独立完成熟食品的简单加工和分解真空等操作 不会的话可以教对经验没要求 年龄最好五十岁上下，只要长期合作的 一旦合作成功需要去徐州加盟总部接受一个礼拜学习

线上无人便利店店员男女不限，18-40岁。超市捡货，上货，打包完的订单给外卖小哥即可薪资福利:第一个月3600以后每个月4000工作时间：09.00-21.00；21.00-09.00，两班倒工作地址:金水区商都路附近

连锁熟食店员，销售熟食产品

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1、负责卖场货架上架和陈列； 2、负责卖场商品的物价标识维护和更换； 3、负责对卖场商品打称和导购； 4、上级领导交代的其他工作 任职要求： 1、 年龄18-49岁，男女不限； 2、 语言表达能力强，有较好的沟通能力和服务意识； 3、 责任心强，具有较好的适应能力、沟通能力和亲和力。 工作地点就近安排，免费提供住宿

岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作； 5、完成上级领导交办的其他任务。 6、蔬菜，肉卷二次加工。 任职资格： 1、初中以上学历； 2、有相关工作经验者优先； 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳； 4、18-45岁,身体健康

岗位职责： 1.协助店长开展门店日常运营管理，涵盖人员排班、商品陈列优化及库存动态监控 2. 系统学习销售数据分析方法、标准化顾客服务流程及促销活动落地执行要点 3. 参与一线员工带教与团队协作建设，持续提升服务品质与销售转化效能 4. 定期梳理运营数据并提交分析报告，提出切实可行的优化建议并推动实施 5.通过采购、财务、物流等多部门轮岗实践，全面理解连锁体系协同运作机制 任职要求： 1. 学历不限，有零售、餐饮或服务业实习/工作经验者优先 2.具备良好沟通表达能力、主动服务意识及较强抗压适应力 3. 责任心强、学习意愿积极，能接受基层岗位历练及阶段性异地工作安排 4. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据整理与逻辑分析能力 5.认同企业价值观，志在连锁体系内长期发展并成长为管理骨干

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声悦界自助KTV招聘以下岗位：店长1名，要求30-50岁，有经验者优先。薪资为底薪加提成，综合工资3500-7000。店员1名，要求26-40岁，有经验者优先。薪资为底薪加提成，综合工资2600-4000。保洁2名，要求30-55岁，有经验者优先。薪资为底薪加提成，综合工资2000-3000。以上职位一经录用待遇优厚。工作地点：慈胜里。联系电话：。

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（26.9.1）鱼四厨具门店店员招聘1.负责门店货物搬运、出入货配货、货架整理与商品陈列；2.接待到店顾客，导购介绍；3.服从门店管理，配合完成上级交办的其他工作；有仓库经验或者店员经验，品行端正，踏实能吃苦，学习领悟能力强者优先录用。薪资待遇:1.试用期：基本工资4200元+全勤奖200元；2.转正后：底薪4500元+全勤奖200元+月度餐补600元；3.薪资调整：根据个人日常工作表现、岗位变动进行上调。上班时间：09:00-19:00；；全勤说明：当月出现迟到、早退情况不予发放；月休一天峡山鱼四厨具

武汉招聘：分割师工作地点：武汉新店开业工作地点：孝感工作时间：10个半小时，月休息两天。包吃包住工作要求：有大型商超肉区主管经验，会精细分割，能独立完成台面，会叫买，有责任心，服从安排。薪资待遇：保底6500起销售提成利润提成联系电话：

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及退换货处理 4. 协助盘点库存，核对商品数量与系统数据，及时反馈差异 5.配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及基础报表填写 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5.遵守职业道德，无不良从业记录

【工作内容】 1、负责门店商品陈列与补货，确保货架饱满、标签清晰且符合公司陈列标准； 2、接待进店顾客，提供零食选购咨询、称重打包及收银结算等全流程服务； 3、执行每日卫生清洁工作，维护售卖区、仓储区及设备设施的整洁与安全； 4、监控库存动态，协助完成商品盘点、效期管理及临期商品促销处理； 5、及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长落实促销活动并达成销售目标。 【任职要求】 1、年龄18-35岁，学历不限，有零售或餐饮服务经验者优先考虑； 2、具备基础服务意识与沟通能力，性格开朗，能主动热情地服务顾客； 3、身体健康，持有有效健康证，能适应站立工作及轮班倒班制度； 4、熟悉收银设备操作，具备基本数字敏感度，做事细心且责任心强； 5、认同企业文化，服从门店管理安排，具有良好的团队协作精神。 上班时间：营业时间10-22、做6休1，排班：7-16、8-17、9-18、12-21具体以店长排班为准，8小时排班不含1小时吃饭时间，

渔田甜品店招聘：招员工1名，16-35岁，男女均可，工资：4000包吃提成：至少工作到10.1假期结束：10:00-22:00工作要求：手脚麻利注重整洁服从管理有工作经验者优先：

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

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【岗位职责】 1. 负责客户开发与维护； 2. 对接客户需求，提供专业咨询，跟进订单全流程； 3. 做好客户档案管理，挖掘长期合作机会； 4. 配合部门领导完成相关销售工作。 【任职要求】 1. 年龄28-38岁，学历不限，新手可带薪培训； 2. 沟通表达流畅，性格开朗外向，有责任心； 3. 有良好的服务意识和团队协作精神； 4. 有相关行业销售经验者优先录用。 【薪资福利】 薪资：底薪+提成+节日福利，上不封顶； 福利：月休、法定节假日休假、定期团建、晋升空间大； 上班时间：早上8：00-12：00，下午1:30-5：00 - 工作氛围轻松，团队年轻化，不用加班，收入稳定可观。

薪资范围：纯无责底薪4500元/月，新人首月保底收入6000、高提成+每月的奖励500-5000元/月，综合收入8000-25000元/月 提出方式：销售额提成 奖金补贴：全勤奖，每月绩效奖，每月排名奖励 带薪试岗培训，无业绩考核，绩效考核，来了有老人一对一带，公司晋升快，空间大，不看资历 节假日礼品，公司团建，生日红包福利，团建旅游等（公司有微波炉可在公司吃饭） 公司优势： 1、公司提供精准客户资源主动添加，无需自己开发客户，提供工作手机，纯线上办公，纯微信销售，主要通过打字聊天的方式和语音沟通，需要维护好客户就行了，每天都有活动，根据客户的需要促进成交 2、成单率高，周期短，复购率高，每月稳定8W-2W 3、无业绩考核，绩效考核，无责底薪 4、试岗期试用期带薪培训，2-3天即可上手 工作内容： 1、根据公司提供的客户，为客户的咨询促进成交，后期的复购做好维护 2、对客户进行精准的分类，做好信息的登记标签，定时的跟进，促进成交 3、有挣钱欲望的、善于学习、团队意识强、善于线上与人沟通，可以抓住客户的重点，具备基础客户服务意识

工作内容是根据公司提供的客户资源，联系对接客户，介绍公司业务，协助经理做好客户邀约工作 薪资福利 4000+提成 作息时间 8:40-12:00 下午14:00-18:00 周日休，法定假日正常休息

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岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动执行与数据登记，及时反馈销售及库存情况 5.配合店长完成盘点、报表填写及基础行政事务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本计算机操作能力，学习意愿强 5.形象端正，亲和力佳，认同品牌服务理念

招聘牛羊冻品销售专员

岗位职责 1. 负责产品市场推广、新客户开发、客情维护，完成销售目标 2. 服从公司外派安排，开拓外地市场，跟进客户售前售后 3. 收集区域市场信息，维护客户资源，提升复购与转介绍 任职要求 1. 热爱销售，沟通能力良好，能接受外派出差 2. 抗压性强，渴望高薪，执行力强 3. 有医疗器械、健康食品、康养行业销售经验优先，有无经验均可培训