工作时间1-1.5小时 时间自由 配合公司下发任务进行宣传推广，工作按区就近分配！！！地点不用乱跑。不加班不加班不加班。当天日结。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及票据管理 3.协助商品陈列、补货、盘点及库存整理，保持货架整洁、货品齐全 4. 主动了解顾客需求，提供个性化推荐，妥善处理咨询与售后问题 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及日常运营支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，具备责任心和团队协作精神 5.愿意长期稳定发展，认同企业服务理念

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4. 协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5. 配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进 任职要求： 1. 18-25岁，动物医学大专学历，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 1年内经验要求，热爱小动物，有宠物行业从业经历者优先 3. 形象端正，踏实肯干，服从工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 遵守职业道德，责任心强，注重团队协作

工作内容：水果理货、接待顾客、售卖、日常门店整理，有无经验均可，新人有人带 要求：踏实勤快，长期稳定，有服务意识

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 4.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款及退换货处理 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有导购或零售行业经验者优先，无经验可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备较强的学习能力与责任心 4.能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理 5.具备团队协作精神，积极主动，抗压能力强

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后及运营团队，保障客户全周期服务体验 5.定期整理销售数据，提交周/月度工作报告，持续优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2B服务等行业经验者优先 3. 目标感强，积极主动，具备基础办公软件操作能力 4. 诚信踏实，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 工作地点灵活，能适应短期出差或区域驻点安排

汉堡店店员招聘 本店主营汉堡、炸鸡、轻食简餐，招聘两名全职店员，工作轻松简单，新手可学、无需经验！ 招聘要求 1. 年龄18–45周岁，男女不限 2. 身体健康、踏实肯干、服从安排 3. 工作简单易上手，有无经验均可 工作内容 主要负责汉堡炸鸡制作、出餐、操作流程标准化，上手快，不累人。 薪资福利 1. 月薪：3000–3500元 2. 额外设有全勤奖 3. 每月公休2天 4. 店内干净整洁、工作环境舒适 联系方式 电话： 欢迎踏实能干的小伙伴咨询应聘，长期稳定上班优先！

招聘 三马路美的智慧家旗舰店 诚聘营业员1名 要求：性格开朗，善于沟通，吃苦耐劳，有经验者优先 待遇：底薪+提成+奖金，（月带薪休假2天）全天班 （）

1、负责到店客户接待客户，介绍办公家具产品 2、简单搭配办公布局方案及报价、跟单、签单 3、跟进意向客户、维护门店现有客户 4、负责门店陈列、卫生、物料维护 5、完成门店销售目标，服从店长日常工作安排 任职要求： 1、年龄22-45岁，沟通力强，亲和力强，有家具、建材零售经验优先 2、踏实稳定，能长期稳定在门店上班，服从店面管理 3、熟悉电脑，会简单的表格制作。

咸阳市乾县招电焊、光伏安装

咸阳市乾县招光伏安装、电焊

咸阳淳化招贴砖 室内外大概300平 找四川师傅贴砖（急招）

咸阳市兴平市招钢筋翻样(钢筋)、钢筋班长/带班

找押运，拉液碱，工资6000，电话

招业务。底薪加提成，

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

要有驾驶证，天花板材料

全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

岗位职责: 户并维护现有客户关系; 1、负责罗恩研磨产品的市场推广与销售，拓展新客户和技术支持;提出有效的销售策略; 2、深入了解产品特性，为客户提供专业的解决方案 3、完成销售目标，定期汇报销售进度和市场动态 4、参与行业展会及商务活动，提升公司品牌影响力。 任职要求:开展销售工作;经验者优先; 1、具备良好的沟通能力和商务谈判技巧，能够独立 2、熟悉研磨材料或相关行业知识，有相关行业销售 3、具备较强的市场分析能力，能够准确把握客户需 求; 岗位职责: 户并维护现有客户关系; 1、负责罗恩研磨产品的市场推广与销售，拓展新客 和技术支持;提出有效的销售策略; 2、深入了解产品特性，为客户提供专业的解决方案 3、完成销售目标，定期汇报销售进度和市场动态 4、参与行业展会及商务活动，提升公司品牌影响力。 任职要求:开展销售工作;经验者优先; 1、具备良好的沟通能力和商务谈判技巧，能够独立 2、熟悉研磨材料或相关行业知识，有相关行业销售 3、具备较强的市场分析能力，能够准确把握客户需求; 岗位福利:住宿补贴+餐补 4、积极主动，抗压能力强，具备团队合作精神。 行业经验:有机床销售了解各类零件工艺材质优先3年以上岗位福利:住宿补贴+餐补 4、积极主动，抗压能力强，具备团队合作精神。 行业经验:有机床销售了解各类零件工艺材质优先3年以上 实习期：卖出第一台设备以后转正 社保：五险 假期：周末单休 节假日正常休息 上班时间： 7:30～12:00 13:00～17:00（夏天） 8:00～12:00 13:00～17:00（冬天） 工资：试用期：3000390（饭补） 转正：（）350（饭补） 提成：3个点（合同总金额）

岗位职责： 1、开发区域内行业客户资源，持续维护客户关系，达成年度销售目标； 2、跟踪合作单位进展，推动项目落地，挖掘潜在延伸合作机会； 3、拓展渠道网络，扶持并发展合作伙伴体系。 岗位要求： 1、具有良好个人素质，仪表得体，举止大方； 2、具备出色的沟通协调能力、应变能力及问题处理能力； 3、了解智能化项目需求，掌握用户使用心理特点；

岗位职责：招聘咸阳市区/县槟榔（缤果制造）代理 1.负责咸阳市区及下辖县的槟榔销售工作 2.独立完成客户开发、洽谈、签约及后续服务全流程 3. 分析区域市场特点，制定针对性销售策略并落地执行 4. 产品推介会等线下推广活动 5.维护现有合作伙伴关系，协助解决经营问题，提升合作粘性 任职要求： 1. 具备销售或快消品渠道拓展相关经验者优先 2. 沟通表达能力强，具备良好的谈判技巧和客户服务意识 3. 熟悉咸阳市区/县本地市场，有县域资源或渠道经验更佳 4. 具备较强的目标感与执行力。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.熟练标书的购买、编写、制作等流程，熟练使用word、Excel、ppt等办公软件。 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.工科类大专以上学历

岗位职责 1。负责跟进维护公司所提供资源名单，为考研学生提供专业的咨询服务，包括考研政策，招生信息，考试内容，院校规划等； 2。通过微信与学员进行沟通解答问题 3。日常朋友圈的经营与运营 4。完成资源名单的销售及转换； 5。完成未报学员的持续跟进与开发； 岗位福利： 1，第一个月新人保护薪资4000元，从第二个月开始，阶梯式的底薪3000-9000+高提成(2%--10%)+周奖金300~1300，新手月薪超6000综合薪资7k~13k; 2，入职享受带薪年假，婚假，丧假，产假等；节假日各类礼品； 3，不定时享有团建，下午茶，生日福利等等； 4，内部员工可享有免费学习课程，提升学历优惠等(员工家属同等享有) 工作时间：10:00-12:00,13:30-20:00(18:00-19:00休息一小时)，固定周六休息，法定节假日正常休息任职要求： 专科以上学历 年龄20-30岁之间 经验不限(有网销或者同行业的工作经验者优先)

（私企）陕西康养集团咸阳集运中心 岗位：行政部经理1位前台1位，业务员 团队长 若干 要求：45岁以下，专科以上，有销售工作经验者条件优秀可放宽政策 待遇：工资6000至15000左右，单位食堂，单位住宿，五险，其他福利由单位统一发放。 试用期一个月内，试用期薪资：2000绩效（每单300）10单Kpi考核单位住宿 转正后团队长提成可面谈。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

（私企）陕西康养集团咸阳集运中心 岗位：行政部经理1位前台1位，业务员 团队长 若干 要求：45岁以下，专科以上，有销售工作经验者条件优秀可放宽政策 待遇：工资6000至15000左右，单位食堂，单位住宿，五险，其他福利由单位统一发放。 试用期一个月内，试用期薪资：2000绩效（每单300）10单Kpi考核单位住宿 转正后团队长提成可面谈。

岗位职责： 1.通过网络平台推广公司产品； 2.负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布； 3.开发新客户，维护VIP客户，主要囤积会员维护老会员工作越久收入越高 任职资格： 1.男女不限，性格开朗，乐观积极； 2.大专及以上学历，有沟通能力总结能力更好，无经验有师傅手把手带教； 3.对互联网、微信、抖音、小红书、网购等感兴趣有了解； 4.愿意做营销工作，能积极融入我们的办公环境； 5.具有一定抗压能力及说服能力。 工作时间： 早上9:00-12:00 下午2:00-6:00 ，中间休息两小时。周天及国家规定节假日带薪休假 公司待遇： 1.底薪+高提成+绩效+津贴+奖金，入职2-3个月，薪资在3000-5000，入职8个月的薪资在6000-8000，入职一年过万很正常，公司以200%的诚意对待每个员工，只要你肯努力，做越久收入越高，因为工作基本一年后 不用开新客户老会员和转介绍会很多； 2.奖金：设立高额提成，每月都有丰厚的个人奖励； 3.晋升阶段：员工--代理组长--正式组长--主管--经理； 4.，每月不定时有娱乐活动、聚餐或者外出旅游。 5.100天带薪产假，男士陪同带薪假7天 6.病假不 7.每年一次出省游 8.透明的晋升等级，没有连带关系 9.五险一金 10.直系亲属丧假，结婚都是带薪休假 11.干满3年年假15天

卖货，上货，保持台面整洁

棋牌室营业员