安徽六安地区招聘零售员，月薪超过2000元，有经验者优先。联系人丁真宝。

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，确保货架整洁、货品充足 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4. 协助开展促销活动，执行门店营销方案并反馈市场信息 5. 维护店内环境卫生与设备安全，及时上报异常情况 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2. 普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念

招聘前厅营业员。要求热情开朗，抗压能力强，有亲和力和较强的沟通能力，工作细致认真。具体薪资面议。工作内容包括打包、配货、产品摆放、收银等。薪资福利为3000-4000元。年龄要求详见配图。工作地址位于叶集观山北路百代名城爱甜蜜。

招聘店员，人数不限。薪资为3000元至4000元不等，福利包括餐补、奖金、满勤、团建和晋升。工作地址在塔斯汀龙庭御景店。

月薪3300+满勤200+绩效提成 要求:干活手脚快.细心负责 我们试用期十天，试用期每天工资60，试用期过后3300底薪+200全勤+订单提成 上班时间:上午九点到凌晨四点半，班倒，也可以上长期晚班，接受这个上班时间的直接打电话或者直接来店里面试

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客购物体验 2. 熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3. 执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业环境整洁有序 4. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日结账、报表填写及临时交办的运营支持工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验者可培训上岗，有零售/快消行业经验者优先 3.工作认真负责，具备基本的数据记录与协作能力 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5.遵守职业规范，认同企业服务理念

招聘门店店员4名。负责店铺的日常运营维护和客户服务，具备一定的库存管理能力和销售技巧。具备良好的沟通能力和服务意识，能吃苦耐劳，有一定的抗压能力。工作积极主动，服从管理，有相关零售工作业绩经验优先。服从工作分配，完成公司领导交办的其它任务。薪资福利：月薪3000-4500元，带薪年假、年节礼品等员工福利。工作地址：六安市霍山县衡山镇大别山绿色商城。

招聘店员，有经验者优先。薪资福利为3000到8000。招聘人数为5名。具体事宜请电话联系。

小老头糕饼诚聘营业员若干名：20~38岁后场若干名：45岁以下裱花：一名工资：3000元到4500元之间上班地点：江店或梅山以上人员要求：长期稳定，能吃苦耐劳，服从工作安排，有团队合作精神，联系电话：

招聘营业员一名。薪资为3500元以上每月。要求敬业。

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明天激光焊临时工2人。

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六安市霍邱县招光伏安装

招聘肉品技工。薪资为3300-4000元，具体面议。工作地址位于华宁超市琯头店。

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【招聘】吾饮良品槐仙店招聘长期店员2名短期勿扰升龙城上岸美甲招聘学徒、兼职、全职联系方式：（）

综合招聘启事一、果蔬门店岗位招聘店员2名店员，25-35周岁，性格热情大方，爱干净、有服务意识，工作认真细心。通用要求国语标准流利，熟练识读汉字，品行端正，踏实肯干。工作内容：果蔬接待售卖、称重收银、货品整理陈列、门店卫生清洁薪资：2500-3500元/月联系电话：

招聘营业员3名，，45岁以内，具备沟通能力。薪资为3300，提供工作餐，月休两天，每天工作10个小时。

【招聘岗位】便利店收银员3名【薪资待遇】综合工资3500左右【工作内容】收银、门店日常工作【岗位要求】45岁以下，长期稳定，短期勿扰，有夜班【工作地址】美宜佳便利店【联系方式】

招聘导购人员。要求五官端正，能吃苦耐劳。前三个月工资为3500-4000元。招聘人数为多名。具体事宜可电话或到店咨询。工作地址位于亿联商贸城。

运动品牌特步顾乡凯德店招聘导购员1名，男女不限，1、底薪++特提+业绩提成+销冠奖+节假日三薪2、面议要求:年龄25-40岁，特别优秀可放宽，要求有销售经验，具备沟通能力和服务意识，踏实肯干.有团队合作精神，能够执行公司和店铺的规章制度，执行能力强，能够长期稳定的，爱请假的勿扰，月休8天，上班时间跟随商场[福]谢谢。有意者咨询

招聘导购员。薪资为6000-11000元/月。该岗位属于舒城上规模的家居旗舰店，发展空间大，晋升空间大，团队氛围好。工作内容简单，负责进店客户的产品介绍。有意者请直接电话联系。

长白班，早上9点到晚上9点，月休2天 每天负责打扫卫生，迎接顾客，补充物料，需要有一点拼豆知识，。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

招聘储备店长。薪资为3500-8000元/月。薪资构成包括底薪、提成、免费培训、日奖励、满勤奖、节日福利、、伯乐奖机制、旅游奖、毛利提成和分数提成。岗位职责包括：确保门店业绩，负责店内的销售管理；协助组长完成店内班组销售业绩；制定店内每日业绩方案；负责属下员工的考核、培训、奖罚等一系列工作；协调好员工之间的工作配合；总结一天工作中存在的问题，并做出第二天工作安排。

招聘收银员1名，工作地址位于叶集区当代状元街S2栋，薪资面议。

销售员1.有相关领域销售经验。2.积极建立维护客户关系、提供匹配的产品及解决方案。3.具备较强的市场洞察力，能够快速把握行业趋势。4.接受出差。薪资福利:面议招工人数:11.2.周末单休、法定节假日带薪休假3.公司免费提供午饭4.节日重磅礼品，高品质茶水等5.办公环境优，同事简单好处工作地址:霍山经济开发区迎宾大道与龙门冲路交叉口智能卫浴产业园6#厂房

电信营业厅营业员招聘 一、工作内容 1. 承担营业厅受理台席业务办理，包括话费缴纳、套餐办理、业务咨询等； 2. 开展台席随销工作，向客户推荐电信优惠套餐、增值业务等； 3. 提供优质客户服务，解决客户在业务使用过程中的疑问与问题，提升客户满意度。 二、任职要求 1.年龄不限 2. 大专及以上学历，专业不限； 3. 熟练操作计算机及办公软件，能快速掌握电信业务系统操作； 4. 具备良好的沟通表达能力、服务意识，有较强的责任心与团队协作精神。 三、福利待遇 1. 薪资结构：固定工资 + 绩效工资（含业务发展提成和受理提成），综合薪资约5k-8k； 2. 公司福利：年终奖、通讯补贴、生日福利、员工体检。 四、联系方式 咨询电话：郭女士