
电气设计技术员
4000-8000元/月
电气设计工程师1-3年大专CAD
岗位职责:
1、提供电气报价相关的售前技术协助
2、负责元器件的选型及采购申请
3、绘制电气原理图及其他相关图纸
4、编制电气类技术文档资料
5、完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1、大专及以上学历,电气工程、机电一体化或自动化等相关专业
2、具备良好的沟通协调能力,工作认真负责,具有团队合作精神
3、熟练使用CAD软件,掌握自动化设计基本原理
4、有同类岗位工作经验者优先录用
5、优秀应届生亦可接受培养
职位福利:五险一金、商业保险、带薪年假、生日礼金、定期聚餐、节日福利、年终奖等。根据用工政策为员工办理子女就学、免费午托及保障性住房申请等。
机械设计工程师
7000-10000元/月
机械设计工程师1-3年学历不限研发设计结构设计非标设备钣金工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
一、岗位职责:
1. 负责机械设备的全流程开发,涵盖方案制定、三维建模(solidworks),确保设计满足生产工艺、成本管控及性能指标。
2. 参与设备研发工作,协同市场、生产等团队,明确需求并转化为可行的技术方案,解决设计与试制阶段的技术难题。
3. 归集整理技术文档,编制设备使用说明、bom清单等资料,保障文件准确且符合规范要求。
4. 关注行业技术发展,导入新材料、新工艺及先进设计思路,持续优化设备结构,提升运行效率与稳定性。
二、岗位要求:
1. 熟练操作cad或solidworks等设计软件;
2. 机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业背景,具备1年以上机械设备设计工作经验;
3. 能独立完成整机设计任务;有机加工工艺经验者优先录用;
4. 理论基础扎实,熟悉机械原理,掌握电机、气缸、传感器等常用元器件的选型与应用。
三、福利待遇:
1、提供食宿,缴纳五险;
2、享受带薪年假、法定节假日;
3、发放防暑降温补贴、节日礼金,组织不定期聚餐;
4、月薪7000-10000元,根据能力可上浮。
25届(福建石狮)-机电管培生(J112
5000-8000元/月
电气工程师经验不限本科
工作职责:
汲取先进理念,在持续实践中突破自我!你将成长为技术领域的新生力量,深度把握食品行业技术变革的趋势,推动工厂智能化与制造升级的创新发展。
我们需要这样的你:
1. 2025届应届本科及以上学历,机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业;
2. 具备以下特质:善于钻研、执行高效、沟通协作能力强;
3. 可适应倒班工作安排。
【广阔的工作区域】
【北方】北京、青海(格尔木)、
【南方】四川(资阳)、湖北(武汉)、广东(清远)、福建(石狮)、浙江(杭州)、云南(玉溪)
【定制化的培养】
1. 多元化职业发展双通道:管理与专业技术并行发展路径;
助理工程师(1-2年)- 工程师(3-4年)- 高级工程师(5-8年)
2. 完整的人才成长体系:①由企业高管担任导师,全程指导加速成长;②分阶段个性化培训课程,融合理论学习与实战应用,夯实专业基础;③提供多样化岗位实践平台,创造价值机会不断;④健全的后备人才培养机制,助力突破职业瓶颈;⑤充足的晋升空间与发展机遇。
【有竞争力的薪酬】
1. 月薪:5500-6000元/月并提供食宿;
2. 激励金:包含年终奖金及阶段性评优奖励,按贡献评定,上不封顶;
3. 福利补贴:多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。
【面试流程】
简历投递 → 初试(AI面试) → 复试(线上或现场)→ OFFER发放
任职资格:
2025届应届本科及以上学历,机械、机械工程、机械设计制造及其自动化、电气工程及自动化、工业工程、能源动力、动力工程等相关专业;
学习能力突出、热爱钻研,踏实肯干,态度积极,具备良好的执行力与沟通协调能力。
机械设计工程师
6000-12000元/月
机械设计工程师5-10年学历不限设计测试安装/调试非标设备电气设备机床设备装配工艺钣金工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
岗位职责:
1、负责中重型非标设备设计
2、协助生产部门处理生产加工、装配过程的问题,整理复盘问题点,优化设备结构
任职要求:
1、需有10年以上机械设计经验
2、精通使用CAD,SLWork等软件
3、熟悉机械的结构和工作原理,懂加工工艺,工程图基础扎实
4、对工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队精神。
涂装电气工程师(涂装自动化工程师)
1-2万元/月
电气工程师5-10年大专设备管理涂装工艺涂装电气
PS:薪资可依实际情况 面议!!!条件合适者,学历可放宽至大专。
一、岗位职责:
1、负责所辖区域设备专业点检工作的指导,并对自主保全工作进行检查与督导;制定并落实设备年度预防性维护及检修计划;建立、优化并执行各类设备管理体系文件;管控设备维修成本及新增备件需求;通过科学制定和实施预防性检修方案,保障设备稳定运行。
2、通过有效管理预防性维护、专业点检、自主保全及突发故障处理,降低设备故障停机率,提升设备综合效率;重点抓好整车加注类等关键设备的故障控制,减少非计划停机,确保生产节拍平稳,降低加注环节质量风险;组织梳理典型设备故障的原因分析、维修经验、处置方法及预防策略。
3、牵头开展整车性能检测设备的标准制定工作,组织收集专业领域内设备制造、安装、调试与验证相关规范,参与企业级通用设备标准的编制工作。
4、推动新设备技术、先进工艺及新型材料的应用推广;组织实施技术革新与设备升级改造,持续提升设备能力以满足生产发展需求。
5、协助推进新项目中的设备改造工作,配合完成工装/设备外修及备件申报;主导加注类设备投资、项修及技改项目的落地实施;依据技术标准对项目成果进行验收把关。
二、任职资格要求:
1、本科及以上学历,电气、机电等相关专业;具备丰富工作经验者,学历可适当放宽至大专;
2、具有制造型企业设备现场管理或技术支持相关工作经验;
3、身体健康,无重大疾病史,无传染性疾病。
三、岗位应知(专业知识要求):
1. 掌握公司、制造中心及设备动力部各项管理制度与业务流程;
2. 熟悉汽车四大工艺流程,了解车辆加注工艺技术开发的基本原理与实施路径;
3. 关注国内外同行业制造技术水平动态,持续更新专业知识,推动技术转化与生产准备;
4. 了解通用设备的技术特点与发展走向;
5. 熟知通用设备管理规定及使用维护要求;
6. 精通电气系统知识,能结合实际项目灵活应用;
7. 熟悉环保分类A类、B类、C类的基本要求,并能按规范流程执行相关工作。
四、岗位应会(工作技能要求):
1. 熟练操作办公软件,掌握二维、三维设计软件或电气设计工具;
2. 熟练使用PLC编程软件,具备设备程序问题识别能力,并能指导团队解决;
3. 熟悉车间各类设备的电气原理图及程序配置逻辑;
4. 具备生产线电气设备选型能力及常见电气故障诊断与处理经验;
5. 能独立开展电气设备技术标准的编写、审核与修订工作;
6. 能够对设备开发过程中的技术文档和技术条件进行有效审查;
7. 具备较强的沟通协调能力,能够高效组织本部门及跨部门协作,合理调配资源推进工作。
机械设计工程师
6000-8000元/月
机械设计工程师1-3年大专
主要负责配电柜、动力箱及非标户外箱的售后改造、整改与增容项目中的机械结构设计、钣金图纸修改及开孔优化;
依据现场实际情况完成深化设计图纸,编制BOM物料清单,协调售后与生产部门对接,
解决设备在结构尺寸、安装过程中的干涉问题,持续优化售后改造技术方案。
电气工程师
8000-15000元/月
电气工程师经验不限大专设计自动化设计电路设计线路设计电机配电柜
岗位描述:
负责公司产品电气设计相关工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气工程相关专业;
2、具备较强的学习能力,富有钻研精神,具有良好的团队协作意识;
3、有同行业企业相关工作经历者优先。
电气工程师
8000-15000元/月
电气工程师3-5年本科st语言Windows电路设计PLC工程师
岗位要求:
1.本科及以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业;
2.具备3年以上电气设计或自动化设备开发经验;
3.至少精通欧姆龙、西门子、三菱中某一品牌PLC的编程与调试;
4.具备ST语言(结构化文本)编程经验;
5.具备一定的技术方案设计与呈现能力,能够根据客户需求输出整体解决方案;
6.熟练使用CAD或EPlan等电气设计软件,独立完成电气图纸绘制;
7.具备良好的客户沟通能力,能够有效进行技术交流与需求对接;
8.服从工作安排,具备强烈的事业心、责任心及积极主动的工作态度。
岗位职责:
1.负责代理产品的选型、调试及技术支持;
2.根据项目需求完成整体方案的设计与选型;
3.负责项目电气图纸的绘制与优化;
4.负责自动化设备的程序设计、测试、调试及售后技术支持。
福利待遇:
1.工资组成:基本工资 + 业绩奖金 + 项目奖金 + 年终奖;
2.享受国家法定节假日,正常放假;
3.缴纳五险一金;
4.定期举办年终尾牙、中秋博饼、节日福利等企业文化活动;
5.提供出差补贴。
电气工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专PLC工程师
双休、有出差补贴,包吃午餐,入职交五险
一、岗位职责
1.按照工艺方(PID),提供标准电气设计方案,绘制接线原理图,选型电气元件下发BOM清单;
2.结合控制流程,合理设计相关控制程序(PLC、HMI、上位机),程序的现场调试及后期的程序优化;
3.编撰技术文件(产品使用说明书、操作手册等),设备电气资料的整理,归档。
二、任职要求:
1. 全日制大专及以上学历,电气工程\自动化\机电一体化相关专业;
2. 熟练使用CAD、eplan等设计软件;
3.有处理废气、废水环保设备调试经验者优先;
4.熟悉西门子S7-1200/1500PLC编程者优先;
5.能适应长短期项目出差,有出差补助。
三、福利待遇:
1.工作时间:8:00-12,13.30-17.30(夏令时),8:00-12:00,13:30-17:30(冬令时)
2.员工活动:入中秋博饼、年终尾牙、部门聚餐&公司不定期团建
3.年终奖:年底13薪
4.缴纳五险和商业保险
5.公司行业发展前景好,公司正快速成长
PS:公司人际关系简单,团队协作意识强
兼职有提成
[烟花][烟花]连城鼻康堂[烟花][烟花]招暑假工,全职底薪+提成、兼职15元一小时。[勾引][勾引]地址:连城县北大路鼻康堂(财政局向右20米)/电话:[玫瑰]进店免费领取各种礼品爱心公益如有打扰请谅解[玫瑰]
其他物业人员1-2人月结
招聘见习生-物业商管员1名。要求2025年本科毕业,毕业后未缴纳过五险一金,且未在其他企业见习;或为2026年本科毕业生,需拿到毕业证书方可安排上岗。见习期为6至12个月,至少能见习3个月及以上。工作内容包括协助物业部处理现场品质、安全保障、巡检等工作。薪资为2200元。年龄要求在27岁以内,学历要求为本科。工作地址为上杭万达广场4楼。
临时工有提成1-2人
招聘充电宝合伙人1名。岗位职责为负责扩展共享充电宝业务。要求具备同行业经验者优先。年龄不限,学历要求大专以上。薪资福利为3000元加抽成。工作地址位于上杭县西环北路鼎盛天辰写字楼2号楼8楼。
电力设计员
8000-12000元/月
电气设计师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责充电站、换电站等新能源电力项目的电气系统设计与方案编制
2.完成高低压配电系统、供配电线路、防雷接地等专业图纸设计及技术交底
3. 配合项目现场勘查、施工指导及竣工验收,解决电气设计相关技术问题
4. 编制电气部分工程量清单、设备材料表及技术规格书
5.根据项目需求开展跨区域出差支持,覆盖河南、山东、内蒙古、甘肃等地
任职要求:
1. 年龄50周岁以内,身体健康,能适应短期出差
2.具备充电站、换电站或类似新能源电力项目电气设计经验
3.熟悉国家及行业电气设计规范(如GB 50052、GB50054等)
4.能熟练使用AutoCAD、ETAP或相关电气设计软件
5. 学历不限,具备中级及以上职称或注册电气工程师资格者优先
电气设计师
岗位职责
1、专业全流程设计
独立完成星级酒店、商业综合体电气方案、初设、施工图及专项深化设计;负责供配电、动力照明、消防电气、防雷接地、客房智能配电、后厨专项配电、地下商业配电、充电桩集群、弱电智能化全套系统设计;完成电气负荷、短路、照度等专业计算,编制计算书、材料清单及技术文件,贴合国标、地方审图及酒店商业专项设计标准,兼顾设计合规性、造价经济性与施工落地性。
2、内外协同对接
配合建筑、暖通、给排水等专业互提资料、优化机电管线;完成图纸内审整改,对接审图、住建部门完成图纸整改备案;对接甲方、施工、成本单位,完成方案汇报、技术答疑、设计交底。
3、现场及团队工作
跟进项目施工、消防及竣工验收,处理设计变更、现场技术问题;沉淀商业酒店电气设计标准,带教初级设计人员,把控组内图纸质量。
任职要求
1、基础条件
全日制本科及以上,电气工程、建筑电气与智能化、供配电相关专业;5-10年甲级设计院电气设计经验,必须具备星级酒店+商业综合体全流程落地主创经验,不接受施工、弱电转行、住宅主导经验;持有中级电气职称、注册电气(供配电)证书优先。
2、专业能力
精通民用建筑、消防、商业酒店专项电气规范及属地审图要求;熟练使用天正电气、CAD、负荷计算软件,会Revit机电建模优先;熟悉商业招商配电、酒店星级配电、综合体消防联动设计逻辑,可独立承接8万㎡以上大型公建项目;具备良好沟通能力与项目抗压能力,无重大设计事故。
电力设计员
8000-12000元/月
电气设计师1-3年学历不限
2.根据工程设备材料清册设计说明进行高低压电力设计
3.对接施工现场及时解决施工中的设计技术问题
4.配合公司项目出差河南、内蒙、甘肃等地
机械工程师本科
任职资格:
1、,年龄25-45周岁,机械设计类专业,本科及以上学历:2、5年以上结构件设计经验或2年以上从事挖掘机结构设计或工程机械行业结构件设计经验,有独立设计能力,工程机械行业工作经验者优先;3、能熟练的使用CAD、Creo、ANSYS软件。
机械工程师(箱桥领域)
4000-6000元/月
机械工程师1-3年本科CREOAutoCAD工艺编制工装设计
岗位要求:
1.具备本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、车辆工程等相关专业背景。
2.具有2年以上工程机械或汽车行业机械设计研发经验,有箱桥相关工作经历者优先考虑。
3.熟练掌握CAD、Creo等绘图软件操作。
4.具备良好的沟通能力、抗压能力及团队协作精神,能够积极配合工作安排。
岗位职责:
1.承担变速箱、驱动桥产品的开发任务
2.负责工艺文件编制、工装设计及作业指导书撰写
3.完成上级交办的其他相关工作
生产设计
5000-10000元/月
机械制图员3-5年大专能源/环保/化工经验不需要出差AutoCAD切割工艺经验结构设计经验非标设计经验自动化设备经验钣金工艺经验SolidWorks焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责:
1. 负责环保设备及公司各类工业自动化设备的3D图纸绘制工作。
2. 根据设备部件的功能与技术参数,制定生产工艺并完成2D图纸设计。
3. 编制设备清单、协助外购件采购申请等相关技术支持工作。
任职要求:
1、机械类相关专业大专及以上学历,具备3年以上机械设计经验,能独立承担整机结构设计者优先;有非标自动化设备设计经验者优先,有环保类生产设备开发背景者优先;专业能力突出的应届毕业生亦可考虑。
2、掌握机械原理、机械设计与制造基础知识,熟练操作各类制图软件,能够准确完成图纸标注及技术参数编写。
3、具备较强的结构设计能力和实践动手能力,富有创新意识,可提出合理且可落地的技术方案。
4、熟悉机械加工工艺流程,具有设备优化与改造的实际项目经验。
5、年龄不超过45周岁。
职位福利:五险一金、商业保险、带薪年假、生日礼金、定期团建聚餐、节日关怀礼品、年终奖金等。依据企业用工政策,协助员工办理子女入学、免费午间托管服务及保障性住房申请等事宜。
机械设计及研发
5000-10000元/月
机械制图员3-5年大专不需要出差AutoCAD结构设计经验切割工艺经验非标设计经验钣金工艺经验SolidWorks焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责:
1、统筹研发团队的日常运作,明确研发方向并制定阶段性目标与执行方案。
2、主导项目全周期管理,包括立项规划、资源协调与推进落地,保障各节点按时达成。
3、开展实验方案设计及数据处理,通过科学方法验证技术路径,支撑产品开发与优化。公司主营环保设备、电控柜、仿威图柜、永磁智能风扇、食用菌设备等农业机械设备的研发迭代升级。
4、监控研发进程,及时识别并攻克关键技术瓶颈,确保研发任务高效推进。
5、联动生产、销售等相关职能部门,推动技术研发成果向市场化产品转化。
6、跟踪国内外行业前沿技术动态,整合信息为公司战略发展提供决策参考。
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备工程、机械、管理或相关专业学历背景及职业资质。
2、三年以上研发岗位工作经验,掌握本行业核心技术及发展现状。
3、具备优秀的团队领导力和项目统筹能力。
4、善于技术创新,能独立应对复杂技术问题并提出有效解决方案。
5、沟通表达顺畅,协作意识强,可跨部门协同推进工作。
6、对新兴技术与产业趋势具有较强敏感度和理解力。
职位福利:五险一金、商业保险、带薪年假、生日礼金、定期聚餐、节日福利、年终奖等。根据用工政策为员工办理子女就学、免费午托及保障性住房申请等。
生产规划
5000-10000元/月
机械工程师3-5年大专自动化机械经验团队管理经验仪器仪表经验AutoCAD新能源经验整机设计经验仿真设计经验机电设备经验SolidWorks重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责:
1. 负责环保设备及公司各类工业自动化设备的3D建模与图纸绘制。
2. 依据设备部件的功能需求和参数要求,制定生产工艺并完成2D工程图绘制。
3. 编制设备材料清单,协助外购零部件的采购申请等相关工作。
任职要求:
1、机械类相关专业大专及以上学历,具备3年以上机械设计经验,能独立承担整机结构设计工作,有非标设备设计经验者优先,有环保类生产设备设计背景者优先;技术能力突出的应届毕业生亦可考虑。
2、掌握机械原理、机械设计及制造基础知识,熟练操作各类制图软件,能够准确完成图纸标注及参数编写。
3、具备较强的结构设计能力和实践动手能力,富有创新意识,可提出合理且可落地的技术方案。
4、熟悉机械加工工艺流程,具有设备优化与改造的实际操作经验。
5、年龄不超过45周岁。
职位福利:五险一金、商业保险、带薪年假、生日礼金、定期团建聚餐、节日福利、年终奖金等。根据企业用工政策,协助员工办理子女入学、免费午托服务及保障性住房申请等事宜。
粉体材料研发工程师
1.3-1.8万元/月
材料工程师3-5年硕士新能源经验金属材料经验化学相关专业材料合成经验
工作职责:
1、调研国内稀土制造领域的新产品、新技术、新工艺及新设备动态,掌握市场发展趋势,撰写相关分析报告。
2、承担粉体技术平台搭建及新型产品的研发任务。
3、汇总整理研发过程中的实验数据,输出研究报告。
4、编制新产品、新技术、新工艺的标准化文档与规范文件。
5、完成领导安排的其他相关工作。
任职要求:
1、硕士及以上学历,材料类或化工类相关专业;
2、具备3年以上从事稀土氧化物粉体或其他无机粉体(如LSM、氧化镁、陶瓷粉、喷涂粉等)研发工作经验;
3、了解IPD研发管理体系,熟悉IATF16949质量管理体系要求;
稀土企业招电气工程师
1.3-2万元/月
电气工程师5-10年本科C#st语言电路设计PLC工程师CAD
岗位职责:
1. 负责项目设备的图纸设计与评审,输出相关技术方案成果。
2. 负责电气材料及设备的选型、采购与验收工作。
3. 参与本部门新产品开发与技术研究。
4. 负责项目设备PLC控制程序的编写及现场调试工作。
5. 负责安装现场的技术跟进与实施进度管控。
6. 负责设备安装等技术文档的编制与整理。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气自动化或相关专业,具备5年以上工作经验。
2、掌握扎实的自动化设计理论,熟悉多种自动化结构形式,理解自动化设备的工作原理与性能特点。
3、熟练运用电气绘图软件(EPLAN、Electric、AutoCAD),精通PLC程序开发及触摸屏、工控组态软件的设计开发。
4、熟练操作三菱/欧姆龙PLC编程工具、威纶通/Proface触摸屏,掌握C#等高级语言开发平台,以及伺服电机调试软件和EPLAN等电气设计软件。
5、具有机加工、电镀、电子元器件等领域非标自动化项目设计经验者优先考虑。
6、熟练应用ST编程语言,可独立完成电气系统设计工作,涵盖元器件选型、图纸绘制、安全回路规划、运动控制(多轴联动)等内容。
该岗位工作地点:广东东莞、福建厦门、福建长汀。
自动化设备维护技术员
6000-10000元/月
自动化工程师1-3年大专安装/调试维修/保养伺服系统电气设备
岗位职责:
1. 负责现场自动化设备的日常维护,保障设备稳定运行;
2. 跟进项目现场设备改造及优化进度;
3. 协调处理设备相关的现场事务。
职位要求:
1. 具备2年以上机械自动化设备维护相关经验;
2. 掌握基本的强电与弱电技术知识;
3. 具备良好的沟通与协调能力;
4. 持有高/低压电工操作证;
5. 可适应长期外派工作安排。
岗位福利:五险一金+爱心基金+节日礼品+不定期团建
金属材料工程师(临时聘用)
1000-2000元/月
材料工程师1-3年大专金属材料经验金属材料相关专业
具备金属材料工程师职称证书,或大专及以上学历且毕业专业为金属材料的相关人员
机械设计及研发
5000-10000元/月
机械制图员3-5年大专不需要出差AutoCAD结构设计经验非标设计经验机加工工艺经验钣金工艺经验SolidWorks焊接工艺经验非标设备经验
岗位职责:
1、统筹研发团队的日常运作,明确研发目标并制定实施计划。
2、主导项目的规划、协调与执行,保障项目按期推进并落地完成。
3、开展实验方案设计与数据分析,合理设计实验流程,采集并解析相关数据,支撑研发任务。公司主营产品包括环保设备、电控柜、仿威图柜、永磁智能风扇、食用菌设备等农业机械设备的研发迭代升级。
4、监控研发进程,及时攻克技术瓶颈,确保研发工作高效推进。
5、协同相关部门,推动研发成果向产品转化并实现应用。
6、跟踪行业前沿动态,整合技术资讯,为公司战略发展提供可行性建议。
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、具备工程、管理、机械等相关领域的学历或专业资质。
2、拥有3年以上研发工作经验,掌握相关技术及行业背景。
3、具备出色的团队领导力和项目统筹能力。
4、具有较强的创新意识和技术问题应对能力。
5、具备良好的沟通协调能力,能跨部门协同作业。
6、对新兴技术及行业发展方向具备敏锐判断力。
职位福利:五险一金、商业保险、带薪年假、生日礼金、定期聚餐、节日福利、年终奖等。根据用工政策为员工办理子女就学、免费午托及保障性住房申请等。
栏目概述
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