人口虹吸效应:千万人口城市(如长沙、武汉、重庆)年均新增人口超20万，租赁需求年增速达15%-20%，但房源供给不足，长沙2025年存量可租房源仅占住房总量的18%。解决住房刚需行业，客户主动找你，不用像其他行业一样茫茫人海找客户，这就成功了80%，剩下的只需要你带客户看房完成签约即可，门槛低，上限高，好上手，只要有挣钱的欲望，很多新人当月入职就能月入1w!拿到结果!!! 核心职责: 1.负责公司房源的出租推广，通过线上线下渠道匹配租客需求; 2.带看房源、促成签约，跟进合同签订及租金收缴; 3.优化出租方案，争取高于定价出租，提升溢价空间; 4.维护客户关系，协助处理租客售后问题，提高复租率及客户转介绍。 任职要求: -热爱销售，抗压能力强，目标感明确(有无经验均可，公司提供培训，并有师傅一对一带教); - 沟通能力优秀，善于挖掘客户需求，具备谈判技巧; - 适应弹性带看时间。 薪资福利: 底薪3600元(含基础态度考核4单/月，轻松达标) 高提成800-1000元/单(根据单量跳点，多劳多得，单量越高基础提成越高) 溢价奖励:租金高于定价部分，按溢价部分*3直接返现(例:溢价100元，额外奖300元) 付款方式奖:促成租客不同的付款方式，每单额外奖励200-500元 其他福利:月度各种激励金(1000-10000元)、免费培训、团队聚餐、晋升管理层通道，晋升管理层后可拿每套房源的经营分红!，收入滚雪球式增长!!! 工作时间: 9点30集合，下班不打卡，工作时间自由 岗位优势: - 高性价比房源:公司托管海量优质房源，租金竞争力强，易成交; - 高速获客:提供线上平台端口(58/安居客等)+线下社区 付款方式奖:促成租客不同的付款方式，每单额外奖励200-500元 其他福利:月度各种激励金(1000-10000元)、免费培训、团队聚餐、晋升管理层通道，晋升管理层后可拿每套房源的经营分红!，收入滚雪球式增长!!! 工作时间: 9点30集合，下班不打卡，工作时间自由 岗位优势: - 高性价比房源:公司托管海量优质房源，租金竞争力强，易成交; - 高速获客:提供线上平台端口(58/安居客等)+线下社区资源; - 快速成长:资深店长一对一带教，销售技巧+房产知识双提升。 “月月单轻松破2万!” 欢迎敢于挑战高薪、热爱租房销售的你加入，一起把空房变“摇钱房”!

●岗位急招 招满即停。非业务员。非电销(年龄要求:二十五周岁到四十五周岁) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+岗位津贴+绩效奖+季度奖+新人津贴(有金融从业经验者薪资面议)，入职半年以上收入8k+，一年以上15k+(上不封顶) 2、。医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上:9:00-18:00，6小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

岗位职责： 1. 开展客户开发与维护，完成销售目标及业绩指标 2.深入了解客户需求，提供针对性的产品或服务解决方案 3.参与谈判、合同签订及后续履约协调工作 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及市场推广支持任务 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.学历不限，有学习意愿和成长潜力即可 5.熟练使用办公软件，能适应灵活的工作节奏

1、年龄25-45周岁 2、学历大专及以上 3、无责任底薪2600 4、对金融，保险行业不排斥 5、八个小时工作制，双休，法定节假日正常休息，上班时间早上8:30-12:00，下午14:00-17:30 7、工作地址郴州五岭广场凯旋城 工作内容 公司提供客户，自行联系服务客户

【岗位职责】 1. 联系客户开发与邀约：依托公司提供的精准客户资源，通过电话等方式与潜在客户进行有效沟通，介绍公司平台优势，邀请客户参加线下活动或线上会议。 2. 前期对接与转化：负责客户的前期对接工作，解答客户初步疑问，建立良好的第一印象，为后续的业务跟进奠定基础。成功邀约客户到场即算完成初步业绩。 【薪资待遇】 • 无责底薪：3500月，保障您的基本生活。 • 高额提成：按单提成，上不封顶，多劳多得。 • 丰厚奖金：包含绩效奖、全勤奖、团队奖及销售奖，拿到手软！ • 综合收入：优秀者月收入轻松过万。成长福利：定期销售技能培训、新人带教、晋升通道清晰（销售专员→销售主管→销售经理），助力个人职业发展 【工作时间】 • 标准工时：9:00-18:30（中午休息2小时） •固定周日休，享受国家法定节假日，工作生活平衡。 【办公环境】 • 现代化办公空间，配备空调、微波炉等设施，环境舒适优美。 团队氛围轻松活跃，年轻有活力，帅哥美女云集。

我们是一家多元化的公司，公司直招，不收取任何 费用! 有无经验均可，带薪培训，有师傅一对一带教 【你最关心的薪资问题】 1.无责底薪4000+1500补助+提成，综合月薪 8000~+ 2.包住宿，小区房拎包入住，家电齐全 3.国家规定的法定节假日+带薪年假（12~23天） 4.不定时零食下午茶，不定期团建聚餐，员工旅游 5.每月定期团建+生日会奖金+节假日礼品+不定期 各种福利 6.公司缴纳五险 【岗位要求】 1.，接受应届毕业生，可盖章 2.自信，坚韧，有上进心 3.有目标，可晋升

行业风口：抓住人口红利，刚需市场不愁单 千万人口核心城市（长沙、武汉、重庆等）年均新增人口超20万，租赁需求年增速15%-20%，市场供不应求。 长沙2025年存量可租房源仅占住房总量18%，客户主动上门，无需盲目拓客，找准需求就能成交，入行即占市场先机。 核心职责 1. 负责公司托管房源推广，通过线上线下渠道精准匹配租客需求； 2. 陪同客户实地带看，促成签约，跟进合同办理与租金收缴； 3. 优化房源出租方案，实现租金溢价，提升收益空间； 4. 维护客户关系，处理售后问题，提高复租率与转介绍率。 任职要求 • 热爱销售，目标感强，抗压能力良好； • 沟通表达顺畅，擅长挖掘需求、具备基础谈判思维； • 能适应弹性带看时间，有无经验均可； • 公司提供系统培训+资深师傅一对一全程带教，零基础也能快速上手。 薪资福利（收入透明·多劳多得） • 无责底薪3600元：含月度基础4单考核，轻松达标 • 高提成600-800元/单：单量跳点递增，成交量越高提成越高 • ，按溢价金额×3直接返现（溢价100元奖300元，上不封顶） • 付款方式奖：促成租客不同付款方式，每单额外奖励200-500元 • 月度激励奖金：1000-10000元，冲单即拿 • 完整福利：免费专业培训、定期团队聚餐、清晰晋升通道 • 管理分红：晋升管理层后，可享房源经营分红，收入滚雪球式增长 工作时间 9:30 晨会集合，下班不打卡，工作时间灵活自由 岗位核心优势 • 海量优质房源：公司统一托管高性价比房源，租金优势明显，成交率高 • 稳定客源供给：配备58、安居客等线上端口+线下社区资源，客户主动咨询 • 新人快速成长：资深店长一对一带教，销售技巧+房产专业知识同步提升 • 收入无上限：新人当月入职即可月入过万，成熟员工月入轻松破2万 诚邀敢拼敢闯、渴望高薪的你加入，一起把空房变“摇钱房”，用努力兑现高收入！

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备自我驱动与结果导向意识 4.学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5.诚实守信，具备较强的服务意识与职业素养

招聘：全职-兼职门店外场销售人员。（工作地点：全长沙非固定位置）工作时间：15：00-20：00，周末双休。从事过销售行业，服务行业的人优先，男女不限，50岁以上勿扰。联系人：钱畅，

招聘！招聘！招聘！[庆祝][庆祝][庆祝] 招聘艺术品拍卖征集人员20名 找工作一起发展事业，前期综合月薪4000-5000-(业绩提成 多劳多得)有能力者发展空间大，机会多 晋升通道:业务员业务组长团队主管团队经理项目负责人 岗位要求： 1.简单的excl表格 。 2.有互联网思维。 3.思维活跃，能够跟客户独立沟通。 4.积极向上，服从管理。 5.年龄要求18~35岁。 备注:前期会有老员工带，上手简单！团队定期团建。你有梦想，我们替你插上翅膀。欢迎各位追梦人的加入！[握手]

长沙市岳麓区招二保焊/气焊、电焊

招聘会诚聘以下人员:平面设计师安装师傅安装学徒后勤喷画制作员后勤煮饭阿姨联系方式：公司地址：中港龙熙府11栋103-104门面(众诚广告)

招聘配菜1名去外地最好是阿姨，工价6000起，有合适的.

长沙市招防水工、工地小工/杂工

长沙雨花区招聘蒸菜师傅月休3天，工资5000-5500联系方式:

招聘推广营运专员。薪资为4500-9000元/月，根据个人经验、运营案例及能力面议，优秀者薪资可大幅上浮。工作职责包括：根据公司品牌定位与年度推广计划，落地线上品牌推广工作，制定日常推广节奏、内容规划与传播方案，精准输出品牌核心价值，塑造专业统一的品牌公众形象；负责小红书、视频号、官网、行业平台等线上渠道的日常运营，包括内容编辑、更新发布、账号维护、粉丝互动等，搭建品牌线上传播矩阵，提升账号活跃度与品牌曝光量；独立完成品牌推广文案、宣传软文、活动文案、品牌故事、科普内容、招商宣传内容的策划与撰写，配合美工团队完成海报、短视频、长图等宣传物料的内容对接与落地；负责品牌日常营销、节日营销、主题推广、招商推广等线上活动的策划、方案撰写、流程执行、全程跟进与复盘总结，通过活动引流拓客、提升品牌热度；日常监测各运营平台曝光、阅读、互动、引流等数据，定期整理数据报表，分析推广效果，总结运营问题并优化推广策略；关注行业动态、竞品推广模式及品牌线上口碑，及时维护平台评论、私信互动，解答用户咨询，维护品牌良好口碑；对接设计、策划、销售、招商等团队，同步推广需求、配合物料制作、联动业务推广。任职要求：大专及以上学历，市场营销、品牌管理、新媒体运营、广告学、汉语言文学等相关专业，1-3年品牌推广、新媒体运营、市场运营相关工作经验，有品牌管理、文化传媒、企业服务行业经验者优先；熟悉主流新媒体平台运营规则与推广逻辑，具备独立策划内容、策划线上活动的能力，掌握基础的流量推广、话题运营、粉丝运营技巧；具备优秀的文案撰写能力，文笔流畅、思路清晰，擅长品牌软文、营销文案、宣传稿件创作；具备基础的数据敏感度，能够通过运营数据复盘工作、优化运营策略；具备良好的沟通协调能力、执行力与抗压能力，工作主动细致、有责任心；有成熟的品牌账号运营、推广活动落地案例者优先，熟悉短视频运营、种草推广、搜索引擎推广者优先。基础福利包括五险一金、节日福利、全勤奖。工作氛围为年轻化活力团队、扁平化管理、沟通高效、办公环境舒适、团队氛围轻松。投递简历可附带个人过往运营账号、活动案例、文案作品等相关成果优先，有化妆品行业经验者优先。

主要是做入户更换到期燃气表加销售， 年龄要求18—45周岁，沟通交流能力强，有团队精神，服从管理， 其他人员的人均月收入为12000左右，只要能力强，收入就会更高，欢迎兄弟姐妹们来电咨询，

全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

1·负责公司债权转让合作处置、不动产抵押助贷业务拓展与渠道开发； 2·对接个人及企业客户，跟进资金需求、资产处置、不动产抵押等业务需求； 3·负责客户洽谈、方案设计、资料对接及全流程跟进，推动业务高效落地； 4·完成公司业绩指标，维护客户关系，提升复购与转介绍。 任职要求 1·有销售 / 市场 / 商务经验即可，金融、助贷、房产、保险、催收等行业优先； 2·沟通表达能力强，目标感强，有赚钱动力，能承受业绩压力； 3·熟悉南通本地市场，拥有客户资源、渠道资源者优先录用；

熟悉网络工作销售优先

工作内容： 1、负责湖南区域开发商及建筑总包单位的客户维护 2、参与在建工程项目的品牌准入推进 3、配合销售团队与项目管理人员完成项目销售支持工作 4、收集并整理本地市场重点客户相关信息 5、调研并汇总竞争对手动态资料 待遇、福利： 1、薪酬奖金：10-15万/年 2、工作时间早九晚五点半，享有双休 3、缴纳五险一金 4、可报销汽油费与电话费 5、晋升机制完善，中高层管理职位定期开展内部竞聘 职位要求： 1、本科及以上学历，具备同行业背景者条件可适当放宽 2、三年以上销售岗位经历，有建筑材料领域从业经验优先 3、了解在建项目分包模式及建材类招标流程 职位福利：五险一金、通讯补贴、带薪年假、绩效奖金、交通补贴、周末双休

岗位职责: 1、承接运营部(视频号，抖音，公众号等平台)分配的资源，对引流客户进行有效管理和分类，确保客户的有效成交 2、记录客户反馈和建议，及时向上级汇报以协助改进服务; 3、维护客户关系，确保服务质量满足公司标准; 4、利用公司提供的资源进行客户沟通和业务推广。 任职要求: 1、年龄19-30以内，不打电话，全职，性格开朗，坐得住，有良好沟通能力、表达能力以及应变能力 2、公司提供资源，不需要自己找！！！高提成 3、成交周期短，线索多 薪资福利待遇： 5K纯无责底薪+提成（综合8K-1W） 中午11点上班（全职坐班） 下午茶、水果、团建、生日福利、节假日福利

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【岗位职责】 1. 制定并落实区域内的销售策略与执行方案； 2. 与汽车品牌方的销售、市场部门及区域销售公司保持有效对接； 3. 熟悉招商全流程，涵盖市场调研、商务洽谈及后续服务跟进； 4. 具备敏锐的商业洞察力，掌握汽车行业发展趋势与竞争格局； 5. 拥有较强的项目统筹能力与高效执行力； 6. 持续维护区域客户关系，协调解决运营问题，提高客户满意度； 7. 跟进销售回款进度，保障业绩稳步提升； 8. 积极完成上级交办的临时性工作任务。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，具备1~3年相关领域工作经验； 2. 工作责任心强，拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识； 3. 持有有效驾驶证，能够熟练驾驶机动车。

职位:BD经理 ：5名 （接受实习生） 薪资：底薪+绩效＋奖金（综合薪资5-8千，上不封顶） +购买社保 要求：热爱销售，有冲劲，敢挑战！ 工作地址：邵阳市大祥区百春园58科创园3楼 咨询电话：

岗位职责 1. 客户开发与市场拓展：依托中国人寿品牌资源，通过线下沟通、活动推广、老客转介绍等合规方式，挖掘个人、家庭及企业潜在客户，拓展保险业务市场，积累精准客户资源。 2. 专业方案定制与销售：深入了解客户健康保障、养老规划、子女教育、资产配置、意外防护等核心需求，针对性讲解寿险、健康险、意外险、年金险、理财险等公司全系产品，为客户定制个性化、合规的风险保障与财富规划方案。 3. 业务落地与流程跟进：全程协助客户完成产品咨询、条款解读、投保测算、资料提交、保单签约等全流程工作，耐心解答客户各类疑问，确保投保流程高效、规范、顺利完成。 4. 客户维护与售后保障：负责存量客户的常态化维护，定期开展客户回访、保单年检、续期保费提醒等工作；主动协助客户办理保单变更、理赔申请、续保升级等售后业务，提升客户满意度与复购、转介绍率。 5. 品牌推广与业绩达成：积极传播保险普惠理念及中国人寿品牌文化，树立专业合规的金融保险服务形象；严格落实公司销售目标，保质保量完成个人月度、季度、年度业务考核指标。 6. 专业提升与团队配合：按时参加公司组织的产品培训、销售技巧培训、合规培训及早夕会、营销活动，持续更新保险、金融、理财专业知识，提升个人业务能力；积极配合团队工作，参与公司各类营销推广活动。 任职要求 1. 年龄 22-50 周岁，大专学历，有保险销售经验的优先，应届生、宝妈、转行求职者均可接纳。 2. 沟通表达流畅，逻辑清晰，待人真诚，具备良好的服务意识和抗压能力。 3. 品行端正、诚实守信，无不良从业记录，认同保险行业价值，愿意长期稳定发展。 4. 目标感强，积极主动，热爱销售工作，有责任心和团队协作意识。 薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪 + 高额业务提成 + 新人津贴 + 季度奖金 + 年终奖励 + 旅游激励，多劳多得、上不封顶。 2. 专属扶持：入职免费系统培训，资深导师一对一带教，新手快速上手，无需担心不会做。 3. 福利保障：入职享受商业保险保障、节日福利、定期团建、带薪节假日、带薪培训。 4. 晋升通道：清晰透明的晋升体系，销售→业务主管→团队经理→区域负责人，公平公正，可实现个人与团队双向发展。 5. 工作时间：上午9:00-12:00 14:00-17:00 氛围轻松，大平台，资源稳定，发展空间广阔。

店面日常经营，拓展市内业务

岗位职责 1.公司提供精准现成客户资源，无需行业经验，上手快、易起步； 2.负责产品市场推广、渠道开发与销售，达成个人及大区业绩指标，完成区域市场拓展； 3.欢迎自带客户资源全职入职，助力快速出单； 4.维护新老客户，开展商务洽谈与客情维护，挖掘客户需求，提升业绩复购。 任职要求 1.大专及以上学历，35周岁以内；1年以上销售经验，优秀应届生可放宽； 2.擅长商务沟通、谈判与接待，逻辑清晰，执行力、团队协作力强； 3.目标感、自驱力强，能承受工作压力，有拼搏欲，具备强烈赚钱欲望与成长潜力； 4.持有驾照、自有车辆，熟练驾驶，可短途外勤出差者优先； 5.认可合伙人模式，愿长期稳定发展，有建材、工业配件、阀门行业经验者优先。