高速公路项目招聘持证公路检测师、检测员， 项目地四川凉山州越西县， 要求有高速公路经验，持有公路水运检测证书， 待遇：，助理7500-8500；师9000-1000，具体视能力而定。 项目地：川内

招聘：工程类检测工程师 薪资：7-10k 职位详情： 1.负责建材常规材料、无损、地基、实体、节能、管线管材方向任一板块检测工作。 2.负责按照相关检测方法、操作流程和管理体系文件规定进行各项检测工作，填写原始记录，编制检验报告。 3.负责检验设备日常维护保养工作，确保检验设备完好正常运行。 4.负责检查和监控检验工作环境条件，确保环境条件满足检测工作需求。 5.负责校核原始记录中检验方法的正确性、检验数据运算和传递的准确性，确保原始记录内容准确无误。 任职要求： 1.大学本科及以上学历；化工、建材、材料学相关专业； 2.三年以上第三方检测工作经验，持有中级工程师证书； 3.熟知建筑材料相关产品和方法标准，了解检测实验室管理相关规定及技术文件，了解检测行业的相关法律法规。 4.具备良好的理解能力，沟通协调能力；具备一定的分析问题解决问题的能力；动手能力强，具有一定的理论水平和较丰富的实践经验。 上班时间：周一至周五09:00-17:30，周末双休 入职购买社保、公积金

四川成都双流乙级公路检测公司母体招聘以下岗位： 1、质量负责人：持交通部试验检测师证（专业齐）、高级工程师证，50岁以下，有母体管理工作优先，对公路工程试验检测规范及体系文件熟悉、参与公司试验检测项目管理工作； 2、试验检测工程师：2名（其中副高级职称1名），持交通部试验检测工程师证，有5年及以上公路工程试验检测经验，有CMA或公路工程综合等级评审经验优先； 3、检测员：数名，持交通部试验检测员证，2年以上公路工程试验检测工作经验，对公路路基、路面、交安现场检测业务熟练，能熟练掌握桩基检测业务并熟练操作设备并进行数据分析出具检测报告优先； 以上岗位要求人证合一，行政班，提供食宿，购社保。详谈刘工

隧道工程持证监测专职人员招聘启动，提供社保和项目合同，工资福利可谈，招聘名额有限，工作地点位于海拔1500米的成都。

成都、太原、新疆，气化炉驻厂，三个月左右时间，国内项目，有兴趣的:

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岗位名称：检测师；助理检测师； 岗位要求：1.45岁以下，男女不限；2.必须持交通运输部检测师或助理检测师证书；3.桥隧专业优先，大专以上学历，有经验及会驾驶车辆者优先； 薪资待遇：助理检测师：7000元8000元；检测师：8000元10000元；具体情况根据个人能力经验详谈。

招聘：检测员 薪资：6.5千-7.5千 岗位职责 1.负责工程项目现场检测、取样及数据记录； 2.操作检测设备，完成材料性能、结构强度等试验； 3.编制检测报告，确保数据真实、准确、完整无缺； 4.遵守行业规范及公司管理制度。 三、任职要求 1.学

检师、检员 1.持交通部检测证书及职称;2.年龄在50岁以下，大专以上学历，具有土建试验室工作经验优先；3.有责任心，爱岗敬业，能够服从安排及调动。工地试验室工作 薪资福利:助理试验检测师5000-7000，试验检测师7000-10000，具体情况根据个人能力经验详谈 招工人数:数名 简历投递：

四川成都的陈主任正在招聘交通部和水利部的造价工程师、监理工程师（有两项交工网查业绩）、检测师（带网查高工），以及水运和水利检测员。同时，也在招聘建设部下的造价工程师和咨询工程师（退休人员）。

全市就近分配 日350--500 月薪资8000-1W+ 新人首月(保底5800+提成) 可全职，可兼职，就近安排，零元入职，负责在一个商圈内取货送到指定的地址就可以，不用穿工作服 1,不限，18岁-48岁，上班时间轻松 2，一天八小时，无加班，愿意加班，每个小时都有加班费! 3，日薪300-500/天月薪8000+上不封顶!! 4，上班时长:10:00-14:00/17:00-22:00公司直招无押金，人走账清(入职签保障合同)当天入职当天安排宿舍，可收实习生寒假工!

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招聘：质量员 薪资：3-5k 职位详情： 1、持有质量员上岗证书； 2、品德优良，敬业爱岗，吃苦耐劳。

招聘：建筑工程桩基检测员 薪资：5-7k 职位详情： 1、招聘要求：工作认真踏实，具有较强的团队合作精神，有责任心，全日制本科学历，土木工程及建筑相关专业。 2、招聘人数：5-10人 3、主要职责：建筑工程地基检验员、基坑检验员，仪器操作熟练，需要到工地现场，不需要住在工地，能独立完成试验，了解实验原理并出具试验报告。 4、已取得桩基检验员证和中高级建筑工程师证者优先，建筑相关专业优秀的应届毕业生实习生也可面谈。 5、优秀的公司福利。发展平台好，欢迎年轻人加入

郫县半导体小时工 长白班：包装、维修，有相关经验 两班倒：测试，有电子厂经验。 优势：工作自由，有坐有站，上班轻松，不穿无尘服，稳岗率高，可预支工资 招聘要求：年龄23-35岁，男女不限，条件优异可放宽。 工作内容：内存条生产相关工作。 工友政策：20元/h（发薪日20号在职直发，，210-230/天，月工资5000-6000元。 吃饭住宿：包住4-6人间，空调热水器一应尽有，吃，厂区食堂吃饭物美价廉。 上班时间：8:30-20:30，上六休一，两倒班。 上班地点：高新西区。 。 面试时间：上午10：00准时面试-准备黑色笔一支、 ☎展老师

一、工作职责 1.供应商质量管理（SQE） -主导关键原材料供应商（如板材、五金、面料、涂料等）的准入评审，评估其质量管理体系与过程控制能力。 -实施定期供应商质量绩效监控（如批次合格率、退货率），推动供应商实施持续优化措施。 -应对重大来料质量问题（如甲醛超标、五金耐久性不达标），组织8D分析并落实纠正与预防行动（CAPA）。 2.生产过程质量控制 -监控生产各环节（如木工加工、喷涂作业、装配流程）的质量标准执行情况，确保产品满足客户标准及行业规范。 -推进制程质量提升项目（如降低开料偏差、优化封边工艺），有效减少不良品产生。 3.来料与成品检验管理 -制定并完善来料检验（IQC）、制程检验（IPQC）、出货检验（OQC）标准，保障检验流程科学高效。 -领导质量检验团队，改进抽样方案（如AQL标准应用），实现检验效率与质量风险的合理平衡。 4.客户质量投诉处理 -牵头分析客户反馈的质量问题（如家具开裂、色差、功能异常），推动内部整改并完成闭环追踪。 -联动售后团队，协同降低因质量问题引发的客户投诉频率。 5.质量数据分析与改进 -运用质量管理工具（如SPC、FMEA、PDCA）开展数据汇总与趋势分析，识别改进机会并提出优化建议。 -定期输出供应链质量报告（如PPM、FTT首次通过率），推进跨部门协作改善项目落地。 二、任职条件 1.教育背景 -本科及以上学历，质量管理、工业工程、材料科学、家具设计等相关专业优先考虑。 2.工作经验 -具备5年以上质量管理工作经历，其中至少3年专注于家居、家具或建材行业的供应链质量管理。 -熟悉家居类产品核心质量参数（如板材含水率、五金件盐雾测试、沙发填充物回弹性能）。 3.核心能力 -掌握家居行业相关法规与标准（如GB18580-2017甲醛释放限值、REACH/CPSC环保认证要求）。 -具备良好的跨部门协作能力，能够协调生产、采购、研发共同解决质量难题。 -思维条理清晰，擅长数据整理与分析，具备较强的报告编制能力。 4.其他要求 -能够适应制造现场工作环境，包括车间巡查及供应商实地审核。

岗位职责： 1、及时向管理者代表反馈管理体系运行过程中存在的问题，并提供可行的改进建议； 2、推动质量管理体系相关知识在企业内部的宣导与落地执行； 3、依照计划统筹安排公司内部质量体系审核工作，监督体系运行状态，跟踪问题整改进展及验证改善成效； 4、负责归集并管理内审检查表及相关审核过程记录文件； 5、识别不符合项，并组织填写纠正与预防措施处理单； 6、监督纠正与预防措施的具体落实，并对其有效性进行核实确认； 7、协助编制内部审核报告，参与质量体系文件的起草或修订工作； 8、对接外部机构，处理与质量管理体系相关的对外沟通事务； 9、在质量管理体系建立与实施过程中，承担组织、协调、监督及审核等相关工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限，具备医疗器械或生产制造类企业从业背景者优先； 2、具备2年以上质量管理体系实际工作经验，熟悉文件管理流程，掌握质量管理体系基本理论； 3、已取得ISO9001内审员资格证书者优先考虑； 4、熟练操作常用办公软件，工作态度严谨认真，责任心强，注重细节。 工作地点：眉山，成都；需每周前往眉山厂区2-3次。

岗位概述： 负责质量管理组日常工作推进，监督本组人员按质量管理体系要求开展质量管理工作，维持公司质量管理体系正常运行。 (2).主要工作职责： (a).协助部长组织拟订质量目标草案； (b).协助部长组织建立公司质量法规，完善内部质量运行机制，适应公司发展需要； (c).协助部长分解落实本部门及各级各类人员的质量职责； (d).组织协调和合理调配本组资源，确保内部工作无缝衔接、满足体系运行需要； (e).组织解决本组管理职责中遇到的重大问题和员工不能解决的相关问题； (f).组织二、三方审查，负责不符合项整改； (g).完成领导交办的临时工作任务； 任职要求： 1、40岁以下，本科以上学历，5年以上同岗位质量管理工作经验； 2、受过GJB质量管理、企业管理等相关专业的培训； 3、熟悉质量体系相关知识和相关的质量标准，对产品研发、制造应用有一定的了解； 4、熟悉运用办公软件及相关质量工具； 5、具有良好的职业道德和个人品质，沟通协调能力佳，具有团队精神,有J工行业经验优先。

成都富士康...派/不收费 . 外派/不收费 5000-6500元 客户公司:鸿富锦精密电子 成都·郫都区·高新西 经验不限 学历不限 职位详情 普工 坐班 包吃住 普通工衣坐班 薪资待遇，两种模式二选一 模式一:8月24/小时，9月24/小时，10月20/小时，11月20/小时 模式二:同工同酬正常薪资+奖励6000 发薪时间:每月7号六点之前工资到账，如遇节假日发薪时间会提前，厂区直接发到工资卡，不拖欠 苹果ipad，苹果手表等产品的包装，组装，检测，质检，贴标签，扫码工作，坐着上班，工作简单! 吃饭住宿:提供吃住，当天面试，当天分宿舍，面试成功就有400饭卡，工厂提供自助餐，配有单独卫生间、洗衣机、空调、24小时热水 蔡先生富广通 立即沟通

龙泉质检员，8 小时工作制， 长白班，入职买社保， 4500-7000 合作政策：满月300+   ●要求:20-40 岁，男女不限，必须要有机械加工经验，会用各种检验尺！ ●工作时间：8：300～18：00，目前长白班，后期会倒班 ●工资待遇：试用期 45000，转正 底薪+计件，4500-7000 入职买社保 ●吃住情况：包吃一餐，无住宿 ●， ●面试地址：龙泉柏合镇 报名电话: 4 号 10 点面试

全检质检 年龄40岁以下，需要穿分体式防尘服，恒温车间，需要倒班。检测隔膜质量 薪资福利:前期5500 - 6500元，转正后8000+ 工作地址:羊安工业园区

新津川泰检验/包装井号 可接收临时、消磁、过期身份证，不卡纹身 包吃住-每日工作8小时 可接收学生，工期到 政策： 23岁以上打卡15天1500 18-22.9岁打卡15天1000 （，） 岗位及薪资： 检验工：前面两个月4000元/月，第三个月开始5300元/月，负责检验瓶子 包装工：前面两个月3500元/月，第三个月开始4500元/月，负责包装瓶子 要求：18～45岁，，站坐岗都有，工期到，也可以长期做 工作时间：三班倒，每班8小时，一周倒班一次，月休2～4天 吃住：包吃住，每月20号发薪 面试时间：下午13点 面试地址：新津区兴园十一路555号 名单报备：王老师

双流长白班小猴男女不限❗❗❗ 长白班、坐岗 ❤不体检 ❤空调车间，环境干净卫生 打卡20天在职35天500（卡点5天，请假顺延） 学历:高中及以上学历，要求会简单使用电脑 年龄：18-35岁 待遇：18元/小时，16+1元交通补贴+1元餐补 综合工资4500左右 上班：9：00-18:00，休息一个小时，加班最晚9:30 食宿：不管住，园区食堂6-13元/餐 岗位：普工 内容：开机，质检员，分类打包，无体力活 上班：长白班，保底8小时，月休4天，轮休 15号发工资（节假日顺延） 面试：下午14.00 ----------------------------- ---------------------------- (请搜索手机号添报备） 名单报备 李

岗位职责： 1、拟定企业质量培训方案，并组织落实与考核评估。 2、开展供应商及采购方资质审查，负责首营资料的收集与归档管理。 3、处理客户质量投诉，主导质量问题的调查、分析、处置及上报工作。 4、组织实施货品到货验收，指导并监管采购、存储、养护、销售、退换货、冷链及物流等全过程的质量控制。 任职要求： 1、本科及以上学历，医学检验或相关专业，性别不限，年龄不限。 2、工作细致，具备较强的责任意识。