1、负责应急管理、消防系统、住建部门等G端客户的项目招标、设备采购及关系维护； 2、从需求分析、方案制定到合同履约跟进，主导消防设备集采项目落地； 3、负责项目信息的收集与报备，动态跟踪各省消防设备采购预算、政策变化，制定区域销售策略； 4、OEM、ODM定制化业务的谈判和促成；5、负责通过电商平台、社交媒体等渠道进行产品推广与销售； 6、与客户沟通，解答咨询，提升客户满意度和转化率； 7、跟踪销售数据，整理优化产品数字信息，分析市场动态，优化销售策略； 8、协助完成订单处理及售后服务工作。

1.调研社区内居民加装电梯的意愿，宣讲政策，解答问题；2.收集名单和签署材料，协调各方需求，统一思想；3.联系社区组织业主会议，确定方案，签约立项；4.做好项目跟踪和其他服务。

7.5小时工作制+工作自由不加班+底薪4500-8000 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广及销售执行工作 2.维护客户关系，保持高效沟通与长期合作 3.达成既定销售指标，持续提升客户满意水平 任职要求： 1.具备优秀的表达能力与销售实战技巧 2.工作态度积极，能适应一定的业绩压力 3.具有团队意识，善于与同事协同推进工作

25-55岁都能试，迷茫、曾经销冠、在家的宝妈、创业失败的广西老表们，先来公司喝茶聊聊呗~

对接各种团餐业务

岗位职责: 1、负责拉克西斯品牌的渠道拓展，推动与新门店的合作，保障市场平稳发展； 2、维护公司与门店的长期合作关系，协调市场推进计划及门店活动执行； 3、主导大客户大订单销售工作，全程跟进服务流程，巩固客户关系，增强客户忠诚度； 4、配合策划并执行各类私享会、沙龙会、答谢会及体验式营销活动，具备一定的现场主持能力； 5、带领团队高效协作，提升整体作战能力，确保各项业绩指标顺利完成； 6、结合市场动态制定销售方案，统筹团队达成年度销售任务及回款目标。 任职要求: 1、形象端正，气质佳，具备8年以上美容行业团队管理经验； 2、能够接受长期出差安排； 3、具备一定主持经验，可独立讲授大型课程； 4、拥有出色的团队管理能力，责任心强，具备良好的协作意识； 5、具备市场开拓经历及美容院客户资源者优先考虑； 6、具有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作热情。 薪酬结构: 底薪20000+1-3%的团队提成+差补+年底奖金+身股分红+父母津贴

需要上面推销沟通

为什么要考虑这个岗位? 1.时间真正自由: 双休+全法定假+下午不考勤，请假不扣钱，拒绝996/807; 早8:30晚5，午休2小时，到点下班，工作生活完全分开; 2·资源全部公司给: 无需自带客户，公司分配高质量老客户资源(复购强、高净值); 不做陌拜、不推销、不刷脸，顾问式服务，专业赋能; 3.师父靠谱+团队年轻: 团队负责人为浙大硕士，实战派带教，亲手带你起飞; 团队90/00后为主，氛围简单，只搞钱、不搞事，没PUA没内耗。 工作内容很清晰: 1.维护公司老客户，提供保单讲解、续保加保、资产配置服务; 2.推送最新金融产品和福利活动，精准推荐、不强推销; 3.以专业顾问身份，帮助家庭优化风险保障与资产规划。

薪资详情 薪资范围:8000-12000元/月 发薪日:15日 社保类型:杭州社保五险，公积金 提成方式:销售额提成; 工作地方：就近安排 职位详情 (一)我们欢迎: 1、大专及以上学历;有销售经历可放宽 2、年龄22周岁及以上; 3、想通过努力改变生活质量 4、男女不限，有梦想、有想法; 5、喜欢销售，有良好的表达沟通能力; (二)工作内容: 1、利用网络平台开发、管理房源和客源，通过电话方式了解客户的需求; 2、接待门店来访客户，进行房源和客源配对，根据客户需求带客户看房; 3、进行面对面的业务洽谈，促成交易，签订合同协助客户办理过户相关手续; (三)薪酬福利: 1.培训:特有的带薪培训与后期进阶培训体系，让你的行业选择再无波折 2.晋升:每季度一次的晋升考核，给您公平合理的竞争的平台，1个月一次晋升的机会，让您的未来更加光明 3.收入:试用期间底薪高提成45%-65%的业务提成 4.福利:五险一金，带薪年假，绩效奖金，员工旅游，节日福利，生日福利，高温福利，公司活动，还有各种团体活动和现金奖励，全维度的保障您的工作与生活; (四)你将获得: 1、优越的薪酬福利; 2、快速成长(公司提供系统的培训，包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等); 3、公平公正的晋升机会; 4、健康积极的工作氛围 不管你之前有无经验,都可以做的。!如果你是刚刚进入这个行业，你就会发现，这是一个很有激情的团队，是一个积极向上的团队，大家为一个共同的目标而努力，每天都过的很充实! 【欢迎您的加入】 只要你年轻，热血，有激情，肯学，一切都很简单

杭州业务岗位，为了公司发展需要年前带薪招聘来年岗位，待遇保底5000加提成，有经验丰富可谈，待遇更优。

地址：浙江省·杭州市 工作性质：长期 主副驾：主驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：快递快运 车型：厢式 装卸要求：不需要装卸 【杭州德邦快递直招司机15名司机】岗位要求：快递司机班车10名B2司机，驾龄3年以上，C1证以上5名，满3年以上驾龄。年龄24--42周岁，杭州市区道路熟悉，做过同行优先！待遇：薪资7000-9000、月休4天，有年终奖！有意向可联系陈老师，地址：杭州市钱塘区下沙经济开发区文津北路501号、有同行经验优先，退伍军！非诚勿扰，下班时间勿扰，看清楚招聘信息！不符合要求的勿扰！, 薪资：7000-9000元/月

杭州市招叉车工，25-45周岁 1、日常工作12小时（吃饭1小时），月休4天 2、如产生额外加班，加班小时列外算

工作内容：汽车零部件板料产线生产 岗位要求： 1、年龄25-38周岁以下，高中以上学历，会电脑，肯学习新的东西。 2、有一年以上的制造业车间工作经验 3、逻辑清晰，良好的沟通能力 4、会重点培养，培养方向拼焊线主操，干的好可以转正国企正式职工。 5、需要现场进行面试。 工作待遇： 1、商业保险、双人间公寓住宿、提供工作餐。 2、27/小时，月综合5000-7000。每月30日发工资。 3、节日福利。 工作时间： 白班：08:30至16:30（早饭+午饭） （早饭+晚饭） 夜班：00:30至08:30（早饭+夜班补助20元） 工作时间:面议

杭州市萧山区招木门安装3套，今天安装

杭州市招叉车工，25-45周岁 1、日常工作12小时（吃饭1小时），月休4天 2、如产生额外加班，加班小时列外算

培训制作工艺，学会后边做边售卖

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

贝壳找房，销售

男女不限，招聘线下业务人员，涉及面广

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

【工作内容】 1.运营管理班级群，对家长和孩子提供专业指导与服务; 2.与家长保持良好沟通、建立粘性，日常解答家长疑问等，建立家长对家庭教育的正确认知 3.根据公司业务发展情况，会承接不同运营周期、不同类型的IP社群 4.每天实际工作时间为14:00-23:00，如果涉及到接量，需要早上来公司接量 4.复盘总结，根据运营数据分析迭代运营流程辅助公司运营策略优化;同时收集用户买点，好评 【任职条件】 1.需要有社群转化经验，教育方向有限，热爱销售工作 2.具有良好的沟通能力、善于线上沟通 3.性格开朗，自驱力强、有责任心、团队协作精神 4.若社群转化率和工作表现没有达到要求，会有淘汰 5.能够接受打电话 【薪资和晋升】 1.底薪3500+浮动绩效2500-4500+业绩提成，综合薪资范围为12k-35k/月 2.TOP老师每月至少拿到2W+，上不封顶！ 3.关于晋升：个人业绩突出者，可跳级晋升；晋升路径：组长-主管-经理

岗位职责： 1、利用公司提供的资源与需求客户（意向客户等）进行沟通，邀请客户到访，结合客户需求制定方案并促成合作； 2、公司提供精准意向客户资源，无需外出拓展，全程在公司内部完成工作； 3、持续跟进潜在客户，安排客户到公司面谈，并做好接待与服务工作； 4、及时了解公司合作银行在业务政策方面的调整，确保信息传递准确及时。 任职要求： 1、高中及以上学历（条件优秀者可适当放宽）； 2、年龄20-40岁，形象良好，举止得体，性格积极乐观，普通话标准流畅； 3、具备良好的沟通表达能力，愿意迎接挑战，有销售经验者优先考虑； 工作说明： 待遇：底薪+高额提成+五险+全勤奖，固定下午茶，丰富团建活动，团队氛围融洽，保底4000元，提成上不封顶。 上班时间：周一至周五（周末大小休），周末及法定节假日正常休息 【分略人的大福利！！~】 1、薪资结构：高比例提成+多重奖金+完善福利体系，月薪范围8K-25K，收入无上限； 2、奖金制度：涵盖个人奖/团队奖/专项奖，月度奖/阶段性奖/年度奖，奖励不断拿不停~ 3、保险福利：依法缴纳五险； 4、体检福利：定期组织健康体检，关注每位员工的身体状况； 5、活动福利：定期举办生日会、下午茶、篮球赛、羽毛球赛、趣味运动会、户外拓展、员工旅游等活动，让职场生活更有趣，张弛有度； 6、节日福利：传统节日如端午、中秋、元旦、春节均有礼品相送，六一、七夕、万圣节、圣诞节也仪式感满满……欢乐常在！ 7、假期福利：实行大小周休息制，享有带薪年假，春节假期超15天，轻松避开春运高峰~ 【我在分略能学到什么？】 以人为本，重视人才成长： 1、师徒带教：入职即配备导师，帮助快速熟悉岗位与工作流程； 2、通用培训：开展新员工入职培训，全面了解行业与企业运作； 3、专业提升：组织“分略大练兵”、内部经验分享会，持续强化实战能力； 4、管理进阶：表现优异者可纳入储备人才计划，接受领导力培养，向管理岗位发展 【我在分略的晋升前景？】 晋升通道：融资顾问-主管-经理-总监-总经理， 你有能力，我们有舞台！

薪资待遇：公司提供食宿，具体薪资面议，薪酬构成为4.5-6.5k底薪+业绩提成+奖金，综合收入可达15-30k，真正实现多劳多得，为优秀人才提供广阔的发展平台与优厚回报。 岗位职责： 1.负责合作门店的日常维护与沟通协调 2.完成既定销售目标 3.提供业务培训与运营支持 4.管理客户渠道资源 5.开展客户服务及客户关系维护 6.维护品牌形象并落实各项执行任务 7.参与策划及组织各类市场活动 8.引导客户资源输送与转化 任职要求： 1.形象气质：不限性别，五官端正，气质良好，身高160cm以上 2.年龄要求：****以下，能快速适应医美行业的动态发展环境 3.工作经验与能力：具备医美市场相关从业经历 4.性格与沟通能力：性格积极开朗，擅长人际交流，情商较高，可与各类客户建立良好互动，妥善应对客户疑问与反馈 5.出差适应能力：可接受长期省内出差安排，具备良好的适应性与抗压性，确保出差期间工作高效推进

1、周末双休，法定节假日全休； 2、，月薪区间∶10-30K，多劳多得，公司目前销售平均薪资1.5万； 3、销售顾问-组长-部门主管-部门经理-合伙人； 4、公司提供部门客户资源和系统培训，接触各行业各品牌，助力你快速成长！ 一、岗位职责 1、负责客户的开发工作，根据公司制定的业绩目标，合理利用平台与自身资源寻找知识产权保护、维权等需求的品牌公司，深度挖掘合作机会，探索有效的合作方式（电销网销为主，公海+自己开发客户）； 2、收集、整理品牌方信息，根据客户需求制定服务方案，推进与落实合作进程，促成签单与收款； 3、负责客户关系维护及服务跟进工作，通过日常维护提高客户满意度，促进老客户的二次开发； 4、独立完成商务洽谈，方案策划、合同签约，并协调内外部资源，推动项目落地并持续跟进项目效果； 二、任职资格 1、熟悉网购等电商平台，熟悉计算机办公软件基本操作； 2、有电销、网销经验或者有教育培训等服务产品销售经验的人员优先。 3、加分项：接触过SaaS软件、接触过B端服务类、熟悉电商产品、有知识产权和电商维权行业经验。 没有回复就是不太合适哦~

公司直招，正规企业绝不收取任何费用！！！ 这是一个销售类岗位，无需外出地推，全程室内办公！ 初次沟通，不夸大收益，收入高低取决于个人能力，行业正处于快速发展期，选对方向比盲目努力更重要！ 【薪资待遇】 趁年轻挑战高收入机会，你最关注的在这里： 一、真实收入情况： 成交1单，保底到手不低于7000元 达成6万业绩，按11%提成即可月入过万 1.新人首月最高业绩突破22万+，月薪达4.8万+ 2.资深员工最高月业绩409400元，收入可达10万+ 【福利待遇】 1.出单奖励多样（包含现金、实物，奖金从几百至过万不等） 2.定期团建、下午茶、节假日礼品发放 3.办公区配备茶水间、冰箱、微波炉，便利齐全 4.5A级写字楼办公，空调恒温，冬暖夏凉 5.周边毗邻旅游景区，环境宜人，邻近财神庙，氛围吉祥旺运 【公司优势】 1.大型平台支持，客户资源精准，无需盲目拨打白名单 2.收入空间广阔，薪资无上限，拒绝一眼望穿的职业发展 3.定期组织集体户外活动（荣誉晚宴、团队建设、野餐、篮球赛等） 4.欢迎零经验或跨行业人员加入 5.入职即享带薪培训，组内主管一对一辅导促成首单 6.地铁直达，交通便利；办公设施完善，设有空调、微波炉、冰箱及休闲区域 7.团队年轻化，氛围轻松融洽，人际关系简单 8.提供系统化知识培训与清晰晋升路径（无经验也可快速上手） 【岗位内容】 1.通过公司平台联系主动注册的客户，进行电话沟通（非骚扰式推销，客户意向明确） 2.分析客户需求，提供合适方案建议（无需低声下气谈合作） 3.负责客户后续维护，包括续费、升级及转介绍（服务为主，不靠强推） 【岗位要求】 1.学历不限，年龄******（条件优秀者可适当放宽） 2.经验不限，性别不限，有销售经验者优先考虑 应届毕业生、实习生均可报名（符合条件可申请杭州人才补贴） 感兴趣的朋友欢迎联系咨询~～

周末双休（上班时间：8：30-17：30，午休一个半小时，法定节假日照常休） 玖开集团，目前有三家自己的工厂，多年来专注在电线电缆行业，能提供给客户一站式采购，集团发展迅速，目前在全国有30多家办事处，总部位于上海。 一、岗位职责： 1.负责电线电缆类产品的市场销售工作（产品涵盖光伏线、工业线、强电等系列） 2.利用展会、百度推广、抖音等多元渠道拓展市场，开发新客户资源 3.构建并维护客户关系，完善客户档案管理，及时响应客户需求与反馈 二、任职资格： 1.中专及以上学历，年龄******（条件优异者可适当放宽） 2.具备一年以上销售相关工作经验 3.拥有较强的市场洞察与分析能力，服务意识佳，责任心强，自我驱动，能适应较高强度的工作节奏 三、我们提供的优势： 1.国家正大力推动清洁能源发展，光伏产业持续增长（如光伏发电、新能源汽车等领域），玖开光伏产品线位居全国前三 2.自主生产制造，经营稳定，工龄5年以上的员工占比达50%；自产自销模式使产品在品质与价格上具备明显优势 3.全国布局32家销售型办事处，服务响应高效快捷 4.新员工享有带薪系统化培训，并配备一对一导师指导 晋升机制透明高效，新老员工月收入稳定在15K以上！

岗位职责： 1、负责与装修团队、装修公司、项目经理、包工头对接，提供装修材料报价，并协助客户完成下单流程。 2、依据市场营销方案，达成部门下达的销售目标； 3、处理建材类客户订单，安排发货，跟进物流及售后服务； 4、持续维护现有客户关系，促进长期合作与持续销售； 【职位亮点】 1、【新人护航】：享有公平的资源扶持 2、【开单轻松】：成交周期短、效率高，建材为刚需标准化产品，复购频率稳定 3、【市场需求】：行业规模大，客户需求旺盛 【职位内容】 1、拓展装修公司、项目经理、包工头等渠道资源，建立合作关系，推动其在平台持续采购装修辅材；（公司已具备部分基础资源支持） 2、无需电话骚扰式营销，无需迎合客户，建立平等互利的合作模式 3、产品具备价格竞争力，客户粘性强，复购稳定，业绩可持续增长 【职位要求】 热爱挑战自我，享受签约成功的成就感，渴望被团队认可的荣誉感，追求高收入带来的生活品质提升。年龄要求25周岁***** 1、【学历要求】：初中及以上学历（有销售经验者可适当放宽条件） 2、【能力要求】：具备良好的沟通技巧与市场敏锐度，逻辑清晰，表达能力强 3、【经验要求】：至少1年工作经验，拥有装修行业资源或互联网领域销售经验者优先考虑 【你最关注的福利待遇】 1、【薪资结构】：月综合收入9-20K，试用期一个月，入职即缴纳五险一金 2、【工作时间】：9:00-18:30，每月大小周休息，共计6天休假 3、【节日关怀】：提供团建经费、节假日礼品、丰富的企业文化活动

岗位职责： 1、在区域经理的指导与任务安排下，开展线下推广并推介公司产品； 2、按照部门目标，通过面对面销售或陌生拜访方式达成业绩指标； 3、定期对客户进行回访，深入了解客户需求并促成持续合作。 任职要求： 1、具备高中及以上学历，有1年以上销售行业从业经历； 2、具备良好的沟通表达能力与人际交往技巧； 3、能够适应销售过程中被拒绝的压力，心态积极，勇于自我突破； 4、薪酬：底薪+提成 5、工作时间9:00-18:00，月休4天，缴纳五险

岗位职责： 1.通过电话让客户复购，公司提供的是100%精准的客户，无需自己拓客。 2.定期跟进潜在客户，完成个人销售目标。 3.与团队合作，确保服务质量，提升客户满意度。 任职要求： 1.具备电话销售经验，熟悉电话销售流程和沟通技巧。 2.对销售工作有热情，愿意接受挑战，追求高绩效。 3.具有良好的团队合作精神，能够快速融入团队并完成目标。 工作时间：8:30—17：00单休

岗位职责： 1.负责房产实地带看，为客户进行专业的房源讲解并及时解答相关咨询 2.结合客户具体需求，提供针对性的房源推荐与合理化置业建议 3.持续跟进客户，维护良好的客户关系，保障服务过程的高品质体验 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能精准把握客户需求并给予有效回应 2.拥有团队协作意识，善于与同事配合，共同推进任务高效完成 3.工作积极主动，适应高强度工作节奏，持续学习提升专业能力