主要就是销售酒水，每个月到手1到2

招聘销售专员，有人带，有人讲解，全日制工作，上班8小时，月休四天带薪休假，定期旅游，工资高，4000—10000，期望你快来

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，及时了解客户需求及竞争对手动态，为销售策略提供支持 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体业务增长任务 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力 物业员可实行合伙人模式，一单一结 具体面聊

光伏业务员

业务能力强，有相关经验者优先

维护老客户开拓新客户

井号招聘新店百团引流/人员10人 行业：干洗店/鞋/衣物 方案：活动方案可洗8次/送礼品洗衣液 分配：拿70%；后期客户转化办理年卡再拿高额提成 时间：10-15天 地点：西安-东、西、南、北；预备发展100家门店 备注：1、做完可继续下一地点新店。 2、可选底薪制长期工：底薪4500/月+提成 3、马上下市场，需要滴滴，手慢无位子。 联系人：（）

公司介绍： 公司专注于知识产权领域，主营业务涵盖专利申请代理、商标注册、版权登记、高企认定等，集团现有员工500余人，旗下设有铭泽代理事务所，铭一为全国百强代理机构、陕西十佳代理所，拥有三家资质备案代理所，在陕西省知识产权行业中位列前三，属于大型知名平台企业。 配备自主研发的智易宝系统，岗位主要通过电话、微信、QQ等方式向客户推介服务内容，提升客户合作意愿，无需外出跑动，客户资源由公司统一提供，工作压力小，节奏轻松。 岗位职责： 1、为客户提供专业化的专利服务，制定匹配的知识产权解决方案； 2、充分运用公司提供的系统平台与客户开展沟通，准确把握客户需求，及时回应各类咨询； 3、工作细致认真，具备优秀的协调沟通能力及主动服务意识； 职位要求： 1、具备较强的表达与沟通能力； 2、品行端正、诚实守信，作风踏实严谨，具有良好的团队协作精神； 3、耐心负责，注重细节，善于沟通协调，具备较强的服务意识。 薪资待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪4K+提成（10%-30%）+不定期现金奖励（综合收入8K-15K） 2、休假安排：元旦、清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节日均正常休息。 3、团队建设：每周、每月、每季度举办表彰总结会并发放实物奖励；组织员工旅游、聚餐、K歌、团队拓展等活动。 4、福利齐全：包含取暖费、高温补贴等多项贴心补助，活动丰富多样。 发展空间： 员工—主管—经理—总监（晋升周期视个人能力而定） 工作时间： 8:30-12:0014:00-17:40，午休2小时，法定节假日正常休息，缴纳五险（不加班！不加班！不加班！）

{不刷KPI了解清楚再面试哦} 公司直聘，不收取任何费用 中国联通官方合作 5G推广 团队成员均为90后、00后，工作氛围轻松融洽！接受零经验入职！ 公司自主招聘，全程无收费，无需加班，每周日固定休息，法定节假日正常休假 工作时间：早8:30~18:30，中午休息2小时（12:00~14:00） 薪资福利: 5000+（含）高提成（含）补贴（含）月度奖金（含）百日冲刺奖励（含）晋升管理奖金加免费 公寓住宿， 综合收入8000-15000以上，上不封顶 2、公司提供带薪岗前培训，不限经验，晋升机制公开透明，每1~3个月进行一次晋升评定 3、缴纳五险一金，享受旅游福利，法定假期，生日津贴，定期组织团建、聚餐，发放年终奖金 任职要求; 1、具备进取意识，品行端正，学习能力突出； 2、具有良好的沟通表达能力和团队协作意识，性格外向，心态积极向上 3、工作认真负责，听从调度，责任感强 公司所有晋升及奖励机制均公开透明，鼓励新人快速成长！ 招聘要求： 1、******，能力突出者条件可适度放宽，经验不限，综合素质达标即可 2、欢迎应届毕业生、退伍军人报名 3、有进取心，态度积极，学习能力强

公司介绍： 公司专注于知识产权领域，主营专利申请代理、商标注册、版权登记、高新技术企业认定等业务。集团现有员工500余人，旗下拥有铭泽代理事务所，铭一为全国百强代理所、陕西十佳代理所，具备三家资质备案代理所资格，在陕西省知识产权行业中位列前三，属于行业领先的大平台企业。公司自主研发智易宝系统，岗位工作通过电话、微信、QQ等方式向客户推介服务内容，提升客户合作意愿，无需外勤，客户资源由公司统一提供，工作压力小，节奏轻松。 岗位职责： 1、为客户办理专利相关服务，提供专业化的知识产权咨询与解决方案； 2、充分利用公司配备的系统与资源对接客户，准确把握客户需求，及时回应各类疑问； 3、工作细致认真，具备较强的沟通协调能力及主动服务意识； 职位要求： 1、具备良好的语言表达与沟通技巧； 2、品行端正、诚实守信，作风务实稳重，富有团队协作精神； 3、有耐心、责任心强，注重细节，善于沟通协调，服务意识突出。 薪资待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪4K+提成（10%-30%）+不定期现金奖励（综合收入8K-15K） 2、休假安排：元旦、清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节日照常休息。 3、团队活动：每周、每月、每季度举行表彰总结会并发放实物奖励；组织员工旅游、聚餐、K歌、团建拓展等活动。 4、福利齐全：取暖补贴、高温津贴及其他节日关怀福利一应俱全。 发展空间： 员工—主管—经理—总监（晋升周期依据个人实际能力而定） 工作时间： 8:30-12:0014:00-17:40，午休2小时，法定节假日正常休息，缴纳五险（不加班！不加班！不加班！）

华天科技 6000-8500管吃管住 招聘岗位：封装 测试 包装 检验 上锡 招聘要求：男女不限，18-34岁。手脚灵活，身体健康，无传染性疾病，能够适应白夜班倒班模式。能接受穿无尘服，静电衣。 薪资待遇：同工同酬，底薪1950＋300全勤，周内加班1.5倍.周末2倍，节假日3倍加班，夜班补助60+绩效。第一个月4800-5800左右，第二个月6000-8500以上！ 食宿待遇：公司提供工作餐（餐费直接充入一卡通，不包含在工资内餐补一天14），提供员工宿舍（4人 /间），配备中央空调、电视机、独立卫生间、浴室、洗衣房等. 工作时间：12小时两班倒，早7：30—晚19：30 福利待遇：享有年假、婚假、丧假、产假、护理假等福利假并享有福利体检。

明天开始谁空闲开38座 谁空来电: 何

春节期间高工价 1.香湖湾附近酒店明天需要3人 2.小寨附近桔子酒店明天需要4人 3.南二环兴庆公园附近酒店初三到初八需要3人 法定双倍初四到初七有补助 4.五路口附近快捷酒店每天需要3人 法定补助 5.翠华路附近快捷酒店初五到初十需要1人 6.大唐西市附近酒店2.18--2.22每天需要8人法定1.5倍， 7北二环附近商旅酒店初一到初七每天3人，法定1.5倍 8.建工路附近酒店每天3人法定双倍， 9.城北客运站初一到初七每天2人 香湖湾附近酒店招聘 中厨凉菜师傅1人，帮厨1人，枮板要师傅1人，帮厨1人，打荷1人，西厨，冷厨师傅1人，热厨师傅1人，帮厨1人，初八面试，初九上班电话联系 （）

年后面试 雁塔高新区新岗位 金百泽 电子厂坐班活简单 AOI 1名，阻焊对位2名（穿无尘衣），线路对位1名（穿无尘衣） 阻焊2名（穿无尘衣），电镀1名，层压1名（穿无尘衣） 喷锡增加1人 以上岗位均有夜班 ， 岗位：坐班操作工 免费住宿 餐补 150/月 厂区饭便宜 吃住都在厂区 吃饭12:00-12:30，下午吃饭17:00-17:30 做六休一 薪资：18元/小时 月5000-6000 。

打混泥土，打棒4-6人，收面6-8人小工6人。要长期工，正月初十开工，，

长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

售卖 会包会卖，手脚麻利，看事做事，初八可以上班 薪资福利:工资行情 ！ 工作地址:深圳宝安

招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

纱线开发工程师 纱线开发工程师的核心职责是了解面料趋势和纤维动向，结合公司产品定位开发满足公司面料开发要求的纱线，并解决生产过程中与纱线相关的技术问题。趋势跟踪：关注行业发展趋势，搜集市场上纱线产品及原料情报（如新纤维、新纱线技术），定期输出研发建议。需求对接：与业务员、客户或内部部门沟通，了解需求，制定纱线开发计划。工艺设计：研究开发纱线生产工艺和流程，设计纱线组织结构，制定工艺参数。 招工人数:若干 工作地址:浙江省杭州市萧山区党湾镇永红路2号

岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

电话销售小区推广 每天通过公司提供的资源，邀约客户到店了解 招聘对象：渴望增收、目标明确、能吃苦、执行力强、以结果为导向 核心优势：每月发放四次工资+两次主材提成+每周五准时发薪 1.年龄*******，学历不限，经验不限（提供新人培训） 2.具备良好沟通能力，积极进取，热爱销售工作，有销售背景者优先 福利待遇：底薪+高额提成+年终奖+系统培训+明确晋升通道 月休四天，固定每周二休息 提供住房补贴、大病医疗补助 团队成员平均月薪过万 3.公司配备客户资源，可自主筛选匹配目标客户，开发潜在需求，配合专业设计团队完成方案沟通与签单 工作要求：沟通表达流畅，服从管理安排，具备竞争意识和进取心，工作态度端正

永辉金地广场店招聘临促，150/天有健康证的联系方式（同步）

工作职责： 1. 负责到店客户的接待与后续跟进，推动成交达成 2. 维护店内产品陈列，做好店面清洁与整理 岗位要求： 1、年龄38岁以下，性别不限，形象良好，具备较强沟通能力，热爱销售工作 2、有定制家具或全案家居销售经验者优先录用

岗位职责： 1，负责政策补贴、残保金、劳务派遣需求企业的客户开发与维护； 2，不断发掘新客户，执行销售策略，实现本区域的市场占有率和销售目标； 3，主持客户的业务谈判及成交，加速合同的签订及后续工作的执行； 4，及时有效的落实客户回款，创建长期，良好，稳固的客户关系； 5，洞察行业的发展情况，准确有效的分析，汇总各类市场信息； 6，了解客户需求，保证客户满意度，争取客户持续优质的订单； 7，上级交办的其他任务。 任职要求： 1，具备企业服务行业销售经验，有政策补贴、残保金、劳务派遣相关业务经验者优先； 2，极强的TOB端客户的拓展能力和客户关系的维护； 3，做事有条理，思维逻辑清晰，学习能力强，积极主动，有激情和耐心； 4，拥有创新的销售思想和开创市场的魄力； 5，善于分析并制定相应工作计划和方案，有市场资源者优先考虑。 6，有财税，体检，人力资源行业，猎头，招聘平台销售经验优先。 岗位待遇: 1，无责底薪4K+,综合薪资6K+上不封顶，重提成； 2，试用期，可提前转正缴纳 3，大小周休假，法定节假日正常休，工作氛围灵活，团队氛围轻松。

一、泰康之家介绍 泰康之家养老社区已在全国35个城市布局42个项目，其中19城22个园区已正式投入运营。作为国内高品质医养融合连锁标杆品牌，引进国际CCPC持续照护模式，整体规模与品质位居全球同行业第三位。 目前，位于西安梁家滩湿地公园的泰康之家“秦园”项目已正式启动建设。 由泰康集团西安曲江支公司组建专项团队，现面向社会公开招募“养老社区体验官”。 二、工作职责 1、服务有意向入住泰康之家养老社区的客户群体 2、组织并带领有入住需求的客户，前往全国任一已运营的泰康之家园区进行实地参观与深度体验，并在系统化培训支持下，准确解答客户关于入住权益的相关咨询 3、对于确认意向的客户，在协同人员配合下，协助制定个性化的入住规划与实施方案，推动客户顺利获取入住资格 三、职位要求 1、年龄要求28-45岁，面谈表现优异者可适度放宽条件 2、需具备本科及以上学历，学信网可查证 3、工作经验不限，具有养老、教育、地产、银行、基金、证券、金融、市场营销等领域经验者优先考虑 4、具备较强责任心、团队协作意识、出色沟通协调能力，能承受工作压力，富有职业热情 四、薪资待遇 1、责任底薪8K至40K（根据面试评估确定） 2、业绩提成比例15%-78.6%，平均月收入达30K以上，优秀者可达50K-80K+ 3、薪酬结构：底薪＋提成＋季度奖金＋管理奖金＋持续服务奖励 4、健全的企业福利体系，员工享有多种商业保险、社保补贴、企业年金等全面保障 5、各阶段现金激励、旅游奖励、晋升奖励及实物奖品不断 6、入职即享系统化培训机制，配备培训基金与新人津贴，助力新员工快速成长 7、晋升机制完善，每半年开放晋升通道，优秀者可晋升管理岗位并享受管理津贴 五、工作时间 弹性安排：上午8:30-12:00（半日制），周末双休，时间灵活，法定节假日正常休假，无加班要求 录用人员可参与：四川成都泰康之家蜀园3天2夜沉浸式体验活动，涵盖蜀园养老社区、泰康拜博口腔、西南医学中心、泰康医疗成都诊所等项目全程体验

先说说我们是做什么的： 1. 我们专注于无人售货零食柜的运营与铺设。 2. 所有设备由我们免费提供并安装。 3. 可投放的场景非常广泛，包括写字楼、企业、工厂、台球厅等，凡是人流密集的场所，都适合布局。 4. 不仅设备免费，我们还会为场地负责人提供分润分成。 5. 品牌直营直招，薪资待遇完善，各项福利均有保障。 岗位要求： 1. 具备较强的抗压能力与心理承受力。 2. 有强烈的赚钱目标，期望月收入过万。 岗位薪资： 1. 底薪4800元＋提成+奖励。 2. 提成按铺设台数计算：每台300-600元，实行阶梯式提成机制。 3. 目前人均铺设9台，月均收入约10000元。 4. 虽然底薪高、收入可观，但不欢迎只想拿底薪混日子的人

1、主要工作内容：公司提供新小区、新楼房的客户资源，负责向客户介绍公司基础装修理念，并邀约客户到店由专业设计师进行沟通洽谈，成功签单后可获得相应提成 2、薪资待遇：无责任底薪+5%-6%高比例提成+到店奖励（60-150元不等）+工龄奖+签单奖金+话费补贴

急聘1人，因公司业务拓展需求，现分公司扩大编制，机会有限，先到先得！ 主要职责为与B端企业客户沟通对接保函相关事宜，零基础无需担心，入职即享系统化带薪培训支持 标准行政班制，周末双休 本岗位福利待遇： 1、健全的岗前培训机制，由主管全程指导带教； 2、月度、季度、年度多重激励奖金及礼品发放，综合收入11-16K，销售冠军年薪可达20W以上 3、底薪范围4.5-6.5K，产品定价灵活无上限，出单效率高，提成按业绩阶梯递增（8%-36%） 4、员工保障：五险一金、带薪年假、司龄奖励、年度团建旅游、日常下午茶、生日关怀、节日礼金等丰富福利 若您有兴趣，欢迎发送完整简历咨询，主动联系不收费用，期待您的加入~

招聘岗位不限学历不限经验，室内办公无需外出！！ 我们期待热情开朗的你，不需要多出色，只要踏实肯干， 晋升机会多，内部推荐还有奖金拿—— 我们不谈理想，因为我的理想也是能按时下班—— 【岗位职责】 主要为门店餐饮类商家提供支持与服务。公司配备工作手机，专人带教，上手轻松—— 我们不画饼，因为我也不爱吃饼—— 【薪资待遇】 无责任底薪+提成+绩效奖金+年终奖 【上班时间】 上午9:00-18:30，中午休息一个半小时（12:00-13:30）， 大小周，法定节假日正常休假 要求：年龄19-30岁，来吧，青春正当时的你

工资日结，可兼职全职