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接待销售
2-3千/月
营业员1-2人月结
年龄 25 到 40 岁工资面议电话
店员营业员包吃包住6-10人月结
岗位职责: 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题,确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动,主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求: 1.学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先
18岁到40岁白班
2-3千/月
营业员1-2人月结
工资面谈
店员免费培训6-10人月结全职
招聘:储备店长、店员(环境好+福利待遇优厚) 薪资:面议 储备店长:1名 店员:5名 早班、晚班 薪资待遇面议
店员/营业员
3-8千/月
营业员店员有提成免费培训3-5人月结全职
店内销售 各个店轮流上班 底薪加提成 工资面议
店员
3-6千/月
店员有提成3-5人月结全职
门店里介绍产品
咸阳杨陵区捕鱼先生杨凌万达店招聘啦招聘店长:1名!店员1名!公休:两天!待遇联系电话:姚
3-4千/月
店员有提成1-2人月结全职有责任心,喜欢小朋友!
捕鱼先生杨凌万达店招聘啦招聘店长:1名!店员1名!公休:两天!待遇联系电话:姚
咸阳秦都区招聘:18岁到35岁,万达寿司店员一位,电话:
3-4千/月
店员1-2人月结全职有责任心,
招聘:18岁到35岁,万达寿司店员一位,电话:
导购销售6-10人月结全职
急招【门店导购】7名,主要工作内容是给顾客介绍特产食品、销售文创产品。 【工作地点】西安咸阳国际机场T3/T5航站楼 【薪资情况】固定薪资(基本工资+餐补+全勤+绩效)3500,再加个人销售提成(提点2%),综合薪资4000-7000 【五险一金】入职即缴纳五险一金 【上班时间】两班倒,月休4天,法定节假日三倍薪资;早班06:30-14:30,晚班14:30-22:30 【食宿情况】不包吃,包住宿(司机接送,10-15分钟到达机场) 【要求】有销售经验,性格外向主动,沟通能力较好!
西餐
3-4千/月
店员1-2人月结全职
汉堡店店员招聘 本店主营汉堡、炸鸡、轻食简餐,招聘两名全职店员,工作轻松简单,新手可学、无需经验! 招聘要求 1. 年龄18–45周岁,男女不限 2. 身体健康、踏实肯干、服从安排 3. 工作简单易上手,有无经验均可 工作内容 主要负责汉堡炸鸡制作、出餐、操作流程标准化,上手快,不累人。 薪资福利 1. 月薪:3000–3500元 2. 额外设有全勤奖 3. 每月公休2天 4. 店内干净整洁、工作环境舒适 联系方式 电话: 欢迎踏实能干的小伙伴咨询应聘,长期稳定上班优先!
车间长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等 待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高 10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放 也可以打卡。】 (可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:18-55周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 (工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松 (没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素:另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏常州
叉车工包住6-10人月结叉车叉车证吃苦耐劳其他持证
乾县海螺招叉车工 地址:咸阳市乾县阳峪镇厂区 要求:50 岁内|初中起|男女不限,有叉车证优先 三班倒 8h(早 8-16 / 中 16-0 / 夜 0-8),月休 5 天 月薪 4000-4300,基本工资 3500 + 绩效 500 + 持证补贴 10 元 / 天 管食宿(4 人间 + 食堂,水电自理)+ 节日福利
咸阳乾县招电焊、光伏安装
1-1.1万/月
电焊光伏安装1-2人
咸阳市乾县招电焊、光伏安装
咸阳 乾县
11月5日 09:21拨打电话
咸阳乾县招叉车工,从事冷库出入库工作,需要有出入库经验者,视力良好,新手勿扰
5-6千/月
叉车工3-6个月1-2人月结长期
咸阳市乾县招叉车工,从事冷库出入库工作,需要有出入库经验者,视力良好,新手勿扰
咸阳 乾县
11月5日 09:19拨打电话
氩弧焊工15-30天完工结算焊工证
乾县本地招聘氩弧焊工,薪资400元一天,上班时间为8点至20点,免费提供两餐。要求持有应急管理局颁发的证书,年龄在18至55岁之间。工期为20至25天,工期结束后统一发放工资。面试时间为上午10点和下午16点。
咸阳 乾县
11月5日 09:12拨打电话
营业员免费培训1-2人月结
招聘:4500-6000元/月!五险一金!中国石化江西萍乡石油分公司招聘加能站营业员薪资:4500-6000元一、公司简介中国石化销售股份有限公司江西萍乡石油分公司,是萍乡市规模最大的成品油销售主渠道企业,肩负着全市成品油供应保障的主体责任,拥有在营加能站65座,油库1座,在岗员工300余人。公司积极布局易捷便利店,稳步拓展LNG、充电等新能源业务,着力打造“油气氢电服”综合能源服务商。公司恪守“每一滴油都是承诺”,持续提升经营管理、内控风控与客户服务水平,为萍乡经济社会高质量发展提供稳定可靠的能源支撑。二、招聘岗位拟聘岗位:加能站营业员专业:专业不限,管理、营销、化工类优先学历:大专及以上工作地点:江西省萍乡市上栗县城区招聘人数:1人其他要求:男女不限,年龄在35周岁以下。三、薪酬及福利1.薪酬:综合薪资4500-6000元/月左右。2.保障福利:缴纳养老保险、医疗保险(含生育保险)、失业保险、工伤保险、住房公积金。同时,公司为员工提供劳保用品、节日福利等全方位保障。3.其他福利:开展营销技巧、安全知识及企业文化培训,助力职业成长。四、招聘程序1.报名:将个人简历和学历证明等资料发送至指定邮箱,邮件格式为:姓名+学历(例:张三+大专)。或现场提交至市楚萍东路1号石化大厦409室(报名截止时间:2026年11月13日17:30)2.资格审查:根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查,符合条件的人员进入面试,面试通知将以电话或邮件形式发送,请保持通讯畅通。3.面试:面试时间、地点另行通知。五、联系我们地址:萍乡市楚萍东路1号中国石化江西萍乡石油分公司
萍乡
11月5日 10:20拨打电话
营业员月结
配件员工作地址:新区双燕店,老区(龙首店,万家店,柴河店,哥伦布店,全球通店,大商店)开原新玛特店,开原VIVO店,均可就近安排!11:00—晚20:00底薪满勤提成五险,综合薪资3000元-4000元配件管理,苹果报量入库,拍摄段子,直播2-3小时,细心踏实,懂数码优先考虑
铁岭 开原市
11月5日 10:19拨打电话
店员理货员
赵一鸣迁安店招聘店员2名30-45岁待遇:3000-5000+4天假11点下班,偶有夜班理货员兼职10-12元/小时下午5点-10点夜班下午6点到2点30岁以上地址:盼盼岗/金龙街电话:
唐山 迁安市
11月5日 10:19拨打电话
店员理货员
赵一鸣迁安店招聘店员2名30-45岁待遇:3000-5000+4天假11点下班,偶有夜班理货员兼职10-12元/小时下午5点-10点夜班下午6点到2点30岁以上地址:盼盼岗/金龙街电话:
唐山 迁安市
11月5日 10:19拨打电话
店员1-2人
二、招聘周六固定兼职店员一名1.能说会道热情开朗,面容端庄淡妆即可,有销售经验优先!2.员工(18-35周岁)3.工资一小时15(每周六15:30点-22点,)备注:吃饭半小时4.地址:兴化府历史文化街区庙前路5.电话:
莆田
11月5日 10:18拨打电话
区域经理
7千-1.1万/月
渠道销售社保交通补助五险一金1-2人1-3年大专回款提成代理商销售招商加盟区域销售门店销售较多外勤TOCTOB企业服务具有渠道运营管理经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力渠道/机构客户开发渠道关系维护渠道运营管理代理商/经销商招募代理商体系搭建
岗位职责: 1. 负责区域渠道开发与维护,拓展代理商、经销商等合作资源,完成销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略,组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3. 协同总部开展渠道政策落地,监控渠道库存、动销及回款情况,提升渠道健康度 4. 收集市场及竞品信息,反馈一线需求,协助优化产品与渠道管理方案 5. 定期拜访重点客户,解决合作问题,提升客户满意度与忠诚度 任职要求: 1. 具备渠道销售或B2B销售经验,行业背景不限,有快消、IT、制造业等相关经验者优先 2. 沟通协调能力强,具备独立开拓及维护渠道的能力 3. 目标导向,抗压性强,能适应短期出差与区域轮动 4. 学历不限,具备基础办公软件操作能力,有CRM系统使用经验更佳 5. 诚信务实,具备良好的职业道德与团队协作意识
收银员3-5人
招聘:收银员、保洁、营销经理、楼面经理(福利优厚)薪资:2500-8000元/月营销经理:1名。面议楼面经理:1名,面议收银:3名,底薪2500,全勤500,一个月四天假加提成保洁:2名,底薪2000全勤500,一个月四天假加提成
酒水销售3-5人
招聘—白酒业务员(盒装)5名,性别不限,工资底薪+绩效+提成4000+,综合薪资6000以上,具体面议 要求:1、五官端正,口齿清晰,沟通能力强。 2、年龄28岁—40岁之间。 3、面试者需要提供个人有效证件前来面试 4.有销售经验优先 负责区域:礼泉,乾县,三原 联系电话:
收银员3-5人
招聘:收银员、保洁、营销经理、楼面经理(福利优厚) 薪资:2500-8000元/月 营销经理:1名。面议 楼面经理:1名,面议 收银:3名,底薪2500,全勤500,一个月四天假加提成 保洁:2名,底薪2000全勤500,一个月四天假加提成
电话销售社保3-5人1年以下学历不限基本坐班
底薪4000到手8000-10000 上班时间:8:30-12:00,2:00-6:00 主要工作打电话筛选意向客户成单 公司是代理记账会计公司 要求:学历不限,能接受打电话,表达能力好,挣钱欲望强 福利:五险,奖金,节日福利, 法定节假日正常休
渠道经理
5-8千/月
渠道销售交通补助生日福利1-2人1-3年学历不限按单提成代理商销售招商加盟区域销售较多外勤TOC企业服务具有渠道运营管理经验具有线下渠道销售经验较强的沟通协调能力较强的渠道拓展能力渠道/机构客户开发渠道关系维护渠道运营管理代理商/经销商招募代理商体系搭建销售目标制定及评估
岗位职责: 1. 负责区域渠道开发与管理,拓展代理商、经销商等合作资源,完成年度销售目标 2. 制定并执行渠道营销策略,组织产品培训、促销活动及市场推广支持 3. 定期走访渠道客户,收集市场反馈,协同解决销售问题,提升渠道活跃度与忠诚度 4. 维护渠道价格体系与销售秩序,监控库存与动销情况,防范窜货与低价倾销 5. 整理分析渠道销售数据,定期提交业务报告,为市场决策提供有效依据 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧,有较强的目标感和执行力 2. 熟悉渠道销售运作模式,有快消、IT、制造业或相关行业渠道经验者优先 3. 能适应高频出差,具备独立开展区域市场工作的能力 4. 学历不限,市场营销、工商管理等相关专业背景更佳 5. 有团队协作意识,责任心强,能承受一定工作压力。有意向请联系
便利店店员
3-4千/月
店员有提成1-2人月结全职
岗位职责 1. 门店夜间收银,接待到店顾客,处理外卖拣单,保证收银钱款准确无误 2. 夜间补货理货:货架、冷藏柜、冰柜上货陈列,检查商品临期,及时下架过期商品 3. 鲜食设备操作:关东煮、包子等简单制作,收班清洗设备,做好设备维护 4. 门店整体卫生:卖场、操作台、地面、垃圾桶清洁,保持店内干净整洁 5. 到货核对入库,简单夜班盘点,做好交接班记录 6. 做好夜间防盗防损,服从店长安排,完成其他门店临时工作 任职要求 1. 20周岁以上,身体健康,能适应通宵夜班,吃苦耐劳 2. 做事认真仔细,有服务意识,有无便利店经验均可,有经验优先 3. 责任心强,遵守门店制度,长期稳定干,不接受短期临时工 班次(二选一) ①18:00‑04:00 ②22:00‑次日08:00 薪资福利 月薪3300‑3700,夜班补贴,节日福利,月休按门店排班
月饼销售代理300~500/天
8-9千/月
销售20人以上经验不限学历不限按单提成代理商销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售
负责线上线下月饼销售 提成10%~20% 还有阶梯式福利
营业员店员有提成6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客,主动介绍商品特点,提供专业选购建议并促成销售 3.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及会员服务等基础业务流程 4.协助盘点库存,核对销售数据,及时反馈商品缺货或滞销情况 5.配合店长完成促销活动执行、客户回访及售后服务支持工作 任职要求: 1. 学历不限,有零售行业工作经验者优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强 3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班及节假日上岗安排 4.具备基础计算机操作能力,学习意愿强,服从门店统一管理 5.无不良从业记录,认同企业服务理念与品牌价值观
其他销售职位社保1-3年高中急招
岗位职责: 1. 利用公司提供的客户资源,主动与客户沟通,深入了解其企业运营情况,提供专业服务建议,挖掘潜在需求,协助客户解决实际问题,推动合作达成; 2. 负责已签约客户的后续维护,持续提升客户满意度,增强客户粘性,促进老客户推荐新客户; 任职要求: 1. 高中及以上学历,具备销售经验者优先,有团队管理经历者更佳; 2. 具备良好的职业操守,注重服务质量,拥有较强的沟通协调能力及团队协作精神; 岗位待遇: 1. 无责任底薪+业绩提成,总收入随业绩增长上不封顶; 2. 周末双休,法定节假日全部休息; 3. 工作时间:8:30-12:00,13:30-17:30; 4. 周末双休,法定节假日按国家规定休假; 5. 缴纳社会保险; 6. 节假日发放员工礼品; 岗位福利: 1. 周末双休,法定假期严格按照国家安排休假,高效工作模式,无需加班,适合宝妈兼顾家庭、工作与发展; 2. 提供定期与不定期培训学习机会,包含外省分公司交流学习及游学活动; 3. 拥有清晰的晋升发展路径,纳入储备干部培养体系; 4. 团队氛围和谐,办公环境轻松愉悦; 5. 实行一线合伙人机制,每月享受利润分红,坚持多劳多得; 6. 提供系统学习会计专业知识的机会
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