1.工作内容简单 跟着租房带看员拍摄带看记录和拍摄房屋 2.月休6天 自由调休 朝9晚6节假日正常休息 3.储备店长 部长亲自辅导 带动学习总部培训 4.底薪6000加~高提成 工资无上限 5.五险一金 每个季度一次晋升 6.每日下午茶每月团建每年年底出国旅游岗位福利：底薪+门店业绩分红＋管理奖金

【招聘信息】：武汉市悠曼缇商贸有限公司诚聘精英： 阿里巴巴国际站业务员1名 上班时间：8:30-12:00，下午13:30-18:00，星期天休息，国家法定节假日正常休息。 试用期1个月 薪资：3000-10000元 要求：20-35 岁 社保+高提成+年终绩效奖，入 职周年福利，团建，节假日福 利，带薪年假。 目前公司在职部分员工工资都已 经在10万+，期待优秀 的你加入我们的团队！ 岗位要求： 要求大专学历以上，有英语基础、身体健康，心态积极并充满正能量，品德好，善于沟通交际，语言 表达能力强，有上进心 想赚多的钱。电脑打字速度快。 联系方式：（）

海菊租房 工作时间:9:00-18:00 无需坐班 有事处理完毕可自由安排休息 在家或到公司办公均可 月休6天可灵活调休＋法定节假日正常休假 工作氛围:团队成员均为二十多岁充满活力的年轻伙伴！不必担心融入问题， 店内设有店长、同事与搭档，你始终拥有支持与依靠。加入我们，一起冲刺高收入！ 公司提供日常零食水果，不定期安排咖啡奶茶，每月组织团建活动一次～ 薪资待遇:月业绩4500元以内享22%提成，超4500元部分全额提成！ 表现优异者可晋升为智能店长或正式店长，享有底薪+分红，业绩零门槛全额计提， 薪酬体系公开透明，收入与业绩直接挂钩，真正做到多劳多得，这样的机制你见过几家？ 单笔业绩从几百到数千不等，新房二手房买卖单笔佣金约2-5万元。 海居——一个助力你挖掘潜能、实现价值的成长平台，只有参与才能发现自己的无限可能。 工作内容: 通过线上或线下多种方式拓展客户资源，添加微信、电话沟通或面对面交流， 精准匹配客户需求并推荐优质房源，安排带看促成成交，完成合同签署。 租赁每单业绩为月租金等额（房东与租客各支付月租一半作为佣金）， 平均每单业绩在2000-3000元左右。 买卖业务方面，单笔佣金即业绩约为2-5万元。 租赁业务初期：有人带教、有人指导、有人协助，平均一周至两周即可熟练上手。 买卖业务则在积累资源后逐步扩展，拓宽收入渠道。 月休6天，朝九晚六不加班，节假日照常休息，不占用调休额度。 可自由规划个人时间，调休无需说明理由，支持连续休假。 只要工作效率高、投入度足，完全能够实现工作与生活的平衡。 业务合伙人薪资结构： 每月总业绩4500元以内按22%提成，超出4500元部分100%归个人。 单月业绩示例： 业绩13510，收入10000 业绩23510，收入20000 …… 业绩103510，收入100000 上不封顶 同门店伙伴在淡旺季交替期间，平均月收入维持在8000-12000元之间波动。 晋升路径：连续两个月业绩突破13500元，可晋升为储备店长； 在连续六个自然月内，若有三个月业绩达13500元以上，且团队中有两位伙伴入职满24天， 即可正式落地开设门店，成为门店店长。 储备店长或门店店长薪酬构成：底薪+管理津贴+团队利润分红+个人业绩提成。 储备店长平均年薪超20万元，门店店长平均年薪超30万元。

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

任职要求： 1. 具备销售工作经验者优先； 2. 沟通表达能力强，对销售工作有热情的应届生亦可考虑 薪酬福利： 1、薪资结构：最高底薪5600+16-24%提成＋绩效奖金＋五险一金 2、福利待遇：五险一金、周末双休、带薪年假、节日福利、生日关怀、月度/季度/年度业绩激励（含科技产品、红包、国内外旅游等） 3、完善的培训体系：涵盖产品知识、专业技能、沟通技巧、企业文化等内容 4、多样化的团队活动：如节日聚餐、运动会、篮球赛等 5、晋升通道顺畅：主管→部门经理→部门总监→分公司负责人 上班时间： 8:30-12:00 13:30-17:30（冬季） 8:30-12:00 14:00-18:00（夏季） 周末双休，法定节假日正常休息 面试地址：金禾中心写字楼1102室

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5.协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

1、负责公司产品（含伸缩门、防火门、卷帘门、车库门等）的市场推行，客户开发与销售工作。完成既定的销售任务。2、跟进潜在客户需求，整理客户资料，做好订单记录，为客户提供专业的产品介绍、方案、讲解及咨询服务。3、维护新老客户关系、建立长期稳定的合作，做好客户跟进与售后服务。4、收集市场信息、产品动态及客户反馈，及时向公司反映。5、配合团队完成营销活动执行，客户拜访订单洽谈及回款跟进工作。6、遵守公司规章制度，完成上级安排的其他销售相关工作。

1. 工作内容轻松，协助租房带看人员完成带看过程拍摄及房源视频录制 2. 每月休息6天，可灵活调休，工作时间上午9点至下午6点，节假日照常休假 3. 店长储备岗位，由部长亲自带教，全程指导学习，提供总部系统化培训支持 4. 底薪6000元起，高额提成，收入上不封顶 5. 缴纳五险一金，每季度开放晋升通道 6. 享受每日下午茶、每月团队建设活动，年度组织海外旅游 岗位福利：底薪+门店业绩分红＋管理奖金 岗位职责： 1. 负责金融港区域内租房业务的运营与客户服务工作 2. 提供专业的租房咨询与全流程支持，提升客户满意度 3. 维护租赁市场规范，确保交易流程安全合规 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 2. 能独立处理租务相关事务，具备基础市场判断能力 3. 认同团队协作，积极融入集体，共同达成工作目标

招聘宠物店销售， 有饲养宠物经验，爱护小动物，口齿伶俐，能与顾客互动沟通能力。

后天活找人。

【入职支援奖6K，满月发放】 【入职支援奖6K，满月发放】 【入职支援奖6K，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：18-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，我们厂区【主做产品】（包含苹果手机，华为配件，华为汽车中控视屏配件，小米手机配件，小米产品代加工，小米汽车中控视屏组装加工，其他品牌蓝牙耳机，电子烟电子产品，数据线，平板电脑，等等产品）主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：湖南长沙异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

【持续面试 | 大量招人】芯片 / 光模块检测岗，新手也能快速上手！ 男女不限，23-34.99 岁，中专及以上学历。（23岁以下查学信网和三个月银行流水） 有显微镜操作经验、能接受倒班者优先，零基础也可轻松上手！ 岗位亮点（轻松不累，拒绝流水线！） 纯坐岗 / 独立岗位，不用来回走动，工作超轻松 仅需穿分体 / 连体静电服，不用穿厚重无尘服，体感舒适 岗位：芯片 / 光模块测试、检测、组装，简单手工活，一看就会 薪资透明，到手看得见！ 底薪：2210 元 + 绩效 + 加班费 平时加班：18 元 / 小时 | 节假日加班：36 元 / 小时 额外补贴：餐补 16 元 / 天 + 车补 18 元 / 天 + 夜班补贴 30 元 / 晚 综合月薪：6000-7500 元，多劳多得，工资发放准时 福利拉满，入职零压力！ 包住宿：4-6 人间宿舍，空调、洗衣机、热水器全配齐，拎包入住 入职福利：入职当天发放 120 元餐卡，不用自己先花钱 灵活预支：出勤满 10 天可预支工资，不怕手头紧 面试保障：面试完免费安排临时宿舍，不用花钱住外面 额外福利：节假日礼品 + 驻厂全程服务，有问题随时找得到人 温馨提醒 面试必须携带：身份证原件和毕业证照片

明天要一位师傅。卫生间刮聚氨酯，工地在武昌新路村。

武汉市江夏区招小工 咱们这边中车，不考虑中车的勿扰

明天，小东门民主路附近，须要一位兄弟卷材施工。有空的兄弟联系

3000㎡新店预售 超级铁馆•独家市场 井号中国•福建·地级市独家 本月15号集合 ——— ♦超大健身区 ♦全套力健器械 ♦成品100%售卡 ♦周边小区密集 ♦卡型卡价资方全力支持配合，保证成交 周期:30天左右 岗位: 井号带组经理:2-3名、直提/底薪+提成+奖励 销售精英:(20名) 井号底薪+提成+定金奖励 ———————————— 所有岗位包住！ ‼三不要‼兄弟们集合啦！！ 井号提前下市场不要！ 井号枪手捣江湖不要！ 井号为成交不择手段、乱承诺、不要！ 共赢☎5 热线

客户服务专员 2 人，2 人，18 - 40岁，机灵灵活做事细心有耐心人品好。主要负责店面客户销售对接事项 薪资福利:4000 - 6000 招工人数:4人 具体电话详细沟通 工作地址:辽宁省大连市西岗区奥林匹克广场8、12号（创谷汇）F314号

急急急今天 ❗薛之谦万兽之王巡回演唱会售卖❗ ⚠全场 青岛薛之谦万兽之王巡回演唱会需要售卖兼职1名 1⃣工作内容：周边售薛之谦纪念品，工作自由轻松 2⃣时间：14.00-22.30左右，底薪110+提成，提成满800后超出部分提成10% 年龄：17-30 性格外向开朗的 4⃣，结束和工资一起发放 地点：城阳市民健身中心。

岗位职责：（工作内容） 1.负责企业项目的推广、具有较强的开拓能力、开拓新市场，发展新客户，维护老客户，增加产品销售范围。 2.负责新老客户的管理和跟进 3.负责客户的全程陪同服务 4.喜欢组建团队，愿意为提升团队管理能力而付出一定的时间和精力。 5.负责与各岗位的工作对接协商，为客户提供满意的服务体验。 6.按时参加公司组织的新人培训、项目培训、技能培训，全面提升自己的专业技能，成为专业的销售代表 岗位要求： 1.对销售工作有深刻理解与认识，并热爱销售岗位，具备较强的抗压能力; 2.年龄在20岁-45岁之间，具备良好形象与气质，爱美、爱时尚、爱年轻、爱科技、爱学习、爱改变; 3.有良好的沟通协调能力和团队协作意识，乐于分享,勇于挑战、制造惊喜给更多的朋友，善于接受新鲜事物; 4.具备团队管理能力，愿意为提升团队管理能力而付出一定的时间与精力; 5.有一定的客户资源和朋友圈圈； 6.有一定销售经验，从事过医美咨询、保险、美容行业的优先录取； 工作时间：10：00-17：00 福利待遇： 1.公司为员工缴纳五险一金; 2.周末双休、法定节假日，产假，婚假，带薪年假； 3.免费案例打造奖励。 4.入职后公司有员工餐; 5.年终旅游奖励、优秀员工奖、节日/生日福利，不定期员工活动; 薪资待遇： 员工：底薪+提成+团队提成，月平均收入10000以上 只要你有理想，只要你有梦想，只要你够努力， 就会 得到一切你所想拥有的！ 职位福利：弹性工作、节日福利、绩效奖金 职位亮点：有销售经验，热爱美业者优先！

招聘：商场经理 薪资：3000-5000元 负责我公司在重庆片区设置的销售中心的相关事务。

渠道开发与维护 协助客户办理放款手续

岗位职责： 1. 为高端社区业主提供房屋托管服务，负责有出租或出售需求的房产进行拍摄、估价、上架及宣传推广。 2. 根据客户需求精准匹配房源，安排带看、协助谈判、促成签约并跟进后续交房流程。 岗位福利：底薪+提成（22%-100%） 公司配备小电驴供工作使用 上班时间： 9:00-18:00（可双休，时间灵活，无需固定坐班） 享受法定节假日带薪休假及带薪年假 无经验者亦可加入，入职后安排专人一对一指导，全程培训，确保熟练上岗 任职要求：年龄18-30岁，性格外向，积极主动

职位描述 【工作内容】 1、公司通过多渠道获取客户资源，客服人员主要负责客户维护与邀约，团队以95后为主，办公环境舒适，写字楼内办公，工作稳定无需外出； 2、借助公司提供的数据系统及通讯工具，与客户高效沟通，介绍武汉在售商铺情况，分析客户需求并精准匹配，对有意向客户安排到访邀约； 3、非传统房产中介模式，属正规商业地产运营企业，专注武汉一手商铺项目策划，业务覆盖武昌、汉口、汉阳全域； 4、表现优异者有机会晋升为团队主管，独立管理小组开展工作； 5、公司统一配备客户数据、业务电话卡、手机及电脑等办公设备，保障工作顺利开展； 6、入职即享带薪岗前培训，实行“一对一”导师制，快速掌握工作流程 【岗位福利】 1、每月团队活动经费支持，生日礼品、定期组织旅游及户外拓展，享受公司组织的国内外公费出游机会； 2、每日工作时长（9:30-12:30，14:00-19:00）； 3、法定节假日正常休假，春节享一个月假期，每周一固定休息； 4、不定期安排团队聚餐或集体活动，节日发放专属福利礼包 【薪酬待遇】 1、试用期底薪4500元+奖金+提成，转正后底薪提升至5000元+奖金+提成，月综合收入6K-15K以上，上不封顶，收入与能力直接挂钩； 2、具备广阔晋升通道，奖金与提成按阶梯增长，适合追求高收入、愿意挑战自我的人才 本岗位不要求相关从业经验，公司提供免费系统培训及全程指导！有意者欢迎投递简历进一步沟通。

租房电话销售 双休 不用打卡上下班+每天到店签到1次即可！ 工作时间灵活，可兼顾家庭与孩子，无业绩压力！适合宝妈群体！ 公司提供资源，零基础可做，全程有专人指导！ 只需拨打电话、手机沟通交流，月收入1~5万不等，上不封顶，不限学历经验 团队氛围轻松融洽！！ 每月安排团建活动（可携带孩子）＋不定时提供下午茶和零食 【岗位职责】 1. 覆盖全武汉区域，通过电话联系房东，收集有房出租的房源信息 2. 协助房东将待租房源录入公司系统平台 3. 出租后续由专门同事负责跟进，无需个人承担招租压力 【薪资待遇及福利】 1. 月均收入8000~50000元（无上限） 5. 享受租房优惠，入职后在全武汉范围内租赁房源免中介费 6. 设立月度奖金、季度奖金、团队奖励，表现优异者有机会参与利润分红 【工作时间】 上午09:00至晚上18:00之间自由安排工作时段，预留充足时间处理个人事务，无需打卡，仅需每日到岗签到一次

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过面访、线上沟通等方式建立信任并促成合作 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，提升客户满意度与复购率 4. 定期跟进已签约客户，维护长期合作关系，及时反馈市场动态与客户建议 5. 配合团队完成市场活动执行、数据整理及销售报表提报工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应阶段性业绩挑战 3. 普通话标准，熟练使用办公软件，有基础客户管理经验者优先 4. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入，公司将提供系统化带教培训 5. 诚信踏实，责任心强，认同公司价值观，愿与团队共同成长

租房带看员 朝九晚六 弹性工作 工作轻松无压力，朝九晚六准时下班，无业绩考核，公司提供充足资源，欢迎零经验新人加入。 只需通过手机在线沟通，轻松实现月入过万，经验不限，团队氛围融洽温暖。 全武汉范围房源任你掌握，客户主动咨询，沟通便捷高效！ 前两个月享新人保护期，主管一对一指导，助你快速上手！入职即享全城房源权限，中介费用全免，资源由公司统一支持！ 提成全额发放，比例高达100%（如客户通过你租赁月租4000元房源，提成直接到手4000元） [岗位职责] 1. 公司提供覆盖全武汉的房源信息，通过平台发布并根据客户需求精准推荐合适房型 （客户主动联系，使用微信沟通即可，无需电话联络） 2. 安排线下带看，公司配备电动车，外勤时间可灵活自主安排 3. 协助租客实地看房并推动签约成交 [工作时间] 早上09:00-18:00 午休12:00-14:00 [薪资待遇] 薪资范围：10000-13000元/月 提成规则：单笔业绩4500元以上部分全部归个人所得 员工福利：年终奖、绩效奖金、底薪+提成、带薪年假、员工旅游、零食下午茶、团建聚餐、提供住宿

工作时间：9:00-18:00 无需坐班，灵活安排，有事处理即可，累了随时休息，在家或到公司办公均可 月休6天，自由调休，法定节假日正常休假 工作氛围：团队成员均为二十多岁的年轻人，充满活力与朝气！不必担心融入问题，这里有店长、伙伴和搭档，你永远不是一个人在战斗。加入我们，一起创造收益！ 公司提供零食水果，不定时安排咖啡奶茶，每月组织一次团建活动~ 薪资待遇：月业绩4500元以内享22%提成，超出4500元部分全部按100%提成！ 表现优异者可晋升为智能店长或门店店长，享受底薪+分红，业绩全额通提，体系公开透明，收入与业绩直接挂钩，真正做到多劳多得，哪家企业敢如此承诺？单笔业绩从几百到数千不等。 海居——一个助力你实现个人价值的平台，只有来了才知道自己有多强！ 工作内容： 通过线上或线下多种渠道获取客户资源，添加微信、电话沟通或面对面交流，精准匹配符合需求的优质房源，安排看房、带看，最终促成签约成交并提交合同。每单业绩为月租金等额金额（房东与客户各支付半月租金作为佣金），平均单笔佣金即业绩约为2000-3000元。同时涉及新房、二手房买卖业务，单笔佣金即业绩约在2-5万元之间。 租赁业务起步阶段：有人带、有人教、有人帮，快速上手。 平均成交首单周期为一周至两周。 买卖业务则是在积累资源后逐步拓展，扩大业务范围，增加收入来源。 月休6天，朝九晚六，不加班，节假日正常休息，不计入调休。 你可以完全自主安排时间，调休无需理由，支持连续休假。 只要足够高效且投入，就能真正实现工作与生活的平衡。 业务合伙人薪资结构： 月总业绩4500元以内按22%提成，超出4500元部分全部100%归个人。 单月业绩举例： 业绩13510元，收入10000元 业绩23510元，收入20000元 上不封顶！ 同门店同事根据淡旺季不同，月均收入在8000-12000元之间浮动。 晋升路径： 连续两个月业绩超4500元，可成为储备店长； 六个月内累计四个月业绩超4500元，可晋升为门店店长。 储备店长或门店店长薪酬构成：底薪+管理津贴+团队利润分红+个人业绩提成。 储备店长平均年薪20W+，门店店长平均年薪30W+。 既然选择了销售这条路，为何不选择一个上限更高的平台？ 既然没有出生在富贵之家，何不勇敢一次，为自己拼一个未来？

无经验新手可带企业直招不收取任何费用 宿舍配备齐全不用交水电费无需押金直接拎包入住 感兴趣的00后、05后朋友们欢迎来了解下哦 注：暑假工短期工不招

公司靠近地铁口 走路5分钟！早十晚七，避开早晚高峰 【福利待遇】 1.无试岗期，入职即签订正式劳动合同！享有国家规定的所有法定假期及带薪年假，年假随工作年限而增加；同时享有婚假/产假/陪产假/育儿假等福利假期 2.除缴纳五险一金外，也提供生日礼/商业医疗险等额外福利提供； 3.关爱员工生活，每年组织团建/旅游（可带家属）/午餐交流会/俱乐部/运动会等多种活动；每周下午茶水果零食； 4.关爱员工健康，除每年5天全薪病假外，公司还向每位员工提供年度体检，补充医疗保险全额保障。 5.薪资:底薪（最高可达6400）+绩效10%-21%+奖金 入职三个月的员工，薪资收入不低于8000 入职半年的员工，薪资收入不低于1.1W 入职一年的员工，薪资收入1.5W-3W+ 6.每季度调整一次底薪，涨幅400-800，完整的培训晋升制度辅助员工成长 【工作内容】 1.公司提供优质精准客户资源，负责回复客户咨询的问题，解答疑问，办理相应业务。维护客户关系，转化！ 2.纯室内办公,不外出。为客户提供优质在线服务，入职企业培训 【上班时间】 早十晚七，午休一个半小时！固定周末单双休 （避开早晚上下班高峰期呦） 【岗位要求】 1. 大专及以上学历 拿到毕业证 2.良好的沟通能力，责任心强 我们坚信高薪资和好的平台是留住人才的唯一标准！如果您期望长远发展，欢迎投递，互联网健康行业龙头企业，公司3年以上员工占比60%,福利待遇完善

泰康集团（武汉）高端养老顾问（HWP）招聘启事 一、公司背景 世界500强泰康集团实力背书，平台稳定有保障，深耕养老黄金赛道，未来发展潜力广阔。 二、职位亮点 - 弹性工作：结果导向，上午9-11点弹性打卡，下午陪同客户/维系客情，无强制加班，可兼顾家庭与副业，请假便捷；入职6个月内一周双休，6个月后一周三休，法定节假日严格按国家规定放假。 - 高薪保障：能力达标者首年有责保底12万（写入合同，需完成基础指标）；底薪最高9000元/月，岗位津贴2万-4万/月（业绩优秀者可申请16万津贴）；佣金+奖金上不封顶，收入潜力巨大；优秀人才入职可获25万-100万人才引进握手费。 - 资源赋能：公司分配优质客户资源，转正即享，持续经营可转化为个人资源与人脉；依托本地实体资源（泰康楚园、同济三甲医院、仙鹤湖纪念园、京山农场、泰康拜博口腔等），为客户提供多元化服务。 - 完善培训：提供免费高端课程（BAC顾问式营销、GPA全科医生、ETA精英财富、清北有约等，含清华北大教授授课）；新人转正后享带薪培训，拓客展业有专人教导陪同；支持考取国家职业资格证书，提供备考方案与补贴。 - 优厚福利：月度团建、生日福利、节日福利、免费工装、零食下午茶、员工旅游；业绩达标可享国内外游学（迪拜、意大利、日本、北京、三亚等）；五星级写字楼办公，春节放假半个月。 - 清晰晋升：无需内卷，最快3个月晋升主管，半年晋升合伙人，管理型/资源型人才可进一步晋升为企业家，共享泰康收益；职业通道多元，可走绩优路线、搭建团队或成为专职讲师。 三、任职要求 1. 年龄：25-45岁； 2. 学历：大专及以上（优秀者可放宽）； 3. 从业背景：销售、养老、医疗、金融及相关行业优先； 4. 品质要求：业务品质良好，工作态度积极，具备自律性及学习能力。 四、岗位职责 1. 邀约部门分配的准客户到公司连锁社区、自建医院（如泰康楚园、同济三甲医院等）参观体验，开展业务拓展； 2. 配合专业讲师带领客户游玩，过程中解答客户疑问，通过服务挖掘真实需求并制定定制化方案； 3. 依托本地实体资源，为客户提供养老、医疗、财富等多元化服务； 4. 积极参与公司培训，持续提升专业能力，高效完成业绩指标。 五、职业发展 - 行业空间广：未来30-50年养老是黄金赛道，入行后行业经验价值高，不受年龄性别束缚，可长期深耕发展； - 发展路径多：在销售产品过程中，可选择绩优路线、搭建团队、成为专职讲师等多元化发展方向； - 晋升透明快：晋升通道公开透明，最快3个月晋升主管，半年晋升合伙人，优秀者可成长为企业家，共享公司发展收益。 如果你渴望一份高收入、有前景、能实现自我价值的事业，欢迎加入泰康HWP！点击「立即沟通」，开启你的职业新篇~