工作内容 1、与客户保持高效沟通，确保订单各环节顺利推进 2、定期跟进客户，维护良好合作关系，推动业务长期发展 任职要求： 1、拥有优秀的沟通能力和开拓新业务的潜力 2、能快速应对市场变动，具备较强的应变与问题处理能力 3、工作积极主动，富有责任心，善于团队协作

1.本公司是做光伏新能源 2.该岗位招收杭州临安区业务员 3.该岗位工作地点在杭州临安区 4..该岗位属于外勤，需在外跑业务 5.会话优势考虑 6.按板结算，一张板可得200元-500元收入

1、：微信卖香水！80元/瓶提成 提成升级：单瓶80元+复购10瓶以上额外奖励10元/瓶！ 2、零门槛：无需押金，无需备货，公司发货 3、时间自由：白天晚上都可，无需固定时间 4、要求：只要你有微信，会发小红书，会发朋友圈即可 5、全国各地均可兼职 分享：宝妈兼职月销50瓶，收入4000+！ 有兴趣可祥聊～

求职福利： 1.年龄在18到28周岁之间 2试用期无责底薪5200＋奖金＋绩效，转正底 薪+提成＋奖金+佳宿＋其他福利，综合薪资7000+ 3.人性化管理，正常工作拿7千，认真做拿上万每个月都有小福利，目标奖、带薪培训、手把手培训教会优秀员工奖、冠军奖金 员工生日福利、探亲福利、定期出外旅游和各种聚餐、提供广阔的发展空间和晋升平台等 4.最最最最最最最最重要的是公司免费提供宿舍高档小区2-3人间拎包入住！！！！！！！！ 岗位职责： 负责杭州市内及周边地区，新客户的开发，老客户的维护 短途出差（省内），短期出差(1周左右），出差时间可调控 费用公司全报，优秀者优先转管理层 心动不如行动吧！期待你的加入！！！ 公司地址：杭州市临平区临平地铁口九洲大厦304

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4.协同售前、售后及运营团队，保障客户全周期服务体验 5.定期整理销售数据，提交周/月度工作报告，持续优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2B服务等行业经验者优先 3. 目标感强，积极主动，具备基础办公软件操作能力 4. 诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识

需要上面推销沟通

杭州业务岗位，为了公司发展需要年前带薪招聘来年岗位，待遇保底5000加提成，有经验丰富可谈，待遇更优。

7.5小时工作制+工作自由不加班+底薪4500-8000 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广及销售执行工作 2.维护客户关系，保持高效沟通与长期合作 3.达成既定销售指标，持续提升客户满意水平 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与销售实战技巧 2.工作态度积极，能适应一定的业绩压力 3.具有团队意识，善于与同事协同推进工作

业务员车辆回收信息服务，18至35岁左右，善于沟通，性格开朗，实习期有保底工资，转正后薪资待遇，1万起，底薪加提成奖金，工作地杭州下沙

你是不是正在找一份能发挥你沟通特长的工作？ 我们团队正在寻找一位像你这样有过销售经验、懂得如何与人沟通的伙伴，一起做点有意思的事——帮大家轻松租到心仪的手机！ 在这里，你不再是机械地回答问题的客服，而是专业的手机租赁顾问​。你的主要任务是： ️​在线“种草”与沟通​：通过电话和在线聊天，像朋友一样为客户解答关于手机租赁的各种疑问，把你的销售经验用在帮客户找到最合适的方案上。 ​全程贴心跟进​：从客户下单到顺利收到手机，你将全程跟进，处理各种小插曲，​确保每个订单都完美交付。这不仅是服务，更是建立信任的过程。 回报直接可见​：​底薪+提成，你的努力直接反映在收入上。综合月薪5000-10000元不是上限，​业绩越好，收入越高，真正上不封顶！ ​成长不设限​：我们提供系统的产品知识培训​，让你快速成为手机租赁专家。​工作表现直接与薪资调整和晋升机会挂钩，成长路径清晰！ ​弹性工作时间​：我们有两个班次可选（早9:30-晚6:00或下午1:00-晚10:00），​月休4天（调休）​，努力工作的同时也能兼顾生活。 如果你做过销售，喜欢和人打交道，并且渴望一份收入有想象力的工作，别犹豫！

招聘【 高速养护工、驾驶员（缴纳社保+提供工作餐）】 千黄养护项目部 招聘公告 因工作需要，千黄养护项目部现面向社会公开招聘工作人员，岗位稳定、福利齐全，欢迎有意者报名！ 一、招聘岗位及要求 1. 高速养护工 4名 要求：年龄45-56周岁，身体健康，服从管理，工作认真负责。 薪资：4600-5100元/月。 2. 驾驶员 2名 要求：持有C1及以上驾照，熟练手动挡车辆，驾龄丰富，无不良驾驶记录；年龄45-56周岁。 薪资：5000-5800元/月。 二、工作要求 服从班组统一安排，工作踏实、责任心强，遵守项目部各项规章制度。 薪资随绩效上调，表现优秀者可晋升班组长。 三、福利待遇 • 入职即缴纳社保 • 单位免费提供一日三餐 • 免费住宿：双人套房宿舍 • 高温补贴、节日福利 • 工资按月准时发放，不拖欠 四、联系方式 联系电话：

目前面试，入职率高！ 每天正常面试不要错过时间！ 桥南高新六路招长期小时 机械厂 岗位：装配26元/时 尼龙工26/时，加500岗位补贴 车工：27/时 叉车工：27/时 单休，包吃工作餐， ，水电费平坦 坐满2个月报销 12小时两班倒；当月工资次月5号发 报名电话:

装卸工-卸货理货（包住+高温补贴） 薪资：8000-12000元/月 地址：浙江省杭州市上城区天城路1号 工作性质：长期 证件要求：健康证 工作内容：装卸、分拣、理货、叉车 搬运类型：跟车搬运、物流搬运、快递搬运、仓库搬运、小件搬运、大件搬运 工作时间：夜班 经验要求：熟练操作叉车

本厂以开工招聘 招长期栽剪主刀一名(做事认真，有责任心。)临时勿扰。 招整件优秀车位8名 招长期熟练查货1名 招长期熟练2名 地址:塘桥花园村费家门 电话:

招聘：珠宝展厅结算专员2名，岗位要求： 1．年龄：18-39岁，学历：高中及以上。 2．有黄金结算工作经验,财务专业优先。 3．责任心强，细心、耐心。五官端正，气质良好，性格开朗，口齿伶俐，亲和力佳。 4．熟悉电脑操作，能熟练使用办公软件。 岗位职责： 1．负责客户货品的收发、结算打单、出货复核等工作； 2．负责配合财务进行客户账户料结款、预欠款、料换货等日常结算工作； 3．负责与财务对账、对单等工作； 4．保管好暂存货品并督促业务员出货； 5．清点及统计当天结款结料情况、制作相关单据，并与业务及财务核对。联系电话（）邓女士

装修公司门窗销售，小区内洽谈业务工作时间自由，工作轻松

工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

本小区谈业务

酒吧 KTV酒水推销，，18-30周岁，月薪10000-20000，工资日结，具体工作待遇情况电话联系。

岗位职责： 1、招生报名服务：对接所负责区域的企业家客户，宣传润泽园教育的各类课程内容，落实招生报名流程，保障学员顺利完成入学并进入课堂学习； 2、学习成长规划：结合企业家个人发展需求及成长阶段，制定个性化学习方案，协助其清晰设定学习目标与进阶路径； 3、地区班委建设：支持地区班委的筹建与日常管理，促进班委成员间的协同互动，打造积极向上的学习共同体氛围； 4、学习活动组织：统筹策划并执行区域性学习活动，如线下公开课、线上线下的主题分享会、班委会等，增强学员参与感与学习成效； 5、资源整合与拓展：有效链接内外部资源，开发潜在客户群体，扩大润泽园教育的品牌认知度与市场渗透率。 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历，教育学、市场营销、企业管理等相关专业者优先考虑； 2、行业经验：拥有5年以上教育培训、企业管理咨询或市场营销领域工作经验，具备服务企业家群体经验者优先； 3、沟通能力：具备优秀的沟通技巧与表达能力，能与企业家建立深度信任关系，精准传达课程理念与核心价值； 4、组织规划能力：具备扎实的学习路径设计与活动组织能力，可根据客户实际需求制定切实可行的成长计划。

主要工作职责： 1、依据品牌发展战略，推进全国范围内的渠道拓展、市场规划、渠道体系优化与调整，拟定销售策略及业务增长方案； 2、开展客户挖掘与开拓，规划客户区域市场布局，支持其渠道合作洽谈与落地； 3、主导新店选址的调研、评估与筛选，组织实施外部市场分析及投资可行性判断； 4、维护外部合作关系，深化客户情感链接，推动品牌形象传播与市场认知提升； 5、保障销售目标实现，统筹销售费用的合理使用与过程管控； 6、结合公司长期战略需求，推动销售团队建设，实施团队目标绩效管理，助力销售任务达成。 任职要求： 1、具备同类型少淑女装品牌3年以上从业经历； 2、拥有丰富的渠道网络资源，熟悉各类销售渠道特点及资源配置； 3、具备出色的沟通能力、抗压素质与逻辑分析能力； 4、至少3年线下加盟及直营渠道开发管理经验，具备成功拓展与运营案例； 5、能适应出差安排； 6、重点覆盖南方市场

【工作内容】 1、通过自主学习或参与公司组织的培训，持续提升业务能力与专业素养（如房产交易相关知识）； 2、查阅公司内部房源及客户资料，完成资源匹配并安排看房； 3、主动开拓房源与客户渠道，并进行系统化跟进维护； 4、与客户保持沟通，协调看房时间，开展实地拜访、交流洽谈及谈判，推动交易达成； 【5年发展路径】 1年成长为高端房产服务专家； 2年晋升为门店小组负责人，带领团队作业； 3年升任商圈经理，享有门店利润分红； 4年携手创业实现“五子登科”，迈向个人财务自由； 【任职要求】 1、年龄20-50岁，具备大专或以上学历；有同行业经验者、退伍军人可适当放宽条件； 2、不限工作经验（公司提供带薪培训），有本领域从业经历者可直接进入更高职级； 3、不限户籍、性别和所学专业； 4、性格积极乐观，能承受工作压力，具备吃苦精神和协作意识； 5、热爱房地产行业，勇于追求高收入，渴望自我突破； 6、具备良好心理韧性，能在困境、挑战和高强度环境中坚持前行； 7、应届毕业人员优先考虑； 【薪资福利】 1. 针对不同职级建立完善的免费培训机制（涵盖置业顾问、店组经理、商圈经理、区域总监等岗位）； 2. 福利保障：社会保险、住房公积金、商业保险、年休假、带薪病假、年度体检、带薪岗前培训； 3. 晋升机制公开透明，所有运营管理岗位均从内部优秀员工中选拔任命； 4. 每季度组织多样化团建活动，包含国内及海外旅游、内外部专项培训等； 5. 薪酬待遇：起薪10K + 提成比例45%-65% + 现金奖励 + 五险一金； 6. 配备专属导师全程指导，直至独立上岗；当你能力达标后，也将有机会指导新人，加速自身成长； 在杭州这座节奏快、竞争激烈的都市，我们致力于为每一位心怀梦想的奋斗者搭建实现价值的舞台，助你完成购车、购房、环球旅行的人生目标！相信自己，未来可期！ 工作地点：杭州各行政区域均有岗位（根据住址就近分配）（上城区、下城区、江干区、余杭区、西湖区、滨江区、萧山区、下沙等）

岗位职责： 1、通过电话/微信等渠道开发全国范围内的培训机构客户，并做好日常维护。 2、对接讲师资源，协同推进讲师课程方案的推广与落地执行。 3、负责客户合同签署、系统信息录入及回款进度跟进等商务流程管理。 4、全面落实公司制定的讲师推广计划、新产品上线等相关任务。 6、深入学习公司各类讲师体系及产品内容，掌握并优化产品讲解话术，精准传递客户价值。 7、积极参与日常的工作计划会与总结会，按既定目标推进各项工作完成。 任职资格： 1、语言要求：普通话标准，表达清晰，反应迅速，逻辑思维强。 2、学历要求：大专及以上学历。 3、身体素质：身心健康，具备良好的职业操守和敬业精神。 4、职业素养：具备较强的自我驱动力、抗压能力、学习能力以及明确的目标导向和销售意识。 5、候选人加分项：有企业管理培训行业经验者优先考虑。 6、年龄要求：40周岁以下。 薪资待遇： 1、薪酬面议，更注重个人能力与实际表现； 2、收入结构包含底薪、绩效奖金、提成及年终奖励； 福利待遇： 1、法定节假日按规定休息 2、年度团建活动2次 3、不定期组织员工聚餐； 4、每周提供下午茶点； 5、春节、端午、中秋三节节日礼品； 6、缴纳五险一金； 工作地址： 浙江省杭州市钱塘区杭州经济技术开发区白杨街道科技园路85号和达高科数贸大厦1201 乘车路线： 1、地铁：文海南路站D口出，步行约11分钟到达公司 2、公交：二号大街绕城高架站下车，步行约5分钟抵达公司 工作时间： 周一至周五 08:30-12:00 13:30-18:00 周末双休；法定节假日正常休假； 有意者请直接电话或微信联系

装修顾问/家装顾问/全屋定制家装业务员 绩效+提成；具体面谈！！！ 【岗位职责：】 1.客户挖掘:负责收集本地楼盘及小区信息、行业内部信息资源，会展、银行等各类渠道对接，寻找潜在客户;（公司有提供资源平台，无须担心客户来源） 2.行业分析:负责实时跟进当地房产交易信息、市场需求变化及行业动态，并汇总各类信息; 3.合作维护:负责与楼盘开发商、小区物业、建材市场、装修公司、房产销售代理等建立长期合作关系及维护; 4.公司品牌、服务介绍，挖掘客户需求，协助进行客户沟通等工作，促成业绩达成，合同签订。 【岗位要求：】 1、年龄不限 2、有敏锐的市场感觉，对营销推广感兴趣，并热爱建材行业; 3、踏实肯干，工作积极主动，有良好的职业操守、沟通能力与团队合作精神。 4、有良好的沟通和熟练使用办公软件。 5、有销售经验，电销经验优先。 6、有建材家居房地产销售经验优先。 【我们的优势: 】 1.上手快。行业前景好并且长期稳定，面对客户群体为杭州需要装修客户  现在买房子的客户都需要一个可以根据他自己本人做定制的室内装修。我们就提供了很好的-一个平台。市场前景非常好。 2.抽成高。梯度抽成，客户不断的累积，后期越做越轻松，可以稳定长期作为事业去做。 3.升值体系好。可以最高到创业合伙人。每年年底.可以享受年终分红。只要你有管理的才能，可以带一个团队进行利润创收。   公司为每位员工缴纳五险一金，带薪年假、带薪培训、免费旅游、节假日礼品、生日会等福利，欢迎你的加入！！！

夜场营销 不限男女 薪资上不封顶 主要负责客户维护、客户挖掘、开发客户、

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有快消、互联网、教育、制造业等行业销售经验者优先 4.无经验者可接受带薪培训，公司提供系统化销售技能培养体系 5,诚信踏实，目标感强，认同长期在销售领域深耕发展

岗位职责: 1.筛选资源：公司提供大量客户资源，能够高效、及时地通过电话、网络等筛选目标客户 2.负责客户的财税咨询工作，确保客户在税务合规框架下优化财务操作。 3.协助客户理解和实施最新的税务法规，提供税务升级和一般纳税人申请等服务。 4.管理和优化客户的财务流程，包括但不限于账目管理、税务申报和财务报告编制。 5.维护和更新客户的财务记录，确保所有财务活动都有准确记录。 6.与客户沟通，解决他们在财税方面的问题，提供专业建议和解决方案，二次开发。 7.挖掘资源：定期与意向客户进行有效沟通，建立并保持良好的合作关系，及时了解客户需求，促成老用户转介绍新客户机会； 8.收集信息：负责收集市场信息、及时把握市场动态，收集营销信息及用户意见，对公司的营销策略、服务等提出参考意见； 9.服从公司交办的其他工作。 任职要求： 1.熟悉财务和税务相关法律法规，具备扎实的财税知识。 2.具备优秀的沟通能力和分析能力，能够有效解决客户的财税问题。 3.能够熟练使用财务软件和办公软件，具备良好的组织和协调能力。 4.对工作认真负责，能够在压力下保持高效的工作状态。 5.具备良好的团队合作精神和独立工作能力，能够适应快节奏的工作环境。

高提成：底薪+提成70% 岗位要求： 1、为客户提供新房及二手房买卖相关咨询服务 2、协助客户完成房屋交易流程，提供专业支持 3、了解交易签约流程 任职要求： 1、善于沟通， 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队， 3、具备良好的学习能力 4、对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力

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岗位职责： 1、负责公司生殖类相关业务的拓展与推进，持续开发市场资源，提升品牌影响力； 2、在医院范围内开展业务推广，拟定市场策略并推动目标达成； 3、主动学习产品专业知识，准确完整地传递企业核心信息； 4、配合完成合同执行过程中的资料对接及售后协调工作； 5、重点覆盖科室为产科、生殖科； 任职要求： 1、大专及以上学历，辅助生殖、市场营销等相关专业者优先； 2、具备1-3年工作经验，拥有生殖医学中心、妇科、实验室、基因等领域资源者优先； 3、抗压能力强，善于维护各类合作关系； 4、具备良好的沟通表达与人际互动能力；