岗位职责： 1、参与设备的方案评审、研发及调试相关工作； 2、工作中需与机械、软件、工艺等团队协同配合； 3、能够独立完成设备电气物料的BOM编制、采购下单及电气图纸绘制； 4、能独立承担上级交办的测试任务，做好过程记录，并完成测试文档的整理与输出； 5、负责日常设备精度调试，收集并整理相关运行数据，编写机台SOP及调试文档； 6、完成上级安排的其他临时性工作任务； 任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、机电一体化、电气自动化、自动控制等相关专业； 2、具备1年以上运动控制器调试经验，熟悉ACS、Aerotech、Elmo等控制器（熟练掌握ACS控制器开发调试、了解SPiiPlus软件者优先）； 3、掌握伺服电机、直线电机、步进电机的控制原理，对高创、松下、固高等主流伺服驱动器有1年以上实际调试和应用经验； 4、具有2年以上非标自动化设备开发经历，熟悉设备研发流程，了解光栅尺工作原理及各类反馈信号的处理方式； 5、具备良好的沟通能力与学习能力，责任心强，富有团队合作精神，积极参与技术交流与协作； 6、熟练使用CAD或E-PLAN其中一种设计软件； 7、有设备CE认证项目经验者优先考虑； 8、了解PLC及触摸屏的应用，具备实际操作能力者更佳；

仪电工程师 职责描述: 1.负责自控系统（DCS）的日常运行维护与技术支持； 2.承担生产设备相关仪表的选型、调试、操作及维护保养工作； 3.负责化工、环保、冶炼领域内压力、温度、流量、密度、液位等仪器仪表的安装与周期性维护； 4.参与生产设备电气与仪表系统的升级改造，执行故障排查及部件更换； 5.对设备仪表运行中出现的各类问题进行分析诊断，提出优化方案，持续提升电气系统稳定性； 任职要求 1.机电、电气、仪表自动化或相关专业背景； 2.熟练掌握AutoCAD、EPLAN等电气制图软件操作； 3.熟悉化工、环保、冶炼行业仪表设备的运行原理及维护流程； 4.具备三年以上在化工、环保、冶炼行业从事仪表技术工作的实际经验； 5.动手能力强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能承受较高强度的工作任务； 福利待遇：单休、购买社保、有高温补贴、有食堂（三餐免费）、10公里外提供宿舍（空调、WiFi）、节日福利、生日福利 联系电话：胡经理：***********（微信同号）

岗位职责: 1、独立负责非标自动化设备开发的方案评估和结构设计； 2、与客户进行方案检讨、需求分析，并协助项目经理完成项目任务3、处理开发过程中异常，并能及时提出有效解决方案 4、负责工程图纸设计绘制，BOM编制，采购物料跟进，跟进设备装配调试工作；5、设备现场问题点收集及优化改进 6、积极配合完成领导安排相关工作事项。 岗位要求: 1、本科及以上学历，英语四级以上，机械设计制造及其自动化等相关专业； 2、至少熟练使用Inventor，SolidWorks，UG，Proe/Creo等三维软件中的一种，熟练使用AutodeskCAD； 3、两年及以上自动化整机设备开发经验，有机床设计或半导体前段制程整机设备开发经验者优先； 4、熟悉机加工艺，表面处理工艺及装配工艺等； 5、熟悉气缸、丝杆、电机等标准件选型及应用； 6、动手能力强，思维活跃，富有创造力，对半导体前段设备有一定了解优先；

1、负责自动化控制系统的设计及控制元器件的选型； 2、负责电路板的日常维护与故障检修； 3、负责为客户提供技术支持与技术咨询服务； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1、具备电气原理和电路基础知识； 2、了解机械基本原理； 3、能熟练运用制图软件独立完成电气图纸绘制； 4、熟悉各类电气控制元件、传感器、变频器、伺服驱动器的选型与应用； 5、大专及以上学历，责任心强，沟通良好，动手能力突出。 工作时间 周一至周六上午08:00-12:00，下午13:30-17:30，周日休息。 职位亮点和福利 1、缴纳五险（养老、失业、工伤、医疗、生育）并提供补充商业保险； 2、工作地点位于东凤镇，办公氛围轻松，团队富有朝气； 3、享受法定节假日及劳动法规定的带薪休假，春节假期超过10天； 4、定期组织员工活动，如聚餐、旅游、拓展训练、节日庆祝等； 5、传统节日发放节日礼品，例如中秋节每人赠送名牌月饼一盒+过节补贴； 6、设有年终奖金及优秀员工奖励； 7、公司配备食堂，每月提供一次糖水或凉茶福利； 8、举办年终晚会，节目丰富，奖品多样； 9、晋升机制透明，坚持公平、公正、公开原则； 10、注重员工成长，提供广阔的发展空间与实现个人价值的平台。

岗位职责： 1、负责跟进新机械设备样品及试产，修正和完善生产工艺； 2、负责机械设备升级、更新，对设备中存在的缺陷及时调整，并试安装试行； 3、负责新机械设备可行性分析与评估及图纸设计； 4、负责产品加工跟踪及技术问题处理； 5、负责产品装配图、零件图、BOM等相关技术资料及更新维护； 6、负责对车间进行安装技术指导； 7、负责根据客户要求制作非标订单方案及相关图纸和BOM； 8、负责与销售/品质/生产沟通，配合分析解决产品的各种质量/装配问题； 9、负责与销售沟通，解决安装、调试售后中遇到的实际问题； 岗位要求： 1、大专以上学历，具备5年以上机械设计及制造工艺方面经验，能独立完成项目设计任务，熟悉研发流程； 2、熟练掌握SW和CAD等设计软件，能操作ERP和PLM系统; 3、能够与客户做前期简单方案沟通、规划操作流程、标准件选型、设计出图、渲染、现场安装调试、验收交付、协助售后处理问题等； 4、具有不定期对销售和售后人员进行技术培训的能力； 5、熟悉专利申请，有专利申请文件审核实战经验； 6、有非标机械设计或服装印花行业相关设备设计经验者优先考虑；

有PLC接线相关经验，懂桥弱电分离，有相关非标自动化设备现场安装经验的。 体型胖的勿扰

岗位职责： 1. 负责IDC机房日常运维团队的组织与管理 2. 制定并落实机房值班安排及人员管理规范 3. 协调IDC机房外部维保单位的技术对接与协作 4. 统筹项目推进，合理调配团队资源以保障运营效率 任职要求 1. 具备数据中心机房运维团队管理经历； 2. 本科及以上学历，持有PMP认证者优先考虑； 3. 持有电气、暖通或消防类中级及以上职业资格证书者优先； 4. 需具备以下任一专业资质：CDCP、FDFOS、CDFOM等认证数据中心证书，或UPTIME INSTITUTE颁发的ATD、ATS、AOS认证；（必备） 5. 必须持有安监或应急管理部门核发的特种作业操作证（作业类别：电工作业），或特种作业操作证（作业类别：制冷与空调作业）；（必备）

岗位职责： 1、承担项目中自动化设备的电气系统方案规划，包括电气图纸绘制及PLC与HMI程序开发； 2、参与或主导电气设计评审工作，确保设计方案满足相关电气标准与规范要求； 3、在设备安装阶段提供技术支持，开展电气安装指导及调试操作培训； 4、主导设备调试与验收流程，编制设备使用说明书、维护SOP等技术文档。 任职资格： 1.具备3年以上电气设计领域工作经验，可独立完成多轴总线控制整线系统的电气开发； 2.熟悉电气布线工艺、控制柜结构设计及元器件选型，熟练使用CAD软件，精通E-PLAN进行电气图绘制，能独立输出项目电气图纸及BOM清单； 3.精通基于ST语言的控制系统编程，严格遵循IEC61131-3标准进行开发，具备欧姆龙、汇川、禾川等品牌PLC编程实际项目经验； 4.有包装行业背景者优先，熟悉标签机运行原理、纸盒包装工艺及配方管理应用场景； 5.具备较强的逻辑分析能力、沟通协调能力及团队协作意识，工作严谨负责，执行力强，能积极配合上级工作安排。

一、岗位职责： 1、方案评估与规划：结合自动化非标设备的定制化需求，对电气控制系统方案进行全面评估、可行性分析，结合行业前沿技术与项目实际，优化方案设计，规避技术风险，确保方案的科学性、经济性与可落地性。 2、电控系统设计：主导专案电控系统设计，包括电气元器件选型（贴合非标设备适配性）、电气原理图 /接线图绘制、PLC/HMI程序编写与调试，同步完成电气设计规范、技术手册等相关资料的编制、归档，确保设计成果符合行业标准及项目要求。 3、项目技术落地与支持：负责专案现场技术支持.主导电控系统现场安装指导、调试校准，快速排查并解决现场电气故障，保障项目按时、按质交付；配合销售、生产团队，提供技术答疑与配合，推动项目顺利推进。 4、技术优化与迭代：关注自动化非标设备电控领域前沿技术（如总线控制、智能通讯等），结合项目经验，对现有电控系统进行优化升级，提升设备运行效率、稳定性，降低运维成本；积累技术案例，形成可复用的技术方案。 二、任职要求（有非标设备经验者优先）： 1、工作经验：3 年及以上工业自动化设备 PLC 控制开发经验，有非标设备电控设计、调试经验者优先，能独立完成中小型非标项目电控全流程工作。 2、编程能力：精通汇川、基恩士、欧姆龙等主流品牌 PLC 编程，熟练编写逻辑控制、能灵活应对非标设备的复杂控制需求。 3、项目技术落地与支持：负责专案现场技术支持。主导电控系统现场安装指导、调试校准，快速排查并解决现场电气故障，保障项目按时、按质交付；配合销售、生产团队，提供技术答疑与配合，推动项目顺利推进。 4、技术优化与迭代：关注自动化非标设备电控领域前沿技术（如总线控制、智能通讯等），结合项目经验，对现有电控系统进行优化升级，提升设备运行效率、稳定性，降低运维成本；积累技术案例，形成可复用的技术方案。 一、清晰可落地的职业发展通道（双路线任选， 全程赋能） 技术路线（深耕专业，成为行业技术标杆)：助理工程师 →工程师 → 高级工程师 →资深工程师 → 技术专家 全程技术赋能，配备专属技术导师，提供行业前沿技术培训、项目实战历练，专注核心技术突破.无需兼顾管理，深耕非标电控技术领域，薪资随职级稳步提升，打造不可替代的技术竞争力。 二、管理路线（全面发展，实现技术与管理双提升）：助理工程师 →工程师 →高级工程师 →技术主管 →部门经理 → 技术总监 兼顾技术与管理，从项目负责人逐步成长为团队统筹者，负责团队管理、项目整体把控、资源协调，助力个人实现技术能力与管理能力的双重跃迁，解锁更广阔的职业空间。 Electrical Engineer (Non-standard Automation) Job Responsibilities 1、Scheme Evaluation and Planning: Conduct comprehensive evaluation and feasibility analysis on electrical control system schemes according to the customized requirements of non-standard automation equipment. Optimize scheme design by integrating cutting-edge industry technologies and actual project conditions, avoid technical risks, and ensure the scheme is scientific, economical and implementable. 2、Electrical Control System Design: Lead the electrical control system design for special projects, including the selection of electrical components (adapted to non-standard equipment), drawing of electrical schematics and wiring diagrams, programming and debugging of PLC/HMI programs. Compile and file relevant documents such as electrical design specifications and technical manuals to ensure the design results meet industry standards and project requirements. 3、Project Technical Implementation and Support: Provide on-site technical support for special projects, lead on-site installation guidance, commissioning and calibration of electrical control systems, quickly troubleshoot and resolve on-site electrical faults to ensure on-time and quality project delivery. Cooperate with sales and production teams to provide technical consultation and support for smooth project progress. 4、Technical Optimization and Iteration: Keep track of cutting-edge technologies in the electrical control field of non-standard automation equipment (such as bus control, intelligent communication, etc.). Optimize and upgrade existing electrical control systems based on project experience to improve equipment operation efficiency and stability, and reduce operation and maintenance costs. Accumulate technical cases to form reusable technical solutions. Job Requirements (Experience in non-standard equipment is preferred) 1、Work Experience: At least 3 years of experience in PLC control development for industrial automation equipment. Experience in electrical control design and debugging of non-standard equipment is preferred. Able to independently complete the whole electrical control process of small and medium-sized non-standard projects. 2、Programming Skills: Proficient in PLC programming of mainstream brands such as Inovance, Keyence, Omron, etc. Skilled in writing logic control programs and flexibly meeting complex control requirements of non-standard equipment. 3、Design and Debugging Ability: Proficient in electrical control system design, component selection, circuit assembly and on-site debugging of automation equipment. Able to independently solve various electrical technical problems during debugging. 4、Core Skills: Solid practical experience in PLC pulse control, bus control (such as EtherCAT, Profinet), serial communication, network communication, analog processing, data collection and analysis, etc. Able to adapt to diverse control scenarios of non-standard equipment. 5、Personal Qualities: Strong problem-solving ability and stress resistance, rigorous and detail-oriented work attitude, good communication, coordination and teamwork spirit. Willing to deepen in the non-standard automation field and proactively learn cutting-edge technologies. Career Development Path (Clear and Implementable) I. Clear and Implementable Career Development Path (Two Paths Optional, Full Support) 1、Technical Path (Deepen expertise and become an industry technical benchmark): Assistant Engineer → Engineer → Senior Engineer → Principal Engineer → Technical Expert Full technical support is provided throughout the process, with dedicated technical mentors, cutting-edge technical training and practical project experience. Focus on core technological breakthroughs without management responsibilities. Deepen in the field of non-standard electrical control, with steady salary increase along with promotion, building irreplaceable technical competitiveness. Management Path (All-round development, dual improvement of 2、technology and management): Assistant Engineer → Engineer → Senior Engineer → Technical Supervisor → Department Manager → Technical Director Balance technology and management. Grow from a project leader to a team coordinator, responsible for team management, overall project control and resource coordination, achieve dual improvement of technical and management capabilities, and unlock broader career development space.

机械设计工程师 1、年龄50岁以下，有非标设计经验3年以上的，名头上挂经理/总监的不要； 2、要会用Creo，即Proe软件；能正确使用软件进行 3D 绘制； 3、有一定锂电行业非标设备设计经验，有锂电组装段设计经验优先考虑。 4、 能理解常见非标机构，理解各种自动化器件的使用原理； 5、能进行常规设计选型的计算，如力、时序、行程等； 6、接受加班追赶项目，服从项目调配。

【岗位职责】 - 蓝牙耳机，检测、抽检、加工、打包、组装 -按工艺要求完成生产任务，服从领导安排 【职位要求】 -年满16周岁，学历不限 -身体健康，无不良嗜好 - 吃苦耐劳，有责任心 【工作时间】 -坐班制，长白班或两班倒可选 【薪资福利】 -薪资：6500-9200元月 - 小时工计薪，多劳多得 - 加班费按国家规定发放 - 岗位津贴300元，绩效300元，全勤奖300元，夜班补贴360元 -可预支工资，最高每月2000元 【餐饮住宿】 - 包吃包住，空调宿舍，4-6人间 - 食堂提供新鲜饭菜，超市便利 【面试须知】 - 当天面试当天入职，带薪培训 - 入职奖励最高1000元

河源市连平县招砍伐工

2026年春沐源科技农业基地对外大量招工，现场园艺人员2名基本工资3500→5000加月度考核工资，有经验者优先，普工30名计件基本工资3700→5000元，农事技工10名4500-7000元。省外人员和家较远人员可提供免费空调宿舍。工作长期稳定，每天白班九小时工作制不上晚班，月休四天，法定节假曰有礼品发送，欢迎大家的到来，有意者请联系我，马上安排工作，联系电话同号。 地址：广东省河源市源城区埔前镇陂角小学对面春沐源智慧农业示范区

紫金国际中心 招聘：消防监控员2人，持证上岗，工作时间12小时，白班夜班两班倒，包住（空调房独立卫生间），年龄18至40岁，男女不限，月休4天，薪资：6k，，法定节假日值班三倍工资，工作地点：天涯区迎宾路6号联系电话：

装2个摄像头，一楼门前门后各一个。二楼有Wi-Fi。江北三新这边。报价来。

岗位职责：1、能独立完成民用建筑、公建、普通厂房的电气施工图设计，达到施工要求，完成审图。2、强弱电配电设计，照明，动力，接地，防雷等配电设计；3、具备较强的现场技术问题处理能力，能针对施工中出现的设计变更、技术疑难问题提供快速、合理的解决方案。4、胜任设计图纸的校对与审核工作，把控出图质量。 岗位要求：1、本科及以上学历，电气设计相关专业；2、有大型甲级设计院5年以上工作经验优先；3、熟悉国家及地方电气设计规范，专业基础扎实，责任心强；4、具备良好的计划组织能力与沟通协调能力，能与甲方及施工方进行高效、顺畅的技术沟通。

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差

零基础入职自动化行业！成都高新西区机器维保岗开放招募，免费培训＋高薪就业 岗位亮点： 无经验要求，免费带薪培训1-2个月 试用期综合薪资7-9K，转正后8-12K＋多项补贴（住房／学历／技能津贴全都有）! 接受中专／高中学历，机电／自动化相关专业优先，非相关专业有兴趣也可投！ 公司提供统一培训面试，学习期间有底薪＋绩效，边学边赚！ 我们希望你： 年龄**，身体健康，能适应轻度出差 对自动化行业有热情，愿意长期发展 具备基本学习能力和团队协作意识 不强求专业背景，更看重你的态度和潜力！ 未来发展： 自动化行业前景广阔，技术越老越吃香！从学徒到工程师，晋升通道清晰，公司提供持续成长空间！ 适合人群：应届生／转行青年／技术小白／

岗位职责：1、能独立完成民用建筑、公建、普通厂房的电气施工图设计，达到施工要求，完成审图。2、强弱电配电设计，照明，动力，接地，防雷等配电设计；3、具备较强的现场技术问题处理能力，能针对施工中出现的设计变更、技术疑难问题提供快速、合理的解决方案。4、胜任设计图纸的校对与审核工作，把控出图质量。 岗位要求：1、本科及以上学历，电气设计相关专业；2、有大型甲级设计院5年以上工作经验优先；3、熟悉国家及地方电气设计规范，专业基础扎实，责任心强；4、具备良好的计划组织能力与沟通协调能力，能与甲方及施工方进行高效、顺畅的技术沟通。

一、岗位职责 1. 负责矿井地面电气专业相关专项方案及施工图纸的设计工作，依据公司项目管理要求，按时高效完成各项设计任务，确保成果质量与进度； 2. 通过系统化学习、问题复盘、项目总结与经验交流等方式，持续提升自身及团队的技术能力与专业水平。 二、任职资格 1. 教育背景 电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历； 毕业于985/211高校或原煤炭部所属院校者优先考虑。 2. 工作经验 具有2年以上民用建筑设计院工作经历，熟悉消防设计规范者优先录用。 3. 其他要求 熟练掌握AutoCAD等专业设计软件； 具备较强的沟通协作能力及良好的团队意识。 三、其他福利 1. 五险一金、管理与技术双晋升通道、带薪培训、导师带徒帮扶机制、定期职业健康体检、常态化团队建设活动等； 2. 提供员工食堂免费用餐、差旅费用补贴、太原市人才政策补贴、通讯津贴、注册类证书津贴等； 3. 协助办理档案落户、职称申报支持、职业发展关怀等服务。

工作职责: 1、对接研发团队，主导PC电源、适配器、充电器等新产品导入工作，规划产品流程、技术规范及可靠性测试方案。 2、评估并整合可制造性（DFM）工艺路径，制定可行的生产工艺路线，推动产品顺利转量产。 3、处理产品在试产及批量生产阶段出现的各类制程问题，确保生产稳定运行。 4、承担制程工艺设计任务，完成设备选型与工艺参数设定，并提供全过程技术支持。 5、持续优化良率、生产效率及降低报废率，达成关键生产指标提升目标。 6、主导产品质量问题响应及失效原因分析，提出有效改进措施并跟踪闭环。 任职资格: 1、机械设计制造、机电设备、自动化等相关专业，大专及以上学历。 2、专业能力：具备扎实的制程异常分析与处理经验，能够快速定位并解决技术问题。 3、6年以上消费类电子产品PE岗位实战经验，熟悉产品可制造性设计与优化流程。 4、具备较强的抗压能力、沟通协调能力，以及突出的问题应对与解决能力。 薪酬福利： 1、月薪：13-16K，特别优秀者薪资可面议。 2、其他福利待遇：提供舒适住宿+餐补+五险一金+大小周+带薪年假+节假日福利+丰富团建活动+育儿假、护理假+上下班班车。

岗位职责： 1. 分析工厂运作效率，组织并推进改善措施； 2. 制定与优化标准工时体系； 3. 设计新产品生产工艺流程及工位布局； 4. 负责生产现场布局的规划与持续优化； 5. 开展工厂资源的统筹规划与配置； 6. 评估自动化项目的可行性与实施路径； 7. 推动智能制造项目落地执行 任职要求： 1. 具备大型电子制造企业IE相关工作经验； 2. 有主导精益生产项目策划与推行的实际经历； 3. 熟悉生产运营数据的整理与分析方法； 4. 精通MTM或MOST等工时分析工具

岗位职责： 整机技术工程部（整机工艺方向）： 开展新产品工艺调研，参与产品开发初期的工艺可行性评估，主导工艺验证实施； 协助识别产品设计方案中的技术风险与核心要点，并推动相关问题的闭环解决； 主导项目LBU阶段FATP整体规划，统筹项目Buy Off相关事务； 负责量产工艺文件的编制输出，包括工艺流程图、设备清单、工装清单、工器具清单、辅料清单、作业指导书，并指导实际操作方法及配合开展培训工作； 主导新辅料的技术调研与应用开发，配合完成新设备、新工装、新器具的开发与验证； 负责生产异常分析与改善对策制定，实施试产阶段不良问题的FACA分析，主导量产后工艺优化与持续改进。 任职要求： 1、大专或以上学历， 2、3年以上消费电子领域工程PE相关工作经验。

1、具备三年至五年以上五金模具维修工作经验，有机箱模具相关经验者优先； 2、熟练掌握模具加工设备操作，包括铣床、钻床、磨床、车床等； 3、能够看懂图纸，独立依据图纸完成模具零部件加工、组装及生产线上的修模作业； 4、在模具或产品出现异常时，具备独立判断问题并有效解决的能力； 5、初中及以上学历，年龄不超过45周岁，经验丰富者年龄可适度放宽。

岗位职责： 1、主导新厂房整体布局的规划与设计工作； 2、依据生产需求及工艺标准，合理规划生产设备与辅助设施的布置方案及安装计划，统筹设备采购、安装及调试环节的协调工作； 3、规划厂区内物流动线与仓储区域，制定物料存储、转运及配送的高效优化策略； 4、领导IE团队开展日常运作，负责团队人员的招聘选拔、能力培养及绩效管理； 5、收集并整理生产相关数据，包括产能、效率、成本、设备运行情况等，进行系统分析，为生产管理决策提供数据支撑。 岗位要求： 1、大专及以上学历，工科类专业优先； 2、具备5年以上同岗工作经验，熟练掌握2D及3D设计软件； 3、熟悉制造行业生产工艺流程、物流与设备管理体系，具有丰富的现场改善实践经验； 4、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力和较强的抗压能力

25岁以上60岁以下

需具备制冷及相关工艺行业工作经验，大专及以上学历，具有良好的团队合作意识， 善于人际沟通，能够承受工作压力

岗位职责: 1. 规划并优化产品生产工艺流程，保障生产效率与产品质量稳定提升。 2. 利用CAD软件完成工厂布局规划，合理配置生产线及各工作站点。 3. 开展产能评估工作，分析生产节拍与质量表现，提供数据支持。 4. 采用专业工具与改善方法持续推进制程优化，实现效率提升与成本控制。 任职要求： 1. 精通产品工艺流程设计，熟练操作CAD相关绘图软件。 2. 具备独立开展生产效率与品质分析的能力，能提出切实可行的改善方案。 3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，可与各部门高效配合。 4. 热衷于生产流程优化工作，适应快节奏环境，抗压能力强。

岗位职责： 1. 负责标准工时、人力配置及间接成本的优化与持续改善； 2. 推动新产品、新工艺（手动及自动化）的导入与落地实施； 3. 持续推进标准化作业与精益生产在工序、制程、物流及人流中的应用； 4. 推进工程系统的信息化与IT化建设； 5. 协助搭建并完善产品与工艺技术规范及相关标准化体系； 6. 配合工程团队开展工作复盘、总结分析及改进措施推动。 任职要求： 1. 大专及以上学历，工业工程或相关专业优先； 2. 具备5年以上制造企业IE工作经验，有同类岗位经验者优先考虑； 3. 熟悉工时管理、成本控制及工艺优化流程，熟练使用各类改善工具及CAD制图软件； 薪酬福利： 1. 月薪：12-16K，能力匹配者可面议调整。 2. 其他福利待遇：提供舒适住宿环境+餐补+五险一金+大小周+带薪年假+节假日福利+丰富团建活动+育儿假、护理假+上下班班车。

职位描述： 1、承担白色家电非标自动化生产线电气控制报价、控制系统方案制定、电气图纸绘制、程序编写、现场调试、验收交付及操作培训与售后支持工作；（具备冰箱、空调、洗衣机等产线调试背景者优先） 2、编制电气物料清单（BOM）、布缆清单、线槽布局图、电气控制逻辑图等相关技术文档； 3、完成项目设备的PLC软件开发及人机界面程序设计任务； 4、负责项目调试前现场自检资料的准备，并对安装现场关键技术难点提供指导支持； 5、为生产装配、现场安装及调试过程提供电气技术支持，及时解决各类技术问题，主导项目初步验收并协助完成最终验收； 6、撰写各类工程技术文件，负责项目图纸、技术资料的整理与归档管理； 7、与前后端部门协同配合，参与项目计划制定、组织实施与进度协调，保障项目按期高质量交付； 8、对电气设计输出文件的质量负责，组织并参与设计评审，留存评审记录。 岗位要求： 1、大专及以上学历，电气工程、自动化或相关专业毕业； 2、3年以上产线类自动化设备电气程序设计、调试与维护工作经验，具备较强逻辑分析能力； 3、熟练掌握西门子1200/1500系列PLC的模块化编程与调试，能熟练运用STL/SCL语言完成项目程序开发； 4、精通Profinet、DP、AS-i等工业总线技术，熟悉威纶通、西门子、施耐德等人机界面，可独立承担HMI程序开发； 5、熟练应用汇川、松下、西门子等品牌伺服系统，以及施耐德、西门子、Danfoss、ABB、松下等变频器，熟悉条码读取设备、称重仪表等常用元器件； 6、至少掌握一种计算机高级编程语言； 7、具备良好的沟通协调能力、执行力及服务意识，工作认真细致、责任心强、能承受工作压力； 8、表达清晰，具备团队协作精神和服从意识，能接受中长期出差安排（15天至2个月）； 9、有白色家电行业非标自动化生产线调试经验者优先考虑。