岗位职责: 1. 负责3-12岁课程教学工作，包括备课、授课及教学效果评估，涵盖幼儿启蒙、少儿创意、素描； 2. 及时点评学员作品，与家长反馈学习进度和成长变化，解答家长问题； 3.参与机构组织的教研活动、课程培训、师资交流等，不断提升自身教学能力和专业素养，配合机构完成课程优化、主题活动等相关工作 。 任职要求： 1. 学历年龄：本科学历，美术教育、绘画、艺术设计等美术相关专业， 24~45周岁，素描功底强者优先； 2. 熟悉美术教学内容，能够独立完成教学设计； 3. 职业素养：热爱美术教育事业，喜欢孩子，有耐心、有责任心、有亲和力，善于与孩子沟通交流，能快速走进孩子的内心世界有责任心，能够持续提升教学质量。 4.其他要求：表达能力清晰流畅，具备一定的课堂组织和管理能力，能灵活处理课堂上的各种问题工作，积极主动、认真负责，有团队合作精神，愿意长期深耕美术教育领域。 岗位福利： 1.薪资构成：底薪+课时费+绩效奖金+招生提成+节日福利，综合薪资6~10K. 2.基础福利：缴纳社保、带薪年假、婚假、产假等法定节假日。 3.职业发展：提供完善的岗前培训、在岗教研、外出学习机会、清晰的晋升路径：教师-骨干教师-教研组长-教学主管。

。岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学。 2.根据学生年龄及能力制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3.组织课堂作品展示、校内外美术活动及考级辅导等相关工作 4. 定期与家长沟通学习进展，提供专业成长反馈 5. 配合校区完成教学资料整理、教具管理及教研协作任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育等相关专业背景，学历不限 3.有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.具备基础美术功底和审美素养，能示范创作并指导技法 5.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

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岗位职责 1、承担4–12岁少儿美术/硬笔/软笔书法课程的教学任务，依据课程体系进行备课与授课，有效管理课堂秩序，激发学生学习积极性； 2、课后及时完成学生作品点评与学习反馈，定期整理学员成长档案并组织作品展示； 3、积极参与教研工作，包括教案优化、课程创新、课件迭代及教学用具的整理与维护； 4、协助校区开展公开课、体验课、艺术节、画展等各类教学延伸活动； 5、主动与家长保持良好沟通，维护学员关系，协同推进续课及推荐招生工作； 6、负责教室环境的整洁 upkeep，规范管理教具及绘画材料……

斯玛特儿童美术教育机构：是一家致力于儿童成长的文化艺术教育机构，专注儿童综合素质成长。机构拥有一支专业强大的综合艺术研发团队，历经近十年一线教育实践，融合其他国家优秀儿童艺术教育经验，通过对上万名儿童的实际教学。 广钢新城校区邀您一起成长！ 您需根据总部提供的教学体系，为3-12岁孩子提供艺术教育，并在实践中不断优化课堂呈现方式。依据课程标准实施教学，并能够优质完成教学任务，善于创新； 1、引导孩子创作，更重要的是引导孩子创意的思考； 2、发现孩子的潜能，及时给予孩子差异化的指导与协助； 3、保持与家长和孩子的沟通，向家长反馈学生学习情况，确保课程质量和家长满意度。为家长提供专业的儿童艺术教育建议，以及孩子艺术成长过程中的答疑解惑。 4.定期配合公司市场部设计和实施会员活动，以及其他推广活动。 5.从品牌理念出发，和团队中其他教师一起，以平面、立体和集创等方式提升中心的艺术氛围。 岗位要求： 1.学历背景：艺术类专业本及以上学历 2.热爱教育事业，有爱心，喜欢孩子优先。 3.相貌佳，具有亲和力，开朗活泼外向 4.具有创意，具有良好的语言表达能力 5.喜欢沟通，愿意和他人分享自己的快乐，具有团队合作精神 6.了解儿童心理学 7.美教绘画类优先、有教师资格证、国画专业老师优先录用。

【岗位职责】 1. 负责美术课程的教学和学生作品的指导； 2. 组织美术相关的活动，提升学生的艺术素养； 3. 与家长沟通学生的学习进展，提供专业的教育建议。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和亲和力，能够激发学生的学习兴趣； 2. 具有团队合作精神，能够与同事共同提升教学质量； 3. 具备创新思维，能够不断改进教学方法和课程内容。

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【岗位职责】 1. 负责3-12岁课程教学工作，包括备课、授课及教学效果评估，涵盖幼儿启蒙、少儿创意、素描； 2. 及时点评学员作品，与家长反馈学习进度和成长变化，解答家长问题； 3. 参与机构组织的教研活动、课程培训、师资交流等，不断提升自身教学能力和专业素养，配合机构完成课程优化、主题活动等相关工作。 【岗位要求】 1. 学历年龄：本科学历，美术教育、绘画、艺术设计等美术相关专业，24~45周岁，素描功底强者优先； 2. 熟悉美术教学内容，能够独立完成教学设计； 3. 职业素养：热爱美术教育事业，喜欢孩子，有耐心、有责任心、有亲和力，善于与孩子沟通交流，能快速走进孩子的内心世界，能够持续提升教学质量； 4. 其他要求：表达能力清晰流畅，具备一定的课堂组织和管理能力，能灵活处理课堂上的各种问题，工作积极主动、认真负责，有团队合作精神，愿意长期深耕美术教育领域。 【福利待遇】 1. 薪资构成：底薪+课时费+绩效奖金+招生提成+节日福利，综合薪资6~10K； 2. 基础福利：缴纳社保、带薪年假、婚假、产假等法定节假日； 3. 职业发展：提供完善的岗前培训、在岗教研、外出学习机会、清晰的晋升路径：教师-骨干教师-教研组长-教学主管。

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岗位职责： 1. 负责机加工艺方案设计与优化，编制工艺规程、作业指导书及工装夹具设计要求 2. 解决生产现场工艺技术问题，提升加工效率与产品合格率 3. 参与新产品试制，完成工艺可行性分析及量产工艺导入 4. 协同质量、生产、采购等部门推进工艺标准化与持续改进项目 5. 负责工艺文件管理与更新，确保符合ISO等质量体系要求 任职要求： 1. 机械制造、材料成型、工业工程等相关专业背景 2. 熟悉车、铣、钻、磨等机加工艺及常用金属材料特性 3. 掌握CAD/CAM软件及工艺仿真工具，具备工装夹具基础认知 4. 具备良好的逻辑分析能力与跨部门沟通协作意识 5. 工作细致负责，有制造业现场实践经验者优先

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全职摩登舞老师招聘 工作地点：台山市体育舞蹈协会 岗位类型：全职岗位 岗位职责 1. 主要负责成人摩登舞班级日常授课，定制适配的教学计划 2. 熟练完成课堂教学，规范动作要领，耐心指导学员练习 3. 做好学员沟通维护，跟进学习进度，提升课堂口碑 4. 配合协会赛事排练、文艺展演、集训活动等相关工作 任职要求 1. 精通国际标准舞十项摩登舞体系，舞步均可熟练演示、教学 2. 具备成人舞蹈授课经验，教学方式通俗易懂，课堂把控能力良好 3. 热爱国标舞蹈事业，品行端正，有责任心与亲和力 4. 工作态度踏实稳定，服从团队安排，积极配合各项工作开展 薪资福利 薪资待遇优厚，底薪加课时提成，多劳多得 待遇详情面谈，工作场地专业规范，团队氛围融洽 定期交流学习机会，职业发展空间充足 应聘方式 有意从业者，请自备个人舞蹈展示视频、从业履历 添加联系方式沟通，初审合适即可邀约面试

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