入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部苏州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资6500-7500元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元=综合薪资7500-8500左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-45周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的车费吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来苏，州本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 工作内容： 1、在下属子公司/合作客户公司常驻、2-3人/由组长带队一同前往常驻 2、负责到货产品抽检/外包检后入库分区存放 系统录入 2、登记产品数据以及不良品数据、有不良品发回原厂维修做数据分析 3、做好每日报备总结并上传总部、做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 新员工第一个月入职报道在苏，州 能接受在投递 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费2000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

主要经营批发铝型材，需要查货，跟单

工作地点在周至县纪家村，要求长期稳定，有责任心，必须有打单经验。公司做水果供应链供应端，熟练使用excel、店管家，聚水潭等工具，

岗位职责： 1.负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账登记，确保账实相符 2.协助完成货物出入库清点、分类归档与盘点工作，提升库存准确率 3. 整理并归档采购、销售、调拨等相关凭证，保障资料完整可追溯 4. 与采购、物流、财务等部门对接，及时传递信息，协同处理异常事项 5.保持仓库办公区域整洁有序，协助优化仓储文档管理流程 任职要求： 1. 学历大专及以上（本科优先)，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员或相关行政、文职类工作经验者优先 4.能适应仓库办公环境，服从工作安排，执行力强 5. 无不良信用记录，能长期稳定工作者优先

岗位职责： 1、全面负责财务核算相关工作； 2、按月拟定财务工作规划，强化各项费用审核及流转单据的规范管理，确保成本费用真实反映业务情况并符合税法等相关政策要求； 3、统筹公司收支预算及额度管理，合理控制税务成本； 4、落实公司外部税务风险防范与内部管控机制，按时准确编制各类财务报表（含合并报表），真实、完整地反映企业经营成果与资金状况，并对整体经营数据开展有效分析，提供可行性建议，为管理决策输出数据支持与趋势预判； 5、持续关注最新税收政策动态，保障对外报送税务信息的准确性和合规性； 6、完成上级交办的其他任务以及跨部门协作与沟通工作。 任职要求： 1、具备财政、税务、会计等相关专业本科及以上学历，条件优秀者可适度放宽； 2、具有3年以上财务领域工作经验；有审计经验者优先，具备3年以上咨询或企业管理背景者优先考虑； 3、持有中级会计职称，能力突出者可适当放宽资格要求； 4、熟悉大宗商品贸易行业财务运作，具备多行业财务经验且综合能力强者优先，如建筑、生产制造、商贸流通、科技服务等行业； 5、熟练操作各类Office办公软件，包括Excel、Word、PPT等； 6、具备良好的沟通协调能力、学习适应能力、抗压能力及团队协作意识。 【薪资福利】 1、试用期4500，转正后5500-6000； 2、周末双休，缴纳社保，工作时间朝九晚六，无加班，享受法定节假日； 3、定期组织团建活动、生日会、节日礼品、月度/季度聚餐等员工关怀项目； 4、团队氛围轻松活跃，办公环境为5A级写字楼，空间宽敞明亮，临近地铁口，出行便捷，倡导开放共享的企业文化； 5、配备完善的晋升机制与培训体系，助力员工实现职业快速发展。

1.负责公司日常账务处理，包括凭证录入、发票管理及银行流水核对，确保数据准确无误。 2.协助完成月度资金使用计划的编制与整理，配合完成税务申报相关工作。 3.协助处理员工费用报销审核，确保报销流程合规。 4.整理归档财务文件与凭证，维护财务档案的完整性。

岗位职责： 1. 负责新媒体账号的日常维护，定期策划并发布优质内容 2. 统筹多个平台的内容发布，保障信息的准确性与及时性 3. 积极回应用户的留言和私信，营造健康的互动氛围 4. 整理运营数据

西安市未央区招电焊

招两个小工，一人一天180管吃不管住，在西安市西京医院

西安市未央区招电焊

西安市长安区招地坪/自流平/固化

通风大工2人中工两人，二把刀勿扰

岗位职责： 1.负责仓库日常单据录入、系统数据维护及报表整理工作 2. 执行出入库操作，核对物料名称、规格、数量与单据一致性 3.协助盘点库存，及时反馈差异并跟进处理 4. 整理归档仓储相关文件，确保资料完整可追溯 5.配合主管完成仓库6S管理及跨部门协调事务 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好沟通协调能力 3. 有仓库文员或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库环境，服从工作安排 5. 具备基本的数据统计与文档管理意识

招聘快递打单员。要求具备良好的责任心与细致的工作态度，统招大专以上学历，物流专业优先，熟悉办公软件操作，能够高效协作，适应快节奏的工作环境，身体健康，能够接受上夜班。工作内容包括按照流程进行快递标签打印，负责日常快递订单的打印、筛选与核对，确保准确无误，协调物流安排，确保货物按时安全发出，处理发货过程中的异常情况，及时汇报并跟进解决。薪资为4-6K元/月。工作地址位于包头市东河区河东镇铝业产业园区，东至区间五路，南至园区路红卫皂业。

招聘快递打单员。要求具备良好的责任心与细致的工作态度，统招大专以上学历，物流专业优先，熟悉办公软件操作，能够高效协作，适应快节奏的工作环境，身体健康，能够接受上夜班。工作内容包括按照流程进行快递标签打印，负责日常快递订单的打印、筛选与核对，确保准确无误，协调物流安排，确保货物按时安全发出，处理发货过程中的异常情况，及时汇报并跟进解决。薪资为4-6K元/月。工作地址位于包头市东河区河东镇铝业产业园区，东至区间五路，南至园区路红卫皂业。

[红包][红包]招聘:1.内勤，会电脑善于沟通。【】2.B2司机，【当天可以回家】电话:地址:九达物流园东鸿日物流园东区

岗位职责 1、负责仓库货品差异核对，系统单据、实物数据比对，登记差异明细； 2、整理仓内各类台账报表，做好数据录入、汇总； 3、对接库区各岗位，跟进异常货品的核查进度； 4、完成单据归档，协助仓库日常行政类协同工作，服从现场工作安排。 任职要求 1、会基础电脑操作，能够使用Excel做简单录入； 2、做事细心严谨，有耐心，具备基础的数据敏感度； 3、可接受仓库现场办公环境； 4、有无仓储相关经验均可，愿意学习即可。 薪资待遇 薪资：5500‑5800元/月 工作时间：8:00‑20:00，月休4天 工作地点：小象超市南昌中心仓 福利待遇 ️满勤食宿补贴合计520元/月，月休4天 ️园区宿舍当天即可安排，园区食堂8‑12元/餐 ️每月15号发薪，每周可预支500元 ️直招！无任何中介费，岗位不用体检，入职即买商业险 工作以单据核对、数据处理为主，需配合仓库现场开展工作，欢迎投递沟通上岗时间！

一，工作内容 1、负责公司日常全盘账务处理，审核费用报销、收付款单据，准确、及时完成记账、对账、结账工作，确保账务真实、准确、完整。 2、负责各类发票开具、进项发票认证、发票台账管理，严格把控票据合规性，规范发票流转流程。 3、负责按期完成增值税、附加税、个税、企业所得税、印花税等各类税种申报、缴款及完税凭证整理归档，做好税务台账、税负管控，跟进税务异常、预警及整改工作。 4、负责银行对账、余额调节表编制、资金台账登记，核对往来账款（应收、应付、其他往来），定期开展往来对账、清理挂账及呆滞款项。 5、按时编制月度、季度、年度财务报表及内部管理报表，准确反映公司经营、财务状况，为管理层提供 财务数据支持。 6、负责固定资产、低值易耗品登记、核算、折旧计提，配合资产盘点、存货盘点工作，保证账实相符。 7、负责会计凭证、账簿、报表、税务资料、合同档案等财务资料的整理、装订、归档及电子档案备份管理。 8、配合完成年度审计、汇算清缴、工商年报、专项检查等工作，整理提交相关财务资料。 9、协助完成费用核算、成本统计、工资社保核算核对，配合完善财务制度、报销流程及财务规范化管理。 10、完成领导交办的其他财务相关工作。 二，任职要求 任职要求 1、大专及以上学历，财务、会计、税务等相关专业，持有会计初级及以上职称，具备扎实的财务专业知识。 2、3年及以上企业全盘会计工作经验，熟悉中小企业完整账务、税务申报全流程，有独立做账报税能力。 3、熟练操作速达等财务软件、Excel函数及报表制作，熟悉电子税务局、开票系统、工商年报等相关操作。 4、熟悉国家会计准则、财税法规及最新税收政策，能独立处理日常账务、税务问题及简单税务筹划。 5、具备良好的职业素养，原则性强、责任心强，做事细致严谨、条理清晰，抗压能力强。 6、具备良好的沟通能力、执行力和团队协作能力，能够高效配合内外部对接工作。 7、无不良从业记录，能稳定长期发展，有财务公司经验优先。 三，岗位亮点 岗位工作内容全面，可独立负责全盘账务及税务工作，能够快速积累完整财务经验，适合想长期深耕财务、稳步晋升的从业者。公司财务流程规范，账务清晰，工作稳定无频繁加班。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听与转接工作 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3.维护前台区域整洁有序，展示企业良好形象与服务水准 4.协助办理员工入职/离职手续、档案整理及基础人事支持

任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

一、前台来访接待工作 1. 日常访客接待：确认来访人员姓名及对接人信息，引导至会客区并提供茶水，随后通知相关对接人； 2. 面试人员接待：在前台完成登记后，引导面试者进入会客区、提供茶水，发放并指导填写登记表，随后带领其进入指定会议室； 3. 商务访客接待：提前确认来访人员信息及到访时间，于会前十分钟准备茶水，客人抵达后引导入座并通知对应部门负责人，会议期间适时添水，会后及时整理会议室。 二、会议支持与商务接待协助 1. 会前准备工作：明确参会人数，落实会场安排，检查并调试相关设备，布置会场背景、桌牌、纸笔、茶水等物料； 2. 会中服务：引导参会人员签到并安排就座，提供茶水服务，配合进行会议拍照记录等工作； 3. 涉及食宿安排时，提前收集相关人员的餐饮与住宿需求，做好登记并及时完成预订。 三、公文、合同及档案管理 1. 负责公司内外部公文、合同文件及员工档案的收集、编号、分类整理与归档保存； 2. 办理档案借阅登记手续，跟进借阅归还情况，确保资料完整可控。 四、行政制度管理 1. 参与拟定公司行政管理制度，推动制度落地执行，并监督实施情况； 2. 定期评估制度适用性，提出优化建议，协助完成制度更新与完善； 3. 承担公司文件资料的收发、归档及相关行政事务管理工作。 五、日常行政事务执行 1. 每日上下班前播放积极向上的音乐及正能量寄语，营造良好办公氛围； 2. 负责前台电话接听、转接及传真接收，使用礼貌用语，保持亲切沟通； 3. 管理公司文件、快递包裹的收发，确保传递及时准确； 4. 制作员工工牌、名片、标签等日常办公所需物料； 5. 负责办公用品、清洁耗材的采购、入库登记、领用发放及定期盘点； 6. 董事长办公室日常水果的采购与更换。 六、办公环境维护管理 1. 巡查公司前台、办公区域及董事长办公室卫生状况，监督保洁人员落实清洁工作； 2. 定期检查卫生间洗手液、卫生纸使用情况，及时补充更换； 3. 每日巡查鱼缸与绿植状态，完成喂鱼、换水、清洁鱼缸，以及绿植浇水与修剪； 4. 下班后检查门窗、照明、空调、水源、电器等是否关闭，确保安全节能。 七、临时交办任务处理 1. 完成上级领导临时指派的其他工作任务或协作事项。

接待公司客户

岗位职责： 1. 财务报表准确率≥99% 2. 税务筹划优化率≥15% 3. 账务处理时效性≤3个工作日 4. 主导年度审计并提出3项改进建议 5. 制定并优化财务流程 6. 培训团队成员 7. 降低税务风险≥20% - 设计标准化账务流程并监督执行 - 分析税务政策变化并调整申报策略 - 主导月度财务分析报告并提出成本优化建议 - 建立自动化对账系统 - 培训初级会计人员 - 定期评估内部控制有效性 - 与外部审计机构沟通改进合规性

是有三到五年的工作经验，年龄55岁以下，爱岗敬业，责任心强，独立独立处理全盘账务。

仓库分拣：在仓库进行货物分拣工作。工资底薪加提成，能力决定收入。月均收入6000。 工作要求：18-45周岁，身体健康，责任心强，工作细心，服从管理，有仓库工作经验者优先。 上班时间:晚班，晚7点半开始工作，工作结束即可下班，早上4点前完成所有工作。 地址：西安万纬高新冷链园

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先