户合同的整理与归档管理。 4、根据学员出勤情况，合理安排新班开班或现有班级调整。 5、统筹客户课程安排，包括固定课位分配、请假处理、课程变更、升级班级及课包延期等操作。 6、执行续费提醒、赠课到期提醒等相关跟进工作。 7、维护客户关系，发布会员活动通知并发送短信提醒，协助市场活动的组织与服务支持。 8、及时响应并妥善处理客户反馈与投诉，提升客户满意度。 岗位要求 1、大专及以上学历。 2、具备良好的服务意识，有前台、客服或相关服务领域工作经验者优先考虑。 3、擅长沟通交流，能适应一定工作压力。 4、熟练掌握常用办公软件操作。 5、性格稳重，乐于协作，具备独立解决问题的能力。 6、拥有优秀的沟通表达与协调组织能力。

特招资深课程顾问：总部高薪培训+校区轮岗+就近分配 【重要】公司提供优质生源资源，只要踏实肯干，用心跟进，必有回报！系统化培训+行业精英带队实战成单，助你快速成长！ 1、假期及福利：享受国家法定节假日当天休息；享有婚假、产假等福利假期，节日专属福利。 2、晋升机制：每6个月开展一次内部晋升评估！课程顾问→资深顾问→校务主管→中心校长→管理多家校区，结合过往表现与个人发展意愿，提供横向转岗机会。 3、带薪培训：全面系统的岗前专业培训，入职后持续安排技能提升与管理类进阶课程。 4、员工活动：聚餐、K歌、登山、农家乐、年终盛典等丰富文娱活动，节日惊喜礼包不断，营造家庭式温暖氛围； 5、全职员工子女报名课程可享内部优惠价 职位福利：五险一金、全勤奖、弹性工作、员工旅游、提供宿舍 岗位职责: 向到访家长介绍品牌优势，接听或拨打电话解答家长咨询，邀约家长来访，深入了解家长需求并精准推荐课程，有效维护学员及潜在客户信息，定期回访，完成销售目标； 1）负责校区线下课程推广与招生工作，实现月度、季度、年度销售任务指标； 2）根据现有资源与客户进行电话沟通，预约意向学员参与校区公开体验课； 3）接待来访家长，提供专业咨询服务，协助学员及家长了解机构特色与课程内容； 4）配合招生相关业务推进及市场活动执行； 5）对已到访客户讲解品牌亮点，接听或主动联系家长进行课程咨询 【我们需要这样的你】 渴望高收入、充满干劲 认同教育价值，富有使命感 目标明确，勇于迎接挑战，积极进取 任职资格： 1.大专及以上学历，具备1年以上教育培训领域销售经验； 2.具备良好沟通能力与抗压能力，工作认真负责； 3.亲和力强，热爱教育行业，乐于与孩子及家长互动交流 工作时间：周三至周日上班，周一、周二休息 周内13:00-21:00，周末8:30-18:30

工作内容： 1.负责在线教育平台体验课推广 2.负责在线教育平台家长日常维护 任职要求： 有课程顾问经验者优先，无经验者有人带着做。可兼职可全职 上班时间:9点-5点半，大小周 岗位福利:带薪培训，带薪年假，五险，假日礼品，免费体检，生日会活动，季度奖金，工龄奖，下午茶

福利待遇： 1、灵活的工作时段，有效避开早晚交通高峰期 2、依法缴纳社会保险 3、提供岗位专属培训及职业发展进阶课程 岗位职责： 1、依托公司平台，与学生及其家长建立良好沟通渠道； 2、以真诚赢得学生信任，凭专业获得家长认可，制定学习方案，完成服务协议签订； 3、接待到访家长，系统讲解课程体系，提供专业咨询并推动报名达成； 4、配合教务团队开展学生日常管理与后续维护工作。 任职要求： 1、认同教育行业价值，品行端正，追求优质生活品质； 2、头脑敏捷、表达清晰，乐于学习，踏实肯干； 3、具有良好的抗压能力与一定的服务意识； 4、大专及以上学历，有教育培训领域工作经验者优先考虑

若干名，男女不限，年龄40岁以下，大专及以上学历，专业不限，普通话标准，具有良好的沟通能力，控场能力和互动能力。能吃苦耐劳，适应高频差旅及户外工作强度。无犯罪记录，热爱学生和教育类行业，有较强的责任心和耐心。 优先考虑（符合任意一项均可） 1、持有教师资格证，急救员证，护理证，研学指导师证，导游证，拓展教练证。 2、有1年以上夏令营/研学/游学带队经验，或中小学教学工作经验。 3、有摄影，短视频记录，公众号运营等技能，能生动呈现活动过程。

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及故障處理 2.執行照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.協調並監督供應商於週末實施設施預防性維護工作 4.引導供應商進入數據機房及其他管制區域進行清潔作業 5.突發事件應變處置，並即時向管理層通報異常狀況 6.協助客戶IT設備安裝與搬遷流程的現場執行 7.為客戶IT設備執行開機測試及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築設備工程相關證書 2.具備至少5年於數據中心或電信業從事設施運維之經驗 3.熟悉多項關鍵系統操作，如冷水機組/冷卻塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200滅火系統等 4.擁有A(0)級或更高級別註冊電業工程人員資格 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定執行緊急應變措施

IDC运维初级工程师（base：俄罗斯） 【岗位职责】 1.负责IDC机房服务器的故障响应、系统部署与调试工作。 2.执行IDC机房各类设备的上下架及迁移操作。 3.对网络设备进行故障诊断，并完成更换与恢复任务。 4.按时处理运维工单，并向相关责任人（如组长、发单人）反馈进展。 5.按规范开展机房巡检，记录温度、湿度等环境运行数据。 6.实施7×24小时现场值守，遇紧急情况按客户流程及时上报并处置。 7.完成上级交办的其他任务，并配合相关部门开展协同工作。 8.每日整理运维记录，按要求录入指定电子文档中。 【任职资格】 1.熟悉IDC机房标准作业流程，具有2-3年IDC技术运维或网络维护经验。 2.掌握IDC机房网络结构，具备服务器硬件维护、系统安装及故障应对能力。 3.具备良好的抗压能力，能适应高强度工作节奏；责任心强，工作积极主动。

岗位职责： 1.负责Windows/Linux系统的运维，完成防火墙、VPN及堡垒机的配置与管理。 2.利用Nessus、Kali、Wireshark等工具开展漏洞扫描与安全测试。 3.参与安全事件的分析与响应，撰写调查报告并提出改进措施。 4.协助开展安全意识培训及安全流程的优化更新。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机或信息安全相关专业； 2.具备基础英文沟通能力，可阅读相关技术文档； 3.拥有1年及以上信息安全或IT运维相关工作经验； 4.熟悉网络原理及主流操作系统（Windows/Linux）操作； 5.了解常用安全产品的基本功能，能在指导下操作防火墙、终端安全、VPN、堡垒机等系统； 6.掌握常见安全工具（如Nessus、Kali、Wireshark、日志分析工具等）的基本使用； 7.熟知常见网络攻击方式与防御机制，具备初步的风险识别能力； 8.能根据工作计划配合完成指定的安全支持任务； 9.可熟练使用日语进行日常工作交流

岗位职责： 1.制定并落实安全策略，负责防火墙、VPN、EDR、WAF、DLP、SIEM等安全设备的运维管理。 2.开展漏洞扫描、基线核查、权限审计及系统安全加固工作。 3.参与安全事件的应急响应、日志分析与取证调查。 4.撰写安全评估报告、巡检记录及相关策略优化建议。 5.协同客户与内部团队，推进安全系统的部署实施与流程持续改进。 岗位要求： 1.本科及以上学历，信息安全或计算机相关专业优先；有意向赴韩国工作者优先考虑，朝鲜族人士欢迎投递；或在日华人，具备日本当地工作经验者亦可。 2.具备5年以上信息安全领域工作经验，持有CISSP、CISA、CEH等认证者优先。 3.熟悉ISO27001标准及合规要求，如GDPR、网络安全法等相关法规。 4.掌握主流安全产品的配置与运维，包括防火墙、VPN、堡垒机等设备。 5.精通各类安全设备的部署与维护，具备漏洞管理及安全事件处置能力。 6.能够编写中英文技术文档，具备良好的团队协作意识与指导他人能力。

岗位职责: 1.参与图像处理、目标检测、图像分割等计算机视觉领域相关算法的研发与性能提升。 2.开展数据挖掘与需求分析，构建合理的模型框架，保障算法方案贴合实际产品场景。 3.探索数据驱动的未来技术架构，从大规模复杂数据中提炼有效信息并推动落地。 4.针对算法在实际部署中的瓶颈问题，进行调优和工程化改进。 任职要求： 1.掌握计算机视觉核心算法及深度学习原理，具备独立完成算法设计与实现的能力。 2.编程基础扎实，精通Python，熟练使用TensorFlow、PyTorch等主流深度学习工具。 3.具备较强的数据分析能力，能自主定位性能问题并实施优化策略。 4.拥有良好的协作意识和沟通能力，能够在跨职能团队中高效协同工作。 5.热爱技术研发，保持对前沿技术的关注与学习，适应高强度的技术迭代节奏。

会讲普通话。满18岁。热爱学习

具体情况面谈

一、岗位职责： 1、负责自媒体、旅游OTA携程等平台定制旅游业务； 2、公司第提供客资，通过微信、电话等与客户方案沟通，了解客户需求； 3、根据客户提供的需求信息，制定详细的定制方案； 4、对定制方案跟进及探讨，促成方案的最终达成； 5、成交后，同操作及财务部门同事协调后续流程； 5、跟踪行中服务及回程后反馈的信息，争取促成客户的二次成交； 6、不断提升个人的职业能力，掌握所负责产品和服务的专业知识及客户沟通的技巧，提升客户满意度。 二、任职要求： 1、大专以上学历，男女不限； 2、有境外海岛游销售经验最佳（行业经验丰富，学历不作要求）。 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，有良好销售沟通能力； 3、35岁以内，热爱旅游事业·，有责任心，敢于沉淀，追求高收入； 4、具有良好的协调、组织、自我约束能力，以及抗压能力； 5、若有其他行业多年线上销售经验亦可，无销售经验勿扰！ 三、待遇：底薪+绩效奖金+高额提成+社保+每年游+年底奖金 四、工作时间：9：30-18：30；大小周，假期值班可以调休~ 五、福利待遇： 1、底薪+提成； 2、安排国内外旅游考察的机会； 3、下午茶+公司团建+年度超额奖金； 4、员工生日庆祝； 5、享受业内专业系统培训： （1）新人培训:岗前培训+专业知识培训+营销技巧培训； （2）晋升培训:经营管理培训+团队管理培训。

外出发单收集客户资源达到成交

【薪酬管理】 主管（2名）：保底薪资5千+10-50%提成+部门分红（综合年薪18-24万） 顾问（若干）：无责底薪3600/4600/5600+5-15%提成＋绩效，综合年薪9-18万 【福利待遇】个人业绩分红+工龄工资（每年递增，上不封顶）+年终奖+等级奖金+五大保险+带薪休假+话补+工作手机+戴尔工作电脑 【客户资源】无需绞尽脑汁挖掘客户，公司自带流量客户，做在办公室，客户自行找上门 【办公环境】公司坐落在一环路A级写字楼，办公室带有办公区，接待区，经理室，总监室，财务室，180平米的超大办公面积，为你提供舒适的办公环境 【职位晋升】基础销售---高级销售—平台店长—部门主管—部门经理 【股权制度】高级销售和以上职位实行分红股权制度 【岗位职责】 1、学习及掌握全国所有旅游线路的相关知识及操作流程； 2、解答客户咨询，处理旅游线路预定、订单跟进及售后服务，提升客户满意度； 【工作时间】 9:00-18:00（旺季单休，淡季10-4月双休）

岗位职责： 1、依托公司提供的意向客户资源，为学员提供专业的学习规划咨询服务； 2、面向国际学校学生提供全方位规划服务，涵盖择校指导、托福、雅思、SAT等语言及标化考试培训，AP/IB/A-level等学科同步辅导，竞赛辅导以及背景提升支持； 3、定期跟进在读学员的学习进展，与家长保持高效沟通，落实课程推荐及续费工作； 4、完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3-5年相关工作经验； 2、熟悉国际教育体系，具备行业认知； 3、具备出色的沟通与表达能力，能够适应一定的业绩考核压力； 4、雅思或托福成绩优异，其中雅思成绩不低于6.5分，托福成绩不低于105分。

岗位职责: 1.为客户提供专业的香港移民咨询，协助其全面了解相关政策及办理流程； 2.结合客户具体情况，量身定制移民方案，并给予可行性建议； 3.指导并协助客户整理和提交移民申请材料，确保资料真实、齐全与合规。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能有效建立客户信任； 2.熟知香港移民政策及相关操作流程，拥有相关领域知识储备； 3.具有团队协作能力，能与同事协同高效推进工作进度； 4.拥有约一年香港高才、优才或专才项目实操经验，具备谈案或文书处理经历均可； 5.具备香港居民身份或持有有效工作签证。（不符合者请勿投递）

岗位职责： 1、为港籍家庭提供专业的香港教育咨询支持； 2、对港籍学生进行专业评估与测评，规划并跟进香港升学培训方案； 3、协同销售顾问，为学生量身定制香港升学择校策略； 4、协助港籍家庭及学生撰写简历及相关申请材料； 5、与客户保持高效沟通，持续维护客户关系； 6、5.5天长短周工作制，9:30-18:00。 任职要求： 1、本科及以上学历，英文教育专业优先，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 3、英文听说读写能力突出，有国际教育经历者优先； 4、具备扎实的中英文书面表达能力； 5、条理清晰，学习能力强者优先。

(一)工作职责： （1）负责公司在香港市场推进赛事产品、国际课程产品及语培产品的市场拓展与客户关系维护。 （2）依据公司设定的销售任务，达成个人月度销售业绩目标。 （3）为学生及家长提供专业化的国际教育产品咨询服务，并根据学员情况制定个性化的课程规划方案。 （4）协助学员完成课程排课，协调授课教师与学员之间的安排，保障服务顺利实施，并推动后续续费工作的开展。 （5）及时向家长反馈学员学习进展，提供专业的学习建议，持续维护与学员及家长的良好服务关系。 （6）完成上级交办的其他工作任务。 (二)岗位要求： （1）具备不少于2年销售相关工作经验，条件特别优秀者可适度放宽要求。 （2）有国际教育领域或教育行业销售经验者优先考虑。 （3）本科及以上学历者优先录用。 （4）具有较强的服务意识，擅长沟通交流，目标明确，学习能力突出，能够适应一定工作压力。

職責： 為客戶提供香港K12教育、移民、留學、簽證相關的專業諮詢服務； 承擔上述項目的銷售任務，完成業績目標； 定期跟進已諮詢客戶，維持良好互動關係，提升客戶持續合作意願； 配合升學導師完成升學服務流程中的協調與溝通工作； 與市場推廣團隊密切配合，彙整香港本地教育動態及社會熱點資訊； 挖掘會員家庭潛在需求，推動二次開發，推薦合適的增值服務方案； 要求： 大專或以上學歷，具備良好職業形象與職業素養，優秀應屆畢業生亦可考慮； 具備移民、留學或奢侈品銷售經驗者優先錄用； 懂廣東話，對教育行業有熱忱者優先； 具備出色的溝通技巧、團隊協作能力及客戶服務意識； 有在香港學習或工作經歷，認同並喜愛香港文化者優先； 願意並能夠參與鏡頭拍攝工作者優先考慮； 須為港籍或持有可在香港合法工作的有效簽證（不符合條件者請勿申請）

工作内容 客户沟通与需求了解：协助顾问开展客户回访，接听咨询电话、回复线上提问、接待到访客户，初步掌握客户的留学意向、学术背景及家庭状况等信息，为后续制定个性化留学规划提供依据。 信息整理与资料准备：负责收集、归整及翻译客户申请所需材料，如成绩单、推荐信、个人陈述等，确保资料齐全且准确无误。同步整理目标国家、院校及专业的相关信息，为顾问和客户提供有效参考。 留学方案辅助制定：协同顾问完成基础性留学方案设计，包括提供选校建议、专业匹配推荐等，帮助客户形成初步的留学路径规划。 申请流程跟进：密切关注目标院校招生动态，统筹安排申请材料提交，主导完成网申操作、成绩寄送、文件邮寄等关键步骤，制定清晰的时间推进表，及时应对流程中出现的问题，并定期向客户汇报申请进展。 客户关系维护：担任学生与家长的主要服务对接人，通过持续沟通解答疑问，增强客户信任感，提升服务满意度。同时配合顾问做好老客户关系维护，协助挖掘客户的延伸服务需求。 营销活动支持：配合顾问参与官网、微信、微博及教育展会等线上线下推广活动，承担活动策划、宣传物料准备、客户邀请等工作，助力提升品牌知名度与市场覆盖面。 任职要求 学历与英语水平：通常需具备本科及以上学历，通过大学英语四级或六级以上考试。 专业知识：了解留学行业基本情况，熟悉主要留学国家的教育体制、院校概况及申请流程。有海外学习经历或相关专业背景者优先考虑。 能力素质：具备良好的沟通协调能力、团队协作意识和服务导向思维，工作态度端正、细致耐心，拥有较强的学习能力与应变能力，能适应一定的工作强度。

公司运营部提供精准意向客户，无需顾问自行开发客户。 岗位职责： 1.为客户解答关于香港教育、移民、留学、会籍及签证等方面的专业咨询； 2.负责上述项目的销售推进与签约跟进； 3.定期维护并回访咨询客户，提升客户持续关注度； 4.配合升学指导老师完成升学服务的沟通与协调工作； 5.与市场推广团队密切协作，收集并整理香港本地热点资讯； 6.挖掘会员家庭潜在需求，推动二次转化，拓展增值服务项目； 7.探索教育产业链相关合作机会，整合外部资源，协助开展市场调研与商业方案制定； 任职要求： 1.大专及以上学历，形象良好，具备基本职业素养，欢迎优秀应届毕业生投递； 2.具备移民、留学或奢侈品领域销售经验者优先录用； 3.具备出色的沟通技巧、团队协作能力及客户服务意识； 4.有在港工作或学习经历，认同并热爱香港文化者优先考虑； 5.投递简历时请附个人近照一张； 公司福利： 1、五险一金，含一档医疗保险； 2、年度健康体检，可自由选择公立医院或高端体检机构； 3、公司自营餐厅免费供应丰盛自助早餐与午餐，菜单由员工参与定制，菜品详情可见小红书账号：我的同事黄师傅； 4、具有竞争力的薪酬结构——底薪+绩效奖金+股份分红； 5、公司为员工提供清晰的职业发展路径与成长支持； 6、丰富的团队建设活动：羽毛球、桌球、海钓、徒步、烧烤等，不定期安排外出旅游； 7、每月举办员工生日会，每周安排部门下午茶时光。

岗位职责： 1、为港籍家庭提供专业化的香港教育咨询支持； 2、针对港籍学生开展专业评估与测评，规划并跟进其香港升学培训路径； 3、协同销售顾问，为学生量身定制科学合理的香港升学择校方案； 4、协助港籍家庭及学生撰写简历及相关申请材料； 5、持续与客户保持高效沟通，维护良好客户关系； 任职要求： 1、本科或以上学历，英文教育相关专业优先，优秀应届生亦可考虑； 2、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 3、英文听说读写能力突出，拥有国际教育经历者优先； 4、具备扎实的中英文书面表达能力； 5、条理清晰，学习能力强，积极主动者更佳。

岗位职责： 1、为港籍家庭提供专业的香港教育领域咨询支持； 2、针对港籍学生开展专业评估与测评，规划并落实香港升学培训方案； 3、协同销售顾问，为学生量身定制香港升学择校策略； 4、协助港籍家庭及学生撰写简历及相关申请材料； 5、持续与客户保持高效沟通，维护客户关系资源； 6、实行5.5天长短周工作制，工作时间9:30-18:00。 任职要求： 1、本科及以上学历，英文教育相关专业优先，欢迎优秀应届生投递； 2、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 3、英文听说读写流利，拥有国际教育经历者优先考虑； 4、具备扎实的中英文书面表达能力； 5、条理清晰，学习能力强，适应快节奏工作环境。

職責： 為客戶提供香港K12教育、移民、留學及簽證相關的專業諮詢服務； 承擔上述項目的銷售任務，完成業績目標； 定期跟進已諮詢客戶，維持良好互動，提升客戶持續合作意願； 配合升學導師推進升學服務流程，做好協同溝通工作； 與市場推廣團隊密切配合，收集並整理香港當地熱門資訊與政策動態； 挖掘會員家庭潛在需求，推動二次成交，拓展增值服務項目； 要求： 大專或以上學歷，形象端正，具備良好的職業素養，歡迎優秀應屆畢業生應聘； 具備移民、留學或高端消費品行業銷售經驗者優先錄用； 精通廣東話，對教育領域有熱忱者優先考慮； 具備出色的溝通技巧、團隊協作能力及客戶服務意識； 有在香港生活、求學或工作經歷，認同並喜愛香港文化者優先； 具備鏡頭表現力，可參與視頻拍攝者優先； 須持有香港居民身份或具備合法在港工作簽證（不符合條件者請勿申請）

当前招聘校区：闵行、虹口、浦东、杨浦、徐汇、静安、普陀 【岗位职责】 1、负责K12学科类项目的招生工作，主要围绕小初高阶段的1V1、1V2及小班课课程产品开展； 2、及时接听客户来电，接待上门咨询家长，提供专业的课程介绍与教育规划建议，推动课程签约； 3、基于学生学习情况的数据分析，量身定制个性化辅导方案，有效引导家长完成报名流程； 4、定期整理并分析业务数据，配合学科教师推进学生学习过程的跟踪与管理； 5、按期达成个人销售指标，并积极配合团队实现整体业绩目标。 【任职要求】 1、热爱教育行业，认同个性化教学理念； 2、对销售岗位有热情，渴望获得具有竞争力的薪酬回报； 3、性格积极外向，具备良好的语言表达能力和临场应对能力； 4、具备较强的抗压性与执行意识，服务意识强，善于自我提升，追求高收入发展； 5、重视团队协作，踏实肯干，可接受弹性工作时间安排。